京都府｜駅チカの求人検索結果482件

【店舗情報と応需状況について】
■JR・京阪・地下鉄の3路線が乗り入れる六地蔵駅から徒歩5分と、通勤アクセスが非常に良好な立地にあります。
■内科・耳鼻咽喉科・小児科を中心に、1日あたり平均で90～110枚ほどの処方箋を応需しております。
■常時3～4名の薬剤師が在籍しており、約1,200品目の医薬品を取り扱うことで幅広い処方に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなる事業拡大と地域医療への貢献を見据え、組織体制を強化するため新たな仲間を募集しております。
■スタッフ全員で協力し合う温かい雰囲気を大切にしているため、周囲への気配りができる協調性のある方を求めます。
■明確なキャリアパスが用意されているため、上昇意欲があり、積極的に知識を吸収していける方を歓迎いたします。

【勤務実態について】
■お休みの曜日は基本的に固定シフトとなっているため、先の予定が立てやすく、プライベートも充実させやすいです。
■近隣店舗がブロックごとに助け合う文化が根付いており、お子様の急な発熱などによるお休みにも柔軟に対応します。
■開局時間は曜日によって異なりますが、完全週休2日制を徹底しており、無理のない勤務シフトを組んでいます。

【想定される業務内容】
■調剤、監査、服薬指導といった一連の業務に加え、特に小児科領域の処方に携わっていただく機会が多くあります。
■法人として在宅医療にも注力しているため、ドクターとの往診同行や個人宅への訪問業務などもお任せします。
■地域の方々の健康をサポートする「かかりつけ薬局」として、OTC医薬品の提案や健康相談にも対応いただきます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の大久保駅から徒歩わずか3分という、電車での通勤に便利な立地となっております
■主に内科と耳鼻咽喉科の処方箋を応需しており、1日に対応する枚数は50～70枚程度で落ち着いています。
■薬剤師は常に3名の複数名体制を維持しているため、お互いに協力しながら安心して業務に取り組むことが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大とさらなるサービス向上を目指し、組織体制を強化するため、新たな仲間を募集しております。
■周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを取りながら、チームの一員として協力できる協調性が求められます。
■専門知識を深める意欲があり、日々の業務を通じて自ら積極的に学び続けられる向上心のある方を歓迎いたします。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキル、年齢を総合的に考慮し、年収415万円から最大600万円までご相談可能です。
■年間休日は125日と多く、完全週休2日制でライフワークバランスが整っております。
■世帯主向けの住宅手当や、遠方からの転居も安心な借上げ社宅制度など、手厚い福利厚生が整備されています。

【勤務実態について】
■お休みの曜日が決まっている固定シフト制を基本としており、プライベートのスケジュールが非常に立てやすいです。
■地域ブロックごとに店舗間で助け合う文化が根付いているため、お子様の体調不良などによる急なお休みにも対応できます。
■本人の希望や通勤時間を十分に考慮し、原則として1時間以内で通える店舗への配属となるのでご安心ください。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪三条駅や地下鉄東山駅から徒歩5分圏内という、京都の中心部で通勤に非常に便利な立地です。
■整形外科を主軸に、呼吸器科や循環器科など、1日平均50～70枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時2～3名体制を基本としており、2名の事務スタッフと協力し業務にあたります。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化と、多様化する処方箋にきめ細かく対応していくための増員での募集となります。
■門前に偏らず、面で処方箋を応需する環境で、幅広い知識と対応力を磨きたい方を歓迎します。
■デザイナーが手掛けたお洒落な薬局で、高いモチベーションを持って働きたい方を募集しています。

【求人情報について】
■業界でも屈指の年間休日123日が確保されており、ワークライフバランスがとれた薬局です。
■これまでのご経験やスキルを正当に評価し、年収600万円もご検討可能です。
■世帯主の方には月3万円の住宅手当が支給されるなど、生活基盤を支える手厚い福利厚生が魅力です。

【こんな取り組みをしています】
■キャリアに関する希望を会社に直接伝える自己申告制度を設け、社員一人ひとりの成長を支援しています。
■勤続年数に応じて特別休暇を付与するリフレッシュ休暇制度で、長く働く社員を大切にしています。
■最新の調剤システムや監査システムを導入し、薬剤師が対人業務に集中できる環境整備に努めています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの東舞鶴駅から徒歩16分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤も可能で通いやすい環境です
■近隣の医療機関から内科や整形外科など多科目の処方箋を面で応需しており、幅広い知識が身につきます
■1日あたり30枚から40枚程度の処方箋を、薬剤師2名と事務員数名の体制で無理なく対応しています

【こんな取り組みをしています】
■全店舗でクラウド型の電子薬歴を導入しており、店舗間の連携や業務効率の改善に注力しています
■店舗ごとの処方箋内容に応じて必要な調剤機器を導入し、薬剤師の負担軽減を図っています
■商品のラインナップを地域のニーズに合わせて柔軟に変更し、地域住民の生活を支える店作りをしています

