新潟県｜正社員｜の求人検索結果621件

＜こんな薬局です＞
■加茂駅より徒歩8分の好立地！電車通勤も可能です。
■整形外科・泌尿器科・皮膚科を中心に近隣のクリニックより様々な処方箋を応需しています。
■処方枚数は1日60枚程度で、正社員2名、パート2名体制で店舗を運営しています。
■市役所通りに面しており、車の交通量も多く開けた場所に位置しています。
■白い外観にベージュの屋根が目印の明るい雰囲気の店舗です。
■近隣には書店やスーパーなどもあり、お買い物にも便利な立地です。

＜地域密着型の店舗運営が特徴です＞
■地域の高齢化に伴う大きな課題である「在宅医療」を推進しています。セルフメディケーションを通し、地域の健康づくりに貢献しています。
■新潟県内で行われている地域の子どもたちを応援する活動を支援しています。
■保育園での「読み聞かせ」イベントなどを実施するなど、社会貢献活動にも積極的に参加しています。

＜社員教育に力を入れています＞
■新入薬剤師研修では、薬剤師としての実務研修を行うとともに、企業で働くためのマナーやルールも学ぶことができます。
■入社後数年を経た中堅薬剤師には、リーダーとしての力をつけるためのキャリアアップ研修を実施します。
■医師などを招いての講演実施、県外学会への派遣、企業担当者による新製剤の説明会など、恒常的にスキルアップができる環境を整えています。
■大学薬学部で行われる生涯講座等を受講したいと望む薬剤師さんに対して、参加費の補助を行っています。

＜福利厚生・サポート体制充実◎＞
■新潟県が推進する「新潟県男女共同参画推進企業」(愛称：ハッピー・パートナー企業)に登録されています。
■産前産後休暇の取得時は必ず代務者を立てるなど応援体制を整え、気兼ねなく休みに入れるように配慮しています。
■生後1年未満の乳児を育てている女性社員は勤務時間内に1日2回、1回30分の「育児休憩時間」を取得することが可能です。
■業務が終了したら勤務時間内でも帰宅できる「有償早退」制度がございます。
■世帯主の方には、賃貸手当が最大50,000円支給されます。

＜こんな企業です＞
■新潟県内にて、24店舗の調剤薬局を運営しています。県央地域を中心に、ネットワークを広げています。
■応需先クリニックとの関係性を良好に保つため、定期的に情報交換をする場を設けています。
■在宅業務にも力を入れており、業務が偏らないよう持ち回りで対応しています。
■残業時間は月3時間程度。基本は定時退社ができるよう残業コントロールを行っております。

＜こんな薬局です＞
■門前ならびに近隣クリニックより内科・精神科・歯科・小児科の処方箋をメインに受け付けています。
■処方枚数は1日40枚程度で、正社員2名、パート複数名体制で店舗を運営しています。
■長閑なユリノキ通り沿いに位置する薬局です。
■県道9号からもほど近い通りですので、周囲には飲食店等も多くございます。
■JR信越本線「加茂駅」から徒歩13分程度。もちろんお車での通勤も可能です。

＜地域活動に力を入れています！＞
■地域の高齢化に伴う大きな課題である「在宅医療」を推進しています。セルフメディケーションを通し、地域の健康づくりに貢献しています。
■新潟県内で行われている地域の子どもたちを応援する活動を支援しています。
■保育園での「読み聞かせ」イベントなどを実施するなど、社会貢献活動にも積極的に参加しています。

＜キャリアアップを支援いたします＞
■新入薬剤師研修では、薬剤師としての実務研修を行うとともに、企業で働くためのマナーやルールも学ぶことができます。
■入社後数年を経た中堅薬剤師には、リーダーとしての力をつけるためのキャリアアップ研修を実施します。
■医師などを招いての講演実施、県外学会への派遣、企業担当者による新製剤の説明会など、恒常的にスキルアップができる環境を整えています。
■大学薬学部で行われる生涯講座等を受講したいと望む薬剤師さんに対して、参加費の補助を行っています。

＜福利厚生・サポート体制充実◎＞
■新潟県が推進する「新潟県男女共同参画推進企業」(愛称：ハッピー・パートナー企業)に登録されています。
■産前産後休暇の取得時は必ず代務者を立てるなど応援体制を整え、気兼ねなく休みに入れるように配慮しています。
■生後1年未満の乳児を育てている女性社員は勤務時間内に1日2回、1回30分の「育児休憩時間」を取得することが可能です。
■業務が終了したら勤務時間内でも帰宅できる「有償早退」制度がございます。
■世帯主の方には、賃貸手当が最大50,000円支給されます。

