春日市（福岡県）のヘルプ体制充実の薬剤師転職・求人情報一覧

【求人担当からのコメント】
＼近隣に複数店舗ありヘルプ充実！／（春日市エリア担当より）
管理薬剤師の募集ですがお休みも取りやすい環境で子育て中の薬剤師様も多数ご活躍されております！

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の大野城駅から車で8分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤が非常に便利な立地環境です。
■皮膚科の処方箋をメインに1日あたり50枚から70枚程度を応需しており、繁忙期には130枚ほどになります。
■薬剤師は常時2名体制で業務にあたっており、事務スタッフも在籍しているため調剤業務に集中しやすい環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■前任の管理薬剤師が退職することによる欠員が発生したため、すぐにでも勤務ができる方を急募しております。
■周囲のスタッフと円滑に連携を取りながら、日々の調剤業務へ前向きに取り組める協調性のある方が望ましいです。
■調剤の実務経験をお持ちであり、周囲と良好な関係を築きながら店舗を支えていただける方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡県大野城市を中心に春日市や福岡市内で5店舗以上を展開しており、地域に根ざした薬局運営を続けています。
■無理な店舗展開は行わず代表の目が届く範囲での堅実な経営を続けており、安定した経営基盤を築いている企業です。
■学生の実習受け入れを積極的に行っており、新卒採用にも力を入れているため教育研修制度が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の春日駅から車で10分ほどの場所に位置しており、無料駐車場も完備されているためマイカーでの通勤が非常に便利です。
■内科や糖尿病内科など多科目の処方箋を1日平均150枚応需しており、幅広い知識を習得しながらスキルアップができる環境です。
■薬剤師常勤4名とパート2名に加え事務員4名が在籍しており、厚めの人員体制で日々の業務を円滑に回せるよう工夫されています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は正社員の欠員に伴う急募案件となっており、周囲と協力しながら円滑にコミュニケーションが取れる方を優先的に募集しています。
■管理薬剤師として店舗運営に携わりたい方や、キャリアアップに意欲的な20代から30代の若手層の方を特に歓迎しております。
■長崎や鹿児島などの地方エリアで勤務可能な方は、年齢や経験の幅を広げて柔軟に検討いただけるため、まずは気軽にご相談ください。

【法人特徴について】
■九州を中心に全国で280店舗以上の薬局を展開しており、地域に密着したチェーン店として安定した経営基盤を築いている法人です。
■M＆Aで加わった店舗も無理に名称を変更せず、その土地で長年親しまれてきた歴史や地域住民との繋がりを大切にする社風があります。
■調剤業務だけでなく医薬品や介護用品の販売も幅広く手掛けており、トータルヘルスケアを提供できる体制を整えているのが特徴です。

【求人情報について】
■正社員の管理薬剤師候補としての採用を予定しており、年収は経験やスキルを考慮した上で550万円から600万円を想定しています。
■年間休日数は120日以上と業界内でもトップクラスに多く、有給休暇も年間平均で10日以上取得されているため休養もしっかり取れます。
■住宅手当は持ち家の場合でも月1万円が支給されるほか、扶養手当などの各種諸手当も充実しており、長く安心して働ける条件です。

＜こんな会社です＞
■福岡県を中心に約50店舗展開しており、在宅医療に積極的な会社です。創業以来2桁成長を続けております。
■在宅で訪問する患者数は九州1位の実績があり訪問先は施設・個人宅まで多岐に渡りますので薬剤師としてスキルを磨ける環境です。
医師・看護師・ケアマネージャーとの関わりもあり、患者様を包括した取り組みが可能！
■緩和薬物療法認定薬剤師、ケアマネージャー、介護福祉士も在籍しております。
■95%以上が在宅未経験者からスタートなので興味とやる気であればしっかりフォローしていきます。

＜充実の教育・研修体制＞
■定期的な勉強会から階層別研修、接遇研修、合宿研修など多岐にわたり、希望する研修に参加することが可能ですので自分のペースでスキルアップする事ができます。
■緩和ケアを中心とした様々な学会に参加しており、薬剤師としてより知識を深め、成長していける環境を提供しています。
■「緩和薬物療法認定薬剤師」をお持ちの方が5名在籍（2020/8時点）症例も多く、取得を目指したい方を応援する研修のサポートも行っております。

