北九州市八幡西区｜かかりつけ薬剤師の求人検索結果16件

＼家庭と両立！私生活も大切に／（北九州市八幡西区エリア担当より）
2026年6月末の欠員に伴う募集です。ラウンダー薬剤師が各店を巡回しているため、お子様の急な発熱などによるお休みも相談しやすい環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■永犬丸駅や三ヶ森駅から車で8分ほどの場所に位置しており、国道沿いの分かりやすい立地で自家用車での通勤が可能です。
■近隣の内科クリニックより、呼吸器科や循環器科などの処方箋を1日平均80枚ほど応需しており、地域密着の運営を行っています。
■管理薬剤師を含めて4名の薬剤師が在籍しているほか、事務員も4名体制となっており、調剤業務に集中できる職場環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は4名の薬剤師が在籍しておりますが、2026年6月末に退職者が出る予定のため、体制維持を目的として新たな方を募ります。
■地域に根ざした薬局として患者様との繋がりを大切にしているため、一人ひとりに丁寧かつ明るい対応ができる方を求めています。

【法人特徴について】
■1982年に後発医薬品の販売からスタートした歴史があり、現在は北部九州を中心に30店舗以上の薬局を運営している企業です。
■調剤業務だけでなくケアプランセンターなどの介護分野にも展開しており、地域医療を多角的に支えている安定した法人といえます。
■単科の門前薬局から総合病院の門前まで幅広い店舗展開を行っているため、多様な処方に触れながら成長できる環境が魅力です。

【求人情報について】
■社会保険完備はもちろんのこと、交通費の支給や退職金制度など、福岡県地場の大手グループならではの充実した待遇が揃っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの筑豊電気鉄道線「西黒崎駅」からお車で約10分の場所にあり、車通勤が可能です。
■内科系を中心に、小児科やリハビリテーション科など多様な処方箋を1日平均20～25枚応需します。
■薬剤師1名と事務スタッフ1.5名体制で、電子薬歴システム「ノア」を導入し業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴い、店舗の責任者として新たな風を吹き込み、主体的に運営できる管理薬剤師を募集します。
■門前の医療機関と良好な関係を再構築し、地域から信頼される薬局づくりに貢献できる方です。
■一人薬剤師として、またチームの一員として、患者様やスタッフと円滑な連携が図れる方を求めます。

【こんな方が活躍中】
■患者様や医療機関スタッフとのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築ける方が活躍しています。
■固定観念にとらわれず、新しいことにも前向きに取り組み、業務改善を推進できる方です。
■ワークライフバランスを保ちながら、薬剤師としての専門性を高めたいという意欲のある方です。

【おすすめポイント】
■処方箋枚数が比較的落ち着いており、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧なケアを提供できます。
■管理薬剤師として高年収が期待できる上に、残業がほぼ無く、理想的な働き方を実現できます。
■社員がアイデアを出し合い、アロマシールやハーブティーといった自社製品の開発にも携われます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの本城駅からは徒歩12分ほどで、マイカー通勤も可能な職場です
■眼科の処方箋を中心に1日約280枚から300枚を応需しています
■薬剤師は正社員9名を含む複数名体制で、事務員も常時4名在籍しています

【法人特徴について】
■北九州市を中心にドラッグストアと調剤薬局をドミナント展開する法人です
■店舗間の距離が近く、無理な転居を伴う異動がないため腰を据えて働けます
■全店で電子薬歴を共有し、かかりつけネットワークの構築に注力しています

【勤務実態について】
■年間休日は126日あり、オンとオフのメリハリをつけて働くことができます
■入社半年後からリフレッシュ休暇として最大7連休の取得が推奨されています
■産休や育休の取得実績も多く、時短勤務制度も充実しており復帰率が高いです

【想定されるキャリアイメージ】
■認定薬剤師や専門薬剤師の資格取得に向けた手厚いサポートが受けられます
■店舗運営やエリアマネジメントなど、将来的には管理職への道も開かれています
■海外研修や学会参加の機会もあり、薬剤師として広い視野を持つことができます

