京王線・新卒可の薬剤師転職・求人情報一覧

■この求人はプレミア高収入求人特集に掲載中です■

■幅広いキャリアパスがあり。店舗での業務のみならず、
　本社の管理部門にも薬剤師が進出しています。

■また、様々な社内プロジェクトがあり、年齢・キャリアに拘らず
　チャレンジすることができます。
　様々なフィールドを経験し、キャリアップしたい方におススメの企業です。

■産休育休取得後の復職率が9割以上。復職後の時短勤務制度もあり！

■この求人は「残業無し、残業少なめの求人特集」に掲載中です■

＊時間・曜日に制約のある方は準社員制度も有り♪
＊異動範囲も近場がほとんどの為、正社員でも安心★

【店舗情報と応需状況について】
■明大前駅より徒歩5分の好立地にあり、クリニックビル1階に位置する神経内科メインの薬局で月間1500枚を応需しています。
■処方箋は片頭痛外来の内科的処方が中心ですが、皮膚科や精神科など幅広い科目を学びながら1日平均60枚ほど対応します。
■薬剤師1名に対し事務(テクニシャン)2名の体制で、テクニシャンの方が受付やピッキングなど対応してくださる環境です。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と業界トップクラスの多さで、最大7連休が可能なサマーホリデー制度の取得率は84％に達しています。
■月間の平均残業時間は約3.8時間と非常に短く、15分単位で残業代が支給されるため、仕事と私生活を両立できる環境です。
■店舗間の移動を伴う勤務の場合でも、休憩時間とは別に移動時間をしっかりと確保できるよう会社として配慮を行っています

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師の約2倍の店舗スタッフを配置する方針を徹底しており、役割分担を明確にすることで残業の圧縮に成功しています。
■LGBT理解増進法に基づく社内体制の整備をスタートさせるなど、多様な価値観を尊重し全員が働きやすい風土を作っています。
■月に1回の1on1面談やエリア長によるフォローアップが充実しており、入社後も悩みや希望を相談しやすい雰囲気があります。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社半年から1年で薬局長へ昇格した実例があるほど、年齢や経歴に関わらず実力次第で早期のキャリアアップが可能です。
■薬局長に留まらず、エリアマネージャーや商品開発、店舗開発マネージャーなど、多岐にわたるキャリアパスが用意されています。
■病院出身の未経験者も昨年の中途採用の約半数を占めており、充実した階層別研修を通じてスペシャリストへと成長できます。

≪こんな企業です≫
■最寄駅から15分程度、クリニックモール内にある比較的新しい薬局です
■電子薬歴をはじめ機材面は整っているため効率的かつ過誤の心配なく業務が行えます
■1日40枚程度の処方箋を受けています

≪こんな会社です≫
■一都三県を中心に、全国で約80店舗展開している会社です。
■店舗形態はさまざま！
　大学病院や総合病院前、医療ビル、医療モール、診療所前など、
　幅広い展開をしており、いろいろな形態の店舗を体験できます。
■経営安定
　医師の人材紹介・医療ビルの開発など、
　薬局以外にも経営の柱があり安定した企業です。
■在宅も積極的に実施。2010年より無菌調剤室を設置。居宅療養管理指導300件です。

≪働きやすい環境完備≫
■借上社宅の適用者は50,000円会社が負担致します。(敷金、礼金、火災保険等、入居にかかる初期費用、本人負担なし)
■エリア限定で勤務される方でも月30,000円の住宅手当がございます。(条件あり)
■年間休日122日、最大7連休のサマーホリデー取得率は84％と、有給休暇の取得率が80％超え！
　休みを取ることに理解のある職場です。

≪キャリアアップのフィールドも充実≫
■年に1回、学術大会を開催！
　研修、勉強会制度充実しており薬剤師として成長できる環境です。
■経営陣のほとんどが薬剤師のため、入社後のフォローアップが充実しています。
■薬局長だけではなく、エリアマネージャーや安全管理・教育担当マネージャー
　店舗開発マネージャー、商品開発マネージャーなど、キャリアの多様性も魅力です。
■専門医療機関連携薬局でのがん・糖尿病などの認定資格取得も推進しています。

