滋賀県の調剤薬局の薬剤師転職・求人情報一覧

＼残業少なめで無理なく勤務／（栗東市エリア担当より）
年間休日120日以上で、残業は月平均10時間未満と非常に少なめです。時間外手当も1分単位で支給されるため、プライベートの時間を大切にしながら正社員として働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■栗東駅から徒歩約6分の好立地にあり、近隣のマンションにお住まいの患者様が多く来局されるのどかな雰囲気の調剤薬局です。
■応需科目は近隣のクリニックより皮膚科の処方箋がメインとなっており、1日の平均応需枚数は50枚程度となっています。
■勤務する薬剤師は常勤2名とパート1名が在籍しており、常に2名体制を維持してゆとりを持って業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は人員体制のさらなる強化と退職に伴う欠員補充のため、正社員として勤務できる薬剤師を急募することとなりました。
■経験が浅い未経験の方やブランクがある方であっても、周囲と協調性を持って実務に取り組める方を幅広く募集しています。
■転職回数が多すぎない方や常識的な範囲の年齢層の方で、真摯に業務へ取り組む姿勢がある方を求めている環境です。

【法人特徴について】
■近隣の府県を中心に13店舗の調剤薬局を展開しており、1995年の開業以来地域に密着した運営を続けています。
■調剤薬局事業の運営だけでなく、居宅介護支援や訪問介護といった介護事業の2本の柱でさらなる発展を目指す法人です。
■狭いエリアに集中して出店するドミナント展開を行っているため、店舗間での応援体制が非常に充実している特徴があります。

【求人情報について】
■雇用形態は正社員での募集となっており、週40時間勤務のシフト制に準じて業務へ対応していただく予定となっています。
■提示される給与条件は450万円から600万円となっており、個人のご経験や年齢などを考慮した上で決定されます。
■交通費の全額支給や制服貸与に加えて、自己負担を軽減できるお得な社員割引制度などもきちんと完備されている求人です。

■兵庫県・滋賀県を中心に店舗展開している調剤薬局です。
滋賀県内には、グループ薬局含め12店舗あります。
■新年会や社員旅行などの行事を行うなど、アットホームな雰囲気です。　

＼未経験やブランクも可／（草津市エリア担当より）
教育研修制度が充実しており、先輩社員に気軽に相談できるチューター制度も採用しているため、未経験の方やブランクがある方も安心です。
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【店舗情報と応需状況について】
■滋賀県草津市に位置し、JR東海道本線の南草津駅からバスで10分ほどの立地で総合病院の処方箋をメインに応需しています。
■総合科目に対応しており、1日に約80枚から90枚、月に約1900枚の処方箋を応需して幅広い知識を身につけられます。
■薬剤師は常時4名から5名体制で事務員も数名在籍しており、月曜から土曜の9時から18時まで開局して対応を行っています。

【法人特徴について】
■医療や介護など5つの柱を持つ健康の総合商社として展開し、在宅医療や生涯研修に力を入れ地域社会に貢献している企業です。
■個人宅や施設など月間多数の在宅対応実績を誇り、長年蓄積された豊富なノウハウを活用した質の高いサービスを提供します。
■ドライブスルー薬局や無菌調剤室を先駆けて設置し、5年先を歩く薬局を目指して既存の形にこだわらず挑戦を続けています。

【やりがい/おすすめポイント】
■多数の処方箋を通じて得られる知識は自身の成長に直結し、医療従事者としての自信と大きなやりがいをもたらしてくれます。
■学会参加や自己研修に対する会社のバックアップ体制があるため、金銭的な負担を抑えながら最新の医療知識を習得可能です。
■手厚い福利厚生や柔軟な勤務体制が整備されており、将来的なライフイベントを見据えて安心して長く働き続けることができます。

