JR高崎線｜寮・借上社宅あり｜の求人検索結果125件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR高崎線の神保原駅から、車で約10分の場所に位置しています。
■応需科目は内科や心療内科が中心で、外来処方箋は1日平均10枚ほどです。
■施設在宅を15件担当しており、薬剤師4名と事務5名で対応しています。

【法人特徴について】
■埼玉県東松山市を中心に、地域に根差した調剤薬局を複数店舗運営しています。
■グループ全体では全国に90店舗を展開しており、安定した経営基盤が魅力です。
■地域の医療ニーズに応えるため、特に在宅医療の分野に注力し事業展開しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■在宅医療の専門性を高め、地域から頼られるスペシャリストとして活躍できます。
■将来的には薬局長として、店舗のマネジメントや人材育成に携わることが可能です。
■将来的な独立も視野に入れられるよう、医院や薬局の開業支援制度もございます。

【こんな方が活躍中】
■在宅医療の分野で自身の専門性を高めたいという意欲のある方が活躍しています。
■現状に満足せず、自ら課題を発見して改善に取り組める主体性のある方です。
■自身の働きや貢献が正当に評価され、収入に反映される環境を求める方です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線の本庄駅から車で約8分の場所に位置しており、マイカーでの通勤が大変便利です。
■近隣のクリニックから整形外科や皮膚科を中心に、1日100枚以上の処方箋を応需します。
■薬剤師は常に4名体制で勤務しており、協力し合いながら業務に取り組める環境が整っています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて年収450万円から600万円まで相談可能で、頑張りが評価されます。
■年2回計4ヶ月分の賞与に加えて、会社の業績次第では決算賞与も支給される場合があります。
■家賃の7割を会社が負担する借上社宅制度があり、生活面でも手厚いサポートを受けられます。

【勤務実態について】
■水曜日・日曜日・祝日が固定休みのため、プライベートの予定が非常に立てやすい勤務体系です。
■年間休日は120日以上が確保されており、仕事と生活の調和を大切にしたい方におすすめです。
■平日の終業時間は19時までとなっており、メリハリをつけた働き方ができる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師が常に複数名体制で勤務しているため、お互いに相談しやすく、安心して働ける職場です。
■定期的に社員旅行や同好会が開催されており、店舗の垣根を越えたスタッフ間の交流が盛んです。
■地域に密着した薬局として、患者様とのコミュニケーションを大切にする温かい雰囲気が特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線の本庄駅から徒歩約10分ほどの場所に位置しており、通勤に便利な立地となっています。
■近隣のクリニックから主に内科、小児科、神経内科の処方箋を応需しており、1日の処方箋枚数は約30枚です。
■薬剤師は常勤1名とパート1名が在籍し、基本的に常時1名体制で落ち着いて業務に取り組めます。

【こんな取り組みをしています】
■調剤業務に加えて、生薬や漢方調剤、アロマセラピーといった予防医学の普及にも力を入れています。
■認定薬剤師の取得支援制度を設けており、薬剤師としてのスキルアップを法人がバックアップします。
■社内勉強会の開催や、新入社員から幹部候補者までを対象とした階層別研修を体系的に実施しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■処方箋枚数が比較的落ち着いており、常時1名体制のため自分のペースで業務を組み立てられます。
■内科・小児科・神経内科が中心で、地域の患者様一人ひとりとじっくり向き合った服薬指導が可能です。
■家賃7割会社負担の借上社宅制度や年間休日120日以上など、安心して長く働ける福利厚生が魅力です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上が確保されており、プライベートの時間も大切にしながら働きたい方におすすめです。
■転勤の心配がないため、一つの地域に腰を据えて、長期的なキャリアを築いていきたい方に最適です。
■日々の頑張りが決算賞与という形で還元される、やりがいのある職場環境を求める方にも適しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの上尾駅や北上尾駅からは車で10分ほどの距離に位置しています。
■内科や小児科など複数の医療機関から、1日150枚以上の処方箋を応需しています。
■薬剤師10名、管理栄養士1名と、手厚い人員体制で業務を行っています。

【法人特徴について】
■埼玉県や神奈川県を中心に、地域に根差したドミナント戦略で店舗展開しています。
■「全薬局が1つの薬局」という理念のもと、店舗間の活発な交流を大切にしています。
■「現場第一主義」を掲げ、従業員一人ひとりの声が届きやすい風通しの良い社風です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上あり、完全週休2日制でしっかりリフレッシュできます。
■全社を挙げて業務効率化に取り組み、月の平均残業は10時間未満です。
■有給休暇の取得がしやすく、入社5年以上の社員にはリフレッシュ休暇もあります。