＜こんな就業環境です＞
■自社開発システムを採用　在宅の報告書の作成と提出がシステム上でできるようになっています。
また、在宅訪問時の細かな情報共有もでき「この人でないとできない業務」を減らしています
■在宅の営業は薬剤師とは別で専門部署があるため、営業活動が苦手な方でも安心
■女性比率7割と女性が多く、カムバックパス制度（退職後に再度入社できる制度）、保育費補助など働く女性を応援する環境が整っています。
■ワークライフバランスを実現するために様々な勤務形態があります。（正社員でもプライベート重視と年収重視と2種類）
■結婚や出産、その他の環境の変化に応じた希望の勤務形態を選択する事が可能ですので、無理なく就業することが可能です。
■保育費補助制度があり、お子様のいらっしゃる社員のサポートにも力を入れています。

＜こんな募集です＞
■神奈川・千葉・東京エリアのラウンダー勤務募集！
■千葉は八千代台～神奈川の小田原などまで店舗がございます
■在宅経験がなくても調剤経験があればご相談可能です、運転できる方での募集

＜こんな会社です＞
■福岡県を中心に約50店舗展開しており、在宅医療に積極的な会社です。創業以来2桁成長を続けております。
■在宅で訪問する患者数は九州1位の実績があり訪問先は施設・個人宅まで多岐に渡りますので薬剤師としてスキルを磨ける環境です。
医師・看護師・ケアマネージャーとの関わりもあり、患者様を包括した取り組みが可能！
■緩和薬物療法認定薬剤師、ケアマネージャー、介護福祉士も在籍しております。
■95%以上が在宅未経験者からスタートなので興味とやる気であればしっかりフォローしていきます。

＜充実の教育・研修体制＞
■定期的な勉強会から階層別研修、接遇研修、合宿研修など多岐にわたり、希望する研修に参加することが可能ですので自分のペースでスキルアップする事ができます。
■緩和ケアを中心とした様々な学会に参加しており、薬剤師としてより知識を深め、成長していける環境を提供しています。
■「緩和薬物療法認定薬剤師」をお持ちの方が5名在籍（2020/8時点）症例も多く、取得を目指したい方を応援する研修のサポートも行っております。

＜こんな就業環境です＞
■自社開発システムを採用　在宅の報告書の作成と提出がシステム上でできるようになっています。
また、在宅訪問時の細かな情報共有もでき「この人でないとできない業務」を減らしています
■在宅の営業は薬剤師とは別で専門部署があるため、営業活動が苦手な方でも安心
■女性比率7割と女性が多く、カムバックパス制度（退職後に再度入社できる制度）、保育費補助など働く女性を応援する環境が整っています。
■ワークライフバランスを実現するために様々な勤務形態があります。（正社員でもプライベート重視と年収重視と2種類）
■結婚や出産、その他の環境の変化に応じた希望の勤務形態を選択する事が可能ですので、無理なく就業することが可能です。
■保育費補助制度があり、お子様のいらっしゃる社員のサポートにも力を入れています。

＜こんな募集です＞
■神奈川・千葉・東京エリアのラウンダー勤務募集！
■千葉は八千代台～神奈川の小田原などまで店舗がございます
■在宅経験がなくても調剤経験があればご相談可能です、運転できる方での募集

＼病院からの転職や第二新卒も歓迎／（春日市エリア担当より）
病院での勤務経験がある方や第二新卒の方も歓迎しています。独自の教育カリキュラムや充実した研修制度が整っているため、調剤薬局が初めてでも安心してスタートできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■ 西鉄天神大牟田線の春日原駅から徒歩4分という非常にアクセスの良い立地にあります。
■ 応需科目は呼吸器科や心療内科、精神科、皮膚科など複数にわたり幅広く学べます。
■ 処方箋枚数は1日あたり150枚から200枚ほどで、多くの経験を積むことが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■ 今回は店舗の体制強化と欠員補充を目的として、即戦力となる正社員を募集しています。
■ かかりつけ薬剤師の取得や服薬指導後のフォローアップに前向きな方を求めています。
■ 外来がん化学療法や認知症、緩和ケアといった専門性を高めたい意欲のある方に最適です。