【こんな方が活躍中】
■地元出身の方や地域に愛着を持っているスタッフが多く、長期間安定して勤務されている方が多いです
■経験豊富なベテラン薬剤師から若手まで幅広い年代が在籍し、協力し合いながら業務を行っています
■出産や育児を経て復帰された方など、ライフステージの変化に合わせながら活躍している方もいます

【こんな方にオススメ】
■調剤業務だけでなくOTC医薬品や介護用品の知識も身につけ、地域医療に幅広く貢献したい方に最適です
■人間関係が良好で温かい雰囲気の職場で、長く安心して働き続けたいと考えている方にお勧めします
■様々な科目の処方箋を経験しながら、薬剤師としてのスキルアップを目指したい方に適した環境です

【店舗情報と応需状況について】
■JRと京阪の黄檗駅からそれぞれ徒歩1分という、2路線が利用できる抜群のアクセスを誇る薬局です。
■主に近隣のクリニックから、精神科や心療内科の処方箋を1日に平均80～90枚応需しています。
■在籍している7名の薬剤師が交代で勤務に入り、手厚い人員体制のもとで業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化と、より質の高い医療サービスを提供するための増員募集でございます。
■精神科領域の専門知識を深め、患者様との対話を重視した働き方をしたいという方を歓迎いたします。
■デザイン性の高いお洒落な薬局で、高いモチベーションを維持しながら業務に取り組みたい方を募集します。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は10時間程度と非常に少なく、仕事後のプライベートな時間も十分に確保できます。
■最新の電子薬歴や監査システムが導入されており、効率的かつ安全に業務を遂行できる環境です。
■勤務シフトは基本的に固定制を採用しているため、生活リズムを崩すことなく、先の予定も立てやすいです。

【こんな方が活躍中】
■精神科領域の知識を深め、患者様に寄り添う服薬指導にやりがいを感じている方が活躍しています。
■年間休日が多く残業が少ない環境で、仕事とプライベートのメリハリをつけて働いている方が活躍中です。
■大手法人ならではの安定した経営基盤と、手厚い福利厚生のもとで安心してキャリアを築いている方です。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄京都線の大久保駅から徒歩5分という、通勤に便利な好立地に位置する調剤薬局です。
■近隣のクリニックから、主に皮膚科と耳鼻科の処方箋を1日に平均50～70枚応需しています。
■薬剤師は常時3名体制を基本としており、スタッフ同士で協力しながら業務を進めることができます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化と、より質の高い医療サービスを提供するための増員募集になります。
■皮膚科や耳鼻科領域の専門スキルを磨きたい方や、地域医療に貢献したい方を歓迎します。
■チームの一員として周囲のスタッフと協調性を持ち、円滑な薬局運営に貢献できる方を募集しています。

【勤務実態について】
■常時3名の薬剤師が勤務しているため、一人に業務負担が偏ることなく、安心して働くことができます。
■勤務シフトは基本的に固定で組まれるため、生活リズムを整えやすく、プライベートの予定も立てやすいです。
■法人内で近隣店舗との強固なヘルプ体制が整っており、急なお休みにも柔軟に対応できる環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■現場の薬剤師として経験を積んだ後、管理薬剤師やエリアマネージャーなどへのキャリアアップが目指せます。
■年に3回の全体研修やeラーニングなど、継続的に学べる機会が豊富で、着実に成長できる環境です。
■産休育休制度の利用実績も多数あり、ライフステージの変化に合わせながら長期的なキャリア形成が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄・JR・京阪の3路線が利用可能な六地蔵駅から、徒歩1～5分という抜群のアクセスを誇ります。
■内科、精神科、小児科など多科目を応需し、1日に平均100枚から130枚の処方箋に対応しています。
■常時4～5名の薬剤師が勤務する体制で、チームで協力しながら業務に取り組むことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制維持とサービス向上のため、即戦力として、また将来を担う一員としてご活躍いただける方を募集します。
■様々な診療科の処方に触れ、薬剤師としてのスキルアップを目指したいという向上心のある方を歓迎します。
■多くのスタッフや患者様と円滑なコミュニケーションを取り、チームワークを大切にできる方を求めています。

【勤務実態について】
■常に複数名の薬剤師が勤務しているため、一人に業務負担が集中することなく、安心して働けます。
■産休育休後の時短勤務制度が充実しており、多くの職員がライフステージの変化に対応しながら活躍中です。
■近隣店舗への応援に行くこともありますが、同様に自店にも応援が来る、助け合いの体制が整っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■多様な処方箋に触れることで幅広い知識を習得し、どんな処方にも対応できる実力が身につきます。
■将来的には管理薬剤師や複数店舗を統括するブロック長など、マネジメントを担うキャリアも目指せます。
■OJT研修やeラーニング、集合研修などが充実しており、未経験の方でも着実に成長できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の神宮丸太町駅から徒歩5分圏内という非常に便利な立地にある薬局です。
■主な応需科目は消化器科と内科であり、1日あたり平均40枚程度の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員2名とパート1名、事務スタッフ1名の計4名体制で業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化を見据えた増員での募集となるため協調性があり新しい環境に馴染める方が求められています。
■門前のクリニックに集中しつつも広域からの処方箋も応需しており幅広い知識と対応力を磨きたい方を歓迎しています。
■働く意欲と向上心があり、異動や店舗間の応援も柔軟に受け入れられる人材を積極的に募集しています。