＼ワークライフバランス重視／（府中市エリア担当より）
年間休日123日に加え有給消化率も高く、残業も非常に少ないため、仕事と私生活を無理なく両立できますよ。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■京王線の府中駅から徒歩1分と好立地で、雨の日でも毎日の通勤が非常にスムーズで便利です。
■主な応需科目は脳外科神経内科などで、処方箋枚数は1日あたり25枚程度と落ち着いております。
■体制は薬剤師が常勤2名と非常勤1名、事務2名で、常時1〜2名体制のゆとりある配置です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う募集であり、即戦力として現場の業務を支えていただける方を求めています。
■患者様や医療従事者と気持ちの良いやり取りができ、対人業務を重視するお人柄の方を歓迎します。
■近隣店舗やスタッフと協力し合いながら、柔軟にチームワークを発揮できる方が最適です。

【法人特徴について】
■東京多摩地区を中心に60店舗以上の調剤薬局を展開し、地域密着の安定経営を続けています。
■新規開拓はドクターや問屋からの紹介が中心で、信頼関係に基づいた質の高い出店を行います。
■ドミナント展開により店舗間の距離が近く、お互いに助け合える良好なネットワークを誇ります。
■温かい風土が魅力であり、スタッフ同士の交流に対する助成制度もあります。

【勤務実態について】
■薬剤師1人あたりの1日平均処方箋枚数は18枚弱と少なく、一人薬剤師店舗もございません。
■残業時間は月平均で10時間未満に抑えられており、時間外手当も1分単位で正確に支給されます。
■年間休日は調整休暇を含めて123日あり、有給休暇も半日単位から柔軟に取得できる環境です。

＼こんな企業です／
■府中市に4店舗を展開する地域に根ざした調剤薬局グループです。
■スタッフ一人ひとりのワークライフバランスを大切にしています。
■手厚い薬剤師体制で、過剰な負担がかからない適正な労働環境を実現。
■電子薬歴や調剤監査システムなど最新設備を設置。
　調剤過誤ゼロを目指す安全管理体制が整っています。
■働きやすい環境づくりに尽力した結果、20年以上勤続の薬剤師も在籍し ています。
■女性薬剤師が活躍しやすい職場環境を整備しています。
■ママさん薬剤師も多数活躍中です。
■正社員は、三交代勤務制(早番・中番・遅番)のため残業少なめ。有給取得率も高水準です！

＼店舗の雰囲気／
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、地域になくてはならない 薬局を目指しております。
■幅広い年代の薬剤師が活躍する、思いやりの心あふれる薬局です。
■明るく清潔感のある内装で、くつろげる空間を提供しています。
■ 患者様との「対話」を第一に考え、かかりつけ薬局として関係性を大切にしています。

◎こんな薬局です◎
【科目】心療内科, 内科, 精神科, 小児科
【枚数】平均40～50枚/日
■聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩すぐ！
富裕層やファミリー層が多く住んでいる地域です
■耳鼻科や内科を中心に近隣に医療機関が多数あり、面対応で処方箋応需しています。

＼こんな企業です／
■日野市、八王子市の多摩エリアを中心に全体で26店舗を展開している会社です。
■東京多摩地区に集中して店舗展開をしていますので、転居を伴う転勤もなく地域に根付いたご就業が可能です。
■店舗形態も総合病院前薬局や広域型薬局、在宅特化型薬局等幅広く様々な経験を積め成長できる環境です。

＼在宅業務への取り組みについて／
■在宅医療に積極的に取り組んでおり、クリーンベンチを完備した店舗や往診同行を行っている店舗もあります。
■府中市に在宅調剤センターを開局し、専門性を高めることで効率的かつ持続可能な成長を目指しています。また、在宅医療に特化したキャリアを形成することも可能です。

＼環境面について／
■全店で電子薬歴、ピッキング監査システムを導入しており、業務効率化と安全性（ミス削減）の両方を追及する機械化にも力を入れております。
■全店舗、薬歴をクラウド化することにより、患者様の服用履歴をどこの店舗でも全て確認をすることができ、
当患者様は近所のどの店舗に行っても、安心して服薬指導を受けることができます。また、AIを活用した薬歴システムを導入予定です。

