茨城県の~18時までの職場の薬剤師転職・求人情報一覧

■こんな薬局です
・近隣には介護老人保健施設やケアハウスなどがあり、静かな環境です
・調剤薬局の他、在宅用品のレンタル・販売を行っています。
・ブランクのあった方も活躍しています。ベテラン薬剤師に丁寧に教えていただけます！
・施設の予製、配薬が主な業務となります。日々の業務が決まっているので、落ち着いて調剤することができます。

■こんな方にお勧め
・土日休み希望の方
・黙々と作業することが得意な方
・ご家庭のご事情などで、定時あがりする必要がある方
・ブランクがある方
・処方薬だけでなく、様々な方面から地域住民の健康に貢献したい方

＼こんな店舗です／
■小児科、内科を主に応需していますが、7割が内科、かつ常連さんが多く、Do処方の割合が高いです！
■車通勤を推奨しています。駐車場はもちろん無料です！
■現在代表とパートさんがひとり勤務していますが、増員のための募集です。
■増員のため、ひっ迫している状態ではなく、ゆとりをもって導入できるので、ブランクがあるなど、久しぶりのお仕事の方も安心です
■パート求人では珍しい“無期雇用”
です！
■2時間休憩をとっての通し勤務も可能です

＜こんな会社です＞
■茨城県の県南・県西地域を中心に、13店舗の薬局を展開しています。
■協和中央病院、結城病院、茨城県西部メディカルセンター、上の原病院、友愛記念病院、古河赤十字病院、西南医療センターなどの茨城県西地区の主要の病院門前に出店しております。
■未経験、新卒採用にも積極的　研修制度が充実しております
　入社後のビジネススキル研修に力を入れているほか、職種やキャリアに応じた教育プログラムを整備。薬剤師としての長期的なキャリアを後押ししています。
■年間休日120日以上

＜こんな店舗です＞
■国道50号線近く、結城病院の門前にある薬局です
■総合科目の処方が経験出来る薬局で、1日150枚以上、薬剤師７名体制の店舗です。
■店舗は欧風で大変お洒落な外観の薬局です。
■平日は18時、土曜日は13時までと終業時間も早めの店舗です。

＜従業員の働きやすさを大事にする社風＞
■一人暮らしの方には2DK以上の部屋を全額会社で負担する社宅制度があります。
■県外から入社する方には引越し費用も会社でサポートしています。
■育児休暇の取得はもちろんのこと、復帰後も子育てしながら無理なく楽しく働ける環　　境づくりをおこなっています。再配属先や仕事の内容などきめ細かく対応しています。

＜充実した研修制度＞
■１年目の教育カリキュラム
　新人研修・OJT研修など
■２年目の教育カリキュラム
　インストラクター研修・集合研修・在宅医療研修など
■３・４年目の教育カリキュラム
　社内外の中堅研修・新任管理薬剤師研修など
■５年目以降の教育カリキュラム
　様々な研修へ参加（日本薬剤師研修センター、薬学フォーラムゆうきなど）
■随時実施する教育カリキュラム
　接遇研修、製品説明会、リスクマネージメント研修、症例検討会

