秋田県の転勤なしの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■能代駅から車で6分ほどの場所にあり、地域の内科や消化器科のクリニックから処方箋をメインに受け付けています。
■処方箋は1日平均70枚ほどで、常勤3名と非常勤4名の薬剤師が協力しながら日々の業務に励んでいます。
■近隣のクリニックと連携しており、専門性の高い消化器疾患についても学ぶことができます。

【法人特徴について】
■在宅業務やかかりつけ薬剤師の育成に注力しており、薬局の内外で幅広く活躍できる人材の教育を行っています。
■管理栄養士による栄養指導も実施しており、健康をトータルでサポートする地域密着型の運営が大きな特徴です。
■大手チェーンではないからことのアットホームな雰囲気があり、地域住民との繋がりを非常に大切にしています。

【想定される業務内容】
■基本的な調剤業務に加えて、患者様への正確な服薬指導や監査などの薬剤師業務を全般的に担当していただきます。
■処方箋の監査体制も整っており、チームでダブルチェックを行うことでミスを未然に防ぐ環境が構築されています。
■内科系の処方が中心となるため、幅広い疾患に対する薬学的知見を日々の業務を通じて深めることができます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR羽越本線の羽後牛島駅から車で4分ほどの場所に位置し、駐車場も完備されているため自家用車での通勤が非常に便利です。
■主な応需科目は整形外科と皮膚科の総合科目で、1日あたりの処方箋枚数は平均160枚と非常に活気のある店舗環境となっています。
■常勤薬剤師5名と事務スタッフ4名の手厚い体制で運営されており、忙しい中でもお互いに協力し合える良好な職場環境です。

【法人特徴について】
■在宅医療や「かかりつけ」としての活動に注力しており、薬局内だけでなく地域医療の最前線で活躍できる人材を育成します。
■管理栄養士による栄養指導も実施しており、多職種と連携しながら「地域に愛される薬局」づくりを全社で推進しています。
■秋田県内を中心に多数の店舗を展開しており、大手チェーンにはない柔軟さと手厚い教育制度、福利厚生を両立させています。

【こんな方にオススメ】
■地域医療に深く貢献したいと考えている方や、患者様とのコミュニケーションを大切にしながら働きたい方に最適な職場です。
■残業を抑えてプライベートを充実させたい方や、転勤なしの環境で腰を据えて長く働き続けたいと考えている方におすすめです。
■皮膚科や整形外科の知識を深めたい方、また在宅業務を通じて薬剤師としての職能をさらに広げたい方にぴったりの環境です。

【法人特徴について】
■昭和51年の開院以来、幸せに生きることへのお手伝いを理念に掲げ、地域医療の立場を確立してきた信頼ある法人です。
■厚生労働大臣から子育てサポート企業として「くるみん認定」を受けており、女性が働きやすい環境作りを推進しています。
■病院や施設間、地域の関連機関との連携を非常に重視しており、質の高い医療・介護サービスを一体的に提供しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR男鹿線の出戸浜駅から車で5分ほどの場所に位置しており、内科や精神科をメインに応需している療養型病院です。
■処方箋枚数は公開されておりませんが、現在は3名の薬剤師が在籍して、ゆとりを持って日々の業務に対応しています。
■午前中の9時から12時が主な稼働時間となっており、地域に根差した医療機関として、穏やかな時間が流れる職場です。

【求人情報について】
■正社員の薬剤師を募集しており、想定年収は450万円から700万円と、秋田県内でも非常に高い水準を提示しています。
■昇給は年1回、賞与は年2回で計4.10ヶ月分の実績があり、日々の頑張りがしっかりと収入に直結する仕組みです。
■退職金制度や各種手当も完備されており、安定した法人基盤のもとで、将来を見据えて腰を据えて働くことが可能です。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と非常に多く、土日祝日が休みのため、家族や友人との予定も合わせやすくプライベートも充実します。
■残業はほぼ発生しない環境が整っており、18時までの勤務で終了するため、終業後の時間を有効に活用いただけます。
■転勤の心配がないため、潟上市の近隣で落ち着いて生活基盤を築きたい方には、非常に最適な勤務条件となっています。