＼福利厚生について／
■在宅専任、ラウンダー、週休3日（年間休日156日　※店舗によります）での働き方も選択可能です。
■ワークライフバランスが整っており、全社平均の残業時間が約10h/月、有休消化率は約88％となっています。
■お子様が小学校に入学されるまで、最大1日2時間まで短縮できるなど大手チェーン薬局並みの育児時短制度が整っています。

＼教育・研修について／
■全社員に対して専門分野におけるテストを月2回行う他、勉強会を開いたり、いろいろな研修講習にも参加しています。
■海外研修の実施もあり、アメリカもしくはヨーロッパで先端医療に触れる機会もございます。（7～10日程度）
■実務実習指導薬剤師が複数名在籍しており、新卒薬剤師も毎年採用しています。

＼メリハリ重視の方へ／（八王子市エリア担当より）
残業は月平均10時間程度と少なく、有休消化率も約88％と非常に高い水準です。日祝休みの店舗相談も可能なので、仕事と私生活を両立させたい方に最適な職場ですよ！
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■北八王子駅からバスで10分ほどの立地にあり、整形外科のクリニックをメインに1日平均40〜50枚を受け付けています。
■軽量な科目である整形外科が中心のため、重量物や複雑な調剤が比較的少なく、業務負担を抑えながら丁寧な対応が可能です。
■クラウド型薬歴システムを導入しており、全店で患者様の情報を共有できるため、地域の方々から厚い信頼を得ている店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療の更なる充実を図るための増員募集であり、特に在宅医療に対して前向きな意欲を持っている方を求めています。
■将来的に薬局長やマネジメント業務に挑戦したい若手薬剤師や、地域の健康に寄与したい意欲のある方を積極的に採用します。
■業務で自動車を使用する場合があるため、運転免許をお持ちの方を歓迎しますが、ペーパードライバーの方も相談可能です。

【法人特徴について】
■日野市や八王子市などの多摩エリアに特化して店舗展開をしており、地域住民から「親切・便利・安心」と信頼される企業です。
■在宅医療に注力しており、クリーンベンチ完備の店舗や在宅調剤センターを開局するなど、高度な薬学管理を実践しています。
■大手チェーンに引けを取らない育児時短制度や福利厚生を整えつつ、中堅規模ならではの柔軟な対応力を強みとしています。

【こんな取り組みをしています】
■KPIとして一人あたりの目標対応時間を定めるなど、効率的で質の高い服薬指導を組織として追求する取り組みを行っています。
■専門分野のテストを継続的に実施しており、常に最新の薬学知識をアップデートし続けることで患者様の安全を守っています。
■在宅医療においては重処方や無菌調剤が必要なケースを専門拠点に集約し、効率的かつ専門性の高い管理を実現しています。

【店舗情報と応需状況について】
■京王線の府中駅から徒歩2分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く悪天候の日でもストレスなく通うことが可能です。
■近隣の循環器内科クリニックから1日平均50枚の処方箋を応需しており、専門性の高い調剤スキルを日々磨くことができます。
■常勤薬剤師2名と事務員1名の体制で運営しており、薬剤師1人あたりの処方箋枚数は約25枚とゆとりを持って業務に励めます。

【求人情報について】
■正社員として安定して働くことが可能で、年間休日は123日と業界内でも非常に多く、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
■給与は400万円から580万円の範囲で経験に応じて検討され、昇給は年1回、賞与は年2回の支給実績があり安定感があります。
■住宅補助制度や奨学金返済支援制度など、若手薬剤師の生活を強力にバックアップする福利厚生が非常に充実している求人です。

【勤務実態について】
■月火水金の終業時間は18時までとなっており、残業は1分単位で支給されるうえ月平均7.7時間と非常に少ないのが特徴です。
■有給休暇の平均取得日数は10日以上となっており、事前の申請により長期休暇の取得も可能であるため私生活も充実させられます。
■産前産後休暇や育児休暇の復帰率はほぼ100％を誇っており、時短勤務制度の活用を含めライフステージの変化に柔軟に対応します。

＼こんな薬局です／
■駅からも近く、買い物客や通勤客も多いエリアでたくさんの患者様・客様が来店します。
■近隣には耳鼻科や内科をはじめ様々なクリニックがあり、幅広い科目の処方箋を応需しています。
■OTCや日用品の取り扱いもあり、来店しやすい店舗作りをしています。