【店舗情報と応需状況について】
■1日の処方箋枚数は約60枚で、薬剤師は常時2〜3名体制のため、落ち着いて業務に取り組める環境です。
■総合病院の門前に位置しており、多岐にわたる診療科の処方箋を応需するため幅広い知識が身につきます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、これまでのご経験を活かして即戦力としてご活躍いただける方を歓迎します。
■総合科目を応需するため、多様な処方に触れながら自身のスキルを磨きたいという向上心のある方に最適です。
■チームワークを大切にし、主体的に行動できる方や、将来的にキャリアアップを目指したい方を求めています。

【こんな取り組みをしています】
■最新の薬歴システムや調剤過誤防止システムを導入し、業務の効率化と安全性の向上を常に図っています。
■社員の経済的負担を軽減するため、独自の奨学金返済支援制度を設けており、多くの利用実績がございます。
■社員やその家族が全国の保養施設を利用できるなど、仕事以外のプライベートの充実も手厚くサポートします。

【こんな方にオススメ】
■安定した大手企業で働きながら、総合病院門前で薬剤師としてのスキルを総合的に高めたい方におすすめです。
■将来は店舗の管理職や本部職、ひいては経営層など多彩なキャリアパスを描きたいと考えている方におすすめです。
■年収や休日、福利厚生といった待遇面を重視し、安心して長く働き続けられる職場環境を求める方におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■瀬田駅から徒歩15分ほどの立地です。皮膚科・形成外科が50％、内科が50％の割合で処方箋を応需しています。
■1日の平均処方箋枚数は50枚～60枚ほどで、近隣のクリニックからの処方箋をメインに応需しております。
■薬剤師は常時2名、医療事務は1名の体制で運営しており、連携を取りながら日々の業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■ITや臨床検査、農業事業など約50社から成る大手グループの中核企業であり、抜群の経営安定性を誇ります。
■全国に470店舗以上の調剤薬局を展開し、年間100店舗規模での拡大を続けるなど成長著しい大手企業です。
■役職に関係なくフラットに意見交換ができる風通しの良い組織運営を行っており、提案が通りやすい環境です。

【勤務実態について】
■1シフトは1週間単位で作成されており、細かな休暇や急な予定でも調整がしやすい柔軟な勤務体制となります。
■全社のシフトを一括管理しており、有給休暇や急な欠勤が生じた際にも本部からのサポート体制が整っています。
■残業代は1分単位でしっかりと支給される仕組みとなっており、サービス残業が発生しないクリーンな環境です。

【こんな取り組みをしています】
■過剰な設備投資などを行わず、生み出した利益はなるべく社員に還元し分配するという経営方針を貫いています。
■これからの多様な働き方の時代に合わせて、アルバイトを含めた副業を全面的に許可している珍しい企業です。
■複数の店舗に在籍して様々な科目の処方箋に触れられる業務支援制度を導入し、スキル向上を後押ししています。

【店舗情報と応需状況について】
■彦根駅より車で5分の場所に位置し内科や消化器科、小児科をメインに1日平均50枚から60枚を応需しています
■常勤薬剤師2名と事務数名で対応しており、門前医院との関係性が非常に良好でスムーズな連携が可能です
■処方箋枚数に対して人員体制が整っているため、一人ひとりの患者様に対して丁寧な服薬指導が行えます

【求人情報について】
■正社員として年収450万円から600万円を提示しており、これまでの経験やスキルを正当に評価いたします
■転居を伴う異動がないため、滋賀の地域に腰を据えて長く働き続けたいと考えている方にぴったりの環境です
■産休や育休の取得実績もあり、ライフステージの変化に合わせて柔軟にキャリアを継続することが可能です

【勤務実態について】
■年間休日は115日確保されており、日祝休みに加えて週1日の休みがあるためプライベートも充実できます
■月の平均残業時間は5時間程度と非常に少なく、固定残業代の支給があるため効率よく稼ぐことが可能です
■有給休暇は法定通りに取得でき、ワークライフバランスを重視しながら無理なく働き続けられる環境ですよ

