東武伊勢崎線｜大手チェーン以外｜の求人検索結果508件

＜こんな会社です＞
■東京都・埼玉県を中心にを展開している企業です。常に患者さまへのケアやサービスを徹底しており、地域に根ざしたかかりつけ薬局を目指しています。
■人員を充実させ、役割分担をすることで調剤過誤防止に努めております。設備投資も進めています。
■研修は年に1回、グループ全体での研修があり、薬局業務全体に関わる報告や発表、 また、学術に関する発表などを行います。
またeラーニング補助あり（全額負担！）
■充実した研修によるバックアップ有！経験が浅い方も安心の教育体制があります。

＜長く勤務できる環境が整っています＞
■定着率が高く、10年在籍者なども多く在籍しています。
■子供手当や扶養手当あり、男性の育児休暇取得実績もございます。
■年間休日127日＆週休2.5日　お休みも多めです
■65歳定年制、65歳以上も条件変わらず再雇用しています
■勤続表彰（5年・10年・20年）あり

■年収650万円相談可！管理薬剤師募集です。前職給与も考慮して頂けます★
■2022年の秋にオープンした薬局です♪小規模経営の薬局
■内科クリニック門前で1日70枚程の処方箋応需！

＜こんな会社です＞
■九州、中国四国、関東を中心に約80店舗を展開しています
新規開局のほかM&Aも行っており店舗数を伸ばしています。
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています。
■定着率が高く、平均年齢は40代とチェーン薬局の中では高めの年齢層ですが、若手～ベテランまで揃う働きやすい環境です。
■年に1回は自己申告書を部長に提出。職場での悩みやキャリアに対する希望を吸い上げて人事に反映させております。
■女性のマネージャーも活躍しており誰もがキャリアアップできる職場です。

＜福利厚生・働き方について＞
■2021年9月よりDC(企業型確定拠出年金)を導入しております。
■男女比は3:7で毎年産休者が10名以上いらっしゃり復帰率もほぼ100%です。
■全店舗の平均残業時間は3時間とかなり少な目です。
■有給休暇の年間平均取得日数は10日以上と取得率も高めです。
■コロナ禍でもしっかり賞与は減ることなく支給がございました。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の大袋駅および、せんげん台駅から徒歩で約16分の場所に位置する調剤薬局です。
■近隣のクリニックから歯科、内科、耳鼻科、呼吸器科など幅広い科目の処方箋を応需します。
■新規開設の店舗のため、これから入職される方々と共に働きやすい環境を築いていきます。

【募集背景と求める人物像について】
■2024年10月の新規開設に伴い、オープニングスタッフとして活躍してくださる薬剤師を募集します。
■未経験の方も歓迎しており、新しい環境でイチから業務を学びたいという意欲を重視します。
■今後注力していく在宅医療の分野に興味があり、積極的に取り組んでいただける方を求めています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上で、夏季休暇や年末年始休暇といった特別休暇も整備されています。
■平日の営業時間は18時まで、土曜日は13時までとなっており、終業後の予定も立てやすいです。
■本部所属の薬剤師によるフォロー体制が整っており、急なお休みにも柔軟に対応可能です。

【こんな方にオススメ】
■新しい店舗の立ち上げにオープニングスタッフとして一から関わってみたい方に最適です。
■在宅医療の分野で専門知識を深め、地域医療に貢献していきたいとお考えの方におすすめです。
■将来は管理薬剤師として、店舗のマネジメントや運営にも挑戦してみたい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR武蔵野線の南越谷駅、東武伊勢崎線の新越谷駅から徒歩10分の好立地です。
■内科、循環器科、皮膚科を応需しており1日40から60枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は2名体制、事務スタッフも2名体制で円滑な業務遂行が可能です。

【法人特徴について】
■1999年創業で静岡県を中心に38店舗展開している安定した基盤を持つ企業です。
■保険薬局事業の他に介護や訪問看護事業も手掛けており、多角的な事業展開です。
■「医療と介護を通じた社会貢献」という企業理念のもと、地域医療に貢献しています。

【勤務実態について】
■薬剤師は常時2名体制で、外来業務がメインとなるため落ち着いて働けます。
■土曜日は月に1から2回の出勤で、プライベートとの両立がしやすいです。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤業務や監査、患者さまへの服薬指導をご担当いただきます。
■外来業務がメインのため、患者さまとじっくり向き合うことができます。

【職場環境と雰囲気】
■風通しの良い職場で、和気あいあいとした雰囲気の中で働けます。
■静岡県を中心に展開している地域密着型の薬局なので、地域に根差した医療に貢献できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は東武伊勢崎線の館林駅となり、駅から車で3分ほどの通いやすい立地です。
■公立館林厚生病院の門前に位置し、総合科目の処方箋を1日あたり約110枚応需しています。
■薬剤師は5名、事務スタッフは4名体制と手厚く、協力しながら業務を遂行しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化と中堅層が増えている背景から、特に若手薬剤師の育成に力を入れたい考えです。
■総合病院門前で幅広い知識を積極的に学び、スキルアップしたいという意欲のある方を求めます。
■経験は不問ですので、新卒の方やブランクがある方でも前向きに業務に取り組める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■群馬県と埼玉県にグループ全体で9店舗の調剤薬局を運営し、地域医療に深く貢献しています。
■代表は地域の薬剤師会会長も務めており、地域包括ケアシステムの構築にも尽力しています。
■調剤薬局事業のほか介護事業も展開し、在宅医療にも非常に力を入れている企業です。