【法人特徴について】
■ 福岡県内に限定したドミナント出店を行っており、現在は50店舗以上を展開しています。
■ 転居を伴う無理な異動がないため、地元で腰を据えて長く働きたい方に適した法人です。
■ ドクターの開業支援から開局に携わっているため、処方元との関係性が非常に良好です。

【勤務実態について】
■ 日曜日と祝日に加えてシフトでお休みが分かれており、ご自身の予定に合わせられます。
■ 残業時間は1分単位で管理されており、働いた分だけ時間外手当が全額支給される仕組みです。
■ エリア担当薬剤師の配置や近隣店舗からのヘルプ体制があり、急なお休みにも対応可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の春日駅から徒歩15分ほどの、内科クリニック門前の薬局です。
■主な応需科目は内科・循環器科で、外来の処方箋は1日30枚から50枚程度です。
■薬剤師2名と事務員1名の体制で、地域に根差した在宅医療にも力を入れています。

【法人特徴について】
■2021年に東証グロース市場へ上場した、安定性と将来性を兼ね備えた成長企業です。
■福岡県春日市に本社を置き、関東エリアを含め45店舗の調剤薬局をチェーン展開しています。
■在宅医療分野では福岡県で26%というトップクラスのシェアを誇り、地域医療を支えています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師2名体制のため、お互いに協力し合いながら業務を進めるアットホームな職場です。
■ブラザーシスター制度があり、中途入社の方にも先輩がマンツーマンで指導してくれます。
■業務負担が一人に偏らないよう、チーム全体で情報を共有し、協力し合う風土があります。

【こんな方が活躍中】
■調剤薬局での勤務経験がなかった方や、病院勤務から転職された方も多数活躍しています。
■育休取得率は100%で、時短勤務制度を活用し子育てと両立する方も多く在籍しています。
■薬剤師としてのキャリアだけでなく、多様な働き方を実現したいという方が活躍中です。

＜こんな会社です＞
■福岡県を中心に約40店舗展開しており、在宅医療に積極的な会社です。創業以来2桁成長を続けております。
■在宅で訪問する患者数は九州1位の実績があり訪問先は施設・個人宅まで多岐に渡りますので薬剤師としてスキルを磨ける環境です。
医師・看護師・ケアマネージャーとの関わりもあり、患者様を包括した取り組みが可能！
■緩和薬物療法認定薬剤師、ケアマネージャー、介護福祉士も在籍しております。
■95%以上が在宅未経験者からスタートなので興味とやる気であればしっかりフォローしていきます。

＜充実の教育・研修体制＞
■定期的な勉強会から階層別研修、接遇研修、合宿研修など多岐にわたり、希望する研修に参加することが可能ですので自分のペースでスキルアップする事ができます。
■緩和ケアを中心とした様々な学会に参加しており、薬剤師としてより知識を深め、成長していける環境を提供しています。
■「緩和薬物療法認定薬剤師」をお持ちの方が5名在籍（2020/8時点）症例も多く、取得を目指したい方を応援する研修のサポートも行っております。

＜こんな就業環境です＞
■自社開発システムを採用　在宅の報告書の作成と提出がシステム上でできるようになっています。
また、在宅訪問時の細かな情報共有もでき「この人でないとできない業務」を減らしています
■在宅の営業は薬剤師とは別で専門部署があるため、営業活動が苦手な方でも安心
■女性比率7割と女性が多く、カムバックパス制度（退職後に再度入社できる制度）、保育費補助など働く女性を応援する環境が整っています。
■ワークライフバランスを実現するために様々な勤務形態があります。（正社員でもプライベート重視と年収重視と2種類）
■結婚や出産、その他の環境の変化に応じた希望の勤務形態を選択する事が可能ですので、無理なく就業することが可能です。
■保育費補助制度があり、お子様のいらっしゃる社員のサポートにも力を入れています。