【やりがい/おすすめポイント】
■多岐にわたる科目を経験できるため、薬剤師としての総合的な対応力が身につきます。
■年間休日120日以上と残業が少なく、プライベートの時間を大切にできます。
■充実した教育制度と部署制度で、自身のキャリアを主体的にデザインできます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR高崎線の深谷駅から車で約20分の場所に位置する地域に根差した薬局です。
■内科や外科、小児科など多岐にわたる処方箋を1日あたり平均40枚から60枚ほど応需しています。
■薬剤師は正社員1名とパート4名が在籍しており、常に2名体制で業務を行うため安心です。

【法人特徴について】
■埼玉県内と東京都内で地域に密着した薬局を展開し、全国的な転勤がなく腰を据えて働けます。
■クリニックや病院の門前薬局として、眼科を除くほぼ全ての科目の処方箋に対応しています。
■予防医学にも注力しており、生薬や漢方調剤、アロマセラピーなども積極的に取り入れています。

【職場環境と雰囲気】
■社員旅行や同好会活動も盛んで、店舗の垣根を越えたスタッフ同士の交流が活発に行われています。
■常に薬剤師2名体制で業務を進めるため、一人で判断に迷うことなく安心して働くことができます。
■近隣店舗とのヘルプ体制も整っているため、人員が不足した際も安心して業務に集中できます。

【こんな方が活躍中】
■ワークライフバランスを重視し、仕事と家庭や趣味を両立させながら活躍している方が多いです。
■研修制度を活用して専門知識を深め、認定薬剤師としてキャリアを築いている方がいます。
■地域医療への貢献にやりがいを感じ、患者様との信頼関係を大切にしている方が活躍中です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR大宮駅やニューシャトル、東武野田線など計9路線が乗り入れる大宮駅から、徒歩圏内に位置する非常に利便性の高い店舗です。
■OTC医薬品の販売を中心としたドラッグストアとしての運営を行っており、地域住民や駅利用者の健康相談に広く応じています。
■開局時間は朝8時から夜20時までとなっており、通勤者や近隣にお住まいの方々など、多様な層のお客様が日々来店されます。

【法人特徴について】
■医薬品の研究開発から製造、販売、調剤運営までを一貫して手がける国内唯一の「複合型医薬品企業」として安定した基盤を誇ります。
■「地域の健康インフラ」をテーマに掲げ、全国に1,273店舗を展開することで地域のあらゆる健康ニーズをカバーすることを目指します。
■埼玉県に研究開発施設、富山県に自社工場を保有し、自社ブランド商品を供給できる製販一貫体制が法人の大きな強みとなります。

【勤務実態について】
■平均残業時間は月間に10時間程度と非常に少なく、仕事の後のプライベートな時間も大切にしながら無理なく継続いただけます。
■年間休日は117日で有給消化率も高く、希望休の上限設定がないため実質的には年間123日以上の休日を確保することも可能です。
■健康経営優良法人に2年連続で認定されており、従業員の働きやすさが制度としてしっかりと守られているのが大きな特徴です。

【職場環境と雰囲気】
■埼玉県内でも数少ない労働組合が存在する企業であり、従業員の働きやすさや福利厚生が公的に守られている安心感がございます。
■20代から30代の若手も多く活躍しており、互いに専門知識を高め合いながら切磋琢磨できる活気ある雰囲気が魅力の職場です。
■薬剤師の社長を筆頭に現場の声を大切にする社風があり、一人ひとりのモチベーションを高める目標管理制度が整備されています。

【店舗情報と応需状況について】
■さいたま新都心駅から徒歩15分ほどの立地で、総合科目の処方箋を1日平均40枚ほど応需している調剤併設型の店舗です。
■薬剤師の体制は常勤1名に加えて非常勤2名が在籍しており、複数のスタッフで協力しながら日々の業務に対応しています。
■営業時間は月曜日から土曜日の10時から19時までとなっており、日曜祝日が固定休みのため予定も立てやすい環境です。

【法人特徴について】
■医薬品の研究開発から製造、販売、そして店舗運営までを一貫して行う、業界でも大変珍しい複合型医薬品企業として有名です。
■グループ全体で全国に1,200店舗以上を展開しており、安定した経営基盤のもとで多様な店舗形態を経験することが可能です。
■地域密着型の薬局として「何かあればすぐに相談できる場所」を目指しており、健康経営優良法人の認定も受けています。

【想定されるキャリアイメージ】
■管理薬剤師への昇進は中途入社から最短3ヶ月で実績があり、早期にマネジメント経験を積みたい方には最適な環境です。
■調剤単独店やクリニックモール型など多様な店舗を経験することで、薬剤師としての臨床スキルを多角的に磨けます。
■将来的には本部での採用業務や学術職、品質管理など、現場以外のポジションへキャリアチェンジする道も開かれています。