【職場環境と雰囲気】
■代表は40代と若くフットワークが軽いため、何事にもまず挑戦してみようという活気ある雰囲気が特徴です
■門前医院のドクターとも良好な関係を築いており、職種の壁を越えて相談がしやすい風通しの良い職場です
■形式的なルールに縛られすぎることなく、現場の裁量で最善の医療サービスを提供できる自由度の高さがあります

【店舗情報と応需状況について】
■近江鉄道八日市線の平田駅または武佐駅から車で6分ほどの距離にあり、地域に根ざした医療を提供している雰囲気の良いな店舗です
■主に内科や小児科、麻酔科の処方箋を1日に10枚から20枚ほど応需しており、一人ひとりの患者様に対して丁寧な対応が可能です
■薬剤師は常勤1名と事務スタッフ数名が在籍しており、少人数の落ち着いた環境の中で、集中して日々の業務に専念いただけます

【こんな取り組みをしています】
■調剤時には患者様と共に医薬品名や数量を再確認するなど、ミスのない確実な投薬を行うための厳格な手順を全スタッフで徹底しています
■医療の担い手として常に最新の知識を習得できるよう、社内での勉強会開催や自己研鑽を奨励し、薬剤師の能力向上を支援しております
■法人として老人ホームの運営も手掛けており、調剤業務の枠を超えて地域の高齢者福祉をトータルで支える取り組みを行っています

【こんな方が活躍中】
■大手調剤薬局でエリアマネージャーを経験した方など、豊富な実務知識とフットワークの軽さを併せ持った30代から40代が中心です
■地域の方々に信頼される「かかりつけ薬剤師」を目指し、患者様との丁寧な対話とコミュニケーションを大切にする方が輝いています
■代表者が挑戦を好む社風であるため、新しい提案を積極的に行い、組織をより良くしようと主体的に動ける方が非常に重宝されています

【こんな方にオススメ】
■転居を伴う異動を避けたい方や、地元滋賀に密着して一人の患者様と長く深く関わりたいと考えている薬剤師の方に最適な案件です
■残業時間を最小限に抑えながらもしっかりと高水準の給与を得たいという、仕事とプライベートの調和を重視する方に推奨いたします
■既存の枠組みにとらわれず、代表者と共に新しいサービスや理想の薬局の形を作り上げていきたいという、意欲的な方に適しています

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR湖西線の比叡山坂本駅で、駅から徒歩約7分と通勤に便利な立地にあります
■応需科目は内科や整形外科、小児科など複数あり、1日に約100枚の処方箋を応需しています
■現在は正社員の薬剤師5名と医療事務3名が在籍しており、協力しながら業務を進めています

【募集背景と求める人物像について】
■今後の更なるサービス向上のため、今回は増員として新たな仲間を募集することになりました
■地域の方々とのコミュニケーションを大切にし、親身な対応を心がけてくださる方を求めています
■在宅業務や多科目の処方箋応需を通じて、積極的にスキルを磨きたいという意欲のある方を歓迎します

【職場環境と雰囲気】
■平均勤続年数が10年以上と非常に長く、職員が長く安心して働き続けられる職場環境です
■経験豊富なベテラン薬剤師が多数在籍しており、わからないことは何でも相談しやすい雰囲気です
■子育て中の職員も安心して働けるよう、保育料の半額を支給する手当など支援制度が充実しています

【こんな取り組みをしています】
■法人内の7店舗中6店舗が健康サポート薬局の認定を受けており、地域住民の健康増進に貢献しています
■高度な無菌調剤室や安全キャビネットを導入し、質の高い在宅医療サービスを法人全体で提供しています
■地域の訪問看護事業者やケアマネジャーと定期的に会議を行い、多職種連携を積極的に推進しています