＜こんな方にお勧め＞
■新卒の方もご応募可能です
■30代〜40代の方が多く活躍している職場です。
■茨城県内で働きたい方におススメです。

＜会社の特徴＞
■茨城県の県南・県西地域を中心に13店舗の薬局を展開しています。
■各地域の主要病院門前に出店しております。
■在宅医療を強化！在宅を行っている医療機関から医師の指示を受け、訪問看護師・理学療法士・ケアマネージャー・ヘルパー等、 多種多様の医療・福祉スタッフと連携をとり在宅での薬剤管理指導を行っています。
■研修制度が充実しております。入社後のビジネススキル研修に力を入れているほか、職種やキャリアに応じた教育プログラムを整備。 外部講師を招いた研修や海外研修なども積極的に行い、薬剤師としての長期的なキャリアを後押ししています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼残業少なめで私生活も充実／（土浦市エリア担当より）
年間休日120日以上で月平均の残業も少なめなため、自分の時間を大切にしながら正社員として長く安定して働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■神立駅から車で5分ほどの場所に位置しており、内科や泌尿器科をはじめとした地域の総合病院の門前薬局です。
■1日の処方箋枚数は60枚から70枚程度となっており、複数の科目を応需するため広く深い知識を学べます。
■近隣店舗とのヘルプ体制が非常に充実しているため、急な欠員時にも全員でカバーし合える安心の環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となっており、地域の医療に貢献しながら末永く活躍してくれる正社員を求めています。
■内科メインの処方箋を応需しているため、薬剤師としての基礎からしっかり固めて成長したい方に向いています。
■在宅業務に対して意欲があり、周囲のスタッフと協調性を持って日々の業務に取り組める方を歓迎しています。

【勤務実態について】
■年間の休日は120日以上が確保されており、木曜日と祝日のほかにシフトを組み合わせた休日が設定されます。
■平日の開局時間は18時までとなっており、遅い時間までの勤務がないため生活リズムを整えやすい環境です。
■月の平均残業時間は10時間から15時間程度と少なめになっており、無理なく心にゆとりを持って働けます。

【給与イメージ】
■時給3,000円×8時間×4日＝月96,000円♪

【店舗情報と応需状況について】
■つくばエクスプレスつくば駅直結の好立地に、2026年に開局した非常に利便性の高い薬局です。
■主な応需科目は内科や小児科および消化器内科となっており、幅広い層の患者様に対応する地域密着型の店舗運営を目指します。
■体制は薬剤師1名と事務員1名による運営が想定されており、一人薬剤師として責任感を持って主体的に業務へ取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■新店舗の開設に伴うオープニングスタッフとしての急募であり、新しい環境を自らの手で作り上げたい意欲的な方を求めています。
■将来的に管理薬剤師へのステップアップを視野に入れている方や、店舗運営に興味がある向上心の高い方を歓迎いたします。
■近隣店舗への応援や流動的な勤務にも柔軟に対応でき、周囲と円滑にコミュニケーションが取れる協調性のある方が理想的です。

≪こんな薬局です≫
■JR常磐線友部駅より徒歩10分。
■立川記念病院、県立中央病院なども近隣にあります
■店舗スタッフは6名（薬剤師3名 事務3名）在籍しております


≪こんな会社です≫
■すでに薬局で勤務経験のある方や、製薬会社などで活躍されていたものの｢調剤｣業務の経験の無い方なども受け入れています。
■調剤経験の無い方については、新規卒業者と同じような考え方で3ヶ月間の研修を受けて頂くことで、自信を持って頂けるように致します。
■また経験のある方でも1ヶ月間は責任を持って頂くことをせずに、地域の医療施設との関係などについて十分な研修を受けて頂きます。その後は、スキルアップ研修を定期的に受けて頂いて、個人のレベルアップを図れるようにします。

【店舗情報と応需状況について】
■勤務先はJR常磐線の大津港駅から車で15分ほどの立地にある調剤薬局です。
■地域で唯一の総合病院門前薬局として、多岐にわたる科目の処方箋を応需しています。
■1日平均90枚の処方箋を常勤薬剤師5名と事務スタッフ2名で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後の体制強化を見据えた定期採用での募集となっております。
■地域医療に貢献したいという意欲を持ち、患者様一人ひとりと向き合える方を求めています。
■総合病院門前の環境で、積極的に知識やスキルを吸収したいという向上心のある方に最適です。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域で唯一の総合病院門前薬局として、地域医療に大きく貢献できるやりがいがあります。
■医師との距離が近く、合同勉強会への参加などを通じて専門知識を深める機会が豊富です。
■年間休日120日以上、残業少なめ、手厚い福利厚生と、非常に働きやすい環境が魅力です。