＼こんな企業です／
■日野市、八王子市の多摩エリアを中心に全体で26店舗を展開している会社です。
■東京多摩地区に集中して店舗展開をしていますので、転居を伴う転勤もなく地域に根付いたご就業が可能です。
■店舗形態も総合病院前薬局や広域型薬局、在宅特化型薬局等幅広く様々な経験を積め成長できる環境です。

＼在宅業務への取り組みについて／
■在宅医療に積極的に取り組んでおり、クリーンベンチを完備した店舗や往診同行を行っている店舗もあります。
■府中市に在宅調剤センターを開局し、専門性を高めることで効率的かつ持続可能な成長を目指しています。また、在宅医療に特化したキャリアを形成することも可能です。

＼環境面について／
■全店で電子薬歴、ピッキング監査システムを導入しており、業務効率化と安全性（ミス削減）の両方を追及する機械化にも力を入れております。
■全店舗、薬歴をクラウド化することにより、患者様の服用履歴をどこの店舗でも全て確認をすることができ、
当患者様は近所のどの店舗に行っても、安心して服薬指導を受けることができます。また、AIを活用した薬歴システムを導入予定です。

＼福利厚生について／
■在宅専任、ラウンダー、週休3日（年間休日156日　※店舗によります）での働き方も選択可能です。
■ワークライフバランスが整っており、全社平均の残業時間が約10h/月、有休消化率は約88％となっています。
■お子様が小学校に入学されるまで、最大1日2時間まで短縮できるなど大手チェーン薬局並みの育児時短制度が整っています。

＼教育・研修について／
■全社員に対して専門分野におけるテストを月2回行う他、勉強会を開いたり、いろいろな研修講習にも参加しています。
■海外研修の実施もあり、アメリカもしくはヨーロッパで先端医療に触れる機会もございます。（7～10日程度）
■実務実習指導薬剤師が複数名在籍しており、新卒薬剤師も毎年採用しています。

＼こんな方におすすめ／
■東京多摩地区に集中して店舗展開をしていますので、転居を伴う転勤もなく地域に根付いたご就業が可能です。
■総合病院前薬局や広域型薬局、在宅特化型薬局など幅広く様々な経験を積みたい方にはたくさんのチャンスがあります。
■今後も着実に新店舗展開をしていきますので、薬局長やマネージャーなどキャリアップしたい方も大歓迎です☆

＼　店舗の特徴　／
■郊外店が多いのが特徴ですが、こちらの店舗は駅前の繁華街でOTC・調剤併設の店舗です。
■来店するお客様も多く、医療用医薬品はもちろん、OTCやサプリなど幅広い経験を積むことができます。
■調剤部門は18時30分までの営業、日祝はお休みです。

＼　働きやすさの理由　／
■かかりつけのノルマはございません♪
■1人当たりの処方箋取扱数は25枚！
負担なく勤務いただけます！
■店舗に配置する人員が多めで、残業はほぼ全員月9時間以下！
　ライフワークバランスの整った薬局です。
■年間休日116日♪
■県外からの転居者には住宅補助がございます。
■車通勤は希望があれば相談可能です（繁華街の店舗は除く）
■近隣からのヘルプが可能なため有給休暇も取得しやすい環境です！
■首都圏に限定して展開しているため、転居を伴う異動はありません。
　通勤圏内での異動はありますが、事前相談のうえ話し合いの元で実施しています。

＼　企業の特徴　／
■1都3県を中心に展開しており、地域密着をモットーに展開している企業です。
■無理な出店はせず、枚数が担保できる立地で、薬剤師の確保をしっかりしたうえで出店されています。
■親会社は小売チェーン上場企業のため経営も安定しています。
■産育休の実績もあり、時短制度も小学校3年まで延長しています。
■生活スタイルに合わせて、雇用形態の変更も柔軟に対応しています。
■新卒はもちろん中途に向けた教育・研修にも力を入れています。
　入社後も本社人事部からの定期的なフォロー面談もあるため安心して勤務ができます。

＼　このような方にオススメ　／
■ゆとりを持って働きたい！という方
■安定した経営基盤を持つ会社で働きたい！という方
■仕事もプライベートも大切にしたい！という方
■ライフステージが変わっても長く働き続けたい！という方

