東京メトロ東西線・調剤薬局の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■妙典駅から徒歩3分という好立地にあり、眼科や内科、整形外科に小児科、皮膚科など多彩な科目を1日240枚から280枚応需します。
■薬剤師が多数在籍しており、複数の医療機関が入る医療モール型店舗として地域医療の重要な拠点となっています。
■広々とした清潔感のある店舗設計が特徴で、近隣にはコンビニもあり休憩時間を快適に過ごせる利便性の高い職場環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴う増員のための急募となっており、特に管理薬剤師や在宅業務の経験をお持ちで即戦力となる方を積極的に募集しています。
■店舗ごとに独立採算制を採用しているため、経営的な視点を持って数字の管理に取り組める方や成果を正当に評価されたい方に最適です。
■病院での勤務経験のみの方や第2新卒の方も相談可能であり、潜在的な能力や面接での意欲を重視して採用を決定する方針としています。

【法人特徴について】
■1990年に全国で初めて医療モールを誕生させた先駆企業であり、全店直営による無借金経営で45期連続の増収増益を達成しています。
■愛をもって医療に貢献するという理念を掲げ、2024年9月時点で全国に120店舗を展開しており抜群の安定性を誇る法人です。
■営業利益率は約10％と業界でも極めて高い水準を実現しており、自己資本比率も60％を超えるなど非常に強固な経営基盤を有します。

【店舗情報と応需状況について】
■JRや地下鉄が乗り入れる西船橋駅から徒歩2分という非常に利便性の高い好立地にあり、毎日の通勤ストレスが少ない環境です。
■内科が50％、メンタルが30％、ほかに泌尿器科や婦人科などを複数の医療機関から1日平均120枚から130枚応需しています。
■薬剤師は常勤・非常勤共に複数名が在籍しており、複数名体制で業務を分担しているため1人薬剤師になる時間帯がなく安心です。

【法人特徴について】
■東証プライム上場の国内大手グループに属しており、グループ全体で1000店舗以上を展開する非常に安定した経営基盤を誇ります。
■東京都や千葉県、埼玉県を中心にドミナント展開しており、地域に根差した医療提供を行いながら着実な成長を続けている企業です。
■調剤部門とOTC部門を完全に分けて採用する方針を徹底しており、薬剤師が専門性を発揮して調剤業務に特化できる環境があります。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は約10時間程度と少なく、営業終了後もスムーズに帰宅できるため、プライベートの時間を大切にできます。
■西船橋エリアには近隣に3店舗が集中して展開されているため、急な欠員が発生した際にも互いにフォローし合える体制があります。
■調剤過誤を未然に防ぐための調剤監査システムやピッキングシステムが全店に導入されており、安全かつ正確に業務を遂行できます。

【こんな取り組みをしています】
■万が一の病気やケガで長期間就業ができなくなった場合に所得を補償するLTD制度を導入し、社員の万が一の生活を守っています。
■労働組合が組織されているため従業員の権利が守られており、現場の意見が会社側に届きやすい健全な労働環境の維持に努めています。
■産休や育休の取得実績が非常に多く、復帰後も時短勤務制度などを活用しながら子育てと仕事を両立させている社員が多数在籍します。

○こんな会社です○
■関東を中心に調剤薬局事業を全国展開、全国75店舗をチェーン展開中。
■医療ビル開発・医師開業支援事業、全国の医療モールおよび医療ビレッジの企画開発にも着手している会社です
■薬剤師による化粧品・健康食品の自社開発も手掛け、広い分野で活躍されています。
■1990年に全国初の医療モールを誕生させた会社です。
■独立採算制で、『数字をきちんと追いたい・実績の分評価されたい』方に合う社風です

○こんな薬局です○　
■店舗展開は慎重に進め、強い会社（経営・財務・人材力）を目指しています。
■研修体制が充実している薬局です！
　　模擬調剤室があり、事前研修、習得確認研修が実施可能です。
■平均年齢20代後半。20代の方も活躍している職場です。

☆教育、研修
■新卒研修、中途入社研修、薬局内研修、学術大会、各種管理職研修、ＤＩ研修会、
　　模擬調剤室が本社にあり。
■定期的に行われるスキルアップ研修・シンポジウム形式で行われる
　「社内学術大会」大学での「学術勉強会」・「職務担当者別研修会」など