【やりがい/おすすめポイント】
■自社で開発・製造した医薬品を直接患者様へ提供できるため、製販一貫体制ならではの誇りと責任を持って働けます。
■1人あたりの処方箋枚数を1日20枚程度に設定しているため、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合えることが魅力です。
■「えるぼし」最高位の3つ星認定を受けており、女性が正当に評価されキャリアを築ける環境が整っている点も強みです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR浦和駅から車で5分ほどの場所に位置しており、近隣の整形外科クリニックより処方箋をメインに受け付けております。
■整形外科応需が中心の店舗であり、処方箋枚数は1日平均60枚ほどで、常勤2名と非常勤3名の体制で運営しております。
■整形外科メインの応需状況であるため、特定の科目の知識を深めたい方や、地域密着の環境で働きたい方に最適な環境です。

【法人特徴について】
■医薬品の開発から製造、販売、ドラッグストア運営までを一貫して行う、全国でも非常に珍しい複合型医薬品企業です。
■グループ全体で1,273店舗を出店しており、埼玉県内には新薬の研究開発施設や富山県には自社工場も保有しております。
■地域の健康インフラとして、調剤併設型店舗を中心に「何かあれば相談しよう」と思われる地域密着薬局を目指しています。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均で10時間以下と非常に少なく、仕事が終わった後のプライベートな時間も大切にできる職場環境です。
■年間休日は117日が設定されており、有給休暇の消化も含めると実質的には年間123日以上の休暇取得も期待できます。
■ドラッグストア併設店ですが調剤室は分離申請されており、夜遅くまでの勤務や無理な長時間労働の心配はございません。

【職場環境と雰囲気】
■音声入力による薬歴作成システムや自動調剤分包機など、機械化を積極的に進めることで業務の効率化を図っております。
■本部に設置されたメディカルサポートセンターが処方箋入力を遠隔で支援しており、薬剤師が対人業務に集中できます。
■2年連続で「健康経営優良法人」に認定されており、産休や育休の取得実績も豊富で、働きやすさが国に認められています。

【店舗情報と応需状況について】
■複数路線が利用できる浦和駅から徒歩7分と、毎日の通勤にも便利な好立地にあります。
■内科、小児科、眼科、循環器科など多科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約75枚です。
■薬剤師は常時3名体制で、事務スタッフも常勤2名と、余裕のある人員配置で運営しています。

【法人特徴について】
■創業75年以上の歴史を持つ老舗ですが、40代の若手経営陣のもと、新しい挑戦を続ける企業です。
■調剤薬局事業に加え、お茶の流通事業やオーガニック食品の小売事業など、幅広く展開しています。
■東京都北区を中心に地域密着のドミナント戦略を進め、街のかかりつけ薬局を目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■社員の平均勤続年数は7年、新卒の離職率も低く、従業員が長く安心して働ける環境です。
■社員総会やBBQなど社内イベントも豊富に開催しており、非常に風通しの良いアットホームな社風です。
■患者様が気軽に立ち寄れるよう、お洒落で開放的なデザインの店舗作りにこだわっています。

【こんな方にオススメ】
■老舗の安定感とベンチャーの挑戦心、両方を併せ持つ企業でキャリアを築きたいという方。
■将来、薬局経営に携わりたいという目標があり、そのための知識や視点を学びたいという方。
■明るく活気があり、社員同士のコミュニケーションを大切にする職場で働きたいという方。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR高崎線の北本駅から徒歩約7分と、電車通勤の方にも便利な場所にございます。
■応需科目は内科メインで、ほか循環器科・小児科の処方箋を応需しています。1日あたり平均80～90枚の処方箋に対応します。
■薬剤師は常勤3名、事務員2名が在籍し、協力しながら業務を進めています。

【職場環境と雰囲気】
■社員一人ひとりの意見を大切にする風通しの良い社風で、現場の声を経営に反映させています。
■採用ではお人柄を重視しているため、協調性があり穏やかなスタッフが多く在籍しています。
■多様なバックグラウンドを持つスタッフが在籍しており、互いに尊重し合える職場環境です。

【こんな取り組みをしています】
■管理栄養士が常駐し、個別カウンセリングや食事指導を通じて地域住民の健康を支援しています。
■行政からの補助金を活用した健康管理アプリの開発など、ITを駆使した新しい取り組みも行っています。
■地域の老人会や幼稚園で健康に関する講演会を実施するなど、地域貢献活動にも力を入れています。

【こんな方が活躍中】
■チームメンバーと円滑なコミュニケーションを取りながら、協力して業務を進められる方が活躍しています。
■地域に貢献したいという強い思いを持ち、患者様に寄り添った温かい対応を心掛けている方です。
■向上心が高く、研修制度などを積極的に活用して自身のスキルアップに励んでいる方が評価されています。