伊丹市｜高給与(600万円以上)｜の求人検索結果21件

【店舗情報と応需状況について】
■JR福知山線伊丹駅からバスなどの公共交通機関を利用して約20分ほどの立地です。
■内科や外科に加えて眼科など幅広い科目の処方箋を1日約80枚ほど応需しています。
■薬剤師は正社員3名とパート1名が在籍しており事務員も3名以上配置されています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のため即戦力として活躍していただける経験者の方を前向きに募集しています。
■在宅業務への意欲があり地域医療への貢献に対して強い関心をお持ちの方を歓迎します。
■チームワークを大切にし周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方を求めています。

【法人特徴について】
■全国に1300店舗以上を展開しており毎年50店舗以上の新規出店を続けています。
■調剤併設型ドラッグストアのパイオニアとして業界内で成長を続けている企業です。
■子育てサポート企業の認定を受けるなど従業員が働きやすい環境整備に注力しています。

【職場環境と雰囲気】
■ガラス張りの開放的な店内で調剤室も広く動きやすい動線が確保されています。
■ゆとりある人員体制により一つひとつの業務を丁寧かつ正確に行える環境です。
■ショッピングモールに隣接しており休憩時間や退勤後の買い物にも便利な立地環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JRおよび阪急の伊丹駅からバス圏内の住宅街に位置しており、内科や外科、耳鼻科など複数の科目を1日90枚応需します。
■処方箋は広域病院からも受け付けており、常勤薬剤師2名とパート2名、事務員3名の体制で地域の健康を支えている店舗です。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、外来調剤だけでなく地域に根差した訪問薬剤管理指導を深く学ぶことができる環境です。

【法人特徴について】
■兵庫県を中心に16店舗を展開しており、30年以上の歴史を持つ地域密着型の薬局として患者様第一の運営を続けています。
■経営陣の多くが薬剤師であるため現場の理解が非常に深く、無理なノルマの設定や本人の意に沿わない店舗異動もありません。
■調剤業務のほかに介護事業も手掛けており、多職種と連携しながら地域包括ケアシステムの一翼を担う組織体制が整っています。

【勤務実態について】
■完全週休2日制を導入しており、原則として曜日固定の休みとなるためプライベートの予定が非常に立てやすい勤務体系です。 ■長時間勤務の日や16時出勤の日を設けるなど、業務の波に合わせたメリハリのある変形労働シフト制を採用しています。
■平均勤続年数が16年と非常に長く、有給休暇の取得やワークライフバランスの維持に対して周囲の理解が深い職場環境です。

【やりがい/おすすめポイント】
■複数のクリニックから様々な処方箋が届くため、毎日が学びの連続であり薬剤師としての知的好奇心が常に満たされます。
■地域に根付いた薬局として親子三代で通う患者様も多く、地域医療の要として頼りにされる喜びを肌で感じることができます。
■上層部が薬剤師で構成されているため、現場の困りごとや改善提案が通りやすく自分たちで職場を良くしていく実感が持てます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR福知山線と阪急伊丹線の伊丹駅から徒歩1分と、雨の日でも濡れずに通勤できる好立地です。
■広域から1日に50枚から60枚の処方箋を応需しており、様々な症例に触れることができます。
■正社員5名、パート3名の計8名体制で、協力し合いながら業務に取り組む環境が整っています。

【想定される業務内容】
■保険調剤業務全般に加え、OTC医薬品のカウンセリング販売も行い、幅広い知識が身につきます。
■処方箋枚数に対して人員が充実しているため、一人ひとりの患者さまと丁寧に向き合えます。
■地域住民の健康相談に応じたり、セルフメディケーションの推進に貢献していただきます。

【職場環境と雰囲気】
■駅直結の大型商業施設内にあるため、非常に活気があり、利便性の高い職場環境です。
■大手ならではのコンプライアンス意識が高く、安心して働ける職場環境が整備されています。
■未経験から入社した方も多く活躍しており、中途入社でも馴染みやすい風土があります。