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の東京メトロ東西線「妙典駅」から徒歩約10分の立地にあります。
■応需科目は耳鼻科と歯科が中心で、1日の処方箋枚数は季節により50枚から100枚程度です。
■薬剤師は現在2名体制で、地域に密着した丁寧な対応を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■関東エリア全体での体制強化に伴い、新たな仲間を積極的に募集しています。
■調剤経験お持ちの方はもちろん、病院のみのご経験の方もご応募可能です。
■経営的視点や数字面に興味があり、ご自身の頑張りが評価される環境を望む方に最適です。

【法人特徴について】
■創業以来45期連続で増収増益を達成し、自己資本率60%と抜群の安定性を誇ります。
■全国に120店舗をすべて直営で展開し、医療モールのパイオニアとしても有名です。
■「愛をもって医療に貢献する」を理念に、患者様とのコミュニケーションを重視しています。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ東西線の行徳駅から徒歩5分という好立地にあり、通勤利便性が非常に高く、お仕事帰りのお買い物にも便利な環境です。
■処方箋は近隣の小児科と皮膚科をメインに1日平均180枚から200枚ほど応需しており、幅広い年齢層の患者様が来局されます。
■薬剤師は常時複数名の体制で運営しており、処方枚数に対して手厚い人員配置を行うことで業務負担を軽減しています。

【法人特徴について】
■1990年に日本初の医療モールを誕生させた先駆的な企業であり、全店直営による質の高い店舗運営を全国120店舗で展開しています。
■「愛をもって医療に貢献する」という理念のもと、患者様とのコミュニケーションを重視し、未病や予防医療にも注力しています。
■創業以来45期連続で増収増益を達成しており、自己資本比率60％かつ無借金経営という極めて高い財務安定性を誇る法人です。

【想定されるキャリアイメージ】
■独立採算制を導入しているため、数値管理や店舗経営のノウハウを学び、半年から1年という短期間で薬局長への昇進も可能です。
■薬局長としての経験を積んだ後は、エリアマネージャーや教育担当、さらには商品開発といった本部職への多様な道が拓かれています。
■がんや糖尿病などの認定薬剤師資格の取得支援制度が充実しており、専門性を高めながらキャリアアップを目指すことが可能です。

【こんな取り組みをしています】
■LGBT理解増進法に基づいた社内体制の整備をいち早く開始しており、多様性を尊重する先進的な組織づくりに取り組んでいます。
■処方箋アプリの自社開発やプライベートブランドの展開など、時代の変化を先取りしたDX推進に積極的にチャレンジしています。
■社内学術大会の開催や階層別の研修棟での徹底した教育プログラムを実施し、全社員のスキル向上を強力にバックアップしています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの東京メトロ東西線「南行徳駅」からは徒歩で約20分の立地にある薬局です。
■主に隣接するクリニックから、内科、小児科、皮膚科の処方箋を応需しています。
■処方箋は1日平均50枚から100枚で、薬剤師1名から2名体制で対応します。

【法人特徴について】
■「愛をもって医療に貢献する」を理念に、全国120店舗をすべて直営で展開しています。
■創業以来45期連続で増収増益を達成し、自己資本率60%と極めて安定しています。
■医療モール展開のパイオニアであり、PB開発や処方箋アプリ開発も手掛けています。

【勤務実態について】
■年間休日は122日に設定されており、夏季休暇（3日）や冬季休暇（3日）もございます。
■最大7連休のサマーホリデー取得率は84%と高く、休暇取得に協力的な風土です。
■テクニシャンの導入や役割分担を進め、平均残業時間は月3.8時間と非常に少ないです。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師の約2倍の店舗スタッフを配置し、薬剤師が専門業務に集中できる環境です。
■店舗はブラウンを基調としており、シックでオシャレな内装が特徴となっています。
■全店舗に監査システムを導入し、一人一台iPadが貸与され業務効率化が進んでいます。

【店舗情報と応需状況について】
■西船橋駅・下総中山駅・原木中山駅から徒歩で15分ほどの場所に位置しており、面応需の処方箋を1日平均10枚から20枚ほど受け付けています。
■薬剤師の体制は常勤1名と非常勤1名の計2名で運営しており、1人あたりの処方箋処理枚数が20枚以下とゆとりある環境です。
■処方箋は面対応で受け付けているため、特定の科目に偏ることなく幅広い内容の調剤や服薬指導のスキルを磨くことができます。

【法人特徴について】
■医療用医薬品の研究開発から製造、販売、薬局運営までを一貫して手がける国内唯一の「複合型医薬品企業」として安定しています。
■グループ全体で全国に1,273店舗を展開しており、ドラッグストアや調剤併設店など多様な形態で経験を積むことが可能です。
■地域の皆様が何かあればすぐに相談できるような「地域の健康インフラ」を目指し、地域に密着した店舗運営を大切にしています。