＜こんな募集です＞
■神奈川・千葉・東京エリアのラウンダー勤務募集！
■千葉は八千代台～神奈川の小田原などまで店舗がございます
■在宅経験がなくても調剤経験があればご相談可能です、運転できる方での募集

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線「井尻駅」から車で7分ほどの場所に位置する、在宅医療を専門に行う薬局です。
■主に6～7施設の在宅業務を担当し、約300名の患者様に対応しており、無菌調剤室も完備しています。
■薬剤師4名体制に加え、事務・アシスタントも8名と手厚く、薬剤師業務に集中できる環境が整っています。
■今後の在宅医療の需要拡大と体制強化のため、新たに勤務薬剤師を増員募集いたします。
■無菌調剤室での業務も経験でき、外来は月10件程度と在宅業務に特化して集中できる環境です。

【法人特徴について】
■福岡市内を中心に61店舗を展開し、県外への転居を伴う異動がなく、地域に根差して働けます。
■全店舗の7割から8割が在宅医療に取り組んでおり、法人全体で在宅スキルを磨ける環境です。
■将来的な独立を支援するフランチャイズ制度もあり、多様なキャリアパスを描くことが可能です。

【こんな方にオススメ】
■外来業務に追われず、在宅医療のスキルや知識を専門的に深めていきたい方に最適です。
■訪問時の運転業務に不安がある方でも、アシスタントが在籍しているため安心して働けます。
■転居を伴う異動がなく、福岡県内で腰を据えて長期的なキャリアを築きたい方におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の西鉄天神大牟田線「井尻駅」から車で約7分の場所に位置しています。
■在宅業務を専門としており、外来の処方箋応需は月に10枚程度となっています。
■薬剤師は正社員3名、事務スタッフは正社員3名とパート4名が在籍しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大を見据えた増員募集であり、組織の成長に貢献できる方を求めています。
■かかりつけ業務や服薬フォローアップに、未経験からでも前向きに取り組める方を歓迎します。
■病院での勤務経験のみの方でも応募可能ですが、調剤業務の経験は必須となります。

【法人特徴について】
■福岡市内を中心に61店舗の調剤薬局をドミナント展開し、地域に密着しています。
■医師の開業支援から行うことで、処方元の医療機関と非常に良好な関係を築いています。
■社員の独立を支援するフランチャイズ制度があり、実際に多くの独立実績があります。

【こんな取り組みをしています】
■全店舗の約7～8割で在宅医療に取り組んでおり、地域包括ケアに貢献しています。
■ポリファーマシーへの対応や電話での服薬フォローといった対人業務を強化しています。
■在庫管理システムを全店に導入し、店舗間で医薬品在庫を融通し合っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の春日駅から徒歩17分の場所に位置しており、自衛隊福岡病院の門前薬局として幅広い総合科目に対応しています。
■処方箋枚数は1日あたり10枚から20枚程度と非常に落ち着いており、一人ひとりの患者様と向き合った服薬指導ができる環境です。
■薬剤師は常勤1名とパート2名の体制で運営しており、事務スタッフも常時1名在籍しているため、調剤業務に専念することが可能です。

【法人特徴について】
■創業38年の歴史を持つ老舗の調剤薬局であり、現在は福岡県内と大分県内を合わせて合計9店舗の調剤薬局を展開している法人です。
■九州エリアにおいて先駆けて医薬分業に取り組んできた実績があり、医師との強い信頼関係に基づいた店舗展開を行っております。
■離職率が低く勤続年数の長い社員が多いのが最大の特徴で、経営陣が現場の自主性を尊重し過度な干渉をしない社風が根付いています。