【想定されるキャリアイメージ】
■調剤とOTCの経験を積んだ後、管理薬剤師を経て、多様なキャリアへ挑戦することが可能です。
■本人の希望に応じて、バイヤーや商品開発、教育担当、薬事部門などの本部職も目指せます。
■社内公募制度や自己申告制度を利用し、自らの意思で主体的にキャリアを形成していけます。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急伊丹線とJR福知山線の伊丹駅からそれぞれ徒歩約2分と、通勤に非常に便利な立地にあります。
■同ビル内のクリニックから内科や循環器科、消化器科などを中心に1日平均110枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時2～3名体制を維持しており、一人ひとりの業務負担を軽減できるよう配慮されています。

【法人特徴について】
■伊丹市を中心に7店舗の調剤薬局を展開し、地域に根差したドミナント戦略で安定した経営基盤を築いています。
■調剤事業のほか、保育園の運営や健康フェアの開催など、地域貢献活動にも積極的に取り組んでいます。
■マリンレジャー事業などユニークな事業も展開しており、多角的な経営で成長を続けている企業です。

【こんな取り組みをしています】
■地域住民の健康意識向上を目指し、管理栄養士と連携した健康フェアなどを積極的に開催しています。
■メーカーを招いての勉強会やe-Learningなど、継続的にスキルアップできる教育制度が充実しています。
■出産手当金として会社独自の制度を設け、月10万円を3ヶ月間支給するなど手厚いサポートがあります。

【こんな方にオススメ】
■将来的に管理薬剤師を目指しており、明確なキャリアパスがある環境で成長したい方に最適です。
■伊丹市周辺で地域に密着した薬局で安定して長く働きたい方におすすめします。
■高めの年収を希望しており、これまでのご経験を活かして好条件で転職したい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR福知山線の北伊丹駅からバスで9分ほどの場所に位置し、地域医療に貢献している調剤薬局です。
■処方箋は近隣の医療機関から整形外科と形成外科をメインに応需し、1日約20枚に対応しています。
■薬剤師1名と事務1名の落ち着いた体制で業務を行い、在宅業務にも一部対応している環境となります。

【法人特徴について】
■ITや臨床検査など約50社から成るグループ企業の一員として、安定した経営基盤があります。
■役職に関係なくフラットに意見交換ができる風土で、ボトムアップの組織運営です。
■調剤薬局の枠を超えて、様々な事業や新規プロジェクトに挑戦できる機会があります。

【求人情報について】
■正社員として雇用され、経験やスキルに応じて年収450万円から600万円が目指せます。
■総合職を選択された場合は住宅補助などの手当が充実しており、高収入も可能です。
■昇給や賞与の制度もしっかり整っており、日々の頑張りが正当に評価される仕組みです。

【勤務実態について】
■1週間単位でシフトを作成するため、急な予定やプライベートとの調整がしやすい環境です。
■業務支援部が全社のシフトを管理しており、有給休暇や急な欠勤もカバー可能です。
■複数の店舗を経験できる体制があり、固定的な人間関係に悩むことが少ない職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急伊丹線とJR福知山線の伊丹駅からそれぞれ徒歩5分と、2路線が利用でき通勤に便利です。
■近隣のクリニックから内科や整形外科、泌尿器科を中心に、広域処方箋も応需しています。
■1日の処方箋枚数は100枚前後で、複数の薬剤師と事務員が協力して業務にあたっています。

【法人特徴について】
■「総ては患者様のために」という企業理念を掲げ、地域に信頼される薬局づくりを目指しています。
■大阪や兵庫エリアを中心に店舗を展開し、地域に根差した医療サービスの提供に努めています。
■患者様はもちろん、各医療機関や地域住民の方々との連携を大切にしている企業です。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを考慮し、年収420万円から最大600万円までご提示が可能です。
■年間休日は120日以上と充実しており、プライベートの時間も大切にできる環境です。
■賞与は年2回、昇給も年1回あり、日々の頑張りがきちんと評価される給与体系です。

