茨城県｜ヘルプ体制充実｜の求人検索結果615件

＼　店舗特徴　／
■整形外科や消化器科に強みを持つ病院の門前薬局です。
■複数科目の取り扱いももちろん、専門性の高い処方経験を積むことででき
　スキルアップに適した環境です。
■薬剤師は常時2名、1日約40～60枚/日対応しております。
　周辺エリアでの店舗展開も多い為、応援体制も充実。
※配属先は面接後に最終提示となります※

＼　企業の特徴　／
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約600店舗以上の調剤薬局を展開しています。
　(大学病院・総合病院を中心とした門前薬局への出店割合　約63％)
■かかりつけ薬剤師の在籍店舗割合86%、在宅医療の実施実績90%以上と
　市場需要にしっかり対応していける体制のある薬局です。
■最先端の知識を学べる環境があります！
　より一層力を入れているのが、高度薬学管理、在宅医療、健康サポートに対する取り組み。
　各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入などを進め、薬剤師が成長できる環境を整えています。
　また、学び、得た知識・経験を資格（外部認定・専門薬剤師資格）取得に繋げた際には、然りと評価。
　※手当（月50,000円の支給）が反映
■薬剤師としてのキャリアを積みながら、どんな夢に向かってもまっすぐに歩める道があります。
　調剤薬局で、在宅医療で、病院薬剤師として、管理部門として、教育担当としてなどなど…キャリアの幅も広いです。

＼　安心の福利厚生　／
■定期健康診断、薬品使用料支給制度、慶弔見舞金、
インフルエンザ予防接種補助、保養施設、JTB ベネフィット福利厚生サービス、
会員制リゾート施設、白衣（通常・マタニティ用）貸与、接遇（CS）表彰制度、
産前産後・育児休業中のフォロー資料提供、育児短時間勤務制度など
■育休からの復帰者の定着率　97％と女性が長く働ける環境が整っている薬局です。
■各種手当：通勤手当、薬剤師手当、地域手当、住宅手当、家族手当
　時間外手当、管理薬剤師手当、管理職手当など
■借り上げ社宅制度もございます！（勤務コースによる）

＼　充実の研修カリキュラム　／
■入社1年目の方から中途入社の方まで、永続的に成長できる教育制度を多数あり
　大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり、医療人として成長ができます。
■新入社員集合研修、マンツーマン指導に基づくOJT 制度、e-Learning による研修システム、
　各種勉強会、接遇（CS）研修、管理薬剤師研修、学会発表奨励、教育専任スタッフによる個別フォロー、
　認定薬剤師取得補助、大学病院実務研修 ほか

＼　こんな方におすすめ　／
■専門認定薬剤師の資格を活かしたい方
■大手調剤チェーンで働きたい方
■マネジメント経験を活かし、
　エリアマネージャーなどのキャリアアップの希望がある方

【業　　種】調剤薬局
【アクセス】牛久駅 (JR常磐線)から車5分
【想定時給】3,000～3,500円
【勤務時間】
月～日
09:00～18:00(休憩60分)
週5日勤務、日曜は回数ご相談
【応需科目】内科,外科専門外来（糖尿病・循環器・肝臓※筑波大病院から）
【応需枚数】80枚/日
【人員体制】
薬剤師　常勤4名　パート3名
事務　　常勤3名

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＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

ご希望条件に合わせて求人をお探しします！
まずはお気軽にお問い合わせください。

【店舗情報と応需状況について】
■つくばエクスプレスの万博記念公園駅から徒歩4分と、公共交通機関での通勤に便利な立地です。
■呼吸器内科、内科、整形外科、小児科などを応需し、1日の処方箋枚数は約60枚です。
■薬剤師は常勤1名、事務員1名の体制で業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■現任の管理薬剤師が法人内での異動を予定しているため、後任として店舗をお任せできる方を募集します。
■管理薬剤師としてのご経験をお持ちで、店舗運営の中心的役割を担っていただける方を求めています。
■これまでのご経験を活かし、一人薬剤師としても責任を持って業務にあたっていただける方を歓迎します。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で支給されるため、サービス残業はありません。
■希望休は100％承認される体制が整っており、プライベートの予定も大切にできる職場環境です。
■終業時間は18時15分までとなっており、仕事後の時間を有効活用することが可能です。

【こんな取り組みをしています】
■認定薬剤師の登録料や更新料を法人が全額負担し、職員の継続的なスキルアップを応援しています。
■e-ラーニングシステムの導入や定期的な勉強会の開催など、自己研鑽をサポートする体制が万全です。
■職員の健康をサポートするため、お薬代の補助制度といったユニークな福利厚生を設けています。

〇こんな薬局です〇
■土浦駅より徒歩9分
■隣のクリニックより内科、循環器科、呼吸器科、アレルギーを主に応需しております
■すぐ近くにはコンビニエンスストアもあり買い物も便利です
■駐車場も完備しておりますので車通勤も相談可能