【求人情報について】
■年間休日は125日と業界でも屈指の多さであり、仕事とプライベートのバランスがとりやすい環境です。
■これまでのご経験やスキルを正当に評価し、最大で年収600万円も検討できる高水準の給与体系です。
■世帯主の方には月3万円の住宅手当が支給され、さらに借り上げ社宅制度もあり生活基盤を支援しています。

【勤務実態について】
■勤務シフトは基本的に固定で完全週休2日制のため、プライベートの予定も立てやすいのが魅力です。
■産前産後休業・育児休業の取得率は100%で復帰率も100%と、子育て支援体制が大変充実しています。
■時短勤務制度はお子様が小学校4年生になるまで延長可能（条件あり）と長く働き続けられる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の神宮丸太町駅から徒歩5分圏内という非常に便利な立地にある薬局です。
■主な応需科目は消化器科と内科であり、1日あたり平均40枚程度の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員2名とパート1名、事務スタッフ1名の計4名体制で業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化を見据えた増員での募集となるため協調性があり新しい環境に馴染める方が求められています。
■門前のクリニックに集中しつつも広域からの処方箋も応需しており幅広い知識と対応力を磨きたい方を歓迎しています。
■働く意欲と向上心があり、異動や店舗間の応援も柔軟に受け入れられる人材を積極的に募集しています。

【求人情報について】
■年間休日は125日と業界でも屈指の多さであり、仕事とプライベートのバランスがとりやすい環境です。
■これまでのご経験やスキルを正当に評価し、最大で年収600万円も検討できる高水準の給与体系です。
■世帯主の方には月3万円の住宅手当が支給され、さらに借り上げ社宅制度もあり生活基盤を支援しています。

【勤務実態について】
■勤務シフトは基本的に固定で完全週休2日制のため、プライベートの予定も立てやすいのが魅力です。
■産前産後休業・育児休業の取得率は100%で復帰率も100%と、子育て支援体制が大変充実しています。
■時短勤務制度はお子様が小学校4年生になるまで延長可能（条件あり）と長く働き続けられる環境です。

≪こんな企業です≫
■年間休日123日、初年度の有給休暇12日！大手の中でもトップクラスの休日数です。また通常入社半年から有休付与のところ入社3ヶ月から有休が使えますので、急なご予定や病欠でも安心です。
■有休消化率92％と高く、みんなで助け合い取得するという社風が恒常化しています！
■育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
■財形貯蓄、インフルエンザ補助制度、確定拠出年金など様々制度があります。将来に向け安心して就業できます。
■医療モールを中心として、病院門前・クリニック門前など様々なタイプの店舗があります
■1つの会社にいながら、色んな店舗を経験することが出来ます！
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■毎年新卒を採用している企業のため未経験者へのフォロー体制はバッチリ◎
■本部での教育研修や店舗での勉強会、ＷＥＢラーニングなど充実です
■自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入しています。薬剤師様が本当に働きやすい職場を常に追求しています。

≪研修内容≫
■経験や資格によってランク分けされており、ランクに応じて必要な各種研修を受講できます。
■ランクが上がれば給与にも反映されるためモチベーションに繋がる方が多くいらっしゃいます。
■在宅研修、疾患別研修、漢方基礎研修、店長研修（人材育成研修、評価者研修）、月例勉強会、ロジカルシンキング研修、プレゼンテーション研修、研修認定薬剤師取得へのe-ラーニングなど数えだすとキリがないぐらい多種多様の研修がございます。

≪薬局について≫
20代中心のスタッフでコミュニケーションを取りやすく、風通しの良い職場となっております。
施設の処方も受けており、お薬の仕分け等の多様な経験が出来る薬局です。
また、東北以外にも幅広く全国に160店舗以上の薬局を展開している企業です。
充実した研修制度や実力に応じたキャリアパスを用意するなど、
人材育成に非常に力を入れていらっしゃいます。

≪こんな方にオススメ≫
■お仕事とプライベートを両方充実して働きたい方
■ライフイベントの際にも企業側がしっかりとしたサポート体制を取って欲しいという方
■薬剤師としてスキル面でも人間的にも成長していきたいという方
■幅広い世代の方がお勤めしており、共に高めあっており雰囲気はどちらの店舗も◎
　雰囲気重視で選びたい方にピッタリの求人です。