神戸市の求人検索結果689件

■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています

＼こんな薬局です／
■JR灘駅の構内で抜群のアクセス
■クリニックモール内の医療機関を中心に、駅前立地を活かして近隣の総合病院やほかの地域の医療機関からも処方箋を受け付けるなど、多岐にわたる症例を学べる機会があり、スキルアップを希望する方にはお勧めです。
■同じフロアにはカフェやファーストフード・コンビニ・弁当屋があり、ランチタイムにも困りません。
■若手からベテランの薬剤師様が在籍しており、バランスの取れた環境です。
■患者層の良い地域で、最近では周辺に新しいマンションや商業施設が次々新設されていることから、若いファミリー層も多く今後も発展が見込めるエリアです。

＼こんな薬局です／
■「患者さま中心主義」理念のもと、現場や薬剤師目線での運営を行っています。
エリアを細かく分け、応援体制やマネージャーの配置を行い、急なお休み・欠員が発生してもフォローできる体制を整えています。

■従業員は200名以上、店舗は20店舗以上を展開しています。
兵庫・大阪・京都・奈良に展開していますが、異動はご本人の意思を尊重するため、無理な配置転換はありません。

■ワークライフスタイルが変わっても働きやすく、実際に産休・育休取得し復帰される方もいらっしゃいます。

■入社後は、ご経験にあわせて座学・OJTでの研修を予定しています。
社内・社外の研修も用意されており、スキルアップのチャンスがございます。
とりわけ「対人業務」を重要視しており、向上心のある方には　
きちんと賞与にて還元する評価制度を準備しています。　

＼こんな方におすすめ／
●地元の兵庫県で長く働き続けたい
●大手のトップダウンの風土ではなく、会社と社員が意思疎通できる環境で頑張りたい
●お休みも気兼ねなく取れる環境で働きたい

＼実際にあった採用面接での質問／
●薬剤師として、これまで大切にしてきたことや頑張ったこと
●一緒に働く周りの人から、どんな風に見られていると思うのか…などなど
面接には弊社の担当者が「同席」しフォローして参りました！
書類や面接の準備から、入社にあたっての条件交渉など、お手伝いさせていただきます！

＼こんな薬局です／
■阪急「王子公園駅」より徒歩3分の駅チカ薬局
繁華街三宮へも電車1本13分の好立地です♪
■薬局周辺にはコンビニや飲食店が多いため昼食に困ることもございません。
■地域支援体制加算を算定し、健康サポート薬局についても取得するなど国の方針に沿って地域貢献を進めています。
■近隣クリニックからの内科・整形外科をメインに1日80枚の処方箋を薬剤師4名体制で対応
■在宅業務にも積極的な薬局です。
タッグを組んでいる訪問看護師やケアマネージャーとの勉強会に定期的に参加し、共通認識を深めています。

＼働き方について／
■開局時間内で早番・遅番を組み合わせ週40時間の勤務
早番の日は17時までの勤務となるため、自己研鑽や趣味などプライベートの時間を楽しむことが可能です。
■ピッキング業務は事務員の方が対応するため、薬剤師にしか出来ない【対人業務】に注力していただけます。
■在籍の薬剤師さんは30代～50代の幅広い年代の方が活躍されています！
お子様のいらっしゃる方も居るため、ご家庭との両立にも理解がある職場環境です。

＼こんな方へおススメ／
■外来だけではなく在宅スキルも身に着けたい方
■患者様への服薬指導やドクターへの疑義照会など、対人業務を積極的に取り組みたい方

＼こんな薬局です／
■JR六甲道駅より徒歩1分
飲食店や生活雑貨が多く入っている駅前ビルの1階にございます。
■阪神新在家からも徒歩10分圏内でJR・阪神の両線から通勤可能なエリアです！
■耳鼻科からの処方が多く、シックハウス症候群やアレルギーをお持ちの方にも配慮した内装となっています。
■駅前の好立地なため、他広域処方の対応有り
繁忙期には1日100枚程のボリュームとなりますが、通常時は50枚前後の数となり落ち着いて業務にあたっていただけます。

＼働き方について／
■開局時間内で下記シフトの週5日勤務となります。
9：00～20：00（休憩60分）×3日
9：00～14：00（休憩なし）×2日
■週2日は午前帯のみの勤務のため、趣味などプライベートの時間にたっぷり使っていただけます♪
■週休2.5日（日曜＋平日1日＋土曜午後）が魅力