【想定されるモデル年収】
■30代の経験者の方であれば、年収480万円から550万円程度が想定されます。
■ご経験や役職に応じて給与は決定され、毎年1回の昇給と年2回の賞与が支給されます。
■薬剤師手当や赴任手当、地域手当など、各種手当が充実している点も魅力の一つです。

＼専門性とキャリア形成／（日立市エリア担当より）
糖尿病内科の深い知識を身につけながら、大手ならではの充実した研修制度やキャリアパスを活用し、将来のステップアップを目指せる環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■内科糖尿病内科の処方箋を1日あたり約84枚応需しており、専門的な知識が身につきます。
■常勤薬剤師3名と事務員3名の体制で、協力し合いながらスムーズに業務を進めています。
■処方元の医師とのコミュニケーションが良好で、薬剤師の職能を尊重していただいております。

【法人特徴について】
■全国に多数の店舗を展開し、医療モール開発のパイオニアとして安定した経営基盤を持ちます。
■高い営業利益率を維持し、報酬改定の影響を受けにくい経営で長期的な安定勤務が可能です。
■従業員の定着率が非常に高く、働きやすい社風と充実した福利厚生がしっかりと整っている企業です。

【想定されるキャリアイメージ】
■店舗での経験をしっかりと積んだ後は、管理薬剤師や店長としてマネジメント業務に挑戦できます。
■エリアマネージャーなど運営管理の道や、本部機能で専門性を発揮する多様な道も用意されています。
■多様なキャリアパスが公募制で豊富に用意されており、自らの意思でステップアップを目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■勝田駅から車で8分の立地にあり、内科や消化器科、外科など幅広い科目を1日平均85枚ほど応需している店舗です。
■薬剤師は常勤2名とパート1名の体制で、事務員2名と共に地域に根ざした質の高い医療サービスを提供し続けています。
■在宅業務にも積極的に取り組んでおり、居宅や施設への訪問を通じて、患者様一人ひとりに深く向き合った服薬指導が可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなるサービス向上と体制強化を目指した欠員補充のため、地域連携を大切にしながら意欲的に働ける方を急募しています。
■将来的に店長候補としてキャリアアップを目指したい、20代から30代の若手や管理経験をお持ちの方は大歓迎です。
■曜日や時間の制限なく柔軟にシフト対応が可能で、近隣店舗へのヘルプや異動も前向きに捉えていただける方を求めています。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開する大手チェーンであり、特に医療モール開発のパイオニアとして業界トップクラスの実績を誇ります。
■社長自身が薬剤師であることから現場への理解が深く、育休復帰率98％を達成するなど女性が長く働ける環境が整っています。
■M&Aだけに頼らず自社開発による安定した店舗展開を続けており、営業利益率も高く報酬改定の影響を受けにくい経営です。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と業界内でも非常に多く、有給取得率も92％と高い水準にあるためプライベートを大切にできます。
■月平均の所定労働時間は161時間と少なめに設定されており、残業も月平均9.6時間程度とワークライフバランスは抜群です。
■残業代は1分単位で計算して全額支給される仕組みになっており、サービス残業が発生しない透明性の高い労働環境です。

＼頼れる仲間と万全のサポート／（日立市エリア担当より）
常勤薬剤師が多数在籍する手厚い体制のため、経験が浅い方でも安心してスタートできます。地元採用を強化している今がチャンスですので、ぜひお気軽にご相談ください。


【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の日立駅から車やバスで10分ほどの場所に位置しており、通勤しやすい立地の調剤薬局です。
■門前にある総合病院から多科目の処方箋を応需しており、1日に約210枚の処方箋を処理しています。
■24時間営業を行っていますが深夜の来局はほぼなく、夜間も安心して勤務できる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は店舗の体制をさらに強化するための欠員補充として、即戦力となる正社員の募集を行っています。
■地元採用を増やして安定した運営を目指すため、調剤経験を活かして長く貢献できる方を求めています。
■チームワークを大切にしながら、夜勤や日曜当番にも柔軟に対応してくださる方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■全国に多くの従業員を擁する大手グループの一員であり、非常に優れた企業安定性を誇る法人が運営しています。
■医療機関と密接な関係を築いているだけでなく、医療と福祉の2つの柱で安定した収益を上げています。
■医薬品の提供にとどまらず、介護用品の販売や住宅リフォームなど多角的に患者様を支える体制です。

