神戸市（兵庫県）の大手チェーンの薬剤師転職・求人情報一覧

＼こんな薬局です／
首都圏・東海・関西地区に300店舗以上の薬局を展開している企業です。
毎年順調に店舗数を増やしており、今後も拡大予定です。

■月・金15:00～18:00のパート

＜こんな薬局です＞
■大型タワーマンションのショッピングゾーンに展開しており、門前のクリニックだけでなく広域から処方箋を応需しております。
■最寄りのJR三ノ宮駅から徒歩4分、三宮の各沿線からも10分圏内で通勤が可能な好立地な薬局です。
■白を基調とした清潔感のある店内で、患者様にもリラックスしてお待ち頂けるスペースがございます。
■ビルの1階にはスーパーがあり、お仕事帰りにそのままお買い物をして帰宅することもできます。
■薬局には総勢8名（正社員7名、パート1名）の薬剤師様が在籍しており、手厚い人員体制を設けております。
■20代～30代の若手薬剤師様も多く在籍しており、活気ある職場環境がございます。

＜業務内容＞
■応需先は同フロア内にあるクリニック（整形外科、皮膚科、内科）がメインとなりますが、併設するタワーマンションの住人が他の医療機関からの処方箋をお持ちになることも多く、様々な症例を扱うことができます。
■1日の処方箋枚数は200枚程度とボリュームはございますが、正社員比率が多く1人当たりの処方箋対応枚数は約25枚と余裕のある業務配分となっております。
■外来患者だけでなく、在宅にも力を入れており、今後も新規獲得を図っております。

＜こんな会社です＞
■全国にグループ全体で418店舗経営している大手調剤薬局です（2022/06現在）。
大手でありながら、地域に根差した薬局運営を心掛けており、各地域の特性やニーズに沿った医療を提供しております。
■近畿圏内だけでも50店舗以上出店しており、各店舗間での情報共有など強い連携が取れております。
病院門前2割、クリニック門前/モール8割と様々な立地で店舗展開しており、地域連携から高度薬学まで幅広い知識を習得できる環境がございます。
■年間休日120日、年末年始休暇･夏季休暇等
各種休暇制度もございます。
産育休後の復帰率も95％以上！　
小学校1年修了時までの時短制度もあり。
■新入社員アンケートでは約8割の社員が、入社の理由を「薬局の雰囲気の良さ」と回答。
薬剤師の平均年齢は36歳で、若手から経験豊富なベテラン薬剤師様まで幅広い年齢層が活躍しております。
■若手の成長だけでなく、長くご活躍している社員を大切にする社風があり、勤続10年ごとの節目には表彰金が支給されます。

【店舗情報と応需状況について】
■名谷駅から徒歩数分の距離に位置しており、近隣の総合病院から1日約75枚の処方箋を応需しています。
■処方科目は総合科目を幅広く受け付けており、さらに居宅6件の在宅業務にも対応して地域医療に貢献しています。
■勤務体制は正社員の薬剤師が3名、事務員が正社員3名とパート1名の構成で、事務員の調剤補助も入ります。

【法人特徴について】
■東海エリアを中心に、関東や関西、北陸エリアへ向けて1300店舗以上を展開する勢いのある調剤併設型ドラッグストアです。
■毎年50店舗以上の新規出店を続けており、調剤併設店舗のパイオニアとして薬剤の適切な使用をサポートしています。
■超高齢社会の到来を見据えており、全国39店舗へのクリーンルーム設置など在宅医療の環境整備にも注力しています。

【想定される業務内容】
■主な業務として、ご来店された患者様への服薬指導や監査、調剤業務全般、およびかかりつけ薬剤師業務を担当します。
■総合病院からの多岐にわたる処方箋を取り扱うため、1600品目にも及ぶ医薬品の管理や調剤を実施していただきます。
■施設への調剤はありませんが、居宅6件の患者様へ向けた在宅業務も発生するため、地域に根差した医療を提供します。

【職場環境と雰囲気】
■一軒家を改装したアットホームな雰囲気の店舗であり、2階部分には専用の休憩室やロッカーが完備されています。
■電子薬歴などの最新設備がしっかりと導入されているため、効率よくスムーズに日々の業務を進められる環境です。
■近隣の系列店舗やエリアマネージャーからの手厚いフォロー体制が整っており、お休みも取得しやすい雰囲気です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■神鉄有馬線の鈴蘭台駅から徒歩で2分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性が非常に高い駅チカの店舗でございます。
■応需科目は耳鼻科と小児科がメインとなっておりまして、1日あたりの処方箋枚数は平均して80枚ほどを受け付けています。
■薬剤師の人数体制は正社員2名とパート4名の計6名で構成されており、協力し合いながら日々の業務に励んでおります。

【募集背景と求める人物像について】
■産休や育休の取得者が毎年多く非常に活気がある一方で、次世代の店長候補となり得る人材を積極的に急募しております。
■地域連携薬局の薬剤師として日々の業務に意欲的に取り組み、患者様や周囲のスタッフと円滑に連携できる方を求めています。
■将来的に管理薬剤師や店長を目指す意欲があり、特定の店舗に固定されず近隣へのヘルプ等にも柔軟に対応できる方を通年で歓迎します。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開する大手調剤チェーンであり、30年以上前から医療モール事業を手がけている業界のパイオニアです。
■社長自らが薬剤師ということもあり現場への理解が深く、女性が長く働き続けられる企業を目指して福利厚生の拡充に注力しています。
■独自の医療モール開発によりドクターと良好な関係を築いているため、疑義照会もスムーズで質の高い医療提供を実現しています。

【職場環境と雰囲気】
■中途入社の方の多くが決め手として挙げるほど薬局の雰囲気が良く、人材定着率が97％を超える働きやすい社風が自慢です。
■ノルマを課すことなく薬剤師が伸び伸びと成長できる環境を意識しており、スタッフ同士のコミュニケーションも非常に活発です。
■地域密着型の展開をしているため患者様との距離が近く、一人ひとりに寄り添った親身な対応ができるアットホームな職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの明石駅または伊川谷駅からは車で約20分ほどの距離に位置する、閑静な地域の調剤薬局です。
■主な応需科目は精神科で、1日あたり約65枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時2～3名体制で、正社員1名とパート2名が協力して業務を行っています。

【想定される業務内容】
■応需元である医療機関の精神科処方箋に基づき、正確な調剤と監査を行っていただきます。
■患者様一人ひとりの気持ちに寄り添いながら、丁寧で分かりやすい服薬指導を実践します。
■医薬品の在庫管理や発注業務など、薬局運営に関わる幅広い業務に携わっていただきます。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師として常に最新の知識を習得できるよう、e-ラーニングの無料受講制度があります。
■社員の健康を大切に考えており、定期健康診断の費用負担やお薬代のサポート制度があります。
■新規店舗を開局する際には、管理薬剤師が店舗のデザイン決定に携わる機会もございます。

【やりがい/おすすめポイント】
■患者様と深く関わることができる地域密着型のスタイルで、大きなやりがいを感じられます。
■平日15時終業という勤務時間は、プライベートや家庭との両立を目指す方に魅力的です。
■ご自身の頑張り次第で高収入や多様なキャリアが実現できる、将来性豊かな環境です。