【店舗情報と応需状況について】
■ 近江鉄道本線の高宮駅から徒歩6分と駅チカな立地であり、マイカーでの通勤も可能となっている調剤薬局です。
■ 主に近隣のクリニックから整形外科の処方箋を1日あたり50枚ほど応需しており、専門性を磨ける環境です。
■ 地域に根ざした薬局として、外来調剤だけでなく居宅や施設への在宅業務にも積極的に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■ さらなる在宅業務の充実と丁寧な患者様対応を継続するため、正社員として活躍できる薬剤師を増員募集します。
■ 整形外科の調剤経験がある方はもちろん、未経験やブランクがありこれから知識を学びたい方も歓迎します。
■ 地域医療に貢献したいという強い意欲を持ち、周囲のスタッフと円滑な協力関係を築ける方を求めています。

【法人特徴について】
■ 大手チェーンとは異なり、地域密着型の運営を行っているため風通しが良く柔軟な対応ができる法人です。
■ 経営陣との距離が近いため一人ひとりの意見が反映されやすく、個人の裁量を持ってのびのびと働けます。
■ 地域の患者様一人ひとりに寄り添った医療サービスを提供することを大切に、安定した経営を続けています。

【求人情報について】
■ 勤務薬剤師の正社員募集となっており、これまでのご経験やご年齢をしっかり考慮して給与を決定します。
■ 想定される年収は500万円から600万円となっており、高年収の600万円以上を目指すことも可能です。
■ 頑張さに応じてしっかりと評価される昇給制度や賞与支給があり、モチベーションを高く保って働けます。

■3年前に事業継承でスタートされた新しい企業様ですが、施設や居宅在宅も積極的に取り組まれています
■整形外科門前の為、処方は比較的軽く未経験の方もご検討可能です

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線「河瀬駅」から徒歩約20分の立地で、マイカー通勤も可能です。
■応需科目は皮膚科がメインで、1日の処方箋枚数は約50～60枚となっています。
■薬剤師2名、事務員2名の体制で、患者様一人ひとりに丁寧に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、今後の体制強化を見据えた増員募集となり、長くご活躍いただける方を歓迎します。
■調剤未経験の方やブランクがある方でも、充実した研修制度があるため安心してご応募いただけます。
■20代から40代まで幅広く募集しており、皮膚科の知識を深めたい方や子育てと両立したい方に最適です。

【法人特徴について】
■全国43都道府県に調剤薬局を展開し、医療機関の開業支援も手掛ける大手企業です。
■健康サポート薬局の届出数は全国1位で、地域住民の健康に貢献するかかりつけ薬局を目指しています。
■医療機関との関係性も良好で、「医薬連携」の取り組みとして積極的なコミュニケーションを図っています。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と豊富で、週休2日制（日祝+他1日）でしっかり休めます。
■年に1回、5日間の連続休暇制度やメモリアル休暇など、独自の休暇制度も充実しています。
■育児休業は子が3歳になるまで取得可能で、時短勤務は小学校1年生修了まで利用できます。

■薬剤師としてのスキルを活かし、将来的にはマネジメントやバイヤー業務などにも携わることが可能です！さまざまなフィールドにチャレンジしたい方にもお勧めです◎

＜薬局情報＞
正社員3名、パート5名、事務の方も数名在籍している店舗です。管理薬剤師は40代男性で、非常に温和な方ですので、店舗の雰囲気も良好です◎

＜福利厚生も充実◎＞
年間休日120日以上！20日間の長期休暇制度もあり、実際に取得されている方も多数いらっしゃいます！
福利厚生・明確な人事制度・教育制度等、長期的に安定してお仕事されたい方におススメです

＜子育て世代の方も活躍中！＞
育児に非常に理解のある会社です◎
育児休業は最大3年間の取得が可能、育児休職からの復帰率は「98.6％」！
育児時短勤務は、最大3時間の時間短縮する事ができ、お子様が小学校卒業する迄取得が可能です。