＼18時終業＆残業なしで自分時間を大切に／（稲敷市エリア担当より）
閉局が18時と早く、残業もほとんどないため、仕事終わりの時間を有意義に使えます。水日祝がお休みで年間休日も120日以上あり、ワークライフバランスは抜群です

【店舗情報と応需状況について】
■近隣のクリニックから整形外科や皮膚科を中心に内科やリウマチ科など幅広い科目を1日平均90枚ほど応需しています。
■整形外科やリウマチ科のほかにスポーツ整形も応需しており、特定の専門的な処方について知識を深めることができる環境です。
■在宅業務は特別養護老人ホーム30床への配達を担っており、正社員だけでなくパートスタッフも協力して対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗体制をさらに強化するため、正社員として長く貢献していただける新しい勤務薬剤師の方を募集することになりました。
■周囲のスタッフや患者様に対して明るく誠実な対応ができる方を求めており、お住まいが近く通勤しやすい方を歓迎しています。
■年齢や性別は一切不問となっており、これまでの調剤経験を活かして新しい環境で前向きに頑張りたいという方を募集します。

【法人特徴について】
■大手チェーンとは異なる地域密着型の運営を行っており、一人ひとりの患者様とじっくり向き合えるアットホームな薬局です。
■地域の医師や医療機関との信頼関係が非常に厚く、地域に根ざした医療連携を強みとして安定した薬局運営を続けています。
■地域の薬剤師会で役員を務める代表が経営しており、地域医療の発展に貢献しながら、スタッフを大切にする風土があります。

★こんな薬局です！
≪勤務場所≫日立駅より車で9分程
≪処方科目≫総合科目
≪処方枚数≫200枚/日程
≪人数体制≫薬剤師9名、事務9名程
・貴重な土日休みの店舗です
・突発的なお休みも皆さんで協力しながらご勤務しております

★安定性抜群！
・大手グループ（40社 従業員83,000名）の一員の調剤薬局
・当会社は医療（薬局経営）と福祉事業の2つの柱で成り立っており、収益割合は「薬局7：福祉3」。

★働きやすい環境！
・残業月平均5時間（本社においても残業管理を徹底、ノー残業デーも設置）
・女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）
・人に優しい環境（1人あたりの処方箋枚数が少ない）の為、定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高め
・有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境です

★安心して就業できる環境！
・全店にバーコードによる過誤防止システム導入済
・過誤がおきた際、24時間以内に社長まで報告があがり個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っており、安心して勤務できる調剤薬局です。

＼最新鋭の設備で学ぶ／（つくば市エリア担当より）
大学病院の最先端の薬品に触れながら、年間50本の豊富な勉強会で着実にスキルアップが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■つくば駅から車で6分ほどの場所に位置しており、筑波大学附属病院から幅広い総合科目の処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり150枚から200枚ほどですが、土日祝日は救急外来のみとなるため数枚程度に落ち着きます。
■店舗には全自動ピッキングマシーンや最新の監査システムが導入されており、効率的かつ安全に業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■近隣医療機関からの処方箋枚数増加に伴う増員募集で、日勤帯は薬剤師9名と事務9名の総勢18名体制へと強化します。
■チームワークを大切にしながら、最新の調剤設備や豊富な医薬品を積極的に学び、自己研鑽に励める方を求めています。
■調剤経験をお持ちの方はもちろん歓迎ですが、周囲が丁寧にサポートしますので未経験の方からのご応募も歓迎です。

【法人特徴について】
■大手調剤薬局チェーンの元会長が代表を務めており、茨城県の地域医療へ深く貢献するために立ち上げられた法人です。
■調剤薬局事業のほかに医療や介護事業も展開しており、地域に密着した13の事業所を安定的に運営しています。
■薬局の立ち上げ時期から在籍しているスタッフが多く、人間関係が非常に良好であるため離職率が低い点も特徴です。

