神戸市東灘区｜教育制度あり｜の求人検索結果39件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りである阪神本線の御影駅からは徒歩で5分ほどと近く、毎日の通勤が快適な立地です。
■処方箋は内科や外科のほか小児科などを中心に、1日平均60枚から70枚応需しています。
■薬剤師は正社員が2名在籍しており、調剤事務も正社員とパートを合わせ4名体制で安心です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充による募集を行っており、チームワークを大切にできる方を歓迎しています。
■調剤経験のない40代の方や、ブランクがある方でも意欲があれば積極的に採用しています。
■50代のベテラン薬剤師の方でも経験次第で相談可能であり、幅広い人材を求めております。

【法人特徴について】
■東海エリアをはじめ関東や関西エリアなどに、1300店舗以上を展開する大手グループです。
■調剤併設型ドラッグストアのパイオニアとして、創業時より地域医療に貢献し続けています。
■在宅医療にも注力しており、無菌調剤室の設置やクリーンルームの整備を進めております。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、給与は経験やスキルを考慮し年収410万円から600万円です。
■昇給は年に1回あり、賞与も7月と12月の年2回支給されるためモチベーションが保てます。
■地域手当や役職手当のほか、専門資格手当など充実した手当が用意されており待遇良好です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の住吉駅より徒歩3分と非常に近く、通勤のストレスが少ない好立地な環境にあります。
■処方箋は内科や心療内科などを中心に1日40枚から50枚程度を応需しており、落ち着いて働けます。
■薬剤師は正社員4名とパート2名、事務スタッフも5名在籍しており、手厚い人員体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献度を高めるため、患者様へのホスピタリティを大切にできる方を急募で探しています。
■在宅業務などの対人業務に積極的に取り組み、自身のスキルアップにも意欲的な方を歓迎しております。
■経験の浅い方やブランクがある方でも、患者様に寄り添う気持ちがあれば積極的に採用を検討しています。

【法人特徴について】
■地域に根差して30年以上の歴史があり、無借金経営を続ける安定した基盤を持つ調剤薬局グループです。
■数字などの結果だけでなく、患者様のために行動したプロセスそのものをしっかりと評価する社風です。
■「患者様に喜んでもらいたい」という理念のもと、地域貢献活動や健康イベントなども開催しています。

【求人情報について】
■経験や能力を考慮し、年収430万円から最大550万円までの提示が可能で、納得の待遇が得られます。
■週休2.5日制を採用しており、年間休日は120日以上あるため、プライベートの時間も確保できます。
■住宅手当や家族手当などの諸手当が充実しており、長く安心して働き続けられる環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR住吉駅から徒歩1分というアクセスの良さが魅力であり、通勤の負担が少なく快適に通えます。
■内科や耳鼻科、歯科などの処方箋を中心に、1日80枚前後の処方箋を応需している環境です。
■現在は3名の薬剤師が在籍しており、電子薬歴や自動音声入力装置などの最新設備も導入済みです。

【法人特徴について】
■全都道府県に744店舗を展開し、大学病院等の門前薬局への出店割合が約63％を占める大手法人です。
■創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念に掲げ、医療用医薬品のプロとして社会貢献に努めています。
■グループ会社を多数所有することで利益が安定しており、新しいことにもチャレンジしやすい環境です。

【こんな取り組みをしています】
■かかりつけ薬剤師の在籍割合が86％に達しており、地域医療のニーズへ的確に対応する体制を敷いています。
■がん専門薬剤師などの外部認定資格を取得した際には、月額50000円の手当としてしっかりと評価されます。
■全員がアクセスできるイントラネット上で病態の勉強や新しい業界情報を公開し、常に学べる仕組みがあります。

【やりがい/おすすめポイント】
■業界トップクラスの安定した経営基盤のもと、コンプライアンスが徹底された環境で安心して業務に専念できます。
■認定薬剤師の取得費用は全額会社負担となっており、自己負担なく専門性を高められる点が大きなメリットです。
■年間休日120日に加えて有給休暇の取得も推奨されているため、仕事と休息のメリハリをつけて長く働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■アイランドセンター駅から徒歩2分と非常にアクセスが良く、毎日の通勤負担を大幅に軽減できる好立地にある店舗です。
■総合科目の処方箋を1日あたり約150枚応需しており、幅広い疾患に対する専門的な知識と経験を積める環境です。
■常勤薬剤師6名と非常勤薬剤師1名が在籍しており、ゆとりのある人員体制で患者様へ丁寧な服薬指導を提供できます。

【法人特徴について】
■全都道府県に約600店舗以上を展開しており、業界トップクラスの売上高と高い利益率を誇る極めて安定した企業です。
■創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念に掲げており、大学病院や総合病院の門前薬局を中心に事業を拡大しています。
■コンプライアンスを重視しサービス残業を一切認めない方針など、働きやすさを追求した職場環境作りに注力しています。

【こんな取り組みをしています】
■全社員がアクセスできるイントラネット上で最新の業界情報や病態に関する勉強会資料を公開し、常に学べる仕組みがあります。
■高度薬学管理や在宅医療の推進に注力しており、それぞれの分野に合わせた設備整備や研修制度の導入を積極的に進めています。
■社内のシステム部門が現場の社員から寄せられる声を直接システム開発に反映させ、より働きやすい環境作りを行っています。

【やりがい/おすすめポイント】
■真の医薬分業という明確な企業理念のもと、地域住民の健康増進に直接的に貢献できる社会的意義の大きな仕事に携われます。
■がん専門薬剤師など特定の高度な専門資格を取得することで明確な経済的評価が得られ、自己成長へのモチベーションが高まります。
■全国規模のネットワークと安定した収益基盤があるため、新しい事業やシステム導入などの挑戦に積極的に関わることができます。

