東急大井町線｜高給与(600万円以上)｜の薬剤師の求人・転職・募集・派遣

■駅から徒歩圏内のドラッグスト併設店。
■2024年1月開局予定です。
■≪年収600万円≫など高年収も相談可！勤務薬剤師としては相場より高い年収で交渉可能です。
■医療モールから処方箋を応需しております。面対応で様々な処方せんを経験することが出来ます。

・・＊企業の特徴＊・・
■全国約1,000店舗のドラッグストアを展開され、接客については顧客満足度も8年連続でNo.1の実績を誇ります。
■調剤併設店の増加に伴い、マネジャー等のポスト拡大が見込まれます。
■2004年の上場以来「店舗数は約5倍・売上高は約7倍・経常利益は約11倍・株価は約20倍」と他社に追随を許さない今、最も勢いのある大手ドラッグチェーン店です。長期的に安定して就業したい方にはおススメの企業です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

■地域密着の薬局で、お客様としっかりかかわることができます
■協力体制ありで有給休暇の消化率◎

≪こんな薬局です≫
■中原街道沿いにある調剤専門薬局で武蔵小杉駅・溝の口駅両駅からバスでアクセス可能な立地です
■同ビルに泌尿器科、歯科クリニックがあり、沿線沿いに内科のクリニックもございます。
■近隣クリニックの開院曜日に合わせて木曜日が休局となっています。
■年1回の5日連続休暇取得制度！取得率は96％と休みもしっかりとれる。
■33年間、売上連続成長中。コロナ禍においても巣篭り需要の高まりにより、安定して成長をしています。
■育児中5時間までの時短勤務が可能（対象となるお子様が小学校3年生の学年末まで）
■育休はお子様が満1歳（状況により3歳まで）になるまで取得可！希望者の復職率は100％です

≪業務について≫
■基本は同ビルクリニックの外来業務がメインとなりますが、在宅などにも携わっていただきます。
■ピッキング監査システムや音声薬歴入力システムなど、設備投資にも力を入れており、業務を効率的にこなすことができます。

≪教育制度≫
■入社後2日間は本社で集合研修を行います！その際は調剤研修センターにて調剤の手順や機材の使用方法などを実践的に学べますので安心してお仕事をスタートいただけます。
■個人宅を再現した専用の在宅研修センターを有しており、実務に沿って在宅業務を細かく学ぶことができます。
■マネジメント・キャリア研修や症状から疾患を推測する症候学研修など自身の興味やレベルに合わせて講座も選択可能です。

＊＊＊　こんな企業です　＊＊＊
■全国約1,000店舗のドラッグストアを展開され、接客については顧客満足度も10年連続でNo.1の実績を誇ります。
■新規出店が多い為、人間関係もゼロからはじめるので、中途入社で出来上がった人間関係の中に入っていくよりもスムーズに現場に溶け込む事ができます。
■調剤併設店の増加に伴い、マネジャー等のポスト拡大が見込まれます。
■処方・OTC相談などじっくりとファンを増やせしていく方針なので、じっくりと患者様対応が可能です。

≪こんな企業です≫
■関東および東海の住宅街を中心に600店舗以上展開中の調剤併設型ドラッグストアチェーン。
■東京・神奈川の合計店舗数業界トップクラス！
■連続成長33年更新中、経営利益も純増の安心企業
■入社後は店舗着任前に薬局を模した調剤研修センターで調剤手技、機器操作等、一連の薬局業務を実戦形式で習得
■育児休暇や時短制度などママさん薬剤師にも安心の福利厚生有
■20～30代が多く活躍して、多様なキャリアステップあり

≪店舗・業務について≫
■野川柿生線沿線にある調剤併設店です。低層マンションや戸建ての多い住宅地の中にあり近隣にお住まいの方の生活を支えています。
■沿線にある内科・循環器科・皮膚科・形成外科・耳鼻咽喉科から約80枚/日程度の処方箋を応需しています。。
■ピッキング監査システムや音声薬歴入力システムなど、設備投資にも力を入れており、業務を効率的にこなすことができます。

≪教育制度≫
■入社後2日間は本社で集合研修を行い、調剤の手順や機材の使用方法などを実践的に学んでもらいます。
■集合研修と現場研修を両方を行うことで偏りなく知識・スキルを伸ばしてもらいます。
■会社にて調剤・在宅の研修センターを持っています！
■症状から疾患を推測する症候学研修があります。

≪こんな企業です≫
○1名あたりの平均受付枚数は約23枚と業務負担を軽めにしています。
○残業が少なく（月平均2～3時間）程度！
○有給消化率も高く（平均84％以上）、産休・育休実績多数、定着率の高さ定評があります。
○全て駅徒歩5分以内の近隣に構えております。
○社員の等級制度がしっかりと決まっており、頑張りはきちんと評価されます。
○募集する人材は【社員間でしっかり連携がとれる】【チームで助け合いながら勤務が出来る】など人物面重視の採用を行っています。

≪こんな店舗です≫
〇高津駅を出てすぐ目の前にあり、ほぼ駅直結と雨の日含めて通勤便利！
〇店内は明るく清潔感があります。
〇調剤室はコンパクトですが、動線はしっかり確保されており動きがとりやすいです。

≪業務内容≫
〇近隣には大学病院をはじめ、多数のクリニックがあり幅広い処方箋を受けた外来対応が中心！
〇処方箋は25枚/日程度と忙しいというよりも、患者様とじっくりお話ができる環境です。

≪こんな方に≫
〇今後も地域を限定した店舗展開予定の為、川崎（高津エリア）に腰を据えて働きたい方！
〇残業少なくメリハリつけて働きたい方！

●薬剤師人数が揃っており、お子様の急な体調不良によるお休み等、融通が利きやすい環境です
●大手なので、コンプライアンス面も安心です

≪こんな薬局です≫
○高津エリアに特化して大学病院門前、クリニック門前、面対応等様々な展開をしているため幅広い経験を積めます。