＜こんな企業です＞
■新潟県内にて、24店舗の調剤薬局を運営しています。県央地域を中心に、ネットワークを広げています。
■応需先クリニックとの関係性を良好に保つため、定期的に情報交換をする場を設けています。
■在宅業務にも力を入れており、業務が偏らないよう持ち回りで対応しています。
■残業時間は月3時間程度。基本は定時退社ができるよう残業コントロールを行っております。

＜こんな薬局です＞
■門前クリニックより、内科の処方箋を主に応需しています。
■1日の平均処方枚数は30枚程度です。
■常勤薬剤師1名、パート薬剤師3名が在籍しております。
■大通り沿いに位置する店舗で、加茂市役所のすぐ近くにございます。
■近隣には飲食店やスーパーなどもあり、お買い物にも便利なエリアです。

＜地域の健康を守る実力を身につけられます＞
■着実に実力を育てる教育研修体制で患者さんの不安に応えるスキルを養成致します。
①新入薬剤師研修：社会人として、薬剤師としての基本を学びます。
②中堅薬剤師研修：リーダーとして活躍できる力を身につけます。
③その他研修：医師などを招いての講演実施、県外学会への派遣、新製剤の説明会などを継続的に行います。

＜働きやすい環境作りに努めています＞
■新潟県が推進する男女共同参画推進企業（愛称：ハッピー・パートナー企業）に登録されており、
　男女ともに働きやすい職場環境づくりを行うため様々な取り組みを行っています。
■具体例としては、乳児を育てている女性社員が勤務中に取る「育児休憩時間」の設定
　業務が終了したら勤務時間内でも帰宅できる「有償早退」などがございます。
■社員のためにスキー、ゴルフの施設利用を用意。申請後、自由に利用できます。
■世帯主の方には、賃貸手当が最大50,000円支給されます。
■毎年12月に開催される忘年会などの親睦パーティ、法人設立50周年には花火観覧会を開催するなど、社員同士の交流を深めています。

＜こんな会社です＞
■新潟県内に24店舗の調剤薬局を運営しています。
■店舗は新潟市・新発田市・加茂市・三条市・燕市・田上町と主に下越～中越エリアに展開しています。
■新潟県には珍しい、漢方薬を専門に取り扱う薬局もございます。

・・・こんな会社です・・・
■新潟市・五泉市に5店舗展開している調剤薬局です
■福利厚生充実！グループ会社は介護系の会社のため、休暇制度など手厚いです
■店舗展開も転居なしの範囲のため、地元で働きたい方向けです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR上越線の長岡駅から車で3分ほどの閑静な住宅街に位置しており、門前の皮膚科クリニックからの処方箋をメインに応需しています。
■処方箋枚数は1日平均50枚から60枚程度で推移しており、薬剤師は常時2名体制を維持しているため無理なく業務に集中できます。
■応需科目は皮膚科が中心ですが漢方製剤の取り扱いもあり、特定分野の深い知識を学びたい方には非常に適した環境といえます。

【法人特徴について】
■明治時代から続く歴史を持つ法人が運営しており、新潟県内に25店舗を展開する地域密着型の安定した経営基盤が大きな魅力です。■クリニック門前を主軸とした出店形態をとっており、ドクターとの関係性も良好なため円滑な多職種連携を実践することが可能です。
■法人として無理な店舗異動を強いることはなく、住み慣れた地域で腰を据えて長期的に働ける環境づくりを最優先事項としています。

【求人情報について】
■想定年収は420万円から450万円で設定されており、これまでのご経験やスキルを正当に評価した上で最終的な金額を決定します。
■年1回の昇給制度が完備されており、日々の貢献やスキルの習得に応じて着実に収入を伸ばしていける明確な評価体系が整っています。
■会社規定に基づき月額上限30,000円の住宅手当が支給されるため、遠方から転居を検討されている方の生活も手厚くサポートします。

【こんな方が活躍中】
■地元長岡に根付いて働きたいと願う若手薬剤師からベテランまで幅広く在籍しており、世代を超えて技術や経験を継承し合う関係性が築かれています。
■産休や育休の取得実績もしっかりとあり、ライフステージの変化に合わせて働き方を見直しながら長く勤め続けている女性社員も多く活躍中です。
■特定の科目にこだわりを持って学びたい勉強家が多く、皮膚科専門クリニックとの連携を通じてより深い医療貢献を目指す方が輝ける環境です。