■北陸を中心に関東･関西･東海･東北と600店舗以上展開しており、全国各地に今なお新規出店を続けており成長している企業です
■ライフスタイルに合わせて働き方を選ぶ
　≪年収600万(9時間勤務)or500万(8時間勤務)≫事が可能ですです
■多様なキャリアパスがあり「DI業務･運営･採用・バイヤー・人材教育」といった他の職種へのチャレンジも可能です
■調剤過誤率は、ひと月あたり「0.02%」程度と殆ど過誤が発生しにくい環境なので安心して働く事が出来ます
■｢2年目で薬局長・4年目でエリアマネージャー(SV)」に昇格できるなど、成長中の企業だから昇格チャンスも多い企業です
■音声入力の薬歴･ピッキングサポートシステム･薬歴閲覧用のタブレット設置など、薬剤師が安心して働く事が出来る様に最新の機械を導入されています
■有給取得率は全社員平均80％、年一回1週間程度の長期連休取得できるリフレッシュ制度があります

■石川県など北陸地方を中心に店舗展開しているドラッグストアになり、福利厚生も整っており、経営状況も安定しています。
■今後も調剤併設化を進めており、滋賀県内に出店予定があるため、増員での募集です。

■石川県など北陸地方を中心に店舗展開しているドラッグストアで、福利厚生も整っており、経営状況も安定しています。
■今後も調剤併設化を進めており、滋賀県内に出店予定もございます。
■電子薬暦や監査システムも導入でお仕事いただきやすい環境です。

■北陸を中心に関東･関西･東海･東北と600店舗以上展開しており、全国各地に今なお新規出店を続けており成長している企業です
■ライフスタイルに合わせて働き方を選ぶ
　≪年収600万(9時間勤務)or500万(8時間勤務)≫事が可能ですです
■多様なキャリアパスがあり「DI業務･運営･採用・バイヤー・人材教育」といった他の職種へのチャレンジも可能です
■調剤過誤率は、ひと月あたり「0.02%」程度と殆ど過誤が発生しにくい環境なので安心して働く事が出来ます
■｢2年目で薬局長・4年目でエリアマネージャー(SV)」に昇格できるなど、成長中の企業だから昇格チャンスも多い企業です
■音声入力の薬歴･ピッキングサポートシステム･薬歴閲覧用のタブレット設置など、薬剤師が安心して働く事が出来る様に最新の機械を導入されています
■有給取得率は全社員平均80％、年一回1週間程度の長期連休取得できるリフレッシュ制度があります

■北陸を中心に関東･関西･東海･東北と600店舗以上展開しており、全国各地に今なお新規出店を続けており成長している企業です
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　≪年収600万(9時間勤務)or500万(8時間勤務)≫事が可能ですです
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■北陸を中心に関東･関西･東海･東北と600店舗以上展開しており、全国各地に今なお新規出店を続けており成長している企業です
■ライフスタイルに合わせて働き方を選ぶ
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■北陸を中心に関東･関西･東海･東北と600店舗以上展開しており、全国各地に今なお新規出店を続けており成長している企業です
■ライフスタイルに合わせて働き方を選ぶ
　≪年収600万(9時間勤務)or500万(8時間勤務)≫事が可能ですです
■多様なキャリアパスがあり「DI業務･運営･採用・バイヤー・人材教育」といった他の職種へのチャレンジも可能です
■調剤過誤率は、ひと月あたり「0.02%」程度と殆ど過誤が発生しにくい環境なので安心して働く事が出来ます
■｢2年目で薬局長・4年目でエリアマネージャー(SV)」に昇格できるなど、成長中の企業だから昇格チャンスも多い企業です
■音声入力の薬歴･ピッキングサポートシステム･薬歴閲覧用のタブレット設置など、薬剤師が安心して働く事が出来る様に最新の機械を導入されています
■有給取得率は全社員平均80％、年一回1週間程度の長期連休取得できるリフレッシュ制度があります

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！