【法人特徴について】
■秋田県内に2店舗を展開している法人であり、グループ会社を含めて地域に根ざした安定感のある経営を続けています。
■処方元のドクターとは非常に良好な協力関係を築いており、日々の疑義照会や情報共有も円滑に行えることが大きな強みと言えます。
■地元出身の方を中心に採用を行っており、地域の皆様から心から信頼され、愛される「かかりつけ薬局」を目指して日々邁進しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR奥羽本線の土崎駅から徒歩10分ほどの場所に位置しており、天候に左右されず毎日の通勤が非常にスムーズで便利な環境です。
■主な応需科目は内科と循環器科となっており、1日あたり平均50枚程度の処方箋を安定して受け付けている状況です。
■薬剤師は常勤1名とパート1名の体制であり、医療事務スタッフは計4名が在籍しているため、業務を分担しやすい職場環境です。

【想定される業務内容】
■主な業務は外来患者様への調剤や監査、服薬指導となっており、一人ひとりの患者様に寄り添った丁寧な対応を大切にしています。
■内科や循環器科の処方箋が中心となるため、慢性疾患をお持ちの患者様への長期的な健康サポートや薬歴管理業務を担当いただきます。
■門前のクリニックとの連携が非常に密接であるため、ドクターへの処方提案や情報のフィードバックも重要な業務の一つとなります。

【法人特徴について】
■秋田県の大仙市や横手市を中心に5店舗の調剤薬局を展開しており、地域に密着した医療提供を続けている法人です。
■代表取締役は医療コンサルティングや他業種への出資も手掛けており、多角的な視点から安定した経営基盤を築いています。
■地域の医療・福祉に特化した関連企業も有しており、グループ全体で秋田の健康を支えるという強い使命感を持っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR奥羽本線の大曲駅から徒歩で5分ほどの好立地にあり、通勤利便性が非常に高く、お車での通勤も可能となっています。
■応需科目は総合科目となっており、大曲厚生医療センターの門前薬局として1日平均80枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤4名とパート5名が在籍しており、事務員3名を含めて常時4名から5名体制で手厚く運営しています。

【想定されるモデル年収】
■調剤経験が豊富な方であれば、初年度から年収600万円の提示も可能であり、秋田県内でも高い水準の給与が得られます。
■月給制を採用しており、残業代は別途支給されますが、基本的には定時での帰宅が推奨されている健全な給与体系です。
■賞与の設定はありませんが、その分を月々の給与や昇給額に反映させることで、安定した高い収入を維持できるよう配慮します。

【こんな方が活躍中】
■若手から中堅まで幅広い層の薬剤師が在籍しており、お互いにフォローし合いながら切磋琢磨する姿勢を持つ方が多いです。
■総合科目の処方箋をスピーディーかつ丁寧に処理できる、正確な調剤スキルと集中力を備えた薬剤師が現場を支えています。
■患者様との対話を大切にし、薬のことだけでなく健康全般のアドバイスを行うような、地域貢献に意欲的な方が活躍中です。

★☆　薬局について　☆★
■日曜+平日1日の完全週休二日制でお休み取得可能です♪
■秋田県で2店舗展開の個人薬局です。
■近隣の施設以外にも、県内から複数の処方箋を応需しておりますので、スキルアップを図れる環境です。
■調剤過誤を防止する為の二次元コードによる処方せん読取や、最新の調剤機器、監査システム、電子薬歴を装備し、質の高い薬局の「地域からの発信」を目指しています。

★☆　こんな方におすすめです　☆★
■残業時間は月間数時間と少なめです。ほぼ薬局の開局時間に合わせての就業が基本です。子育てされている薬剤師の方にもおすすめです。
■在宅対応は個人宅は男性、施設は女性と分けて対応していますので、ご不安な方にも安心してご就業いただけます。
■完全週休２日を取得できます。日曜と平日１日のお休みが必ず取得できるので、プライベートを充実させたい方や、家族の都合にあわせて休みを取りたい方におすすめです。

