高知県｜正社員の求人検索結果131件

＜こんな薬局です＞
■国道195号線沿いにあるドラッグストアの調剤併設店です。
■常時1名体制となります。
■面対応にて処方箋枚数はおよそ20枚/日程応需しています。
■事務の方はいらっしゃいませんが、集約型の事務センターにて対応しています。

＜業務内容＞
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供、OTCなど
■広域処方箋を応需しています。

＜法人概要＞
■大手製薬会社のドラッグストア・調剤部門となります。安定経営で福利厚生も充実しています。
■調剤だけでなくOTCにも触れられる環境です。これからの薬剤師に必要なスキルが身につきます。
■対物業務の効率化を目指されています。（メディカルサポートセンターを軸に指示書・ピッキングシステム・薬歴音声入力・可変式棚・自動発注を導入されています。）
■個人在宅は250店舗で実施しています。
■予防～介護までサポートできる、かかりつけ薬剤師を目指されています。
■残業代は1分単位で支給、平均残業時間は6.6時間/月。残業は事前申請無しで可能です。
■年間休日111日、希望休はカレンダーにハンコを押す形の申請しやすい方法です。
■育児休業制度充実、育児休業3歳まで・時短勤務は小学校卒業までと手厚く、制度利用支援、女性育休100％・男性社員も利用推進。
■2021年9月17日、えるぼしの最高認定を取得されています。

＜こんな方にもおススメ＞
■処方箋枚数も少なめで自分のペースで働きたい方
■地域の薬局として患者様一人一人に丁寧に対応されたい方
等々、気になる方はお気軽にお問い合わせください！

【店舗情報と応需状況について】
■土佐くろしお鉄道宿毛駅から車で20分ほどに位置し、内科をメインに応需しています。
■1日平均35枚の処方箋を、常勤薬剤師1名と事務員2名のゆとりある体制で対応しています。
■電子薬歴やピッキング監査システムなどの最新機器を導入し、安全に業務を行えます。

【求人情報について】
■年収はご経験やスキルを考慮し、450万円から最大700万円の間で提示いたします。
■年間休日は122日確保されており、仕事とプライベートの両立が可能な環境です。
■残業代は1分単位で支給されるため、サービス残業の心配がなく安心して働けます。

【想定される業務内容】
■主に内科の処方箋に基づいた調剤、鑑査、服薬指導などの一連の業務を担当します。
■患者様からのご要望に応じて、在宅医療業務にも対応していただく可能性がございます。
■投薬台は座りカウンターを採用しており、患者様とじっくり向き合って指導ができます。

【法人特徴について】
■県内を中心に32店舗を展開しており、今後も店舗拡大を目指している成長中の法人です。
■グループ全体で在宅実績が700件以上あり、在宅医療にも積極的に取り組んでいます。
■災害対策や特産品の販売などを通じて、地域社会への貢献活動も熱心に行っています。

＜こんな薬局です＞
■後免西町駅から徒歩で約6分です。
■ドラッグストア併設の調剤薬局です。
■広域処方箋を応需しています。

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬等、薬剤師業務全般をお願いします。
■処方箋枚数は10枚/日程度です。

＜研修制度＞
■中途入社の方は、ＯＪＴ研修が基本となりますが、グループ企業全体の症例・ノウハウ等、ナレッジの共有と蓄積がなされており、興味がある事や疑問点はいつでも情報を引き出せる環境があります。
■キャリアに応じた研修制度も用意されており、管理薬剤師セミナー等の多種多様なセミナー開催やグループ学術発表大会など学びの機会が多いです。

＜福利厚生＞
■長く安心・安定した勤務を確保できる福利厚生が充実しています。
■傷病による長期休業または退職後、会社から給与支給がなくなった後も、60歳まで独自の給与保障制度を導入しており、万が一の際も本人と家族の生活を支えてくれます。
■育児短時間勤務制度は、300名近い方が利用中、お子様が小学校３年生が終了する迄利用可能です。
■管理職の方にはストックオプションの権利(決められた価格で株を購入する権利)が付与されます。　
■借上げ社宅制度では、業界では珍しく自分の好きな物件を選ぶ事ができるので、納得した物件に居住することが可能です。

＜法人概要＞
★北海道・東北で高いシェアを誇る業界トップ企業！北海道を中心に約1,300店舗以上（内調剤350店舗以上）展開中のドラッグストアチェーンです。
　グループを含めると2,000店舗以上展開。
業界最大規模な上に、最近では全国展開+アジア進出も果たし、グローバル企業の仲間入りをしています。
■患者様・現場目線での店舗運営を行っています！
■病院門前･併設型･ドライブスルー型・専門店と患者様ニーズに応えるべく多様な形態を展開しています。
全店にグループ独自の調剤監査システムを導入しており、調剤機器なども統一することでどの店舗でも均一化された質の高い医療を提供できる環境作りをされています。
■大手ならではキャリアパスも充実！
薬局長以降は、「SV⇒調剤部長⇒調剤本部長」といった現場でのキャリアップ以外に、薬事教育部（薬事Gr・教育Gr・システムGr・薬学実務教育指導Gr）・在宅推進部などといった運営側へのキャリアパスも用意されています。

