茨城県｜ヘルプ体制充実｜の求人検索結果615件

■全国に340店舗以上を展開する地域密着型の保険薬局です。医療モールや個人クリニック前、総合病院前など様々な形態の薬局を展開しています。
■自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ導入！服薬管理・指導へより注力できる体制を整えています。
■他社には負けない大手ならではの充実の福利厚生！すべての従業員が安心で充実した生活を送れるようバックアップしています！

○こんな薬局です！○
■調剤・OTCはもちろん、スーパー等の小売業を展開しています。
■在宅にも力を入れています。

質の高い薬剤師を育成する為の教育研修制度を確立しており、ステップアップの為の様々な研修講座を開設しています。
幅広いキャリアアップのステージが用意されている為、将来的には現場を離れてエリアマネージャーになりたいなどの希望がある方にもおすすめ。

＜こんな病院です＞
■整形外科・外科を中心とした約120床の
急性期・回復期病院です
■人工関節や関節鏡下手術などを行う病床
ありの整形外科病院です
■関東鉄道常総線の下妻駅から徒歩で15分
とアクセスも良好♪
■病院の裏手にスーパーマーケットがあり、
仕事終わりのお買い物にも便利

＜業務内容＞
★入院調剤
入院患者様の内服薬・外用薬の調剤を行うとともに、
患者様の使用する注射薬を毎日個人ごとにセットします
★院内製剤
主に内視鏡で使用する薬剤、皮膚科で使用する薬剤を調製しています
★医薬品の情報提供
副作用、新薬、その他医薬品にかかわるたくさんの問合せを対応します
★薬品購入と管理
院内で使用する薬品の購入と供給、保管状況および保持などを日々
チェックしています。また、血液製剤の使用記録も行います
■メインは整形外科、誤嚥性肺炎の患者が多く高齢者の方の対応がほとんどです。

＜働きやすい職場です＞
■病院の近くに院内託児所も完備しておりますので、
子育て中の薬剤師様も安心して働ける環境が整っています。
■年に2日のバースデー休暇
■年末年始休暇も5日間お休みできます
■薬剤師は30代から60代まで幅広い世代が活躍しています
■8:30から17:00までの勤務で残業も月で5時間程度とほぼ残業はございません

<勤務形態>
■祝日はお休みの4週7休制。8:30~17:00　1日7.5H勤務、土曜月2回8:30~12:30で残業ほぼなし！
■夏休みは6～9月で5日休み取得できます
■お盆期間は午前中のみ！
■残業は15分単位で計算。有給は法定通りです。

<託児所あり>
■1歳から利用可能！病院から5分くらいのところにある施設です
■土日も預けられます（土曜は午前のみ）
■病児保育の預かりも可能です

＜こんな会社です＞
■茨城県日立市、東海村を中心に中心している会社です
■病院前店以外で全て注射調剤を行っています。インフューザーポンプを3店舗で実施しています。
■クリーンベンチ完備。在宅の取り組みを評価され、厚生労働省からも視察に訪れた実績がある薬局会社です
■病院と連携が密で柔軟に対応してもらえるケースが多いため、通常の薬局よりも濃い経験を積むことが出来ます。ターミナルの患者様も多いです。
■学生実習多数受け入れています。指導薬剤師取るために入社した薬剤師も在籍しています。
■地域連携薬局もほとんどの店舗で取れています。
■小児認定、スポーツファーマシスト、健康サポート薬剤師など様々な認定取得のチャンスがあります

＜こんな薬局です＞
■近隣に病院は無く、外来は1日３枚程度で、施設と個人在宅をメインに行っています
■週に1回老人ホームの往診同行があります。退院時のカンファレンスにも参加し、ご自宅に帰ってどうしていくか、注射はどこが対応するかなど他職種の方々と打ち合わせなどしています。
■訪問したらトレーシングレポートは必ず提出するため経験を積めます
■木日祝土曜日午後休みで残業は月5～6時間程度です
■オンコールがありますが、基本的に一度代表を経由するため夜間対応はほぼありません。

＜こんな方にお勧め＞
■服薬指導ではなく、「服薬支援」という考えを持っています。患者様の目線にたって“お役に立つ”ことにやりがいを感じられる方
■病院からの転向者が多いです！退院までだけではなく、生活に密着し、患者様の回復を長く支援できることにやりがいを感じる方が多いため、病院出身の方にもおすすめです