≪企業特徴≫
■新潟県内で38店舗展開の調剤薬局
■県内で先駆けて複数の医療機関と薬局からなるメディカルゾーンを展開
■今後も更なる店舗出店を計画中
■成長企業でスキルアップ＆キャリアアップ叶います
■業界内でも高給与水準で、年収600万円も目指せます！

≪職場環境≫
■頑張りがきちんと評価され、昇給にもつながる企業
■ご経験よりも意欲重視の採用！
■これからの時代に求められる薬剤師のキャリアを積むことができます
■若手薬剤師が多数活躍中！
■薬剤師・調剤事務などの人員配置が手厚く、業務にしっかりと向き合える環境
■この店舗は外来対応のほか、在宅にも注力しています

≪福利厚生≫
■最大6連休取得可能な充実した休暇制度あり
■産休・育休の取得率は100％！
■育児用品の購入費用助成制度の他、保育料、病児保育料助成制度など子育て支援あり
■認定薬剤師の申請・更新費用は全額会社がサポート！

◇2023年春、新潟県見附市に3科対応のメディカルゾーンオープン予定◇
オープニングスタッフも大募集中♪

■こちらの求人は新卒・第二新卒向けの求人
・・・こんな企業です・・・
■住宅手当がありますので、遠方からの応募・一人暮らしの方も安心です！
■就業規則・福利厚生も充実しております。安定したご就業ができます。
■ドライブスルーやドリンクサービス、など様々な工夫が凝らされた広々とした薬局です。
投薬カウンターもしっかり仕切りがあり、気持ちよくお仕事できる空間です。
■企画に関すること（イベントや社内報など）や地域向けの社外へのセミナー、地域と関連する機会や一般向けの講座なども活発的。
■長く働けるよう、休暇が取りやすいように整備しています。育産休、病欠、介護（親介護）など

■こちらの求人は新卒・第二新卒向けの求人
・・・こんな企業です・・・
■住宅手当がありますので、遠方からの応募・一人暮らしの方も安心です！
■就業規則・福利厚生も充実しております。安定したご就業ができます。
■ドライブスルーやドリンクサービス、など様々な工夫が凝らされた広々とした薬局です。
投薬カウンターもしっかり仕切りがあり、気持ちよくお仕事できる空間です。
■企画に関すること（イベントや社内報など）や地域向けの社外へのセミナー、地域と関連する機会や一般向けの講座なども活発的。
■長く働けるよう、休暇が取りやすいように整備しています。育産休、病欠、介護（親介護）など

≪企業特徴≫
■新潟県と山形県で105店舗展開の調剤薬局です。
■東証プライム上場のグループ企業です。
■1964年に新潟県で最初に「処方箋調剤」を開局した企業です。
■全店舗中70店舗以上が開業医前の店舗で地域に根付いた薬局作りを行っています。
■健康サポート薬局が10店舗以上あり地域のかかりつけ薬局として機能しています。

≪職場環境≫
■新潟県内全域に店舗展開しているので結婚などライフスタイルの変化に柔軟に対応出来ます。
■在宅医療などの時代や地域に求められる薬剤師の経験を積むことができます。
■若手薬剤師が多数活躍しています。
■薬剤師や調剤事務の人員配置は手厚く、業務にしっかりと向き合える環境です。
■外来対応のほか、在宅医療に注力している店舗もございます。
■個々の希望に合わせて現場薬剤師から採用や店舗開発などにもキャリアチェンジすることが可能です。

≪福利厚生≫
■従業員持株会制度があり、クオールグループの株を購入すると購入額に対して会社から10％の奨励金が出ます。
■借上社宅制度として家賃の8割を会社が負担する制度がございます。
■産休・育休の取得率は100％です。
■研修認定薬剤師をはじめ様々な資格の取得支援をしています。
■薬剤師の年齢や経験、実績などを踏まえ段階的に様々な研修や勉強会を行っています。

■新潟県にて複数店舗展開をする安定企業です。
■調剤未経験の方も歓迎です
■知識だけではなく視野を広げるための、中途入社対象の研修プログラムも豊富。未経験者も安心して就業出来ます。
■チームワークの「輪」を大切にする社風のあたたかい薬局です。「人」が自慢の職場です！
■研修プログラムの一環として海外研修制度もございます。