≪こんな薬局です≫
■総合病院門前でスキルアップ出来る環境、薬剤師として幅広い経験を積みたい方、対応力・専門知識を身につけたい方にオススメの薬局です。
■今回は管理薬剤師をお任せできる方を歓迎♪18時以降はほぼ残業なく、お仕事を終えられる環境◎
■異動のない環境で腰を据えて就業することができます。

≪福利厚生が充実しています≫
■賃貸契約者には上限27,000円の住宅補助がございます。
■産育休や介護休暇など、安心して働ける環境がございます。（取得実勢あり）

≪こんな会社です≫
■秋田県横手市内に1店舗展開中の個人薬局様です。
■代表取締役も薬剤師として現場で活躍されており、風通しのよさやチームワークの良い職場環境も魅力の一つです。

≪こんな薬局です≫
■主に近隣の耳鼻咽喉科の処方がメインですが、総合病院から徒歩5分圏内にあるため様々な処方箋を経験することが出来る店舗です。
■横手市で唯一のドライブスルー対応の薬局となり、1日約40枚ほど対応しています。
■薬剤師は正社員4名・パート2名在籍しており、常時3～4名で対応しています。
■在宅は7施設（合計300名ほど）+個人宅数件を対応しており、個人宅へは代表取締役が配達しています。

【法人特徴について】
■秋田県横手市内に1店舗を展開している地域に根差した個人薬局であり、地域密着型の医療を提供しています。
■地域の「かかりつけ」薬局を目指し、近隣の医療機関から幅広い処方箋を応需する体制を整えています。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、チャレンジしたいことには法人全体で全力でバックアップする社風です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR奥羽本線横手駅から車で約5分の市内中心部に立地し、駐車場も完備されており車通勤が便利です。
■主に近隣の耳鼻咽喉科と小児科の処方箋を応需しており、外来枚数は1日70～80枚程度です。
■薬剤師は常勤4名・パート2名の計6名体制で、常に3～4名で対応し、事務は4名在籍しており調剤の手伝いもいたします。

【求人情報について】
■経験や能力に応じて年収450万円から最大650万円の提示が可能であり、高年収を希望する方に魅力的な条件です。
■賞与は年2回、合計4ヶ月分の支給実績があり、日頃の頑張りがしっかりと評価される体制が整っています。
■完全週休2日制（日曜+他1日）を採用しており、夏季休暇2日、年末年始休暇5日と休日も充実しています。

【法人特徴について】
■江戸時代初期から続く歴史を持ち、秋田県を中心に東京都や神奈川県にも店舗展開している法人です。
■「地域の健康生活支援ステーション」として、地域に深く貢献することを理念としています。
■転居を伴う異動がなく、社員の人柄と能力の向上を大切にする企業風土が特徴であります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR奥羽本線/羽越本線の秋田駅から車で10分ほどの立地で、駐車場も広く車通勤に便利です。
■内科、泌尿器科、消化器科をメインに応需しており、1日あたり90枚の処方箋を処理しています。
■常勤薬剤師2名、派遣薬剤師2名、事務員2名の体制で、チームワークの良い店舗です。

【想定される業務内容】
■内科、泌尿器科、消化器科をメインとした調剤、監査、服薬指導が主な業務内容になります。
■ピッキング監査システムや散薬監査システムを導入しており、調剤ミスの軽減に取り組んでいます。
■災害や新興感染症の発生時にも対応できる体制を整えており、地域への貢献が可能です。

