静岡県の未経験可の薬剤師転職・求人情報一覧

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、チーム医療の一員として協調性を持って働ける方を求めています。
■患者様一人ひとりとじっくり向き合いたい方や、多職種連携にやりがいを感じる方を歓迎します。
■病院での勤務が未経験の方や、仕事にブランクがある方でも安心してご応募いただける職場です。

【業務内容】
■入院患者様の内服薬や外用薬の調剤、注射薬の払い出しといった調剤業務が中心となります。
■各病棟において服薬指導や医薬品の管理を行い、カンファレンスにも参加していただきます。
■医師や看護師など他職種と密に連携を取りながら、チーム医療の一員として専門性を発揮します。

【職場環境と雰囲気】
■法人全体で「頑張る人を応援する」という風土があり、職員の成長を温かく見守ってくれます。
■長期療養の患者様が中心のため、病院全体が落ち着いており、和やかな雰囲気の中で働けます。
■仕事終わりには院内にある温泉大浴場を利用でき、日々の疲れを癒やしリフレッシュが可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■療養型病院で長期的な視点に立った薬物治療に携わり、専門知識を深めていくことができます。
■グループ全体で行われる研修や院外セミナーへの参加を通じて、認定薬剤師の資格取得も目指せます。
■将来的には、薬剤部門の管理職として後進の育成やマネジメントに携わるキャリアも描けます。

【想定されるモデル年収】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収500万円から700万円の範囲で優遇されます。
■毎年1回の定期昇給に加えて、昨年実績で3.5ヶ月分が支給された賞与も魅力です。
■遠方からお越しの方には転居費用の補助も相談可能で、安心して新生活をスタートできます。

【こんな取り組みをしています】
■天然温泉を利用した治療やリハビリテーションを行っています。
■職員用の温泉は源泉かけ流し、職員は無料で利用することができます。

【こんな方が活躍中】
■24時間対応の託児所を活用し、子育てとキャリアを両立させながら活躍している職員がいます。
■都会の喧騒から離れた温暖な環境で、理想のワークライフバランスを実現している方が多いです。
■病院薬剤師が未経験から入職し、充実した教育制度のもとで専門性を高め活躍しています。

【こんな方にオススメ】
■患者様一人ひとりと長期的に関わり、丁寧なコミュニケーションを大切にしたい方におすすめです。
■仕事もプライベートも充実させたい方や、リゾート地でのスローライフに興味がある方に最適です。
■子育てをしながらキャリアを継続したい方にとって、24時間利用可能な託児所は心強い味方です。

■こちらの薬局は伊東駅から徒歩5分の好立地にあり、通勤に大変便利です。
■近隣のクリニックの処方箋を応需しており、精神科・心療内科・神経科に対応しています。
■直近で近隣にクリニックが新規開局した為、枚数増加に伴う増員募集です。
■1日あたり50枚から60枚の処方箋を応需しており、薬剤師3名体制で業務にあたっています。

【店舗情報と応需状況について】
■こちらの薬局は伊東駅から徒歩5分の好立地にあり、通勤に大変便利です。
■近隣のクリニックの処方箋を応需しており、精神科・心療内科・神経科に対応しています。
■直近で近隣にクリニックが新規開局した為、枚数増加に伴う増員募集です。
■1日あたり50枚から60枚の処方箋を応需しており、薬剤師3名体制で業務にあたっています。

【求人情報について】
■勤務薬剤師として、服薬指導や監査、調剤業務といった多岐にわたる業務を担当します。
■年収は500万円から600万円で、経験やスキルに応じて面接後に決定されます。
■住宅手当や退職金制度など、長く安心して働ける福利厚生が充実しています。
■完全週休2日制を採用しており、日曜・祝日と他シフトでしっかり休めます。
■有給休暇は法定通り付与され、社員が取得しやすい環境が整っています。
■夏季休暇は3日間、年末年始休暇は5日間と長期休暇も取得可能です。