【こんな取り組みをしています】
■門前の病院の薬剤部と、定期的に面談を行うことで緊密な医療連携体制を構築しています。
■健康サポート薬局の認定を取得しており、管理栄養士による栄養相談や豊富なOTC医薬品の提案を行っています。
■系列店舗では無菌調剤室を完備して在宅医療や看取りに注力するなど、先進的な地域医療の仕組みを取り入れています

【店舗情報と応需状況について】
■つくばエクスプレス守谷駅から徒歩7分と利便性が高く、通勤のストレスを感じることなく通い続けることができる立地です。
■近隣のクリニックから内科や糖尿病内科の処方箋をメインに受けており、1日あたりの応需枚数は40枚から50枚程度です。
■総合診療科の処方箋も取り扱っているため、幅広い疾患に対する薬学的知見を維持しながら、ゆとりを持って調剤業務に励めます。

■比較的若い社員が多く、フラットな社風です
■定期的に懇親会などを行っており、社員同士仲の良い会社です

■比較的若い社員が多く、フラットな社風です
■定期的に懇親会などを行っており、社員同士仲の良い会社です
■県南エリアを中心に展開しており、情報共有やヘルプなどで助け合いながら運営しています
■土日休みも相談可能です！

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線土浦駅から車で3分ほどの立地にあるこの店舗は心療内科と内科の処方箋をメインに応需しています。
■ 1日あたりの平均処方箋応需枚数は70～80枚程度であり、薬剤師3～4名と事務員4～5名で業務に対応しています。
■ 特に個人在宅や施設在宅の対応が増加しており、在宅医療への積極的な貢献を目指す方に最適な環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■将来の産育休予定を加味し、増員を図るため採用を検討しています。
■自発的に行動できる方や高いコミュニケーション能力を持つ方を歓迎したいと考えています。
■ご経験面を重視し、マネージャー候補として勤務してくださる方を歓迎します！

【法人特徴について】
■ 茨城エリアに5店舗、東京エリアに1店舗の合計6店舗を展開しており、地場に根ざしつつ経営も安定している会社です。
■ 東京大学や筑波大学などアカデミアとの共同研究を行うなど、常に学術活動に積極的に取り組んでいる法人です。

【求人情報について】
■ 経験者の正社員薬剤師として、500万円～550万円の年収を基本としており、経験・能力によっては600万円も検討可能です。
■ 休日日数は年間120日以上であり、日祝休みで、週休2日制（日祝＋他1日）が確保できるためプライベートも充実します
■近隣でドミナント展開しているため、遠方異動や転勤リスクはありません

≪こんな会社です≫
■関東圏中心に120店舗経営の企業で茨城県内だけでも24店舗展開しています。
■地域に根付いたかかりつけ薬局を目指しています。
全店舗で在宅訪問を実施し、医師への往診同行も積極的に行っています。
栄養剤から緩和ケアの麻薬注射まで対応可能な「無菌調剤室・クリーンベンチ」を配備しています。
「健康サポート薬局」と「かかりつけ薬剤師」を推進しております。
地域密着の薬局として地域にお住いの患者様から信頼され、選ばれる「かかりつけ薬剤師」を揃え、
「健康サポート薬局」として地域医療に貢献してまいります。

≪労働環境≫
■労働環境を整備し、長く働ける職場づくりをしています。残業時間は全社平均で5～6時間程度です。
■産休・育休の取得率はほぼ100%です。他の社員へ気兼ねなく取得し易い環境です。

≪こんな薬局です≫
■内科, 整形外科, 消化器科をメインに応需しています。
■日曜、祝日の営業があります。平日休みがとりやすくなります

≪こんな方にお勧め≫
■若手が中心となり活躍しているため、活気ある職場で働きたい方
■安定した企業で働きたい方（年間休日120日、産育休実績・復帰者多数）