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吹上駅 (JR高崎線)の求人検索結果6


並び順

  • 駅チカ
  • 年間休日120日以上
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 住宅補助(手当)あり
  • 認定薬剤師取得支援あり
  • 教育制度あり
  • かかりつけ薬剤師
  • 大手チェーン以外
  • ヘルプ体制充実
  • 総合科目
  • 在宅
勤務地
埼玉県 鴻巣市 吹上駅 (JR高崎線)
給与
年収420万円~500万円
経験・前職給など考慮
法人名
薬樹株式会社 薬樹薬局 吹上
勤務時間
月火水金 9:00~18:30(休憩60分)
木土   9:00~17:30(休憩60分)
週40時間シフト制勤務
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<こんな薬局です>
JR吹上駅・旧中山道に近いエリアにある薬局です。
近隣のクリニックから処方箋を応需しており、
外科をはじめ胃腸科・肛門科・内科などの処方箋を受け付けています。
1日に70~80枚ほどの枚数を対応しており、
薬剤師さま2~3名体制の店舗です。


<健康な人・健康な社会・健康な地球を目指す企業です>
調剤・在宅・健康ナビゲートという3つの業態にて多方面から
地域密着をコンセプトにお客様の健康をサポートする事を目指しています。
首都圏を中心に約150店舗を展開する調剤薬局チェーンです。
在宅業務にも注力しています。在宅専門店舗、在宅専門チームなどもあり
より専門的な経験を積むことができます。
異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなど
ご自身の希望により選択することが可能です。
薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので、異動時も同じオペレーションで勤務可能です。
職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており
育児休暇復帰率99%です。
社員が安心して復帰できるよう、「育休復帰説明会」を行っています。
ボトムアップ型の社風で、手を挙げれば幅広い経験が積める環境です。
入社2年目から店長になる事も可能です。
本社での業務や治験施設など関連会社にて勤務することもできます。
一人一人に合わせた経験を積むことができます。


<教育制度>
中途入社者に対しても、本社にて8日間の研修がございます。
薬剤師向けの研修(スキルアップ講座、約20種類)はもちろん、
コミュニケーション研修やマネジメント講座(キャリア志向の方向け)など
実践的な研修が充実しています。
各種症例や薬剤に関する研修はもちろん、
セルフメディケーションや栄養学など学びたい講座を選択受講できます。
マネジメントコースとスペシャリストコースを選択でき、
自身が目指す薬剤師像に向かって必要な研修を受けられます。

更新日: 2025/11/28薬剤師求人ID: 542919

  • パート・アルバイト
  • 調剤薬局

【鴻巣市】≪駅徒歩圏内・内科メイン≫ブランクのある方も歓迎!曜日・日数ご相談ください♪

  • 未経験可
  • ブランク可
  • 教育制度あり
  • 高収入
勤務地
埼玉県 鴻巣市 吹上駅 (JR高崎線)
給与
時給2,000円~
※経験など考慮し決定
法人名
非公開
勤務時間
月火木金 9:00~12:00 15:00~18:30(休憩180分)
土:9:00~12:00 13:00~15:00 
(休憩60分)
※上記時間のうち、ラストまでできる方歓迎
※曜日・日数ご相談ください!

更新日: 2025/11/28薬剤師求人ID: 17151

  • 正社員
  • 調剤薬局

【鴻巣市】≪木日の固定休み≫ 近隣に店舗あり急なお休みも安心!内科メイン 異動なく落ち着いて働けます

  • ブランク可
  • 転勤なし
  • 車通勤可
  • シフト制
  • 大手チェーン以外
勤務地
埼玉県 鴻巣市 吹上駅 (JR高崎線)
給与
年収460万円~580万円
※経験・前職給など考慮
法人名
非公開
勤務時間
月火水金 09:00~19:00(休憩60分)
土 09:00~17:30(休憩60分)
※週40時間シフト勤務
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【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線の吹上駅から徒歩約8分という好立地にあり、電車通勤の方にも便利な薬局です。
■主に内科、外科、皮膚科など複数の科目を応需しており、幅広い処方箋に触れることができます。
■1日の処方箋枚数は約90枚で、正社員1名とパート薬剤師5名が協力して業務にあたっています。

【こんな取り組みをしています】
■スタッフが長く安心して働けるよう、本人の意に沿わない店舗異動は行いません。
■仕事と家庭を両立できるよう、産休・育休制度を整え、誰もが取得しやすい環境です。
■ブランクのある方でも安心して再スタートできるよう、充実した教育制度を用意しています。

【こんな方が活躍中】
■ワークライフバランスを重視し、プライベートの時間を大切にしている方が活躍中です。
■子育てを終えて職場復帰し、再び薬剤師としてのキャリアを輝かせている方が在籍中です。
■地域医療に貢献したいという強い思いを持ち、患者様と真摯に向き合う方が活躍中です。

