水戸市｜駅チカの求人検索結果31件

■水戸市、ひたちなか市に3店舗展開
■3店舗がとても近く、社員同士の交流もあるため閉鎖的にならず、情報交換なども頻繁に行っています
■社長さんは若く、独立志向の方を応援したい、育てたいという考えです。また社員の考えを汲み取って頂ける方です

≪こんな病院です≫
■県内15,000世帯の住民がつくった生協の病院です。患者様の立場に立ち、患者様と共同の医療介護を追求しています。
■病院内では、医師をはじめとした各職種のチームワークを重視し、心の通い合った医療を目指しています。
■病院の他にふたつの診療所、訪問看護ステーション、デイケア、看護小規模多機能型居宅介護事業所があり、提携する社会福祉法人と地域で医療と介護のネットワークを形成しています。

≪職場環境≫
■有給消化率80％♪公私ともに充実できます
■薬局での研修があり、幅広い経験を積むことが出来ます
■医師と連携を求められるシーンが多く、チーム医療の意識が高い職場です
■お子様の学校行事などは声を掛けあい、全員が気持ちよく休んで参加できるよう協力しています。

≪こんな方にお勧め≫
■仕事もプライベートもメリハリをもって両立させたい方
■調剤だけ、投薬だけ、ではなく医師との連携を含めて患者様にたいし一貫したサポートを行うことができるチーム医療を目指したい方

○こんな方にお勧め○
・水戸エリアに複数店舗あり！地域密着、地元でお勤めしたい方
・調剤未経験、ブランクがあるなどスキルに不安のある方

＼　企業の特徴　／
■茨城県央エリア(水戸市)を中心に13店舗展開している薬局です。
■「人にやさしく」という考え方を大切にされています。
■茨城で一番患者様に愛される薬局を目指しております！
　組織全体でその目標に向かって動いています。
■全国各地の就職イベントに参加しインターシップも積極的に行っております。
　その為、県外から就職する方も多く若い世代の方が多く活躍しています！

＼　社内の雰囲気　／
■社内の関係性が非常に良い会社です。
　積極的に社内交流会を開催しており、店舗の垣根を超えて組織全体で動いています！
■社員定着率は常に90％以上超え！
　どんな些細なことでも相談できる風土創りを徹底しているため、高定着率となっています。
■TOPとの距離も近く、風通しの良い会社です。
　定期的に経営方針発表会を開催しており、
　社長がどんなことをしようとしているのかを直接聞く機会を設けております。

＼　店舗異動について　／
■水戸市を中心に、那珂市、笠間市、ひたちなか市、日立市などに店舗を展開。
　遠方への異動もなく、腰を据えて長くご勤務頂くことが可能です。

＼　研修について　／
■集合研修、現場研修、メンター制度、ヒアリングスキル研修、
　カウンセリングスキル研修、バイタルチェック研修など様々な研修がございます！
　日々の業務だけでなく、勉強できる環境も豊富に準備されています。

＼　店舗の特徴　／
■総合病院の門前薬局ですが病院内処方が多いため、
　薬局にくる枚数は5枚/日程度！
　落ち着いた環境のなかで働けます。
■土日祝営業　平日休み希望の方にピッタリ！
■近隣にはコンビニもあり、休憩にも便利な立地です。

■患者様、ドクターとのコミュニケーションが好きな方大歓迎♪
■産育休実績あり　復帰後も活躍されています
■他店とのヘルプ体制が整っております

■住宅補助あり！一人暮らしを考えている方にもおすすめ
■患者様、ドクターとのコミュニケーションが好きな方大歓迎♪
■産育休実績あり　復帰後も活躍されています

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線の内原駅から徒歩10分と通勤に便利なショッピングモール内の店舗です。
■内科・眼科・皮膚科をメインに1日平均130枚ほどの処方箋を応需しています。
■現在は薬剤師3名と医療事務4名の計7名体制で協力しながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】 ■2025年に門前で皮膚科が新規オープンしたため体制強化が目的です。
■スキルや経験よりもやる気と人柄を重視しており、夢を持っている方を歓迎します。
■調剤業務の経験が浅い方でも、チャレンジ精神があり接客が好きな方を求めています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後しっかりと勤務しキャリアアップすることで、確実な昇給が見込めます。
■管理薬剤師やエリア長、運営部長など、意欲次第で上位職への道が開かれています。
■独立支援制度を利用し、入社4～5年で経営者として独立することも可能です。

■大手調剤薬局のグループ会社　安定した経営で長く働ける環境です
■福利厚生が充実　仕事とプライベートどちらも充実させることができます

■育休実績あり　育児手当等の福利厚生も充実！
■地域密着型のアットホームな薬局です

＜こんな薬局です＞
■総合病院門前の店舗です。スキルアップ出来る環境です！
　また地域連携薬局の認定も受けております。
■水戸駅から徒歩10分。3路線利用可能で通勤も便利です。
■平日18:00までの勤務時間も嬉しいポイントです?