■東海村を拠点に、近隣で4店舗展開する調剤薬局
■栄養士、ケアマネ常駐　栄養相談、介護相談も行う薬局です。在宅医療にも力を入れております。
■薬学生のインターンシップも行っており、ご経験の浅い方への指導・サポートもしっかりと行います。

■東海村を拠点に、近隣で4店舗展開する調剤薬局
■栄養士、ケアマネ常駐　栄養相談、介護相談も行う薬局です。在宅医療にも力を入れております。
■薬学生のインターンシップも行っており、ご経験の浅い方への指導・サポートもしっかりと行います。

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線の荒川沖駅から車で13分ほどの場所に位置しており、通勤にはマイカーの利用が可能です。
■外来は1日10枚程度ですが、在宅医療を19施設416名担当しており専門的な経験が積めます。
■薬剤師は常時2名体制で、管理薬剤師と時短勤務のスタッフが協力して業務にあたっています。

【勤務実態について】
■残業時間は1分単位で管理されており、働いた分はしっかりと給与に反映される透明性の高い仕組みです。
■営業時間は平日の9時から18時までとなっており、夜遅くまでの勤務が発生しにくい環境です。
■配送には専任のスタッフがいるため、薬剤師が薬を配送する業務負担はなく調剤業務に集中できます。

【想定される業務内容】
■施設在宅の調剤や監査業務が中心となり、多くの処方箋に触れながら専門性を高めることができます。
■外来対応は少なめですが、服薬指導や薬歴管理など基本的な薬剤師業務もしっかりと行う環境です。
■調剤室から離れた売り場でのOTC販売対応は登録販売者が行うため、調剤業務に専念できます。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等、プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
〇転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)　帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

＜こんな会社です＞
■明治時代から続く会社です。母体は薬の卸の会社としても地元で有名な会社です。
■土浦市に4店舗、つくば市に1店舗、栃木県宇都宮市に1店舗の計6店舗展開、地域に根差したドミナント展開の会社です
■風通しが大変良く、経営陣も気さくな方ばかりです
■かかりつけノルマなどはないため、ご自身の判断・裁量が発揮できます！
■個人薬局なので働き方も相談により変更ができ、希望に沿って異動や準社員制度も相談できます！
■勤続20年以上の方が多数います。人数も厚めに配置しているため、社員満足度高めです。
■年間休日120日以上、有給消化率も高くワークライフバランスがとりやすい会社です

＜求める人材像＞
■平均の勤続年数が長く、年齢層が高めになってきたため将来の会社を担ってくださる若手の方大歓迎です！
■現場の仕事はもちろんですが、管理職・マネジメント等にも興味を持っていただける方

＜こんな店舗です＞
■土浦の基幹病院の門前のため様々な処方箋を取り扱うため、スキルアップにお勧めの薬局です
■薬剤師は常勤2名にパート薬剤師も在籍しており、フォローし合える環境です。
■日祝休み、土曜日も13時迄の2.5休の薬局です
■外来の他に施設在宅も行っています。

＼　企業の特徴　／
■茨城県央エリア(水戸市)を中心に13店舗展開している薬局です。
■「人にやさしく」という考え方を大切にされています。
■茨城で一番患者様に愛される薬局を目指しております！
　組織全体でその目標に向かって動いています。
■全国各地の就職イベントに参加しインターシップも積極的に行っております。
　その為、県外から就職する方も多く若い世代の方が多く活躍しています！

＼　社内の雰囲気　／
■社内の関係性が非常に良い会社です。
　積極的に社内交流会を開催しており、店舗の垣根を超えて組織全体で動いています！
■社員定着率は常に90％以上超え！
　どんな些細なことでも相談できる風土創りを徹底しているため、高定着率となっています。
■TOPとの距離も近く、風通しの良い会社です。
　定期的に経営方針発表会を開催しており、
　社長がどんなことをしようとしているのかを直接聞く機会を設けております。

＼　店舗異動について　／
■水戸市を中心に、那珂市、笠間市、ひたちなか市、日立市などに店舗を展開。
　遠方への異動もなく、腰を据えて長くご勤務頂くことが可能です。

＼　研修について　／
■集合研修、現場研修、メンター制度、ヒアリングスキル研修、
　カウンセリングスキル研修、バイタルチェック研修など様々な研修がございます！
　日々の業務だけでなく、勉強できる環境も豊富に準備されています。