＼こんな方へおススメ／
■しっかり働きしっかり休む、メリハリをつけて働きたいとお考えの方
■通勤のしやすさ重視・最寄り駅からの距離が近い先を希望の方

★★　こんな病院です　★★
■昭和21年に開設し、地域に密着した医療サービスを行っております。
■患者様の意志とプライバシーを尊重し、心のこもった質の高い医療を提供することを理念に内科・外科などの外来診療や入院治療だけでなく、在宅医療や訪問看護も行っています。
■阪急・JRから徒歩圏にある、通勤に便利な立地にある病院です。

★★　薬剤部について　★★
■規模は大きくありませんが、病棟業務にもしっかり関わることができます。（外来は院外処方です）
■早番は9：00～17：00、遅番は10：00～18：00といずれも早い時間に終了します。
■夜勤・当直はなく、残業もほとんどありません。
■託児所もあるため、子育て中の薬剤師様にもお勧めできる病院です。
■ベテラン薬剤師も在籍しており、経験が少ない方やブランクのある方でもしっかり勉強できる環境です。

★★　福利厚生について　★★
■年間休日は111日、夏季休暇（3日）、冬期休暇（3日）、誕生日休暇（1日）までございます。
■託児所完備、保育手当や育児手当もありますので子育て中の薬剤師でも安心して勤務可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの阪急「岡本駅」から徒歩2分！雨の日でも通勤しやすい好立地にあります。
■内科や耳鼻科、心療内科など多岐にわたる処方箋を応需しており、1日の枚数は70～90枚です。
■薬剤師6名（正社員3名、パート3名）、事務員3名と手厚い人員体制で、協力しながら業務にあたっています。

【求人情報について】
■ご経験や能力を考慮し、ご年収は450万円から550万円の範囲でご提示となります。
■月々の収入を安定させることを重視した給与体系で、安心して生活設計を立てることが可能です。
■退職金制度はもちろん、保養施設の利用やEラーニング補助など、大手並みの福利厚生が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■採用時に人柄を最も重視しているため、どの店舗もスタッフ間の人間関係が良く、非常に働きやすいです。
■若手からベテランまで幅広い年齢層が在籍しており、お互いに助け合いながら和やかに勤務しています。
■家庭のイベントなどを優先できる文化が根付いており、ワークライフバランスを大切にできます。

【こんな取り組みをしています】
■現場薬剤師の負担を軽減するため、最新の調剤機器やシステムを積極的に導入し効率化を図っています。
■法律で定められた日数以上の有給休暇取得を会社として推奨し、管理職からも声掛けを行っています。
■社員がプライベートを充実させられるよう、会員制リゾートホテルなどの保養施設を完備しています。

20～30代を中心とした、フレッシュなメンバー揃った明るい薬局です。
活気ある職場で前向きにスキルアップできます。

今回は夜にご勤務いただけるパートさんを募集！
週2日よりご相談いただけます。

神戸を中心に、地域に密着した店舗展開をしている薬局です。

薬剤師人数も多く、調剤経験が浅い方も安心。
お気軽にご相談ください♪

阪神御影駅から徒歩すぐの通いやすい薬局です。
御影クラッセをはじめ飲食店やコンビニも多く、
休憩やお仕事帰りも便利な人気エリアです。

給与は30歳経験者で500万円～と高く、
また12分割支給されるため初年度から満額を受け取ることができます。
手厚い住宅手当（単身者：45,000円）や、皆勤手当もあります。

お休みは完全週休2日+0.5日が毎週取得できます。

希望しない限り店舗異動はありませんが、
ヘルプ要員のラウンダーがいるため、休暇は取得しやすい環境です。
快適な環境で長く勤務できます。

3診療科の医療モール内にある、新しくキレイな薬局です。

周辺環境も良く、人気の高い阪急御影駅から徒歩すぐの好立地です。

こちらの店舗では在宅業務もあります。
現在は施設在宅のみですが、将来的に個人在宅の可能性もあり、
スキルの幅を広めたい方にはオススメの求人です。

・・＊こんな会社です＊・・
■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに2,000店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■医師や看護師などとの連携を強化し在宅チーム医療を推進しています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。