JR豊肥本線(阿蘇高原線)・教育制度ありの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの竹中駅からは車で約5分程度の距離に位置しており、通勤にはマイカーの利用が便利な環境です。
■内科や泌尿器科、整形外科に透析など幅広い処方箋を1日平均79枚程度応需している職場環境です。
■薬剤師は正社員が2名、事務スタッフは3名在籍しており、チームワークを重視して業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴い、管理薬剤師として店舗運営を牽引していただける経験豊富な方を現在募集しています。
■調剤薬局での実務経験が5年以上ある方や、大手チェーンでの勤務経験をお持ちの方を歓迎しています。
■認定薬剤師以外の専門資格を取得されている方や、スキルアップに意欲的な方を求めている職場です。

【法人特徴について】
■業界トップクラスの加盟店舗数を誇るグループの一員として、安定した経営基盤のもとで働ける環境です。
■九州エリアを中心に店舗展開を行っており、地域医療への貢献と医療機関との連携を大切にしている法人です。
■ＤＸ推進により薬剤師１人につき１台タブレットを配布するなど、業務効率化に積極的に取り組んでいます。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で計算され支給されるため、働いた分の対価がしっかりと還元される給与体系です。
■始業前の準備時間も勤務時間としてカウントされるなど、適正な労務管理が徹底されている職場です。
■平日は18時までの開局時間となっており、無理のないシフトで長期的に就業しやすい勤務体系です。

≪こんな働き方です≫
■大分市内を中心としたラウンダーです。
■休暇で人手不足になった店舗へのヘルプで勤務します。
■全店共通の薬歴を使用する為、安心してご就業できます。
■1年以上勤務した場合、リフレッシュ休暇として5日間以上の連続休暇も取得可能です。
■ラウンダー手当てもあるので高年収に繋がります。

≪こんな方にオススメ≫
■日々の業務に飽きずにいろんな店舗で働きたい方
■いろんな科目を学びたい方
■年収700万円以上稼ぎたい方
■完全週休二日制で働きたい方

≪こんな法人です≫
■大分県に19店舗展開されており、他にも宮崎県、京都府、大阪府にて26店舗の調剤薬局を展開しているチェーン薬局です。
■調剤だけではなく、健康食品カウンセリング・化粧品のカウンセリングを通して地域の皆様の健康作りのお手伝いをされています。
■生涯現役を目指している企業で、年次の沿って特別休暇制度を設けるなど長く安心して就業する環境整備に積極的です。
■有給取得率は80%以上ございます。
■勤務薬剤師→管理薬剤師→エリアマネージャー→課長→次長→部長と、キャリアステップがございます。
■地域社会への貢献と共に、外部勉強会や外部講師を招いた勉強会、Eラーニング等、薬剤師の教育にも力を入れております。
■新人教育研修、外部講師の勉強会、学会、各種研修会への参加なども積極的に行っています。
■住宅手当、退職金制度、ワクチン接種補助、リフレッシュ休暇制度など福利厚生も整っています。
■医療モール型の薬局やドライブスルー対応の薬局を展開したり、
地域の“相談所”としてFACE TO FACEの応対がかなう個別ブース式のカウンターを導入したりと、環境整備にも力を入れています。
■意欲があれば昇給、昇格も実現できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR各線の大分駅から徒歩9分という好立地にあり、通勤利便性が高く仕事帰りのお買い物にも非常に便利な環境です。
■精神科単科の処方箋を1日平均70枚程度応需しており、3名の常勤薬剤師が在籍して丁寧な服薬指導を行っています。
■門前のクリニックは精神科を専門としており、特定の領域において非常に深い知識とスキルを身につけることが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充による募集のため採用の温度感が高く、年齢や性別を問わず意欲のある方を急募として積極的に採用します。
■店舗異動やヘルプ勤務に柔軟に対応できる方は大歓迎で、高年収を希望する向上心の高い方に最適な環境といえます。
■調剤経験の有無に関わらず、精神科領域の専門性を高めたい方やワークライフバランスを重視したい方を求めています。

【法人特徴について】
■全国に300店舗以上の調剤薬局を幅広く展開している大手グループで、安定した経営基盤と充実の福利厚生が魅力です。
■個々のライフスタイルに合わせた働き方を尊重しており、店舗異動の有無についても相談できる柔軟な体制があります。
■独立開業を目指す薬剤師のための育成事業に注力しており、将来的に自分の店舗を持ちたい方を強力にバックアップします。