＜充実の研修制度＞
■研修カリキュラムや学習コンテンツが豊富にあります。
　大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり、医療人として成長ができます。
■最先端の知識を学べる環境があります！
　ハイレベルな医療を提供する人材育成の為、より力を入れているのが
　高度薬学管理、在宅医療、健康サポート対する取り組みです。
　各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入などを進め、薬剤師が成長できる環境を整えています。
　また、学び、得た知識・経験を資格（外部認定・専門薬剤師資格）取得に繋げた際にしっかりと評価して貰えます。
　※手当として月50,000円の支給としてしっかり給与に反映♪
■専門認定を取得済の方歓迎！資格を活かせる環境を提供致します。

＜こんな会社です＞
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全国約700店舗以上展開しています。
　患者さまの健康の為、業界トップクラスの質の高い医療サービスを提供の為、
　大学病院・総合病院を中心とした門前薬局への出店割合は62.3％、在宅医療の実施実績94％等、
　いずれも高い割合を占めています。
■安心して長く働ける福利厚生制度が整っています。
　年間休日は125日！働きやすさを追求した職場環境と、ライフステージに合わせた福利厚生を充実させています。
　ひとり暮らしの方や子育てをしながら働く方など、様々なサポートがございます。
　従業員の女性比率は7割を超え育休からの復帰者の社員定着率は97％！（2020年度）
　結婚や出産などのライフステージに変化がある際など、安心して働き続けることが出来ます。
■多彩なキャリアスタイル！
　多角的に事業を展開しているため、薬剤師としての働き方は決してひとつではありません。
　薬剤師としてのキャリアを積みながら、どんな夢に向かってもまっすぐに歩める道があります。
　調剤薬局で、在宅医療で、病院薬剤師として、管理部門として、教育担当としてなどなど、
　活動領域は広がり続けています。薬剤師としての職能を存分に発揮できる環境があります。
　幅広いキャリアから自分にあった道を見つけたい方にもおすすめです。

■法人として茨城県内に2病院と1クリニック、社会福祉法人として6施設およびその関連施設、事業所、保育所を運営
■法人全体で地域活動にも積極的に取り組んでいます

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線の赤塚駅から徒歩5分という好立地にあり、毎日の電車通勤でも負担が少ない環境です。
■地域密着型の調剤併設ドラッグストアとして、処方箋対応だけでなく健康相談も受け付けています。
■処方箋の詳しい応需科目や1日あたりの枚数については、確認が必要なためお問い合わせください。

【募集背景と求める人物像について】
■組織の若返りと将来の幹部候補育成を見据え、30代までの意欲ある薬剤師を歓迎しています。
■素直な心で新しい知識を吸収し、柔軟な対応ができるフレッシュな人材を積極的に求めています。
■一つの会社で長くキャリアを積み重ね、将来的に管理職として活躍したい方に最適な環境です。

【勤務実態について】
■年間休日は113日確保されており、月9日から10日程度のペースでしっかりと休息が取れます。
■残業代は1分単位で計算して支給されるため、サービス残業の心配がなく働いた分が還元されます。
■有給休暇は30分単位で取得することが可能で、通院や銀行などちょっとした用事にも便利です。

■近隣の総合病院の処方箋をメインで取扱っています
■総合科目応需、スキルを身につけられます
■残業少なめ　メリハリつけてお仕事できる環境です

■全国に1,000店舗以上と圧倒的な店舗数で業界を牽引する会社です。調剤薬局業界の中では圧倒的な地位を築いている為、長期的に安心して働ける企業です。
■勉強会や教育研修によってスキルアップをサポートしてくれるので、常に学びが得られる企業です。薬剤師のスキルアップを通じて、しっかりと患者様に向き合い、地域に根ざした医療を提供を目指しています。
■福利厚生面が手厚く「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等、プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。

■30年前より医療モールを手がけており、業界第1位の医療モール数になります。安定した経営ができ、また様々な処方科目の経験が積め、病院門前とは異なり医師との距離も近く連携が抜群です！
■自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入していっています。薬剤師の業務負担を減らし、患者様の服薬管理・指導へより注力できる体制を整えています。また、ヒューマンエラーを無くすことにより、安心して勤務ができるメリットもあります。
■中途入社者には3日間、会社の考え方や仕組み、調剤業務の基礎などについて学ぶ初期研修を用意。スムーズに業務に就くための準備期間として位置づけられています。ブランクのある方なども安心です。その他、階層別研修、ステップアップ研修、リーダー養成研修など様々な研修が用意されています。薬剤師としてはもちろんのこと、社会人としても成長できる環境を整えています。