【こんな取り組みをしています】
■シンプルで無駄のない処方を心がけており、患者様の健康を第一に考えた医薬品提供と漢方薬や健康食品の提案も実施しています。
■創業者が提唱したSOAP形式の薬歴管理を古くから実践しており、質の高い薬学的管理を通じて患者様の信頼を勝ち得ています。
■医療開業支援も手がけている法人のノウハウを活かし、医師との連携を密にすることで円滑な薬局運営を実現させています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の南福岡駅から徒歩で15分ほどの立地で、マイカー通勤も可能な職場です。
■地域の基幹となる総合病院から約30科目の処方箋を1日250枚ほど応需しています。
■薬剤師は常勤とパート合わせて14名在籍しており、手厚い人員体制で運営しています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に100店舗以上を展開しており、九州でも最大規模を誇る薬局グループです。
■出産や育児休暇の取得率が100％と高く、ライフイベントごとのサポートが充実しています。
■社員の働きやすさを追求し、全社員の残業ゼロを目指すなど労働環境の改善に注力しています。

【職場環境と雰囲気】
■子育て世代の20代から30代が多く活躍しており、互いに助け合う風土が根付いています。
■最新の調剤機器やシステムを積極的に導入し、業務の効率化と安全性を高めています。
■社員同士の仲が良く非常にアットホームな雰囲気で、定着率も高い働きやすい職場環境です。

<こんな薬局です>
■福岡県筑後エリアに調剤薬局を展開しております。
■代表も薬剤師で30代後半とお若めで温厚な方でございます。
■毎年1店舗程度のペースで出店されている成長企業でございます。

＼オンオフのメリハリ抜群／（春日市エリア担当より）
年間休日115日で原則日祝がお休みのため、プライベートの時間を大切にしながら無理なく正社員として長く活躍できる環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩で12分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤も可能なので日々の通いやすさが大きな魅力です。
■広域からの処方箋を1日平均20枚から30枚ほど応需しており、一人ひとりのお客様に対して丁寧な服薬指導を行えます。
■常勤薬剤師が2名体制で配置されており、調剤業務とOTC販売の割合は7対3と専門性を活かしつつ幅広く活躍できます。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴う組織体制の強化を目的とした増員募集であり、特に意欲的な若手薬剤師の方を積極的に募集しています。
■調剤のスキルだけでなくOTCや漢方の知識を貪欲に習得し、地域の健康を支えたいという向上心のある方を求めています。
■入社後1年以内に自家用車を用意できることが必須条件となり、フットワーク軽く業務に取り組める前向きな方を歓迎します。

【法人特徴について】
■九州や中四国などへ広域に展開するドラッグストアチェーンで、地域に根差した健康サポートを企業理念としています。
■病気にならない体づくりを支援するための相談薬局として、地域住民の方々から非常に高い信頼を得ている法人が母体です。
■調剤併設店舗の割合を10店舗に1店舗のペースで拡大させており、今後も調剤部門のさらなる成長が見込まれています。

＼総合門前と在宅で強みを持つ／（春日市エリア担当より）
多彩な科目と最先端の訪問調剤を経験できるため、薬剤師としての武器が身につきます。積極的な店舗展開を行っており、将来的にマネージャーへの昇格も目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■こちらの店舗は南福岡駅から車で8分の場所に位置しており、近隣にある大型の総合病院から処方箋を応需しています。
■主な応需科目は総合科目と心療内科となっており、1日あたり70枚から80枚の処方箋を安定して処理しています。
■外来業務だけでなく個人や施設への在宅医療にも注力しており、多種多様な処方に触れて経験を積める環境です。

【法人特徴について】
■全国に150店舗以上の調剤薬局やドラッグストアを展開しており、地域密着型の多角的な経営を続けている大手企業です。
■全ての種類の訪問調剤に対応できる実績があり、1年目の早期から外来と在宅をバランスよく学べる環境が整っています。
■新規開局を毎年積極的に進めているため、医療人としてだけでなく企業人としても多彩なキャリアを築くことが可能です。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師の業務負担を軽減するため、一包化監査システムや全自動の散剤ロボットなど最新の調剤機器を積極的に導入しています。
■全店舗にオンライン服薬指導の設備を導入済みであり、これからの時代に必要とされる次世代の医療サービスに対応しています。
■自社で運営する介護施設の看護師や介護士とも綿密に連携しており、誤薬を防ぐための高度な服薬支援フローを確立しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■大手ならではの安定した経営基盤がありながら、個人のチャレンジ精神を尊重して新しい業務に挑戦させてくれる社風です。
■2ヶ月に1回の定期研修や充実したeラーニング費用を会社が全額負担するなど、教育や資格取得のサポートが手厚いです。
■全国のホテルやレジャー施設を会員価格で利用できる福利厚生制度が導入されており、休日を充実させる特典が満載です。