【法人特徴について】
■静岡県東部エリアを中心に、関東圏にも店舗展開をしている地域密着の薬局です！
■長くお勤め頂きたい気持ちから、終身雇用を謳い、その他福利厚生も充実している企業です。
■男性の育休取得の実績もございます。
■給与体系、評価制度も、納得感のある制度作りに努めています。
■教育にも力を入れており、学会参加や研修費用も会社がサポートしてくれます。
■借上社宅制度、住宅手当制度も充実しています。
■神奈川県には在宅患者数日本一の店舗があるなど、各エリアで地域に根差した医療を提供しています。
■独立開業希望の方には、開業支援もおこなっております。
■65歳までの再雇用制度がございます。

≪こんな企業です≫
・有給消化率82.9％！幹部社員のヘルプ対応があるため、お休みも取りやすい職場です。
・残業時間、全社平均10時間程度。早番遅番シフトでしっかりと調整ができます
・産休・育休取得率100％！男性薬剤師の育児休業の実績もございます。
復職後、お子様が小さいうちは「パート社員」、お子様が大きくなり、手が離れてきたら「正社員」に戻ることも可能です。柔軟な雇用形態の変更が何回でも可能です。
・従業員の平均年齢は34歳、幹部社員の平均年齢は38.6歳と、若い社員が多いのも特徴です。年齢を問わず、実績を伴えば、幹部を目指せます。
・薬剤師の正社員比率が70%強と非常に高い為、パートさんが多い企業に比べて業務量が均一化されているのでお休みも取りやすい環境です。
・働きやすい環境が後押しとなって、社員の平均勤続年数は約6年と長めです。

≪研修制度≫
・領域別専門研修、在宅研修、OJTトレーナー研修、海外視察研修など様々な研修がございます
・外部研修や認定薬剤師取得の際の支援もおこなっております
・管理薬剤師～エリアマネージャーへのキャリアアップもあり、企画力を高め、企業の幹部として活躍して行ける力を養う幹部研修もございます

【店舗情報と応需状況について】
■JR身延線の沼久保駅から車で9分ほどの場所に位置し、門前の小児科クリニックより処方箋をメインに応需しています。
■1日の処方箋枚数は平均40枚程度であり、常勤1名とパート1名の薬剤師体制に加えて事務員2名が在籍し、連携を密に業務に励んでいます。
■小児科以外にも近隣医療機関からの処方箋を広く応需しているため、単一科目に偏ることなく総合的に薬の勉強ができる魅力的な環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充に伴う正社員の募集であり、患者様やスタッフに対して明るく誠実な対応ができる、お人柄を重視した採用を行っています。
■実務経験をお持ちの40代までの方を理想としていますが、経験に不安がある方でも向上心を持って取り組める方ならまずは相談ください。
■地場のチェーン薬局として地域医療に貢献したいという想いを持ち、将来的に役職やポジションを目指したい上昇志向の方を歓迎します。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師として想定年収は500万円から550万円であり、これまでの経験やスキルを正当に評価して最大600万円も検討可能です。
■昇給は年1回、賞与は年2回と安定した給与体系が整っており、皆勤手当や精勤手当などの諸手当も充実している点が大きな魅力です。
■県外出身者や通勤困難な方には社宅制度や住宅補助の活用も可能であり、生活拠点を移して心機一転頑張りたい方を手厚くサポートします。

■会社設立は1993年。薬局という側面から長く浜松を中心に発展してきました。
■1,000年続く企業でありたいという思いの元、浜松という地域に根差した薬局運営を心がけておられます。
■完全週休二日制を採用し、永年勤続表彰や家族手当、会議手当などもご用意されております。産育休の取得実績も豊富です。
■月の平均残業時間は5時間未満、平均勤続年数も7年以上と働きやすい環境であることが数字にも表れている会社です。
■在宅業務にも早くから注力しており、薬局とは別に在宅医療室という在宅専用の建物も完備しております。
■書籍購入補助や文献検索システムなど、薬剤師のスキルアップ意欲を掻き立てる制度も整備されております。

