長野県｜調剤薬局｜の求人検索結果382件

■管理薬剤師採用後3～4ヶ月で開局を進めるオープニングスタッフ募集となります。
■管理薬剤師は650万 勤務薬剤師600万まで検討いただけます。
■開局前のため営業時間や処方箋枚数など不明瞭な部分もあり変動する可能性もあります。
■既に近隣エリアに1店舗展開をしており開局迄の期間を近隣店舗でご勤務いただくことが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR篠ノ井線の稲荷山駅から車で5分ほどの場所に位置しており、近隣のクリニックから処方箋を応需している店舗です。
■応需科目は内科と脳神経内科がメインとなっており、処方箋枚数は1日平均50枚ほどを安定して受け付けております。
■薬剤師は正社員2名とパート2名が在籍しており、事務スタッフ数名と共に協力し合いながら日々の業務に励んでいます。

【法人特徴について】
■1999年の設立以来、長野県千曲市を中心に9店舗の調剤薬局を展開しており、地域に根差した経営を続けています。
■代表取締役自身が薬剤師として現在も調剤室に入っているため、現場の課題や従業員の意見を大切にする社風です。
■各店舗で中途採用者が多数在籍しており、多様な経歴を持つスタッフが互いに尊重し合いながら働ける環境にあります。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師を募集しており、年収は400万円から600万円の間で、これまでのご経験を考慮して決定します。
■昇給制度は年1回設けられており、前年度の実績では月額最大10,000円の昇給が行われるなど還元に積極的です。
■福利厚生として退職金制度が完備されているほか、定年65歳、再雇用70歳までと長く安定して働ける条件です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のしなの鉄道線「大屋駅」から徒歩約15分の場所に位置する、地域に密着した調剤薬局です。
■近隣のクリニックから主に内科・消化器科・循環器科の処方箋を応需しており、1日の枚数は約30枚です。
■薬剤師は正社員1名とパート2名の3名体制で、一人ひとりの患者様に丁寧に対応できる環境です。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを最大限に考慮し、年収は最高で600万円までご提示することが可能な求人です。
■賞与は年2回、計4ヶ月分の支給実績があり、日々の頑張りが収入にしっかりと反映される給与体系です。
■毎年1回の定期昇給もございますので、長期的に安定してキャリアと収入を築いていくことができます。

【勤務実態について】
■平日の営業時間は17:45までとなっており、終業後のプライベートな時間も大切にできます。
■日曜・祝日が定休で、夏季休暇や年末年始休暇も取得できるため、年間休日は105日となります。
■退職金制度や財形貯蓄制度が整っており、将来を見据えて安心して長く働くことができる環境です。

【こんな企業です】
■ 明治18年創業。130年以上にわたり、地域住民の健康を支えてきた歴史と信頼のある薬局です。
■ 患者さま一人ひとりに寄り添い、何でも相談できる「まちの保健室」のような存在を目指しています。
■ 厚生労働省基準適合の「健康サポート薬局」として認定されており、地域医療への貢献に積極的に取り組んでいます。

【店舗情報と応需状況について】
■ 採用後は佐久市臼田の店舗での勤務となり、転勤はありません。地域に根差し、腰を据えて長く働くことができます。
■ 薬剤師5名、事務員5名と手厚い人員体制を整えており、協力しながら業務を進められます。
■ 残業は月平均わずか1時間程度。終業後の時間を大切にでき、プライベートとの両立がしやすい環境です。

【こんな求人です】
■ 地域の中核病院である佐久総合病院の処方箋を応需する、地域密着型の門前薬局での正社員募集です。
■ ご経験やスキルを最大限に評価し、年収は640万円まで相談可能。やりがいと高待遇を両立できます。
■ 業務内容は調剤・監査・服薬指導が中心で、業務範囲の変更もありませんので、専門業務に集中できます。

【こんな方におススメです】
■ ワークライフバランスを重視し、残業の少ない職場で働きたい方。
■ 一つの場所で長くキャリアを築きたい、転勤のない環境を希望される方。
■ 歴史と実績のある安定した薬局で、安心して専門性を発揮したい方。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の本郷駅からは徒歩15分ほどで、交通量の多い道路沿いに位置しています。
■内科、形成外科、整形外科、泌尿器科、婦人科、脳外科と多科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約95枚です。
■薬剤師は常勤4名、パート2名の計6名体制で、常時4～6名で対応するため一人体制になることはありません。

【法人特徴について】
■1981年の設立以来、長野市を中心に12店舗の調剤薬局をドミナント展開している地域密着型の企業です。
■国が推進するかかりつけ薬剤師・薬局機能や在宅業務に力を入れており、地域医療の中核を担う運営方針です。
■ほとんどの店舗でマンツーマン型を採用し、医院との関係性が非常に良好な点も大きな特徴となっています。

【求人情報について】
■給与については、これまでのご経験やスキル、前職給与などを十分に考慮した上で、面接後に決定されます。
■休日は週休2日制を採用しており、夏季休暇（3日）や年末年始休暇（5日）など、年間休日は140日程度です。
■教育制度が充実しており、e-ラーニングや認定薬剤師取得支援は会社負担で受けることが可能です。

【勤務実態について】
■勤務時間は月曜日から土曜日までの開局時間（08:30～18:00）内でのシフト制勤務となります。
■週休2日制を基本としており、お休みはシフトによって決定されますが、年末年始は5日間の連休があります。
■夏季休暇も取得可能ですが、当番日があるため詳細は面談時に確認が必要ですが、休みやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの信濃吉田駅からは、徒歩8分ほどで通勤に便利な立地です。
■応需科目は産科と婦人科がメインであり、専門性を高められる環境です。
■処方箋は約110枚/日を、常勤4名とパート3名の体制で応需します。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、早期に入職できる方を歓迎します。
■産婦人科領域や在宅業務にご興味があり、意欲的に学べる方を求めます。
■チームワークを大切にし、常時複数名体制で協力し合える方に向いています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じ、年収450万円から600万円でご提示します。
■賞与は年2回支給され、過去実績は3.5ヶ月から4.0ヶ月分です。
■福利厚生として、退職金制度が整備されており、教育制度も充実しています。

【勤務実態について】
■お休みは日曜・祝日に加え、シフトで他1日を取得する週休2日制です。
■年間休日は平均114日で、年末年始や夏季休暇もしっかり取得できます。
■営業時間は水曜が17時まで、土曜が14時までと、閉局が早めです。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！