【勤務実態について】
■残業時間は会社全体で月平均10時間程度と非常に少なく、1分単位で残業代が支給されるため、サービス残業の心配はございません。
■ドラッグストア併設店であっても調剤室は分離申請されているため、深夜までの勤務はなくプライベートの時間を確保しやすいです。
■産休・育休の取得実績が豊富で復帰率も高く、お子様がいらっしゃる薬剤師の方々も互いに協力し合いながら活躍できる職場です。

【こんな取り組みをしています】
■女性の活躍を推進する企業として厚生労働省から「えるぼし」の最高位認定を受けており、性別を問わず活躍できる環境作りをしています。
■eラーニングの受講補助やキャリアに合わせた段階別の研修制度を完備しており、常に最新の医療知識をアップデートできる環境です。
■処方箋の入力業務を本部が遠隔でサポートする仕組みを構築しており、店舗内での事務作業を最小限に抑える取り組みを行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ東西線の原木中山駅から徒歩1分と非常にアクセス良好な場所に店舗を構えています。
■応需科目は皮膚科や内科をはじめ外科や小児科など多岐にわたり幅広い処方箋に対応していく予定です。
■新店オープンに伴い体制は薬剤師1.5名と事務1.5名での稼働を計画しております。

【職場環境と雰囲気】
■新規オープン店舗のため、綺麗な環境で気持ち良くご就業いただけます。
■スタートが同じ仲間と一緒に温かい職場を作っていけます。
■スタッフ同士が協力し合い助け合う風土を目指します。

＼プライベート充実／（船橋市エリア担当より）
年間休日120日以上で駅チカ徒歩1分の好立地です！仕事とプライベートを両立させたい方に大変おすすめの求人となっています。
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【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ東西線の原木中山駅から徒歩1分と非常にアクセス良好な場所に店舗を構えています。
■応需科目は皮膚科や内科をはじめ外科や小児科など多岐にわたり幅広い処方箋に対応していく予定です。
■新店オープンに伴い体制は薬剤師1.5名と事務1.5名での稼働を計画しております。

【職場環境と雰囲気】
■新規オープン店舗のため、綺麗な環境で気持ち良くご就業いただけます。
■スタートが同じ仲間と一緒に温かい職場を作っていけます。
■スタッフ同士が協力し合い助け合う風土を目指します。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上の環境でメリハリをつけたい方。
■オープニングスタッフとしてゼロから作り上げたい方。
■駅チカの店舗やマイカー通勤が可能な職場など通勤の利便性を重視したい方。

＼新規出店でキャリアUP／（船橋市エリア担当より）
オープニングの管理薬剤師として店舗立ち上げから携われます。スキルを活かしてステップアップを目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ東西線の原木中山駅から徒歩1分と非常にアクセス良好な場所に店舗を構えています。
■応需科目は皮膚科や内科をはじめ外科や小児科など多岐にわたり幅広い処方箋に対応していく予定です。
■新店オープンに伴い体制は薬剤師1.5名と事務1.5名での稼働を計画しております。

【募集背景と求める人物像について】
■2026年9月の新規オープンに伴いオープニングスタッフとして活躍いただける方を募集します。
■調剤業務の経験をお持ちの方で店舗の立ち上げに意欲的に取り組んでいただける方を求めています。
■管理薬剤師として責任感を持って店舗運営を引っ張っていけるような方を強く歓迎しております。

【こんな方にオススメ】
■高年収を得ながら年間休日120日以上の環境でメリハリを持って働きたい方におすすめです。
■オープニングスタッフとして新しい仲間と一緒にゼロから店舗を作り上げていきたい方に最適です。
■駅チカの店舗やマイカー通勤が可能な職場など通勤の利便性を重視したい方にもぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR各線や地下鉄が乗り入れる西船橋駅から徒歩3分という好立地にあり、毎日の通勤が非常にスムーズで便利な環境です。
■内科・耳鼻科・眼科・心療内科・小児科をメインに応需しています。

【募集背景と求める人物像について】
■2026年7月に新規店舗オープンしたばかりです。店舗運営の中核を担っていただける意欲的な薬剤師を募集しています。
■将来的なキャリアアップを目指す20代から30代の若手薬剤師や、これまでの経験を活かして活躍したい方を歓迎しています。
■ドクターとの連携を大切にし、地域医療への貢献に意欲的で、新しい環境での業務にも柔軟に対応できる方を求めています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社3年目で店長に抜擢された実績もあり、年齢や社歴に関わらず実力や意欲次第で早期のキャリアアップが叶う環境です。
■現場の管理薬剤師だけでなく、エリアマネージャーや人事部などの本部スタッフへのキャリアパスも用意され多彩な道があります。
■外部研修や学会参加への費用補助があり、薬剤師としての専門知識を深めながら成長し続けられる充実した支援体制です。