○こんな会社です○
■東京・千葉を中心に約20店舗展開の会社です
■無借金経営で経営も安定！無理のない店舗展開を目指しております。
■残業は、『全社平均で約5時間/月』、全社的に残業が少ない会社です。
■お休みも取りやすい環境　エリアでシフトを組んでいるので希望休も取りやすいです。
■入社日から有給休暇が付与されますので、いざという時も安心です
■30代の方が多く活躍している会社です
■産休・育休の取得実績も多数　女性も長く活躍できます
■e-Learningは会社で費用を負担。
■ドクターを講師とした勉強会なども開催しております。社内研修制度も充実。
■住宅補助・転居費用の一部負担などご相談が可能です。

■社長は薬剤師で、現場に理解の有る方です
■若く活気溢れる会社、30代前半の方が高い割合で在籍しています
■薬局を柱として様々な事業を展開しています（託児所、健康サポート薬局、飲食店も今後検討）
■茨城以外への出店予定はなく、遠方への異動がありません

【業　　種】調剤薬局
【想定時給】2,800～3,300円
【勤務時間】
月火水木金
9：00～18：00
土
9：00～13:00
週5日シフト制
【応需科目】皮膚科メイン　内科、胃腸科
※現在在宅対応はありませんが、全社的に積極的に取り組んでいるため、営業活動は行っております。
順次開始する可能性はございます。
【応需枚数】130～190/日
【人員体制】
薬剤師4名、事務5名（30代～50代）

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＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

ご希望条件に合わせて求人をお探しします！
まずはお気軽にお問い合わせください。

＼こんな会社です／
■福島県を中心に、山形県、宮城県、栃木県、群馬県、茨城県、北海道、神奈川県にて約200店舗の調剤薬局を運営しています。
■調剤薬局以外にも介護施設の運営を行うなど、幅広い分野から地域医療・福祉を支えています。
■幅広い医療分野で充実したキャリアが積めます。「地域包括ケア」を重要なテーマとしており、在宅医療や多職種連携にも携われます。

＜フォロー体制◎＞
■会社として、希望休・有給休暇をきちんと取得できる仕組みづくりを行っています。
■産休・育休の取得実績多数アリ。結婚に伴う転居に際しても、退職することなく続けている方が多くいらっしゃいます。

＜研修制度が充実しています＞
■社員全体研修、新入社員研修、フォロー研修、年次毎研修、海外研修などキャリアに応じて充実の研修制度がございます。
■定期勉強会も開催しており、各種学会への参加も可能。キャリア志向の方にオススメです。
■認定薬剤師取得を推進しており、取得される場合には会社から補助が出ます。

〇こんな薬局です〇
■土浦駅より徒歩9分
■隣のクリニックより内科、循環器科、呼吸器科、アレルギーを主に応需しております
■すぐ近くにはコンビニエンスストアもあり買い物も便利です
■駐車場も完備しておりますので車通勤も相談可能

○こんな会社です○
■東京・千葉を中心に約20店舗展開の会社です
■無借金経営で経営も安定！無理のない店舗展開を目指しております。
■残業は、『全社平均で約5時間/月』、全社的に残業が少ない会社です。
■お休みも取りやすい環境　エリアでシフトを組んでいるので希望休も取りやすいです。
■入社日から有給休暇が付与されますので、いざという時も安心です
■30代の方が多く活躍している会社です
■産休・育休の取得実績も多数　女性も長く活躍できます
■e-Learningは会社で費用を負担。
■ドクターを講師とした勉強会なども開催しております。社内研修制度も充実。
■住宅補助・転居費用の一部負担などご相談が可能です。

■関東圏を中心に東海、関西、中国エリアに現在100店舗以上を展開する調剤専門薬局チェーンです。
■地域ヘルスケア連携基盤を運営するCHCPグループになります。
■グループ全体では2024年1月時点で181店舗の規模になり着実に成長していっています。
■CHCPは政府の推進する地域包括ケアの担い手として中小企業を支援しています。
■薬局現場の課題を解決し、様々な支援を行い調剤薬局を発展させています。
■グループ全体では病院も運営し、既に2,250床の病床数を保有しています。
■薬局事業のほか、バリューアップ事業も行っており病院と薬局の連携基盤を創っています。
■医療従事者とのコミュニケーションを大切にし、患者ファーストで働ける環境を構築しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線の高萩駅から車で5分ほどの場所にあり、マイカーでの快適な通勤が可能です。
■内科や呼吸器科、皮膚科など複数の診療科に対応し、幅広い処方箋に触れる機会があります。
■常時薬剤師2名と事務1名の体制で、1日50枚から60枚の処方箋を応需しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、現任の正社員薬剤師の後任として、店舗を担ってくださる方を募集しております。
■チームワークを大切にし、パートや事務スタッフと協力しながら業務に取り組める方です。

【勤務実態について】
■終業時間は18時までとなっており、月の残業時間も10時間以内と非常に少ないです。
■在宅医療は現在行っていないため、外来での患者様対応に集中できる環境が整っています。
■転勤の心配がなく、地域に腰を据えて長期的にキャリアを形成していくことができます。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは店舗の一員としてご活躍いただき、将来的には管理薬剤師への就任を期待しています。
■eラーニングなどの教育制度を活用し、認定薬剤師の資格取得など専門性を高められます。
■安定した経営基盤を持つ法人で、マネジメントスキルを磨きながらキャリアアップできます。