【こんな方にオススメ】
■固定曜日で確実に休みを取り、オンとオフのメリハリをつけたい方に最適の環境です。
■大規模チェーンではなく、地域に密着した薬局で落ち着いて勤務したい方におすすめです。
■薬剤師としてのブランクがあり、手厚いサポートのある職場で復帰したい方にぴったりです。

更新日: 2025/11/28薬剤師求人ID: 17148

  • パート・アルバイト
  • 調剤薬局

【鴻巣市】≪時給2,200円≫ 木日祝は固定休み♪ 週3-5日応相談!市内2店舗経営で地域密着・内科メイン

  • ブランク可
  • Wワーク可
  • 残業なし(ほぼなし含む)
  • 車通勤可
  • 大手チェーン以外
勤務地
埼玉県 鴻巣市 吹上駅 (JR高崎線)
給与
時給2,000円~2,200円
※経験・勤務時間数など考慮
法人名
非公開
勤務時間
月火水金 9:00~19:00(休憩60分)
土 9:00~17:00(休憩60分)
※上記営業時間内にて週3-5日、1日8時間勤務のシフト制
※閉局まで勤務できる方なお歓迎
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・・* 企業の特徴 *・・
■埼玉県鴻巣市を中心に2店舗を経営している調剤薬局です。
■産休・育休取得実績有!女性も長く働ける環境です。
■地域の皆様に愛される薬局を目指しています。

  • 駅チカ
  • 年間休日120日以上
  • 週休2.5日以上
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 大手チェーン以外
勤務地
埼玉県 鴻巣市 吹上駅 (JR高崎線)
給与
年収450万円~550万円
※経験など考慮し決定
法人名
非公開
勤務時間
月火木金 9:00~18:00(休憩60分)
土 9:00~13:00(休憩0分)
※週40時間勤務
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<求人のポイント>
■水・土PM・日祝の週2.5日休み☆ワークライフバランスを大事にしたい方にオススメ!
■内科・消化器内科メイン!マンツーマン型の店舗形態です。
■会社業績に応じて決算賞アリ♪
■1日約50枚程度の処方箋で、薬剤師2名体制での勤務になります。

<こんな会社です>
■埼玉県内および東京都内で店舗展開する薬局グループです。全国的な転勤がなく、地域密着で長期的に就業できます。
■クリニックや病院の門前薬局として店舗展開しています。グループ内では、眼科以外のすべての処方箋を応需しています。
■決算時には、会社業績に基づき特別賞与があります。
■社員同士の親睦を深めるため、社員旅行の開催や同好会などもあります。

<ほかの薬局とはココが違う!>
■調剤業務だけでなく、生薬や漢方調剤、アロマセラピーなど幅広い分野で予防医学に取り組んでいます。
■「認定アロマセラピスト」や「疾患別認定薬剤師」など会社独自の認定制度があり、専門性を活かして活躍できる環境です。
■借上社宅制度があります♪ 家賃の7割が会社負担となります。(適用条件あり)

  • 転勤なし
  • 車通勤可
  • シフト制
  • 大手チェーン以外
勤務地
埼玉県 行田市 吹上駅 (JR高崎線)
給与
年収450万円~550万円
月給333,300円~466,700円
経験など考慮し決定
法人名
非公開
勤務時間
月~金 9:00~19:00(休憩60分)
土   8:30~13:30(休憩無し)
※週40時間シフト制
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【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線の吹上駅から車で約10分ほどの立地で、マイカー通勤が非常に便利な環境です。
■門前の整形外科と皮膚科を中心に、1日あたり平均で約150枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時3名から4名体制を確保しており、一人ひとりの業務負担が少ない職場です。

【求人情報について】
■今回は正社員の募集となっており、ご経験や能力に応じて年収450万円から550万円を想定しています。
■転勤の心配はなく、一つの場所で腰を据えて長くキャリアを築いていきたい方に最適な求人です。
■基本的な勤務時間は18時までとなり、ご自身のプライベートな時間も大切にできる環境です。

【勤務実態について】
■勤務はシフト制を採用しており、スタッフ同士で協力しながら休日を調整することが可能です。
■日によっては最大20時までの勤務が発生する可能性がありますが、頻度についてはご相談ください。
■休日は祝日とシフト日で構成されており、法定通りの有給休暇もしっかりと取得できる環境です。

【こんな取り組みをしています】
■門前のクリニックと定期的に情報交換の場を設け、連携を深めることで地域医療の質向上に努めています。
■スタッフ一人ひとりの意見を尊重する風土があり、業務改善や働きやすい環境づくりに繋げています。
■最新の調剤機器やシステムの導入を積極的に行い、業務の効率化と安全性の確保を追求しています。

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