【法人特徴について】
■大阪府を中心に関東エリアでも店舗展開を行っており、自社開発の医療モールを通じて地域医療に貢献している成長企業です。
■独自の戦略で近隣ドクターとの強固な信頼関係を築いており、疑義照会などがスムーズに行える良好な連携体制があります。
■安定した経営基盤のもと毎年増収増益を続けており、関東エリアでの新規出店も積極的に進めている勢いのある法人です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ東西線の妙典駅から徒歩で5分ほどの好立地にあり、通勤利便性が非常に高く通いやすい店舗環境が整っています。
■応需科目は内科、小児科、整形外科、皮膚科と多岐にわたり、1日平均120枚程度の処方箋を安定的に受け付けています。
■現在は薬剤師4名体制で運営しており、近隣のクリニックと連携しながら地域密着型の質の高い医療を提供し続けています。

【こんな取り組みをしています】
■年間2,000回以上の健康イベントを開催しており、地域住民の健康増進に直接貢献できる活動を全社を挙げて推進しています。
■管理栄養士が在籍する店舗では、食事や栄養の側面からも患者様をサポートする独自の地域包括ケアモデルを確立しています。
■オンライン服薬指導や電子お薬手帳の導入など、最新のIT技術を積極的に活用して患者様の利便性と安全性向上を図っています。

【こんな方が活躍中】
■子育てをしながら時短勤務制度を活用しているママ薬剤師が多数在籍しており、限られた時間の中で効率的に業務を行っています。
■未経験から中途入社した若手薬剤師も多く、入社後の丁寧な集合研修やOJTを通じて着実にプロへと成長を遂げています。
■地域密着の医療に興味があり、患者様一人ひとりと丁寧に向き合いたいという熱意を持った薬剤師が現場を支えています。

【こんな方にオススメ】
■首都圏で転居を伴う異動を避けつつ、大手の安定した福利厚生や教育制度の恩恵を受けたい方に最適な求人案件と言えます。
■調剤業務のオートメーション化が進んだ環境で、ミスのない正確な業務と患者様への服薬指導に専念したい方に推奨いたします。
■子育てとの両立を最優先に考えつつ、将来的なキャリアアップも視野に入れて働きたい意欲的な薬剤師の方にぴったりです。

≪店舗の特徴≫
■最寄駅から徒歩すぐの医療ビルに店舗がございます。
■内科、整形外科、皮膚科、眼科など複数のクリニックから応需しております。
■近隣にも店舗数が多く、ヘルプ体制が充実しております。
■21時まで営業しておりますが、きちんとシフトで調整しておりますので残業は少なめです。
土日祝も営業しており、平日休みがほしい方にもおすすめです。

≪地域密着型の薬局運営≫
■こどもクリニック＆こども薬局などの職場体験や地域活動を積極的に行っています。
■「個人クリニック・医療モール」から処方箋を主に応需しており、地域密着型の展開をしているので患者様と距離が近く、1人1人に向き合った医療の提供が可能です。

≪働きやすさは抜群！≫
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識しているため、非常に働きやすい社風です。
■中途入社の多くは、入社の決め手は「薬局の雰囲気」良かったという意見が圧倒的に多い会社です。
■働きやすい社風が影響しており、医療業界では高水準の人材定着率97％と非常に高いです。
■営業利益率が高く報酬改定の影響を受け辛い経営を行っているので安定して長期勤務できます。
■医療モール出店では、殆どのドクターを誘致し開局している経緯もあり処方医との関係性は非常に良好なので疑義照会などでスムーズです。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ東西線の浦安駅から徒歩で2分という、非常に利便性の高い好立地に2024年12月に新規開局いたしました。
■応需科目は小児科や皮膚科、外科、内科などで、現在は1日あたり10枚以下の処方箋を面応需にて受け付けております。
■勤務する薬剤師は1名体制となっており、近隣クリニックの患者様を中心に丁寧で親身な服薬指導を実践しています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場グループの傘下にあり、全国に1000店舗以上を展開する業界屈指の極めて安定した経営基盤を誇ります。
■千葉県や東京都を中心に駅前や市街地へ集中的に出店しており、転居を伴う異動がなく地域に根ざした勤務が可能です。
■調剤部門とOTC部門は完全に別採用となっており、全店に医療事務が配置され調剤業務に専念できる体制を整えています。