■静岡、東京、神奈川、千葉を中心に現在30店舗以上展開しています。
■現在ある店舗の中から御自身の配属先を希望することが出来ます。人事からの辞令で店舗移動になる事はほぼありません。その理由には患者様にかかりつけ薬局になって頂きたい思いがあります。
■薬剤師の業務をサポートする様々な最新機器を導入しています。全自動錠剤包装機、散剤監査システム、錠剤粉砕機、機器類に惜しみなく投資することで薬剤師本来の大切な仕事である、患者さまとの信頼関係の構築や、服薬指導などの業務に力を注ぐことができています！

■地域の基幹病院の門前薬局で、スキルアップに繋がります。
■全国に展開する大手企業！ご異動の範囲に関しては、「自宅からの通勤圏内」～「全国転勤あり」まで、ご自身の希望に合わせて選択することが可能です。
■産休・育休の取得実績多数！育児休業終了後、8割以上の従業員が育児短時間勤務制度を利用し職場に復帰しています。
■調剤未経験・ブランクのある方も安心！入社時研修、入社後フォローアップ研修など、研修制度も充実しています。
■女性も働きやすいよう、福利厚生や制度が整っており長くお勤めいただけます。

■同院では連携を重視し、医療チームと連携して患者様の総合的な治療をサポートします。患者様の健康を最優先に考えた医療サービスを提供します。
■新人から経験豊富な薬剤師まで幅広い研修プログラムを提供し、定期的な院内勉強会や患者教育プログラムを通じて専門知識の向上と患者ケアの質の向上を実現しています。
■ワークライフバランスの推進として残業の削減や有給休暇の取得推進を行い、福利厚生の充実として子育て支援制度やスポーツ施設の利用など、従業員の生活や健康面をサポートし働きやすい環境を整えています。

■同院では連携を重視し、医療チームと連携して患者様の総合的な治療をサポートします。患者様の健康を最優先に考えた医療サービスを提供します。
■新人から経験豊富な薬剤師まで幅広い研修プログラムを提供し、定期的な院内勉強会や患者教育プログラムを通じて専門知識の向上と患者ケアの質の向上を実現しています。
■ワークライフバランスの推進として残業の削減や有給休暇の取得推進を行い、福利厚生の充実として子育て支援制度やスポーツ施設の利用など、従業員の生活や健康面をサポートし働きやすい環境を整えています。

■福岡県を中心に店舗展開している法人です。同店には経験豊富な管理薬剤師さんが在席しているので、経験が浅い方も問題ございません。
■代表は国内、海外に計5拠点展開している税理士法人も運営しております。
■薬剤師を尊重し、働き易い職場環境作りに努めてくれる法人です。

■常時複数名体制でご勤務できます！
■将来独立をしたいという方には、開局支援を行っております。
■専門性を高める教育システムや充実のカリキュラムを用意しております。

≪こんな病院です≫
■126床のケアミックス病院です。
■年間約1300台の救急車を受け入れており、地域医療を担う存在です。
■ドクターヘリポートの設備も整えています。
■急性期から回復期、まで、患者様が早期に自宅復帰できるようリハビリテーションにも力を入れています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導　※外来は院外処方
■注射セットまで（混注なし）
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬管理
■病棟服薬指導

≪おすすめポイント≫
■土日祝休み相談できます。
■勤務時間も相談できます。
■生後8週間から小学校就学前まで利用できる院内保育施設の利用が可能です。

■浜松市を中心に11店舗展開している企業です。
■調剤薬局事業の他にも社会福祉事業、介護事業を行っており利益売上率も高く基盤が盤石な薬局です。
■代表も薬剤師で現場を経験されてきた方です。今なお調剤室に入り、従業員と同じ目線をお持ちです。

■当施設は、認知症高齢者の症状を改善する事、進行の停止、進行を遅くする事、ご家族様の精神的負担を軽減する事を目標に施設運営をされております。
■外来では、心療内科・精神科の科目の診療を行っております。
■地域の方との接点を大切にされており、月1回程度カフェを開催し、地域の方とコミュニケーションを取られております。
■現状常勤薬剤師さん1名での体制の為、慣れてきた頃に常勤の方がお休みの日にご出勤の調整をお願いすることがあります。

