大津市｜調剤薬局｜正社員｜の求人検索結果66件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の京阪石山坂本線「粟津駅」からは徒歩15分で、車通勤も可能な店舗です。
■近隣の基幹病院から総合科目の処方箋を応需しており、幅広い知識を習得できます。
■処方箋は1日あたり30枚から40枚程度で、現在4名の薬剤師が在籍しています。

【法人特徴について】
■滋賀県を中心に30店舗以上を展開し、臨床検査事業を母体とする安定企業です。
■ライフケア事業との連携も強みで、在宅医療にもスムーズに対応できる体制があります。
■「社員とその家族が幸せに働けること」を理念とし、働きやすい環境づくりを推進します。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて、年収450万円から最大650万円までご提示が可能です。
■住宅手当や扶養手当など、ライフステージに合わせた各種手当が整備されています。
■福利厚生として保養施設の利用やOTCの割引制度があり、生活面もサポートします。

【こんな取り組みをしています】
■物価高騰に対応するため、全正社員へ一律4万円のインフレ手当を支給しました。
■社員が安心して働けるよう、希望者には抗原検査キットを月2回無料で配布しています。
■現場の意見を大切にしており、ブロック制を導入し意見を吸い上げる仕組みがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの京阪京津線「上栄町駅」から徒歩7分と、毎日の通勤に便利な駅チカの薬局です。
■近隣のクリニックより、内科・消化器科の処方箋を1日30枚から40枚ほど応需します。
■薬剤師は現在2名体制で業務を行っており、落ち着いた環境で患者様と向き合えます。

【法人特徴について】
■滋賀県を中心に30店舗以上を展開し、臨床検査事業を母体とする安定した経営基盤が魅力です。
■現場の意見を尊重するボトムアップの社風で、自身のアイデアを店舗運営に活かせます。
■「社員とその家族の幸せ」を理念に掲げ、働きやすい環境づくりを法人全体で推進しています。

【職場環境と雰囲気】
■3年以内の離職率が10%と低く、若手からベテランまでが協力し合う温かい雰囲気です。
■一人薬剤師になることはなく、常に複数名体制のため安心して業務に集中できます。
■子育てに理解のある職場風土で、お子様の学校行事など急なお休みにも対応しやすいです。

【想定されるキャリアイメージ】
■勤続年数や年齢に関わらず、実力次第で管理薬剤師やエリアマネージャーを目指せます。
■定期的な勉強会やe-ラーニングが充実しており、専門性を高めていくことが可能です。
■法人内で多様な店舗形態を経験し、オールラウンドなスキルを持つ薬剤師へ成長できます。

＜こんな薬局です＞
JR瀬田駅より徒歩約10分の立地です。
薬局の並びに整形・内科クリニックが隣接しており、そちらからの処方箋がメインになります。薬局前の道の反対側にコンビニがあるため、昼食など軽食には困りません。
患者様用の駐車場も14台分準備しています。

＜業務内容＞
外来は門前の整形・内科クリニックの処方箋がメインで、1日平均40枚程度です。
1～2名体制での対応となりますが、そこまで枚数も多くないため比較的落ち着いた環境での就業が可能です。また、在宅業務についても対応しています。

≪こんな企業です≫
全国展開しているチェーン企業です。
医療モールを中心として、病院門前・クリニック門前など様々なタイプの店舗があり、1つの会社にいながら、様々な店舗で経験を積むことが可能です。

年間休日123日程度、初年度の有給休暇は12日付与と少し多めです！
通常入社半年から有休付与のところ入社3ヶ月から有休が使えます。
有休消化率84％（2020年度実績）と高く、有給が取りやすい社風です。
結婚の際は特別休暇として5日間付与、育児休暇はお子様が3歳になるまで、時短勤務はお子様が小学生になるまで延長可能です。育休復帰率は94.9％（2020年3月時点）、時短勤務利用者数は171名（2020年3月時点）です。