＜こんな薬局です＞
■土佐清水市内に5店舗ある薬局のうちの1つです。
　高知県内では珍しいコンビニ（ローソン）に併設されている薬局です。
■薬局内では衛生用品などの雑貨品も取り扱っています。
■薬剤師1名体制の店舗となります。
■面接等により適性をみて配属先を最終決定いたします。当店舗以外での配属となる場合もございます。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査等、外来処方箋の対応全般をお願いいたします。
■門前を持たず、広域処方を応需されています。
■処方箋枚数は1日あたり平均10～15枚です。
■在宅業務は患者様のご要望に応じて対応頂く可能性もございます。

＜研修制度＞
■ご入職後は店舗での実務を通じて一連の流れを習得頂きます。
■認定薬剤師取得サポートとしてe-ラーニングの利用が可能です。
■1年に3回（3月、7月、11月）グループ内の薬剤師・看護師・ケアマネージャー・看護師・事務職全ての職員を集めての勉強会を開かれています。薬の知識だけでなく、安全管理の取り組みや外部の専門家による接遇研修等も行われています。
■保険薬局での勤務未経験の方に対しても、電子薬歴の使用方法や調剤報酬の算定方法等の教育カリキュラムをご準備されています。
■希望制となりますが、職員研修の一環として医療機関のご協力のもと、4～6カ月の病院研修も行われています。

＜法人特徴＞
■高知県内を中心にグループ全体で32店舗展開中です。今後も県内・県外にて店舗を増やしていく方針です。
■総合病院門前からクリニック門前までさまざまな科目の店舗を運営されています。
■在宅件数はグループ全体で700件以上ございます。在宅専任薬剤師も複数名いらっしゃいます。
■1年に1回以上学会に参加されており、学会発表チームを立ち上げ、日々の業務で感じたことや、患者さまからの要望などを議論して発表の題目を検討されています。
■調剤業務だけでなく、災害対策や野菜の販売等を通して地域貢献を行われています。
■業務短縮の為、全店舗にて最新機器（電子薬歴・分包機（円盤）・一部店舗に二次元バーコードやクリーンベンチ、ピッキング鑑査機　等）を導入されています。

＜こんな方にもオススメ＞
■複数店舗展開されているチェーン薬局を希望されている方
■研修制度が充実している企業をご希望の方
■外来対応だけでなく、在宅業務など幅広く経験していきたい方
等　少しでも気になる方はお気軽にお問い合わせ下さい。

＜こんな薬局です＞
■土佐市民病院様の門前。観光案内所横、黄色い看板が目印です。
■薬局内では衛生用品などの雑貨品も取り扱っています。
■薬剤師3名在籍されています。管理薬剤師は女性です。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査等、外来処方箋の対応全般をお願いいたします。
■消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、神経内科、外科、眼科、耳鼻咽喉科、整形外科、脳神経外科、泌尿器科、婦人科、小児科、精神科、皮膚科など、様々な領域の処方箋を受けています。
■処方箋枚数は1日あたり平均70枚です。
■投薬口は2箇所、立ち投薬です。
■在宅業務も患者様のご要望に応じて対応されています。
　ご経験や入社後の状況に応じてご担当頂く可能性もございます。

＜研修制度＞
■ご入職後は店舗での実務を通じて一連の流れを習得頂きます。
　ベテランの社員さんもおられますので安心です。
■認定薬剤師取得サポートとしてe-ラーニングの利用が可能です。
■1年に3回（3月、7月、11月）グループ内の薬剤師・看護師・ケアマネージャー・看護師・事務職全ての職員を集めての勉強会を開かれています。薬の知識だけでなく、安全管理の取り組みや外部の専門家による接遇研修等も行われています。
■保険薬局での勤務未経験の方に対しても、電子薬歴の使用方法や調剤報酬の算定方法等の教育カリキュラムをご準備されています。
■希望制となりますが、職員研修の一環として医療機関のご協力のもと、4～6カ月の病院研修も行われています。