【法人特徴について】
■地域密着の姿勢を崩さず、ふれあいと思いやりの心を大切にしながら、患者様が明るく元気に過ごせるようサポートする企業です。
■東北エリアを中心に38店舗を展開しており、当該店舗は合併前から創業100年近い歴史を持つため地元での認知度と信頼感は抜群です。
■大手調剤チェーンのグループ傘下に入っているため、経営基盤が非常に安定しており、将来にわたって安心して長く働ける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■秋田市北部の住宅街に位置しており、地域に根ざした「かかりつけ薬局」として長年親しまれている歴史ある調剤薬局です。
■道路を挟んで向かいにあるクリニックから、内科や呼吸器科、アレルギー科の処方箋をメインに1日平均50枚から60枚程度応需しています。
■アパートの1階にある店舗は開放感があり、無料駐車場も完備されているため自家用車でのストレスない通勤が可能となっています。

【求人情報について】
■正社員の募集となっており、ご経験や年齢を考慮した上で年収550万円から650万円の間で柔軟に給与の相談を受け付けています。
■新卒の方でも年収402万円からのスタートとなっており、若手からベテランまで幅広く適正な評価が得られる給与体系です。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給の実績があり、日々の頑張りがしっかりと収入に反映されるためモチベーションを維持できます。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づいた調剤業務や監査、丁寧な服薬指導に加え、薬歴管理などの基本的な薬局業務全般を幅広くお任せいたします。
■個人宅への訪問薬剤管理指導や施設への在宅業務も積極的に行っており、地域包括ケアの一翼を担う重要な役割を期待しています。
■1,500品目以上の豊富な医薬品を取り扱っており、多岐にわたる処方に触れることで薬剤師としての知見を広げられる業務内容です。

≪薬局について≫
■メディカル通りに開局しており、内科・小児科・泌尿器科・整形外科・眼科といった複数の処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は約100枚前後を対応。
■薬剤師は常時3～4名体制
■施設在宅にも取り組んでいます。

≪企業について≫
■秋田県内に9店舗展開する薬局です。
■毎年新卒採用も行っており、新人からベテランまで幅広い方が勤務されています。
■在席薬剤師の男女比は5:5となっています。
■社内勉強会や外部講師を招いての社員教育にも積極的です。

≪こんな方におすすめです≫
■地域医療への貢献を重視し、在宅医療にかかわるスキルを磨いていきたい方
■他職種と連携しながら働きたい方
■機材がそろっている環境で業務効率化が実現できる環境で働きたい方
■転勤なく地域密着で長く働きたい方

≪薬局について≫
■メディカル通りに開局しており、内科・小児科・泌尿器科・整形外科・眼科といった複数の処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は約100枚前後を対応。
■薬剤師は常時3～4名体制
■施設在宅にも取り組んでいます。

≪企業について≫
■秋田県内に9店舗展開する薬局です。
■毎年新卒採用も行っており、新人からベテランまで幅広い方が勤務されています。
■在席薬剤師の男女比は5:5となっています。
■社内勉強会や外部講師を招いての社員教育にも積極的です。

≪こんな方におすすめです≫
■地域医療への貢献を重視し、在宅医療にかかわるスキルを磨いていきたい方
■他職種と連携しながら働きたい方
■機材がそろっている環境で業務効率化が実現できる環境で働きたい方
■転勤なく地域密着で長く働きたい方

【法人特徴について】
■横手市にて1店舗のみを展開している個人経営の薬局であり、組織のしがらみが少なく風通しの良い社風が魅力です。
■地域密着を経営の軸に置いており、患者様との心の通った交流を大切にしながら、地元の健康相談窓口として高い信頼を得ています。
■転勤の心配が一切ないため、住み慣れた土地でじっくりと腰を据えながら、長期的なキャリアを形成したい方に最適な法人と言えます。