毎年新卒を採用している企業のため、未経験者へのフォロー体制も整っています。
本部での教育研修や店舗での勉強会、ＷＥＢラーニングなども充実しており、社内の研修認定薬剤師資格保有率は95.5%です。
（勤続年数3年以上の正社員、休職者除く、2020年３月時点）

＜企業様について＞
・1984年の創業以来、着実に店舗を増やされてきた企業様です
・東京に本社を構え、全国に397店舗を展開されています
・平均成長率12.8％、売り上げは10年で3.3倍にまで伸びている大手調剤薬局チェーン様です！

＜働き方について＞
・1か月単位の変形労働時間制、週平均40時間のシフト制勤務です
・年間休日123日、有給取得率は83%です。学びつつ、プライベートも大切にされたい方にもオススメです
・全国に店舗を展開していますが勤務コースは、地域勤務・エリア勤務・全国勤務の3コースから選べます！

＜教育研修制度について＞
・階層別研修やeラーニング、コンプライアンス研修、管理業務研修、在宅医療研修・レセコン在宅医療研修など、教育研修制度が充実！
学びたい方、スキルアップがしたい方必見です◎
・入社時に3日間の研修がありますので、ご経験が浅く心配な方にも安心です♪
※電子薬歴の普及率は100%です

＜福利厚生について＞
・産休育休制度や介護休業、特別休暇制度(結婚・忌引き・配偶者の出産等)など、休暇制度も整っております
・慶弔見舞金、サークル制度、財形貯蓄制度、勤続表彰制度、会員制福利厚生サービスなど福利厚生も充実！
長くお勤めいただける環境を整えられています

＼ファルマスタッフオススメポイント／
■京都・滋賀を中心に5店舗出店されている地域密着型調剤薬局様の6店舗目として新規開局されます！
■2024年9月開局を予定しておりますが、それまでにご入社されたい方は別店舗での勤務も相談可能です
■社員様の平均年齢は40代前半と他薬局様に比べて高め！離職率低く長くお勤め頂ける環境です
■京都市内に4店舗、滋賀県に1店舗を展開しておりますが店舗異動はそこまで多くございません
■年間休日120日程度、残業時間も月平均10時間未満、残業代は1分単位での支給です

＼ファルマスタッフオススメポイント／
<企業様について>
■大手ドラッグ出身の代表が始められた薬局です。役員が全員薬剤師ですので現場のことを理解しながら運営をされています
■滋賀県に2店舗、京都府に1店舗の展開ですが、今後も出店を続けられる予定です。
■地域の医療機関と連携して在宅にも積極的に取り組まれている薬局です。

<店舗・働きやすさについて>
■2024年5月にオープンしたばかりの新しい店舗です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,700店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,700店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

＜　会社情報　＞
■岐阜県本社を構え、岐阜県、愛知県を中心に展開しております。関西圏へも続々と出店しており、勢いのある会社です
■東証プライム市場上場の大手企業のグループ会社です。同グループは製造から販売まで一気通貫で行っており、60年以上にわたって売上を増やし続けているため、経営も非常に安定しています
■店舗数は300店舗を超えており、年々店舗数の増加と共に処方箋枚数も増えております

＜　おすすめポイント　＞
■ライフステージが変化しても続けやすい環境がございます！
制度が非常に整っており、育休の取得率は98％以上◎男性の育休取得にも積極的に推奨しています！また、子育てサポート企業として厚生労働大臣の認定を受け「くるみんマーク」を取得しています。

■若くてもキャリアアップが目指せる環境です！
「主体性」を持ち合わせた人材をはじめ、「出る杭は引き抜く」という会社方針があり、積極的に挑戦出来る環境が整っております！最も若くて入社5年目で就任という実績も◎現場で上を目指せる環境が整っています

■ジョブチェンジも可能◎
本部機能の8割強は薬剤師！みなさま現場上がりです！「採用」「管理運営」「DI業務」などジョブは多岐に渡りますので、将来的にそのようない業務を経験したい方にもオススメです♪