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

プライベート重視派に最適（調布市エリア担当より）
[年間休日122日以上と業界トップクラスの休みがあり、残業も1分単位で計算されます。産休育休の復職率も高く、仕事と家庭を両立して長く安定して働ける環境ですよ。]
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■京王線つつじヶ丘駅から徒歩11分、整形外科クリニックの門前に位置しており地域に密着した薬局です。
■処方箋は1日平均40枚程度で、特定の科目に特化しているため深い知識と経験を積める環境です。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、多職種と連携しながら地域住民の健康を支える役割を担います。

【募集背景と求める人物像について】
■サービス向上のための欠員補充として、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える新たな仲間を募集します。
■未経験やブランクのある方も歓迎しており、何事にも誠実に取り組める人柄を最も重視しています。
■50代までの幅広い年齢層が検討対象であり、これまでの経験を活かして地域貢献したい方を求めています。

想定されるキャリアイメージ】
■入社2年目から薬局長を目指せる昇格試験があり、若手からマネジメントに挑戦できるチャンスです。
■スペシャリストとして専門性を極める道も用意されており、自身が描く理想のキャリアを選択できます。
■目標管理評価制度を導入しているため、納得感のある評価を受けながら段階的な成長を目指せます。

【こんな方にオススメ】
■整形外科の専門性を高めたい方はもちろん、地域に根ざした「健康屋さん」を目指したい方に最適です。
■休日の多さや残業の少なさを重視し、自身の時間を大切にしながら長く勤務を続けたい方に推奨します。
■充実した研修制度があるため、未経験からでも一歩ずつ着実にステップアップしたい方に適しています。

【法人特徴について】
■首都圏を中心に約150店舗を展開しており、転居を伴う異動の心配がなく腰を据えて勤務可能です。
■管理栄養士や理学療法士が多数在籍しており、薬だけでなく食や運動からも健康をサポートします。
■ボトムアップの社風が根付いており、現場の意見が反映されやすく自分らしく活躍できる環境です。

＼こんな法人です／
■多摩地区を中心に60以上の調剤薬局を展開
■多摩地域において最も多くの調剤薬局を運営
■患者様はもちろん、関係する医療従事者や地域の方、一緒に働く仲間を大切にする風土です
■門前のドクターとも関係は良好！
■全店舗のうち9割がマンツーマン薬局で、ドクターと連携した地域密着薬局を展開
■ご紹介を受けたドクターと連携を取りながら新規出店を進めています

＼こんな店舗です／
■駅近の大通り沿いにあるキレイな薬局です。
■駅前にはスーパーもあり、お仕事帰りのお買い物にも便利♪
■早番・遅番でシフト制にて勤務しています。
■曜日により閉局時間以降も対応が必要なことがあるため、
残業時間なども柔軟に対応する必要があります。

＼ワークライフバランス／
■薬剤師1人あたりの処方箋枚数は平均20枚以下！
■しっかりと患者様に向き合える環境を整えています。
■平均残業は20時間以下。有給休暇や産育休もしっかり取れる企業です。
■年間休日は123日以上。有給休暇も半日から取得が可能です。

＼研修制度／
■中途入社の方でも3か月間の研修があります
■企業風土や業務ルールなどを理解したうえでスタートできます
■中途社員研修、階層別研修、オープン型勉強会、グループ内学術大会など研修制度も充実！
■認定薬剤師取得支援もあります

＼家賃補助制度／
■家賃の50％（上限は月45,000円）を支給
■最長5年間利用できます。
■ご実家から公共交通機関で60分以上のご通勤をされている方が対象になります。

＼奨学金返還制度あり／
■最長10年！東京エリアは月1万円を給与に上乗せして支給いたします。
■配属エリアにより＋アップの相談も可能。

＼こんな方を求めています／
■即戦力としてご勤務いただける方
■在宅業務もございますが、運転免許は不問！在宅も経験を積みたい方
■勤務薬剤師の方、及び将来管理薬剤師を目指す若手薬剤師様も歓迎!