【店舗情報と応需状況について】
■秋田県横手市に位置する十文字駅から車で8分ほどの距離にあり、内科と整形外科の処方箋をメインに1日約110枚を受け付けます。
■近隣にある個人医院の門前薬局として機能しており、多岐にわたる症例に触れながら専門性を磨ける環境です。
■広域からの処方箋も応需しており、地域住民の健康を支えるハブとして、多様な医薬品の知識を活かしながら適切な調剤を行えます。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤業務や最終的な監査作業に加え、患者様への丁寧な服薬指導を通じて適切な薬物療法をサポートしていただきます。
■内科や整形外科の処方を中心に取り扱うため、慢性期から急性期まで幅広い疾患に対応できる確かな調剤スキルが求められる内容です。
■薬剤師2名体制で協力しながら、日々の業務に優先順位をつけて効率よく対応し、患者様の待ち時間短縮と安全な調剤の両立を目指します。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師2名に対して事務スタッフが6名在籍しており、処方箋の入力や補助業務などのバックアップ体制が非常に充実した職場です。
■薬剤師が調剤や服薬指導などの専門業務に専念できる環境が整っており、無駄なストレスなくスムーズに日々の実務を遂行できます。
■少人数のチームならではの温かい協力体制があり、お互いを尊重し合いながら活気を持って働けるポジティブな雰囲気が流れています。

【法人特徴について】
■横手市にて1店舗のみを展開している個人経営の薬局であり、組織のしがらみが少なく風通しの良い社風が魅力です。
■地域密着を経営の軸に置いており、患者様との心の通った交流を大切にしながら、地元の健康相談窓口として高い信頼を得ています。
■転勤の心配が一切ないため、住み慣れた土地でじっくりと腰を据えながら、長期的なキャリアを形成したい方に最適な法人と言えます。

【店舗情報と応需状況について】
■秋田県横手市に位置する十文字駅から車で8分ほどの距離にあり、内科と整形外科の処方箋をメインに1日約110枚を受け付けます。
■近隣にある個人医院の門前薬局として機能しており、多岐にわたる症例に触れながら専門性を磨ける環境です。
■広域からの処方箋も応需しており、地域住民の健康を支えるハブとして、多様な医薬品の知識を活かしながら適切な調剤を行えます。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤業務や最終的な監査作業に加え、患者様への丁寧な服薬指導を通じて適切な薬物療法をサポートしていただきます。
■内科や整形外科の処方を中心に取り扱うため、慢性期から急性期まで幅広い疾患に対応できる確かな調剤スキルが求められる内容です。
■薬剤師2名体制で協力しながら、日々の業務に優先順位をつけて効率よく対応し、患者様の待ち時間短縮と安全な調剤の両立を目指します。

≪こんな薬局です≫
■循環器・呼吸器内科をメインに応需している店舗です。
■1日60枚程度応需しています。
■全自動分包機や監査システムなど充実しており、安心してご勤務いただける環境です。
■近くにはスーパーや商業施設もあり生活環境は充実しています。

≪こんな企業です≫
■秋田県と青森県に関連企業を合わせ15店舗展開しております。
■グループ全体での平均年齢は43歳、男女比は7:3で女性の方が多いです。管理薬剤師に関しても男性8名、女性7名となっております。
■直近10年の育休復帰率も100％で子育てに理解のある会社です。男性の育児休暇取得の実績もございます。

≪こんな方にオススメ≫
■秋田県に腰を据えて働きたい方
■ライフワークバランスを重視したい方
■薬剤師人数が揃っている環境でのご就業を希望される方

≪薬局について≫
■年収600万円～750万円相談可能！
■横手駅より徒歩5分の好立地
■耳鼻咽喉科クリニックも門前
■近隣の総合病院からも処方箋を応需
■施設在宅にも積極的
■薬剤師常勤2名、パート1名、事務5名体制
■1日当たりの処方箋枚数100枚程

≪企業について≫
■秋田県内に3店舗展開する個人薬局です。
■かかりつけ薬局として地域医療への貢献を大事にしています。
■地域に根差して活躍できる環境が整っていますので腰を据えて働けます。

【法人特徴について】
■7年前に設立された横手市に1店舗展開の個人薬局です。
■手当や給与面を非常に手厚く設定しており、パート事務員にも賞与を支給するなど社員を大切にする社風が自慢です。
■経営者との距離が近く意見が通りやすい環境で、門前ドクターとの関係性も極めて良好なためスムーズに働けます。