【勤務実態について】
■平日の終業時間は19時ですが、実際には19時半頃には業務を終えて帰宅できています。
■正社員の日曜日勤務は月1回程度となっており、週末の時間もしっかりと確保できます。
■夏季休暇や年末年始休暇も取得可能で、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急伊丹線の新伊丹駅から徒歩1分という非常に便利な場所にあり、悪天候の日でも通勤の負担が極めて少ない店舗です。
■内科や整形外科をはじめ、眼科や産婦人科など複数のクリニックから1日平均70枚の処方箋を応需しております。
■薬剤師は常勤1名とパート4名が在籍しており、複数の科目を扱うことで幅広い薬学的知見を養える環境が整っています。

【法人特徴について】
■1999年に設立され大阪を中心に約90店舗を展開する地元チェーンであり、主にクリニックの門前薬局の展開を得意としています。
■2025年からはスギHDの一員となったことで、大手ならではの充実した福利厚生と地域密着の温かさを両立させた企業体です。
■従業員一人ひとりの生活背景を尊重し、無理な異動や厳しいノルマを課さない方針により、離職率が極めて低い安定した会社です。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補としての採用では年収550万円から600万円程度の提示が可能であり、これまでの経験を正当に評価いたします。
■年間休日は120日以上に加え5日間のリフレッシュ休暇が付与され、実質年間休日130日以上という優れた労働条件を誇ります。
■産休・育休の取得率は100パーセントとなっており、復職後のフォロー体制も万全なため、将来を見据えて長く働き続けられます。

【やりがい/おすすめポイント】
■駅徒歩1分の好立地と、実質年間休日130日以上という業界トップクラスの好条件を両立しており、心身ともに健やかに働けます。
■多科目の処方箋を扱うことで薬剤師としての知見を広げ、地域の方々から最も信頼される「かかりつけ」になれる点に大きな喜びがあります。
■ノルマに追われることなく、患者様の笑顔を直接のやりがいとして実感できる環境は、真に薬剤師としての本質を追求できる場所です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR福知山線の伊丹駅からバスで10分ほどの場所に位置し、整形外科のクリニックを門前に構える落ち着いた環境の薬局です。
■整形外科をメインに応需しており、処方箋枚数は1日あたり40枚から50枚程度を常勤2名体制で丁寧に対応しております。
■薬剤師は正社員2名とパート1名、事務員3名が在籍しており、スタッフ同士が協力しながら円滑に業務を進めている職場です。

【法人特徴について】
■大阪を中心に近畿圏で約90店舗を展開する地域密着型のチェーンであり、2025年より大手グループの傘下となりました。
■クリニックの門前薬局としての展開を得意としており、各店舗には自動分包機などの機械化を積極的に導入している企業です。
■職員一人ひとりの生活背景を尊重する社風が根付いており、無理な異動の打診や厳しいノルマが課されることはほとんどありません。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補としての採用では年収550万円から600万円程度の提示が可能であり、これまでの実績を正当に評価いたします。
■年間休日は120日以上に加え、入社3ヶ月後には5日間のリフレッシュ休暇が付与されるため、ワークライフバランスは抜群です。
■年俸制を導入しているため月々の収入が安定しており、残業代も1分単位で正確に支給されるため、安心感を持って働けます。

【職場環境と雰囲気】
■長く勤めている職員が多く、離職率が非常に低いことが特徴であり、従業員の満足度を高く保つアットホームな雰囲気があります。
■平均年齢は40代半ばから50代と落ち着いた層が中心であり、ベテランの薬剤師から実務的な知識を学べる安心の職場環境です。
■大手グループの整った教育制度と、地元企業ならではの温かさが共存しており、お互いを思いやりながら働ける風通しの良さです。

■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。