【店舗情報と応需状況について】
■京王線中河原駅から徒歩6分と、非常にアクセスしやすい立地の病院です。
■脳外科、消化器科、循環器科など幅広い専門科目を応需しています。
■現在、常勤薬剤5名とパート薬剤師3名が在籍し、活気ある職場環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のため、急性期から慢性期まで幅広く経験したい薬剤師を募集しています。
■チーム医療に積極的に参加し、多職種連携を大切にできる方を歓迎いたします。
■質の高い医療サービス提供に貢献したいという意欲をお持ちの方を求めています。

【勤務実態について】
■平日は17時までのシフト制勤務で、ワークライフバランスを重視できます。
■夜勤は月に4回程度ありますが、残業は月に1時間程度と非常に少ないです。
また10,000円/回の当直手当があります。
■休日出勤は月に1～2回程度ありますが、振替休日が取得できますので安心です。

【想定される業務内容】
■入院調剤や病棟服薬指導、注射薬の混注業務などを担当していただきます。
■外来でのインスリン導入患者様への初回指導も重要な業務の一つです。
■NST回診やICTカンファレンスなど、多岐にわたる委員会活動にも参加します。

＼お休み充実で安心／（日野市エリア担当より）
年間休日123日に加え有給も取りやすく、残業も月10時間未満と少ないため、無理なく働き続けられます！
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■京王線の南平駅から徒歩1分とアクセスの良い立地にあり、毎日の通勤にも大変便利な職場です。
■主な応需科目は眼科や内科や消化器科で、処方箋応需枚数は1日あたり90枚程度となっております。
■体制は薬剤師が常勤2名とパート3名、事務2名で、幅広い年代のスタッフが協力し合っています。

【募集背景と求める人物像について】
■管理職の店舗サポート体制強化に向けた増員募集であり、現場を支えてくださる方を求めています。
■調剤業務の経験を活かし、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な対人業務を行える方を歓迎します。
■スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、周囲と協力しながら円滑に業務を進められる方です。

【法人特徴について】
■東京多摩地区を中心に60店舗以上の調剤薬局を展開し、地域に深く根ざした安定経営を続けています。
■ドクターとの良好な連携のもとで新規出店を行っており、質の高い地域密着型薬局を運営しています。
■人を育てる文化を大切にし、手厚い研修制度や自己研鑽の機会を豊富に提供している法人です。

【勤務実態について】
■1人あたりの1日処方箋枚数は平均20枚以下に抑えられており、ゆとりを持って業務に専念できます。
■残業時間は月平均10時間未満と非常に少なく、時間外手当も1分単位で正確に支給される環境です。
■年間休日は調整休暇含め123日あり、有給休暇も半日単位から取得できるため私生活も充実できます。

＼選べる週休3日制の働き方／（日野市エリア担当より）
配属店舗によっては週休3日の働き方も選べるため、ワークライフバランスを最優先したい方に最適な環境です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である豊田駅や南平駅から徒歩10分ほどの距離に位置しており、毎日の通勤にも大変便利な店舗です。
■内科や小児科一般をはじめ救急外来や在宅医療まで幅広く対応しており、1日あたり約80枚の処方箋を応需します。
■複数の主要な医療機関から応需しているため、幅広い疾患の処方に触れながら知識を深めることができる薬局です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に伴う欠員補充として、将来的に店舗を引っ張っていただける管理薬剤師候補の正社員を募集しています。
■調剤薬局での実務経験があり、入社後半年から1年後を目安に管理職へのステップアップを目指せる方を求めます。
■在宅医療にも積極的に取り組む店舗のため、自動車の運転業務に対して前向きに取り組む意欲がある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■日野市や八王子市などの多摩エリアを中心に26店舗を展開しており、地域に根ざしたドミナント運営が強みです。
■総合病院門前から在宅特化型まで多様な店舗形態を持っており、大手に準ずる充実した福利厚生が整っています。
■全店で電子薬歴やクラウドシステムを導入しており、最先端のAI薬歴システムの導入も予定している先進的な企業です。

【勤務実態について】
■完全週休2日制を基本としながら、店舗によっては週休3日（年間休日156日）の多様な働き方も選択可能です。
■全社平均の残業時間は月10時間程度と非常に少なく、有給休暇の消化率も約88％と高い実績を維持しています。
■大手チェーンに引けを取らない育児時短制度があり、お子様が小学校に入学するまで最大1日2時間の短縮が可能です。