■水戸市元吉田町に位置し、48床を擁する地域密着型の病院です。
■内科・呼吸器内科を強みとし、外来から入院、さらには在宅診療まで、地域の医療ニーズに幅広く対応しています
■平均勤続年数が10年以上という抜群の定着率が高い病院です。
■月平均の残業時間は10時間以内と非常に少なく、定時退社が基本です。
■定年63歳まで！一般的な医療機関よりも長く常勤として活躍できる制度を整えています。

◆薬局内情報◆
【人数体制】
・薬剤師　常勤3名（常時2名体制）
※パート薬剤師の方もご在籍しております

【処方枚数】
・平均20～30枚/日程度
・金曜日・土曜日は忙しく50〜70枚/日程度

【処方内容】
・軽い処方は軽く、ご負担はありません
・一包化は少々ありますが、予製の対応はほとんどありません

【在宅対応】
・在宅件数：施設4件・50名程度/個人在宅10件程
⇒門前クリニック他、内科系（パーキンソン病）の施設などから応需しております

【機材】
・クリーンベンチ完備あり
・薬歴：メディコム　監査システム：無し

◆こんな薬局です◆
・代表は病院出身の薬剤師様で現在も現場に入られております。
・病院のサテライトクリニックの門前薬局として令和元年にオープンしました。
・代表は40代男性でとても優しく親切な薬剤師様です。
・未経験やブランクのある方もやる気さえあればしっかり教えて頂ける環境です
・開局当時から働いていらっしゃる事務の方もおり、離職率が低い職場です
・心療内科の門前ですが、軽い処方が多いためスキルに不安のある方でも安心して働けます。
・時給も2000円〜2500円の幅で経験次第で相談可能！
・50代や60代の方でも年齢関係なく相談可能です
・門前のドクターは30代の方でクリニックとの関係性も良好です
・ほぼ残業は無く、定時での帰宅が可能です

＼＼希少！高時給／／
水戸市内でも希少な「時給最大2,800円」♪

＼＼こんな店舗です／／
・ショッピングモール内にある薬局
・内科・眼科・皮膚科メイン
・処方箋枚数130枚/日程
・散剤監査システム・ダブル円盤・水剤分注機が入っているのでお待たせする時間がとても少なく、服薬指導に時間を割くことができます
・患者様数は多いですが、機械化が進んでおり効率的に業務をこなすことができます
・調剤室内、投薬台にも椅子があり座って投薬する店舗です

＼＼こんな会社です／／
・100店舗以上展開するチェーン薬局です
・社員の「やってみたい！」をとことん応援する会社です！入社から年数が浅い方もやる気があればどんどんキャリアップできます（実績多数）
・かかりつけのノルマは設けていません、点数をとるためではなく、患者様のための意味のあるかかりつけを重要視しています
・元来患者様と積極的にコミュニケーションをとる社風だったため、かかりつけ薬剤師制度が導入された初年度の時点で7割以上の取得率でした
・本社に薬剤師が常駐しており、急なお休みが生じても安心のサポート体制です
・患者様を笑顔にするには、まずは社員に笑顔を！という社員ファーストな社風です

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線「内原駅」から徒歩約5分という、電車通勤の方にも大変便利な立地です。
■主な応需科目は内科、眼科、皮膚科となっており、1日に約130枚の処方箋を受け付けています。
■現在、薬剤師3名と医療事務3名が在籍しており、互いに協力し合える体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■門前の新規皮膚科クリニック開院と、施設在宅業務の開始に伴う体制強化のための増員募集です。
■これまでのご経験やスキルも大切ですが、それ以上に前向きな意欲や温かい人柄を重視しています。
■将来独立したいという夢をお持ちの方や、新しいことへ挑戦する意欲のある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■社員の笑顔を守ることを理念を掲げており、社員が笑顔で働ける環境づくりを第一に考えています。
■調剤薬局事業に留まらず介護事業なども展開し、地域医療全体への多角的な貢献を目指しております。
■あえて小規模な薬局を展開することで、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧なケアを実践しています。

【勤務実態について】
■年間休日は127日と非常に多く、ワークライフバランスを大切にしながら働くことが可能です。
■月間の平均残業時間は4～5時間程度と少なく、発生した場合は1分単位で手当が支給されます。
■法人全体の有給休暇消化率は7割に達しており、エリア長への申請で長期休暇も取得できます。

■茨城県に約15店舗展開しております　　　
■クリニックの開業支援を行っており、あわせて出店をしております。
■産育休から戻られる社員も多くいらっしゃいます。復帰後もご家庭の状況に併せて
店舗の相談が可能です。
■離職率も低く10年以上勤務している方も多数いらっしゃいます
■毎年数名づつ新卒採用も行っており、若手からベテラン層まで幅広い世代の方が活
躍しています