【勤務実態について】
■年間の休日は120日確保されており、月毎の公休に加えて有給休暇や産前産後休暇などの各種休暇制度も充実しています。
■月平均の残業時間は10時間程度と少なく、1分単位で残業代が支給されるため、無駄なく効率的に働くことが可能です。
■急な欠員が発生した場合でも近隣店舗からのヘルプ体制が整っており、一人ひとりの負担が過度にならないよう配慮します。

【こんな取り組みをしています】
■認定薬剤師取得を支援するeラーニングの導入や、グループ合同の勉強会を開催して社員の自己啓発を強力に支援します。
■LTD制度という休業補償制度を導入しており、万が一の病気や怪我で長期間働けなくなった際の所得を補償しています。
■調剤過誤を未然に防ぐためのシステム導入を徹底しており、医療安全の向上と現場の心理的負担の軽減に努めています。

≪こんな会社です≫
■東証プライムに上場しているドラッグストアグループです。
（グル―プで1,000店舗以上）
■千葉県、東京都、埼玉県を中心に店舗を展開しております。
※駅前・市街地に集中的に出店しています。
■調剤・OTCは完全に別採用です。
全店舗に医療事務が配置されており、調剤に特化してお仕事いただけます。
■店舗展開が近隣に多いため、転居無しの異動で多くの科目を勉強することが可能です。
■急な欠員の場合でも応援薬剤師のフォロー体制が整っております。
■学歴や年齢に関係なく、やる気のある社員には責任あるポジションが与えられます。
キャリア志向の方も、やりがいを持ってご就業いただける環境です！
■調剤過誤対策も万全、調剤監査システム・ピッキングシステムなども全店に完備しております。
■産前産後休暇・育児休暇の実績も多く、正社員はもちろん、パートの方も取得されています。

≪こんな会社です≫
■東証プライムに上場しているドラッグストアグループです。
（グル―プで1,000店舗以上）
■千葉県、東京都、埼玉県を中心に店舗を展開しております。
※駅前・市街地に集中的に出店しています。
■調剤・OTCは完全に別採用です。
全店舗に医療事務が配置されており、調剤に特化してお仕事いただけます。
■店舗展開が近隣に多いため、転居無しの異動で多くの科目を勉強することが可能です。
■急な欠員の場合でも応援薬剤師のフォロー体制が整っております。
■学歴や年齢に関係なく、やる気のある社員には責任あるポジションが与えられます。
キャリア志向の方も、やりがいを持ってご就業いただける環境です！
■調剤過誤対策も万全、調剤監査システム・ピッキングシステムなども全店に完備しております。
■産前産後休暇・育児休暇の実績も多く、正社員はもちろん、パートの方も取得されています。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ東西線の浦安駅から徒歩2分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く、日々の通いやすさが大きな魅力です。
■主な応需科目は小児科であり、地域に密着した面対応の調剤業務を行っています。
■店舗の薬剤師数は1名体制となっており、小児科の処方箋を中心に、丁寧で迅速な調剤と服薬指導が求められる環境です。

【法人特徴について】
■東証プライム上場のグループに属しており、コロナ禍などの情勢下でも非常に安定した経営基盤があります。
■千葉県や東京都を中心に、駅前や市街地へドミナント展開を行っており、地域医療を支える重要な役割を担っている企業です。
■ドラッグストアでありながら調剤とOTCの担当を完全に分けた採用を行っており、薬剤師が専門業務に特化できる体制を整えています。

【職場環境と雰囲気】
■労働組合が組織されているため、従業員の働く環境や権利が守られており、安心して業務に集中できる健全な職場環境です。
■産休や育休の取得実績が豊富であり、正社員だけでなくパート社員も取得しているため、ライフステージの変化に寛容な雰囲気です。
■調剤監査システムやピッキングシステムなどのIT設備を全店に導入しており、ミスを防ぎつつ効率的に働ける環境が整っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は店舗での実務を通じて経験を積み、やる気次第で学歴や年齢に関わらず、責任ある管理職などのポジションを目指せます。
■近隣に多くの店舗を展開しているため、転居を伴わずに様々な形態の薬局を経験し、多角的な視点を持つ薬剤師へ成長可能です。
■認定薬剤師取得支援やeラーニング、グループ合同勉強会などの教育制度が充実しており、専門性を高め続けるキャリアを歩めます。