<<こんな薬局です>>
■大野城市を中心に9店舗を展開している個人薬局になります。
■来年も新規出店を控えており、経営は安定しております。
■新卒採用も行っており、学生の実習受け入れを実施しておりますので研修に関しても自信があります。
■男性薬剤師も多く勤めており、ヘルプ体制が取りやすい環境です。

≪こんな会社です≫
■ドラッグ・調剤併設店をメインに全国に1,300店舗超を展開中です。【2022年6月時点】
■関東地区、関西・中部地区、九州・沖縄地区、中国・四国地区の4つのエリアに分けて展開しています。
■4拠点に店舗開発専任者を配置しており、地域の特性に合った店舗づくりを推進しています
■教育体制を充実させ、「お客様・患者様に対して健康と美容のアドバイスができる体制」を整えています。
■勤務管理も1分単位でされており、労務環境も良いです。
■教育カリキュラムも体系化されているため確実にスキルアップできる環境です。
■産休育休制度はもちろん結婚・出産祝金、病気見舞金や社員割引販売制度など福利厚生しています。
■福利厚生も充実！時短制度は小学校卒業までと、業界でも最長クラスです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の南福岡駅から車で6分ほどの距離に位置しており、マイカーでの通勤もしやすい立地にある調剤薬局です。
■内科や外科、心臓外科をメインに応需しており、1日あたりの処方箋枚数は15枚程度と落ち着いた環境で業務に取り組めます。
■薬剤師は正社員1名が在籍しており、調剤事務2名の手厚いサポート体制があるため、一人ひとりの患者様に丁寧な対応が可能です。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に110店舗以上を展開する九州最大手の法人であり、地域に根差した多様な店舗形態で幅広い経験を積むことが可能です。
■最新機器の導入や処方箋送信アプリの活用により、薬剤師の業務負担を軽減しながら患者様の待ち時間短縮を先進的なシステムで実現します。
■長時間労働になりがちな業界の中で全社員の残業ゼロを目指しており、社員の私生活の充実が仕事の質に繋がるとの理念を掲げています。

【求人情報について】
■想定年収は440万円から550万円の間で提示され、これまでの経験やスキルを正当に評価した上で、エリア手当等を含めて決定します。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給される実績があり、住宅手当や家族手当といった各種手当も充実しているため安定した生活が送れます。
■年間休日は115日の完全週休2日制が導入されており、長期有給休暇制度であるハートクロス休暇を活用してリフレッシュも可能です。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

<店舗情報>
■西鉄柳川駅から徒歩圏内の立地です。
■敷地内にはスーパーや子供用品店、TSUTAYAなど人が集まりやすい立地のため広域の処方も多く受けております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。※2022年4月時点
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

【店舗情報と応需状況について】
■こちらの薬局はJR鹿児島本線南福岡駅から徒歩13分の場所に位置しています。
■応需科目は脳外科と整形外科が中心で、1日あたり50～70枚の処方箋を応需しています。
■常勤薬剤師2名と事務1名体制で、協力しながら業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集で、即戦力としてご活躍いただける方を求めています。
■認知症の患者様も多いため、丁寧かつ的確な服薬指導ができる方が望ましいです。
■チームワークを大切にし、積極的に業務に取り組める方を歓迎いたします。

【想定される業務内容】
■主に患者様への服薬指導と薬剤の監査、調剤業務を担当していただきます。
■電子薬歴や分包機も導入されており、効率的に業務を進められます。
■高齢の患者様が多いので、適切なアドバイスを求められる場面が多くあります。