＜法人特徴＞
■高知県内を中心にグループ全体で32店舗展開中です。今後も県内・県外にて店舗を増やしていく方針です。
■総合病院門前、クリニック門前など様々な形態の店舗を展開されており、ご経験に応じて配属店舗や在宅専任薬剤師としての業務など幅広くご相談ができることも魅力の1つです。
■在宅件数はグループ全体で700件以上ございます。在宅専任薬剤師も複数名いらっしゃいます。
■1年に1回以上学会に参加されており、学会発表チームを立ち上げ、日々の業務で感じたことや、患者さまからの要望などを議論して発表の題目を検討されています。
■調剤業務だけでなく、災害対策や野菜の販売等を通して地域貢献を行われています。
■業務短縮の為、全店舗にて最新機器（電子薬歴・分包機（円盤）・一部店舗に二次元バーコードやクリーンベンチ、ピッキング鑑査機　等）を導入されています。

＜こんな方にもオススメ＞
■複数店舗展開されているチェーン薬局を希望されている方
■研修制度が充実している企業をご希望の方
■外来対応だけでなく、在宅業務など幅広く経験していきたい方
等　少しでも気になる方はお気軽にお問い合わせ下さい。

＜こんな薬局です＞
■高陵病院様門前にある薬局です。病院入口を出てすぐ左手に見えます。
■2階建ての建物で、1階が店舗となっています。
■2019年春より当法人へ変更となりました。
■奥行きのある店内で、1つの長椅子で患者様にお待ち頂きます。
■カウンター近くにOTC医薬品や栄養補助食品の取り扱いもございます。
■薬剤師は常時3～4名体制です。管理薬剤師は女性です。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査　等外来対応業務がメインです。
　在宅患者様のご対応もされている店舗です。
■1日あたりの処方箋枚数は平均110枚。
■内科・呼吸器科・循環器科・整形外科・外科・胃腸科・形成外科・皮膚科・泌尿器科の処方箋を主に取り扱います。
■投薬口は3か所。座り投薬です。

＜研修制度＞
■ご入職後は店舗での実務を通じて一連の流れを習得頂きます。
　ベテランの社員さんもおられますので安心です。
■認定薬剤師取得サポートとしてe-ラーニングの利用が可能です。

＜法人特徴＞
■高知県内を中心にグループ全体で32店舗展開中です。今後も県内・県外にて店舗を増やしていく方針です。
■総合病院門前からクリニック門前までさまざまな科目の店舗を運営されています。
■在宅件数はグループ全体で700件以上ございます。在宅専任薬剤師も複数名いらっしゃいます。
■1年に1回以上学会に参加されており、学会発表チームを立ち上げ、日々の業務で感じたことや、患者さまからの要望などを議論して発表の題目を検討されています。
■1年に3回（3月、7月、11月）グループ内の薬剤師・看護師・ケアマネージャー・看護師・事務職全ての職員を集めての勉強会を開かれています。薬の知識だけでなく、安全管理の取り組みや外部の専門家による接遇研修等も行われています。
■保険薬局での勤務未経験の方に対しても、電子薬歴の使用方法や調剤報酬の算定方法等の教育カリキュラムをご準備されています。
■希望制となりますが、職員研修の一環として医療機関のご協力のもと、4～6カ月の病院研修も行われています。
■調剤業務だけでなく、災害対策や野菜の販売等を通して地域貢献を行われています。

＜こんな方にもオススメ＞
■調剤未経験でも教えて頂ける環境があるところを探している方
■高知県内のみで働きたい方
■研修や学会など参加意欲を後押ししてくれる会社を希望したい方　　等

＜こんな薬局です＞
■国道56線沿いにあるサニーマート内の薬局です。
■スーパー、ドラッグストア、その他日用品やATMなども敷地内にございますので、お昼休みやご勤務後も大変便利です。
■駐車場は200台と大変広々！
■店舗は施設内のこじんまりしたテナント内の薬局となります。
　お買い物前に処方箋をお持ち頂きお買い物終わりに取りに来られる方もいらっしゃいます。
■薬剤師は常時1名体制です。

＜業務内容＞
■広域処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日10枚平均です。
■1人薬剤師にてご対応頂きます。
■現状在宅の対応はございません。

＜研修制度＞
■ご入職後は店舗での実務を通じての引継ぎ業務がメインとなります。
　業務に慣れて頂き次第、お1人でご勤務頂きます。
■店舗別・月例にて会社全体での勉強会を実施されています。

＜法人特徴＞
■高知県内を中心にグループ全体で32店舗展開中です。今後も県内・県外にて店舗を増やしていく方針です。
■総合病院門前からクリニック門前までさまざまな科目の店舗を運営されています。
■在宅件数はグループ全体で700件以上ございます。在宅専任薬剤師も複数名いらっしゃいます。
■1年に1回以上学会に参加されており、学会発表チームを立ち上げ、日々の業務で感じたことや、患者さまからの要望などを議論して発表の題目を検討されています。
■1年に3回（3月、7月、11月）グループ内の薬剤師・看護師・ケアマネージャー・看護師・事務職全ての職員を集めての勉強会を開かれています。薬の知識だけでなく、安全管理の取り組みや外部の専門家による接遇研修等も行われています。
■保険薬局での勤務未経験の方に対しても、電子薬歴の使用方法や調剤報酬の算定方法等の教育カリキュラムをご準備されています。
■希望制となりますが、職員研修の一環として医療機関のご協力のもと、4～6カ月の病院研修も行われています。
■調剤業務だけでなく、災害対策や野菜の販売等を通して地域貢献を行われています。