≪こんな病院です≫
■静岡県から指定された依存症治療拠点医療機関として精神科治療を行っている病院です。
■富士山麓に広大な敷地を有しています。
■全ての依存症に苦しむ患者様を分け隔てなく治療し、その回復と社会復帰を支援することを目的とした治療を行っています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、配薬
■外来患者様の調剤、監査、服薬指導
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬管理

≪おすすめポイント≫
■9時～17時のうち、ご希望に合わせた勤務時間で相談できます。
■土日祝日休みなど、勤務曜日のご相談が可能です。
■残業はなく、時間通りの勤務が可能です。
■ブランクがある方や病院のご経験がない方もご応募可能です。

≪こんな病院です≫
■総病床数160床、地域に密着した精神科専門病院です。
■精神科一般病床100床、精神科療養病床60床を有しています。
■外来は院外処方で対応しているため、入院患者様のお薬の管理がメインのお仕事となります。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導　※外来は院外処方
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬管理

≪おすすめポイント≫
■土日休みなど勤務曜日相談できます。
■勤務時間は8時30分～17時までのうち1日4時間から相談できます。
■職員駐車場完備。
■病院経験は問わずご応募可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR東海道本線静岡駅からは車で15分ほどの距離にあり、内科や循環器科を中心に1日80枚を応需します。
■薬剤師は常時2名から3名体制で業務にあたっており、事務スタッフと協力してスムーズな店舗運営を行っています。
■応需科目は内科や神経内科に加えてリハビリテーション科もあり、幅広い処方箋に触れることができる職場環境です。

【法人特徴について】
■静岡市内を中心に地域密着型の店舗展開を行っており、規律を重んじた体制で安定した経営基盤を築いている企業です。
■薬剤師会の会営薬局をサポートする目的で設立された経緯があり、公務員のように整った組織体制が魅力の一つです。
■調剤業務だけでなく健康食品の販売やセルフメディケーションにも注力し、地域の健康ステーションを目指しています。

【求人情報について】
■正社員として勤務できる方を募集しており、週32時間以上の勤務でライフワークバランスを保ちながら働けます。
■これまでの経験やスキルを十分に考慮し、提示年収は750万円まで相談可能であり、面接結果によっては、750万円以上のご提示いただける可能性がございます。
■年間休日は120日確保されており、週休2日制で日曜と祝日は基本的にお休みとなるためプライベートも充実します。

【勤務実態について】
■平日は18時30分までの開局時間となっており、残業が発生した場合でも手当が支給されるため安心して働けます。
■有給休暇の取得もしやすく、産前産後休暇や育児休暇の取得実績もあるためライフステージが変わっても安心です。
■週休2日制で年間休日が120日あるため、仕事とプライベートのメリハリをつけて長く勤務することが可能です。

■アットホームな療養型病院です。
■17：30定時。メリハリつけてお仕事できる環境です。

≪こんな病院です≫
■公設民営の運営形態をとっており、徳洲会グループが運営を行う総合病院です。
■24時間365日の救急受け入れを行う二次救急指定病院です。
■一般急性期病床の他、回復期リハビリテーション病床、療養病床を完備するケアミックス病院です。
■20以上の診療科を有し、内科系、外科系バランスよく学べる環境です。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■外来、19時以降、日祝は院内処方、その他は院外処方で対応しています。
■注射剤無菌調整（抗がん剤あり　ＴＰＮあり）
■製剤業務
■病棟服薬指導業務
■ＤＩ業務
■医薬品管理業務
■各種委員会（化学療法、ICT、NST、DSTなど）

≪おすすめポイント≫
■スキルアップしたい方におすすめの環境です
■夜勤当直はありません
■教育体制が充実しており、社内外の研修に参加可能です。
■無理な異動は行っていません。長く働きたい方にもおすすめの環境です。