【職場環境と雰囲気】
■社長が明るく気さくな人柄であるため、気軽に相談しやすい雰囲気に包まれています。
■門前のドクターとのコミュニケーションが円滑であり、疑義照会などの際もストレスなく迅速に連携を取ることが可能です。
■少人数の職場だからこそスタッフ同士の距離が近く、お互いにフォローし合いながら無理なく働ける環境が整っています。

【想定される業務内容】
■眼科を主とした処方箋の調剤、監査、服薬指導を行っていただき、患者様の不安に寄り添った丁寧な対応を求めます。
■管理薬剤師として、医薬品の在庫管理や店舗運営全般のマネジメント業務に携わりながらリーダーシップを発揮します。
■採用医薬品は約300品目となっており、一つひとつの薬剤について深い知識を習得しながら正確な調剤を実践します。

＼残業ほぼなしの好環境／（北秋田市エリア担当より）
残業がほとんどなく転勤もないため、地域に腰を据えてプライベートの時間を大切にしながら正社員として働きたい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である鷹ノ巣駅からは徒歩6分ほどの距離に位置しており、マイカーでの快適な通勤も可能な立地環境が整っています。
■近隣の医療機関から耳鼻科や整形外科を中心とした処方箋を1日平均30枚から40枚ほど応需しており無理なく働ける環境です。
■薬剤師は正社員1名とパート3名が在籍しており、複数のスタッフで協力し合いながらゆとりを持って安全に調剤を行っています。

【法人特徴について】
■全国に470店舗以上の調剤薬局を展開し、年間100店舗規模の拡大を続けるなど非常に勢いのある急成長企業グループです。
■ITや臨床検査など約50社の企業からなるグループの中核企業であり、多角的な事業展開による抜群の経営安定性を誇ります。
■過剰な設備投資を抑えて得られた利益を社員に分配するという方針のもと、業界トップクラスの高い給与水準を実現しています。

【職場環境と雰囲気】
■処方箋枚数が約30枚から40枚と落ち着いているため、患者様とじっくり向き合いながら丁寧な服薬指導ができる職場です。
■複数のスタッフが流動的に勤務する変動シフト制を導入しているため、人間関係の偏りが少なくストレスフリーな職場環境です。
■役職者も流動的に店舗で勤務しているため、現場の課題や日々の困りごとなどを直接相談しやすいオープンな組織風土が魅力です。

＼残業ほぼなしの好環境／（大館市エリア担当より）
残業がほとんどなく18時までの勤務で定時帰宅が可能なため、ご家庭や趣味の時間を大切にしながら働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■大館駅から車で7分ほどの立地で、近隣にある耳鼻科の処方箋をメインに1日50枚から60枚程度を応需しております。
■薬剤師2名と事務員2名の計4名体制となっており、少人数ながらお互いに協力し合って日々の業務を円滑に進めています。
■繁忙期には1日100枚程度の処方箋に対応しますが、閑散期は30枚程度と落ち着いており、メリハリをつけて取り組めます。

【法人特徴について】
■青森県と秋田県にて調剤薬局を運営しており、地域の皆様から末永く愛顧いただける薬局づくりを常に目指しています。
■地元出身の方を積極的に採用しており、Uターン希望者など地域に貢献したいという強い想いを持つ方を歓迎しています。
■患者様一人ひとりに寄り添う姿勢を大切にしており、将来的に在宅医療にも取り組んでいきたいと考えている企業です。

【想定される業務内容】
■主に隣接する耳鼻咽喉科クリニックの処方箋に基づいた調剤や監査、患者様への丁寧な服薬指導が中心的な業務となります。
■地域住民の健康を支える一員として正確な薬歴管理を行い、患者様の症状や不安に寄り添った適切なアドバイスを実施します。
■現時点では外来業務が中心ですが、将来的には地域のニーズに合わせて在宅医療業務にも積極的に取り組む可能性があります。