更新日: 2026/05/06薬剤師求人ID: 488124
- 正社員
- 調剤薬局
【福岡市南区】≪水日祝休みの完全週休2日制!≫在宅も外来も経験が積める職場!増員募集です。車通勤も可能!
- 未経験可
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 新規オープン
- 管理薬剤師
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- 在宅
| 勤務地 |
福岡県 福岡市南区
高宮駅 (西鉄天神大牟田線)
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| 給与 |
年収450万円~600万円
月給375,000円~500,000円 ※経験考慮 |
| 勤務時間 |
月火木金土 09:00~18:00(休憩60分)
※週40時間 |
【店舗情報と応需状況について】
■福岡市南区の閑静な住宅街に位置しており、近隣には飲食店やコンビニも点在しているためお昼休憩にも困らない立地です。
■主に門前のクリニックから消化器内科の処方箋を応需しており、1日の枚数は70枚程度です。
■薬剤師は正社員2名、事務スタッフが2名在籍しているため、対人業務に専念しやすい体制が整えられています。
【募集背景と求める人物像について】
■法人全体で新規出店を控えているための増員募集となっており、将来的に管理薬剤師や幹部候補を目指せる方を求めています。
■患者様から支持される「ファン作り」を大切にしているため、明るく元気な対応ができ、主体的に動ける方を歓迎します。
■年齢層は40代くらいまでを想定しており、今後の法人拡大を一緒に支えてくださる意欲的な薬剤師の方をお待ちしています。
【法人特徴について】
■福岡市近郊を中心に10店舗を展開している法人で、地域に根差した経営を行っているため転居を伴う異動は一切ありません。
■30代の若手社長が経営する風通しの良い組織であり、社長自ら現場に立つ機会も多いため現場の意見が通りやすい環境です。
■2014年から早期に在宅業務へ取り組んでおり、法人全体で年間7000件以上の実績を持つなど地域医療に貢献しています。
【こんな方にオススメ】
■福岡の土地に腰を据えて長く働きたい方や、転勤の心配をせずにライフプランを立てたいと考えている方に最適な求人です。
■在宅業務のノウハウを基礎から学びたい方や、患者様とのコミュニケーションを大切にしたいと考える方におすすめします。
■これまでの経験を活かして、急成長中の法人でキャリアを築きたいという向上心をお持ちの方にぴったりの環境です。
更新日: 2026/04/02薬剤師求人ID: 615434
- 正社員
- 調剤薬局
【福岡市南区】高年収最大650万円も可能!≪在宅専門薬局≫年間休日117日!研修、福利厚生が充実!新しく綺麗な薬局です★
- 未経験可
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 託児所あり
- 新規オープン
- 総合科目
- 在宅
| 勤務地 |
福岡県 福岡市南区
|
| 給与 |
年収450万円~650万円
月給281,250円~406,250円 ※経験考慮 |
| 法人名 |
HYUGA PRIMARY CARE株式会社
きらり薬局 野多目店
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| 勤務時間 |
月~金 8:45~19:30(休憩60分)
土 8:45~16:00(休憩60分) ※1ヵ月単位の変形労働時間制(月平均172時間勤務) ※平日は早番/遅番のシフト制勤務 |
【店舗情報と応需状況について】
■福岡市南区野多目に位置し、最寄り駅からは車での通勤が便利な2024年12月に新規開局した在宅専門の薬局です。
■応需科目は在宅医療(居宅・施設)に特化しており、最先端のシステムを駆使して地域医療に大きく貢献しております。
■処方箋枚数は確認中ですが、薬剤師や事務スタッフの具体的な体制についても現在詳細を鋭意確認している状況です。
【募集背景と求める人物像について】
■在宅専門薬局の新規開局に伴う欠員補充および体制強化のための急募案件であり、すぐにでも相談可能な方を求めています。
■運転免許をお持ちで車の運転が可能なことは必須条件となり、年齢や経験不問でチャレンジ精神旺盛な方を歓迎します。
■20代から50代前半までの幅広い層を募集しており、特にITリテラシーを持ち新しい業務に意欲的な方を求めています。
【法人特徴について】
■2021年に上場を果たし、全国に60店舗以上を展開しながら在宅医療を牽引している業界内でも注目度の高い成長企業です。
■自社開発の在宅業務専用システムを全店に導入しており、現場の声を反映させた仕組みで業務負荷の軽減を実現しています。
■女性の育休取得率は100%を誇り、時短勤務やジョブチェンジなどライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。
【求人情報について】
■調剤経験3年程度で年収450万円から、5年以上の経験者であれば最大650万円までの高額提示が検討可能な求人です。
■昇給は年1回4月に能力や業績に応じて実施され、正社員には期末賞与の支給もあるため安定した収入が見込めます。
■雇用形態も正社員だけでなく、週30時間や40時間のフルパートなど、個人の生活に合わせた選択肢が用意されています。