【こんな薬局です】
■鴨部駅より車で8分程度の場所に店舗がございます。
■現在、薬剤師2名体制です。

【業務内容】
■門前の病院より内科、外科、消化器科、整形外科、等を中心に診療しております。
■処方箋は1日60枚程度応需です。

【研修制度】
■先輩社員よりOJT研修を実施予定です。

【法人概要】
■平成9年12月に創業し約27年になります。
■高知県にて2店舗運営中の企業です。
■勤続年数が長い方が多く在籍をされており、社員の方は皆さんお優しいです。

＜こんな薬局です＞
■高知高須病院安芸診療所様すぐそばにございます。
■当法人の店舗の中ではこじんまりとしている店舗です。
■薬剤師1名体制なので、業務効率化や正確な調剤を行うために
　電子薬歴・散剤分包機・二次元バーコードなど導入されています。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査等、外来処方箋の対応全般をお願いいたします。
■泌尿器科・内科など、門前では透析センターもございますので、
　透析患者様も多く来局されます。
■処方箋枚数は1日あたり平均30～40枚です。
■投薬は立ち投薬となります。
■在宅業務もございます。これまでのご経験や入社後の状況に応じてご担当頂く場合がございます。

＜研修制度＞
■ご入職後は店舗での実務を通じて一連の流れを習得頂きます。
■認定薬剤師取得サポートとしてe-ラーニングの利用が可能です。
■1年に3回（3月、7月、11月）グループ内の薬剤師・看護師・ケアマネージャー・看護師・事務職全ての職員を集めての勉強会を開かれています。薬の知識だけでなく、安全管理の取り組みや外部の専門家による接遇研修等も行われています。
■保険薬局での勤務未経験の方に対しても、電子薬歴の使用方法や調剤報酬の算定方法等の教育カリキュラムをご準備されています。
■希望制となりますが、職員研修の一環として医療機関のご協力のもと、4～6カ月の病院研修も行われています。

＜法人特徴＞
■高知県内を中心にグループ全体で32店舗展開中です。今後も県内・県外にて店舗を増やしていく方針です。
■総合病院門前からクリニック門前までさまざまな科目の店舗を運営されています。
■在宅件数はグループ全体で700件以上ございます。在宅専任薬剤師も複数名いらっしゃいます。
■1年に1回以上学会に参加されており、学会発表チームを立ち上げ、日々の業務で感じたことや、患者さまからの要望などを議論して発表の題目を検討されています。
■調剤業務だけでなく、災害対策や野菜の販売等を通して地域貢献を行われています。
■業務短縮の為、全店舗にて最新機器（電子薬歴・分包機（円盤）・一部店舗に二次元バーコードやクリーンベンチ、ピッキング鑑査機　等）を導入されています。

＜こんな方にもオススメ＞
■複数店舗展開されているチェーン薬局を希望されている方
■研修制度が充実している企業をご希望の方
■外来対応だけでなく、在宅業務など幅広く経験していきたい方
等　少しでも気になる方はお気軽にお問い合わせ下さい。

【店舗情報と応需状況について】
■高知駅から車で5分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性が非常に高く、マイカーを利用した通勤も可能な店舗となっています。
■門前のクリニックより内科や小児科、循環器科をメインに処方箋を応需しており、1日あたりの枚数は70枚から80枚程度です。
■薬剤師は正社員4名と事務スタッフ5名が在籍しており、少人数ながらも互いに協力し合いながら日々の業務に励んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件となっており、将来の世代交代を見据えて組織の活性化を担ってくれる意欲的な方を求めています。
■調剤の実務経験がある方はもちろん歓迎しますが、経験が浅い方でも地域医療に貢献したいという強い熱意があれば大歓迎です。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、OTC薬品の販売や健康相談にも積極的に取り組める柔軟な姿勢の方を求めています。

【法人特徴について】
■高知市内を中心にエネルギー事業や飲食事業など多角的な経営を行っており、景気に左右されない強固な経営基盤が自慢です。
■地域密着型のインフラ企業として長年の信頼を築いており、生活に密着した複数の事業柱を持つことで高い安定性を誇ります。
■社長自身も薬剤師の免許を保有しているため、現場の状況や専門職としての苦労を深く理解し、手厚いバックアップを行う社風です。