【店舗情報と応需状況について】
■筑豊電気鉄道線の穴生駅から車で4分ほどの立地にあり、通勤にはマイカー利用が可能でストレスなく通えます。
■脳神経外科と内科をメインに応需しており、1日あたり約120枚から130枚の処方箋を対応しています。
■薬剤師は正社員4名を含む計6名体制で、事務スタッフも5名在籍しており手厚い人員配置で業務を行っています。

【法人特徴について】
■北九州市を中心にドラッグストアと調剤薬局を約75店舗展開し、地域医療のインフラとして厚い信頼を得ています。
■調剤薬局全店で薬歴情報を共有するシステムを導入し、店舗間の連携によって患者様の安全を強力にサポートします。
■地域の生活圏すべてをカバーするネットワークを構築し、一番身近なかかりつけ薬局を目指して事業を拡大しています。

【勤務実態について】
■年間休日は業界トップクラスの126日あり、半日休暇なども組み合わせて柔軟に休める体制が整っています。
■入社半年後からはリフレッシュ休暇制度を利用でき、公休と有給を合わせて最大7日間の長期連休を取得できます。
■残業等の時間外業務については記載がありませんが、人員体制が厚いため過度な負担はかかりにくい環境と推測されます。

【職場環境と雰囲気】
■全店舗に電子薬歴や監査レンジなどの最新機器を導入しており、過誤防止と業務効率化を積極的に進めています。
■薬剤師以外にも管理栄養士など多職種が在籍しており、連携しながら患者様の健康をトータルでサポートしています。
■店舗見学やカジュアル面談も相談可能であり、職場の雰囲気や働くスタッフの様子を事前に確認することができます。

＜こんな店舗です＞
■広域で応需されていらっしゃる薬局のため幅広い科目をご経験頂ける環境です。
■永犬丸駅から徒歩10分程度！お車の通勤も可能です。

＜こんな企業です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜こんな店舗です＞
■薬剤師2名・事務2名の体制です。
■門前の診療に合わせて半ドンはございませんが、その分、平日に1日お休みを取得可能です！
■雑貨や健康食品も販売。患者様の幅広いニーズに応えています。
■JR折尾駅から徒歩12分程度。歩けない距離ではございません。もちろん、車通勤も可能です。
■3号線に近く、周囲には飲食店やコンビニ等も多数ございます。ランチや就業前後のお買い物にも便利です！

＜こんな企業です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜店舗情報＞
■三ヶ森駅から徒歩13分の立地にあるレンガ調の温かみのある薬局です。
■周辺のクリニックから皮膚科・形成外科を応需していますが施設在宅・居宅在宅業務もございます。
■大通りに面しており、周辺にはファミレスや飲食店が複数点在しています。

＜こんな薬局です＞
■北九州市を中心にドラッグストア・調剤薬局を約75店舗展開しております。
■かかりつけネットワークの充実を図るために、調剤・ドラッグだけではなく相談漢方も展開されています。
調剤・在宅だけでなく、未病の取り組みにも積極的に関わることで、お客様・患者様の「身近な存在」になることを目指しています。
■全店舗で電子薬歴や監査レンジも導入済みで必要に応じて一包化監査システムなど、積極的に機械化を進めています。
店舗における一人薬剤師比率も業界でも非常に低い13％程で、調剤補助スタッフ様も店舗にはいらっしゃいます。

＜社員の働きやすい環境＞
■年間休日126日（半日＋半日含む）と業界水準と比較しても非常に多い休日数です。
また入社半年後、有給付与日数に応じて対象者にリフレッシュ休暇（社員：最大７連休取得可能）が取得可能です！
こちらの休暇を利用されて、旅行などを楽しまれる従業員の方も多数いらっしゃいます。
■時短制度が小学校6年生になるまで使用できるサポート制度がございますので、産育休復帰率も非常に高く、ライフワークバランスも充実することが可能となります。
■「正社員」の他、「完全週休2日正社員」「エリア限定社員」「時間短縮の嘱託社員」等を設け、勤務時間・休み・エリアなどを重視されたい方にあわせて幅広い雇用形態で相談可能です。