【店舗情報と応需状況について】
■アイランドセンター駅から徒歩1分という非常にアクセスの良い立地にある利便性の高い職場環境です。
■総合科目の処方箋を1日平均60枚ほど応需しており、幅広い疾患の知識を身につけられる環境です。
■薬剤師は常時2名から3名、事務スタッフは2名が在籍しており、チームワーク良く業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在のスタッフに欠員が生じたための補充募集であり、即戦力として活躍できる経験者を歓迎しております。
■薬剤師としての成長意欲やモチベーションが高く、自ら考えて行動できるような積極的な方を求めています。
■在宅医療にも積極的に取り組んでいただける、地域医療への貢献に熱意を持った方を必要としております。

【法人特徴について】
■兵庫県や大阪府を中心に約20店舗を展開しており、地域に根差した安定した経営基盤を持っています。
■総合病院門前や在宅専門店など多様な店舗形態を持ち、地域のニーズに合わせた薬局づくりを実践しています。
■患者様や医師と三位一体となった医療環境の提供を目指し、本物の医療を提供できる薬局を追求しています。

【勤務実態について】
■開局時間は月曜日から金曜日の9時から18時までとなっており、夜遅くまでの勤務は発生いたしません。
■月平均の労働時間は160時間を目安にシフトが組まれており、無理なく働き続けられる環境が整っています。
■残業代は1分単位でしっかりと支給される仕組みとなっており、頑張った分が適切に評価される環境です。

＼休日休暇・福利厚生について／
■年間休日は117日、半日＋半日で1日休みというカウントはせず、1日単位でのお休みです。
■産前・産後休暇・育児休暇（子が最長2歳まで）の他、介護休暇・看護休暇などございます。
■時短勤務はお子様が小学校を卒業するまで利用可能です。
■会社都合でのご自宅からの通勤ができない場合は、社宅制度（規定あり）も適用されます。

＼こんな会社です／
■全国に店舗展開をしている大手調剤・ドラッグストアの企業です。
■調剤事業を中心に、OTC販売・在宅・訪問看護など、ヘルスケア事業を手掛けています。

■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています

・・＊こんな会社です＊・・
■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに2,000店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■医師や看護師などとの連携を強化し在宅チーム医療を推進しています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

≪こんな薬局です≫
■ＪＲ住吉駅から南に徒歩3分の好立地。
■幹線道路から一筋中に入った医療ビルの1階にあり、閑静な住宅地にございます。
■同ビル内の医療機関（内科・皮膚科・歯科）をメインに、その他広域からの処方箋も幅広く応需しております。
■店舗はコンパクトな作りになっておりますが、店内はキレイに整理整頓されており、清潔感のある環境です。
■薬剤師と事務併せて常時4～5名が在籍しており、事務にピッキングのサポートをして頂きながら患者様をお待たせしないよう臨機応変に立ち回っております。

≪業務内容について≫
■同ビル内の内科・皮膚科からの処方箋がメインとなりますが、近隣にお住まいの患者様が広域から様々な処方箋をお持ちになるケースも多く、幅広い症例に触れる機会がございます。
■待合室はそれほど広くない為、近隣の患者様には一度お帰り頂き、その後お受け取りにご来局頂くなど、少しでもストレスを軽減できるよう患者様対応にも工夫を凝らしております。
■在宅は基本的に正社員の方々が対応しておりますが、緊急対応等パートの方にも無理のない範囲でご協力頂いているケースがございます。
■基本的には2名以上の薬剤師を常駐させている為、1人になる機会はほぼございません。

≪こんな法人です！≫
■会社設立30年以上、神戸市内に本社を置き、
地域医療の貢献を主目的とし患者様ファーストを心がけています。
■会社は「人」で決まるとのお考えで、
最前線の現場・薬局で業務が円滑に進むことに重点をおき、
そこで働くスタッフの「声」を大切にされています。
■「患者様から指名される薬剤師」を目指せるよう、
職場が楽しく働きがいのある環境になる工夫も惜しまない会社です。

＜こんな店舗です＞
■JR摂津本山駅から南側ロータリーすぐ
　駅近のため三宮・芦屋・西宮からもアクセス便利
■白を基調とした明るい待合室、コンパクトな調剤室で約100枚の処方箋を対応しています。
■医療ビル1階に同ビル内の科目がメインながらも
駅前のため幅広い処方箋からスキルアップできる環境です。

＜業務内容＞
■薬剤師4名、事務員2名が在席しています。
■耳鼻科・整形外科・眼科（約100枚/日）
枚数は多いですが、薬袋発行機、２次元処方箋入力など設備も整っています。

＜こんな会社です＞
■開業以来、無借金経営をされており、安定した経営を維持されている企業様です。
出店は社長とドクターの繋がりで誘致した薬局ばかりで
ドクターとの関係も非常に良好で、疑義紹介なども非常にしやすい関係性の店舗ばかりです。
■2022年には姫路エリア・京都エリアで各1店舗ずつ新規オープンが決まっており、
成長意欲の高い会社様になります。
■大阪・神戸・姫路・京都・奈良に展開していますが、
　通勤1時間以上や転居を伴う異動はありませんので、腰を据えて働くことができます。
その為、クリニック門前から総合科目前迄幅広く経験を積みたい方には
遣り甲斐のある法人になります。
■かかりつけや在宅も各店対応されておられますが数は少なく、主は外来がメインです。
運転が苦手な方や在宅業務を避けたい方も選考いただけます。
■休暇は夏季休暇2日　年末年始4日取得可能で、年間休日は115日前後ですが、
チームワークを大切にされているうえ、店舗間が近く応援体制もしっかりできているため
有給取得率は70％以上と高い水準です。