【求人情報について】 ■想定される年収は500万円から700万円と幅広く、これまでの経験やスキルを最大限に考慮して給与額が決定されます。 ■店舗移動や近隣店舗へのヘルプ対応が可能な場合は、年収650万円を超える高額提示も十分に検討可能な案件です。 ■認定薬剤師の取得支援や教育制度が整っているため、働きながら無理なくキャリアアップを目指すことが可能な環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■総合病院に隣接しており多科目の処方を経験できるため、幅広い疾患に関する深い知識を日々の業務を通して自然と習得できます。
■処方箋枚数は1日平均60枚程度ですが、薬剤師は常時7名体制という手厚い人員配置となっており、余裕を持って業務に励めます。
■近隣の健康管理センターからの応需も多く、予防医療から高度な治療まで多様なステージの患者様と深く関わることができる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療の核としての機能をより一層強化するために、今回は組織の若返りと将来を担う次世代の育成を見据えた増員募集を行います。
■医療DXの活用や専門性の高い業務に積極的に挑戦できる、向学心が高く新しい知識を柔軟に吸収しようとする方を強く求めています。
■多職種連携が欠かせない現場であるため、周囲と円滑な協力関係を築き、患者様一人ひとりに真摯に向き合える方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■熊本県内に17店舗を展開する安定した法人であり、老人ホームの運営も手掛けるなど、多角的な視点から地域福祉に貢献しています。
■大学院の博士課程実習施設として認定されるほど教育レベルが高く、アカデミックな活動にも非常に積極的な姿勢を持つ薬局グループです。
■県内初の専門医療機関連携薬局に認定されるなど、高い専門性と地域への密着度を両立させている点が他社にはない大きな強みです。

＼ワークライフバランス重視の方へ／（熊本市中央区エリア担当より）
年間休日は112日あり、エリア内でのシフト調整により有給休暇も取得しやすい環境です。残業代は1分単位で支給されるため、サービス残業の心配もなく安心して働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■南熊本駅から徒歩8分の立地にある、平成2年にオープンした法人内でも歴史ある基幹店舗の調剤薬局です。
■内科や循環器科、乳腺外科の外来処方箋を応需するほか、地域に根ざした多くの在宅案件に対応している店舗です。
■1日約50枚の処方箋に対し薬剤師を常時6名配置しており、一人ひとりの患者様とじっくり向き合える体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした欠員補充の募集であり、特に20代から30代の意欲ある若手層の採用を積極的に行っています。
■実務スキルの高さよりも人物面を重視しており、周囲と協力しながら前向きに業務に取り組める方を求めています。
■在宅医療に興味がある方を歓迎しており、未経験からでも専門性を高めていきたいという熱意ある方を募集します。

【法人特徴について】
■熊本県内に約50店舗を展開する有力グループで、東邦ホールディングス傘下のため経営基盤が極めて安定しています。
■最新の調剤機器やシステムが全店で統一されており、業務の効率化と安全性の向上が高いレベルで実現されています。
■薬剤師の教育に熱心な社風で、専門領域に特化した勉強会や社内認定資格制度など成長を支援する仕組みが豊富です。

＼家庭も仕事も大切にしたい方へ／（熊本市北区エリア担当より）
3ブロック制のエリア内でシフトを回すため、希望休や有給が非常に取りやすい環境です。1分単位の残業代支給や、子育て支援も充実しており、長く安定して働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■光の森駅から徒歩5分の国道沿いに位置しており、近隣にある精神科病院からの処方箋をメインに応需している大型店舗です。
■1日平均150枚の処方箋を扱っていますが、全自動分包機2台や監査機を導入することで効率的かつ安全な調剤を行っています。
■常勤薬剤師が7名以上在籍しているため、一人あたりの投薬数は1日20枚程度と、ゆとりを持って患者様と向き合える環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■組織のさらなる活性化を目指した欠員補充の募集であり、特に20代から30代の若手層が中心となって活躍している職場です。
■実務経験の有無よりも人柄や意欲を重視しており、周囲と協力しながら新しい領域へ挑戦したい方を積極的に採用しています。
■在宅業務への注力や専門資格の取得に対して前向きに取り組める、向上心のある薬剤師の方と一緒に働きたいと考えています。

【法人特徴について】
■熊本県内に約50店舗を展開する大手グループに属しており、経営基盤が極めて安定しているため安心して長く勤務可能です。
■最新のシステムや機材がグループ全体で統一されており、調剤業務をサポートする設備環境が非常に充実している点が特徴です。
■薬剤師のレベルアップに非常に熱心な企業であり、月1回の定例勉強会のほか専門領域別の特化型研修も多数開催されています。