＜薬剤師として幅広い経験が可能＞
■全体の処方箋の約27％を面処方が占めており、門前に依らない幅広い診療科を経験できます！
■薬剤師が往診に同行するだけではなく、往診前にも訪問し医師に対して事前に患者さんの服薬状況を伝えることで一歩進んだ在宅医療を提供されています。
■電話フォローや医師へのFBを通して地域にとって「なくてはならない真のかかりつけ」を目指しています。

＜充実の研修制度＞
■年次ごとのステップアップカリキュラムの他、栄養学や漢方・OTC、保険制度などテーマ別研修等の教育制度も充実です。
■がん認定専門薬剤師取得サポートや地域薬学ケア専門薬剤師の取得も目指せる環境です！
提携のクリニックで症例を集める事も可能なため、ご自身の専門性を高めることができます。
■認定薬剤師の取得を支援！E-Leaningでの受講費・資格取得費を補助します。
■処方箋に偏りが出来ないように複数の店舗で実地研修を行い、幅広い診療科に触れていただけます。

＜こんな企業です＞
■大手ドラッグストアが新規出店する企業です。
■2030年までに200店舗を出店し、売上高で1800億円を目指す予定です。
■全店、新規出店なので薬局の立ち上げを経験する事が可能です。
■店舗数の増加に応じてポジションも増加するので昇格の機会が多い企業です。
■ゼロから人間関係を構築していくので人間関係での悩みが少ない環境です。
■調剤、OTC業務のどちらにも関わる事ができる職場です。

＜こんな薬局です＞
■福岡県北九州市に本部があり、鹿児島や神奈川・東京など関東エリアでDGS・調剤薬局合わせて100店舗以上展開しています。
■調剤薬局以外にドラッグストア、介護事業所、施術所など多角化経営しております。
■風通しの良い社風で社員のやる気を重視！年齢や社歴に関わらずチャレンジできる環境が整っています。早期のキャリアアップを望む方にもオススメです。
■産休・育休はもちろん、復帰後の時短勤務制度もございます。育休取得者2021年度実績14名（男性1名・女性13名）
■直近3年間（2019～2021年）の新卒入社者の離職率3％です！

＜教育体制について＞
■eラーニングによる資格取得支援も導入済み。申請・更新も会社負担で行うことが可能です。

＜働きやすい環境作り＞
■エリアマネージャーやラウンダー専任社員を配置している為、休みも取りやすい環境です。
■【準社員制度有】週32時間以上勤務の方対象。時給制ですが、賞与の支給も有ります。
■OTC社員割引制度・福利厚生クラブ等の福利厚生も充実です！

＜店舗情報＞
■1人薬剤師・1人事務の店舗です。
■外来以外に在宅業務も行っております。
■門前は消化器内科を専門とされています。
■入口は段差の少ないバリアフリー設計でガラス張りの明るい店内です。
■公共機関の最寄はバス停になりますが3号線と199号線のどちらからも徒歩圏内のためバスの本数は多いです！

＜こんな企業です＞
■大手ドラッグストアが新規出店する企業です。
■2030年までに200店舗を出店し、売上高で1800億円を目指す予定です。
■全店、新規出店なので薬局の立ち上げを経験する事が可能です。
■店舗数の増加に応じてポジションも増加するので昇格の機会が多い企業です。
■ゼロから人間関係を構築していくので人間関係での悩みが少ない環境です。
■調剤、OTC業務のどちらにも関わる事ができる職場です。
■私生活の変化に応じた働き方が出来る「勤務エリア選択制度(ライフスタイルに合わせて選択・切替可能)転居停止制度・育児転居制限制度等」といった独自の制度がございます。
■年間休日116日とプライベートの時間もしっかりと確保する事が可能です。
■長期休暇制度があり、毎年14日間を取得する事が可能です。（半年毎に7日間）