横浜市神奈川区｜ドラッグストア(調剤あり)｜正社員｜の求人検索結果5件

【店舗情報と応需状況について】
■大口駅から徒歩で7分ほどの場所に位置し、内科や呼吸器科、小児科アレルギー科などの処方箋を1日25枚ほど応需しています。
■常勤1名とパート1名の体制で運営しており、地域密着型のサービスを少人数で丁寧に行うアットホームな店舗です。
■月曜から土曜の9時30分から18時まで開局しており、日曜日は固定のお休みのため週末の予定が立てやすい環境です。

【法人特徴について】
■関東や東海地方の住宅街を中心に700店舗以上を展開しており、30年以上の連続成長を続ける安定した経営基盤の企業です。
■東京と神奈川における店舗数は業界トップクラスを誇り、地域密着型の運営を通じて首都圏での高いシェアと信頼を確保しています。
■調剤研修センターや在宅研修センターなどの自社施設を保有し、実践的な教育を通じて薬剤師の専門性を高める環境が整っています。

【こんな方が活躍中】
■患者様の不安を和らげるような穏やかな傾聴姿勢を大切にする方が多く、地域密着型のサービス提供を通じて最前線で活躍中です。
■子育てと仕事を両立させるため時短勤務制度を活用する薬剤師も多く、互いに協力し合いながら無理なく活躍しています。
■中途入社から管理薬剤師や薬局長へステップアップした実績も多数あり、意欲的な方が年齢や経歴に関わらず評価されています。

【店舗情報と応需状況について】
■妙蓮寺駅から徒歩で12分ほどの立地にあり、地域住民の健康を支える面対応の調剤薬局として運営しています。
■現在は常勤薬剤師1名の体制で運営しており、1日に15枚から20枚程度の処方箋を応需している店舗です。
■月曜日から土曜日までの10時から18時30分まで開局しており、無理のないペースで勤務できる環境です。

【法人特徴について】
■関東や東海地方の住宅街を中心に700店舗以上を展開しており、30年以上の連続成長を続ける安定企業です。
■東京と神奈川における店舗数は業界トップクラスを誇り、首都圏での高いシェアにより確固たる経営基盤を築いています。
■自社内に調剤研修センターや在宅研修センターを備え、実践的な教育を通じて薬剤師の専門性を高める環境が整っています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査、丁寧な服薬指導といった一連の調剤業務を中心に、患者様の健康をサポートしていただきます。
■併設店の場合は業務の約2割がOTC医薬品のカウンセリングとなり、予防医療から治療まで幅広く患者様を支援する役割です。
■全体の約半数の店舗で実施している在宅業務に携わる可能性もあり、居宅訪問を通じた服薬管理にも従事していただきます。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域に根差した店舗運営を行っているため、顔馴染みとなった患者様から直接感謝の言葉をいただけるのが大きな喜びとなります。
■調剤業務だけでなく在宅業務など、幅広い経験を通じて薬剤師としての総合力を着実に高められる点がおすすめのポイントです。
■取得率が非常に高い5日連続休暇制度を利用して、年に一度はしっかりと心身をリフレッシュできる点も大きな魅力の一つです。

【店舗情報と応需状況について】
■東急東横線の白楽駅から徒歩約15分の場所にあり、地域に密着した医療サービスを提供しています。
■応需科目は内科、小児科、耳鼻科が中心で、1日に50枚から70枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤3名、パート5名が在籍しており、事務スタッフも常時2名体制で業務を支えています。

【求人情報について】
■これまでのご経験や保有スキルを正当に評価し、年収450万円から550万円の範囲で給与を決定します。
■年間休日は115日を確保しており、有給休暇の消化率も88%と高く、プライベートを大切にできます。
■薬剤師手当のほか、管理薬剤師手当や各種アドバイザー手当など、キャリアに応じた手当が充実しています。

【勤務実態について】
■会社全体で働き方改革を推進しており、月間の平均残業時間は7時間程度と非常に少ない水準です。
■店舗の状況に応じてシフトを調整し、有給休暇と組み合わせて1週間程度の長期連休も取得可能です。
■残業代は1分単位で正確に計算して支給されるため、サービス残業の心配なく業務に集中できます。

【想定されるキャリアイメージ】
■店舗での実務経験を積んだ後、薬局長やエリアマネージャー、本部スタッフなど多彩な道へ進めます。
■個人の意欲と実力を正当に評価する風土があり、入社後1年で管理薬剤師へ昇進することも可能です。
■6段階のランク評価制度が導入されており、自身の頑張りや成果が昇給や昇格に結びつきやすいです。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
■目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
■ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
■医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
■調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
■セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
■M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
■総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
■住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
■充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
■育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
■未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
■社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
■風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
■風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
■首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
■残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
■安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
■日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
■年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
■研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
■本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
■目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
■ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
■医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
■調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
■セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
■M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
■総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
■住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
■充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
■育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
■未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
■社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
■風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
■風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
■首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
■残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
■安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
■日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
■年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
■研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
■本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。