【求人担当からのコメント】
＼家庭優先！18時終業の好環境／（熊本市中央区エリア担当より）
残業が少なく、子育て中の方への柔軟な対応が評判の職場です。18時に閉局するため、夕方以降の時間を大切にしたい方に最適ですよ。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■JR新水前寺駅から徒歩8分の立地にあり、近隣の整形外科病院からの処方箋をメインに1日80枚から100枚応需しています。
■2020年7月にオープンした非常に綺麗な店舗で、在宅業務については施設への訪問を中心として積極的に取り組んでいる環境です。
■整形外科の外来は火曜と水曜の午前のみで午後は予約制となっているため、特定の時間に業務が集中せず落ち着いて対応できます。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなるサービス向上と在宅業務の体制強化を目指して、正社員として共に成長していただける薬剤師を増員募集することにしました。
■社長が人柄を重視した採用を行っているため、周囲と円滑なコミュニケーションを取りながら誠実に業務へ取り組める方を求めます。
■未経験や新卒の方でも、これから在宅医療や整形外科の専門知識を学びたいという意欲がある方であれば、喜んでお迎えいたします。

【法人特徴について】
■熊本県内に6店舗を展開する地域密着型の法人で、各店舗が連携を取りながら無理のない人員体制を構築しているのが大きな特徴です。
■社長との距離が近く社員を大切にする社風が浸透しており、定期的な面談を通してキャリア形成や現状の悩みを共有できる環境です。
■定着率が非常に高く会社全体の平均年齢は高めですが、近年では在宅医療に注力したいと考える若い世代も着実に増えてきています。

＼休み充実、子育て中も安心／（熊本市中央区エリア担当より）
年間休日123日に加え、3歳までの育休や時短勤務も完備されています。私生活と仕事を両立させたい方に最適な、福利厚生の整った安心の環境です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から車で5分ほどの場所に位置しており、近隣にはコンビニもあるため休憩時間の買い出しにも非常に便利な立地です。
■精神科の病院門前として1日平均55枚の処方箋を応需しており、じっくりと患者様に向き合える環境が整っております。
■常勤薬剤師2名と事務2名の体制で運営しており、少人数ながらもお互いに協力し合いながら日々の業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は組織体制の強化を目的とした定期採用となっており、九州内での転居を伴う異動が可能な広域コースでの募集となります。
■精神科の専門的な知識を学びたい意欲のある方や、チームワークを大切にしながら周囲と連携して働ける方を募集しています。
■大手チェーンの安定した環境で長く活躍したい方や、将来的に管理職へのステップアップを目指したい方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■全国に700店舗以上を展開する業界大手であり、異業種とのコラボレーション店舗など戦略的な事業展開を続けている企業です。
■教育の質に非常に定評があり、5年後や10年後も第一線で活躍し続けられる薬剤師を育成するための研修が充実しています。
■マンツーマン出店を基本としているため、処方元のドクターとスムーズな連携が取れており検査値の共有なども積極的に行います。

【勤務実態について】
■年間の休日は123日と業界内でも多く、夏季休暇3日や冬季休暇5日のほか、結婚時の特別休暇も6日間取得可能です。
■残業時間は月平均で10時間程度と少なめで、1分単位ですべて支給されるためサービス残業が発生しない仕組みが整っています。
■有給休暇の取得率は50パーセントとなっており、オンとオフをしっかりと切り替えてメリハリのある働き方が実現できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR豊肥本線「滝尾駅」から車で約11分の場所に位置する薬局です。
■近隣のクリニックモールから内科や小児科、整形外科などの処方箋を応需しています。
■ドライブスルー併設予定でより処方箋枚数が増えていく見込みです。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、長く一緒に働いていただける方を求めています。
■患者様だけでなく、共に働く同僚にも優しさや思いやりを持って接することができる方。
■チームワークを大切にし、自ら課題を見つけて成長していける方を歓迎いたします。

【求人情報について】
■勤務時間に応じて給与は確定いたします。
■年間休日は120日以上を確保しており、週休3日制での働き方もご相談可能です。
■お子様がいらっしゃる方には、条件に応じて1人あたり1万円の子供手当を支給します。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で支給されますが、月間の残業時間はほとんど発生していません。
■シフトは個々の希望を最大限に考慮して調整するため、お休みが取りやすい環境です。
■1ヶ月単位の変形労働時間制を導入しており、柔軟な働き方を実現させています。