【こんな取り組みをしています】
■e-Learningシステムを導入しており、各自のペースで最新の知識を学べる環境を整えています。
■地域の医療ニーズに応えるため、施設在宅や個人在宅への訪問薬剤管理指導に注力しています。
■認定薬剤師などの資格取得支援制度も整備されており、意欲ある方のスキルアップを後押しします。

【業　　種】調剤薬局
【アクセス】足利市駅 (東武伊勢崎線),足利駅 (JR両毛線)から徒歩10分
【契約期間】
【想定時給】2,850～3,350円
【勤務時間】
月～土
①9:30～19:00（休憩90分）
②8:45～18:15（休憩90分）
1日8時間　週5日シフト制勤務
【応需科目】心療内科,内科,小児科
【応需枚数】65枚/日
【人員体制】
薬剤師　常勤4名
事務2名


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＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

ご希望条件に合わせて求人をお探しします！
まずはお気軽にお問い合わせください。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの東武伊勢崎線「越谷駅」からはバスで約10分ほどの場所に位置している薬局です。
■近隣の総合病院から内科や外科、整形外科など多岐にわたる処方箋を1日に約120枚応需しています。
■薬剤師は正社員6名とパート1名、医療事務は正社員5名が在籍しており、人員体制は充実しています。

【法人特徴について】
■埼玉や東京、神奈川など1都4県に合わせて20店舗以上の調剤薬局を展開している企業です。
■創業から30年以上の歴史があり、地域に根差した薬局として安定した経営基盤を築いています。
■総合病院の門前に多くの店舗を構えており、薬剤師として幅広い経験を積むことが可能です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上あり、日曜祝日の他に平日1日がお休みとなる完全週休2日制です。
■全社の平均残業時間は月10時間未満となっており、プライベートの時間も確保しやすい環境です。
■有給休暇の取得率は90%以上と高く、リフレッシュ休暇と合わせて長期休暇の取得も可能です。

【職場環境と雰囲気】
■1店舗あたりの薬剤師の在籍人数が多いため、お互いにフォローし合える安心の体制があります。
■採用担当者は穏やかで相談しやすい人柄であり、社員一人ひとりを大切にする社風が根付いています。
■平均勤続年数が10.4年と長いことからも、多くの社員が安心して長く働ける職場であることがわかります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である春日部駅から車で8分ほどの場所に位置している店舗です。
■主な応需科目は内科や循環器科、外科、呼吸器科などで、1日約40枚を応需します。
■薬剤師は常勤2名と非常勤2名が在籍しており、協力体制を築いています。

【法人特徴について】
■東京や神奈川、埼玉の首都圏を中心に30店舗以上を展開している安定企業です。
■創業から85年以上の歴史があり、地域医療に貢献し続けてきた実績があります。
■調剤薬局事業のほか、ドラッグストアや介護福祉事業も幅広く展開しています。

【勤務実態について】
■年間休日は126日と多く、完全週休2日制でしっかりリフレッシュできます。
■全社的な残業時間の平均は月5時間程度で、プライベートとの両立が可能です。
■有給休暇の取得率は100%を達成しており、希望の休みが取りやすい環境です。

【職場環境と雰囲気】
■エリアマネージャーが11名在籍し、各店舗への手厚いフォロー体制が整っています。
■スタッフ同士の横の連携を大切にしており、互いに助け合う風土が根付いています。
■産休・育休の取得率および復職率は100%で、ライフステージの変化にも柔軟です。

＜こんな会社です＞
■東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県の一都三県にてグループ全体で50店舗超を運営しています。
■一都三県のドミナント展開の為、転居を必要とする異動はありません。
■店舗展開としては地域密着のクリニック門前や医療モールを中心に出店しております。
■事業運営、就業規則、評価制度、教育制度などは大手企業並みの水準です。
■MR や企業出身者、ドラッグ、病院出身者も多く幅広い薬剤師が入社し活躍しています。
■在宅実施店舗では地域包括ケアチームとして「最後まで見守る」をコンセプトに、薬局診療圏にて居宅在宅をメインに実施。
■本社社員は薬局店舗業務の経験者ですので、現場理解がある運営を心がけておられます。
■管理栄養士・栄養士も40名程在籍。未病や予防から地域の方の健康を支えます

＜こんな就業環境です＞
■「トップダウン」ではなく、一定の指示のもとで店舗・社員のやる気や自発性を尊重した環境です。
■正社員比率が非常に高く、シフト調整もスムーズですので一人の薬剤師に負荷が掛かる事もありません。
■産育休の取得率ならびに復帰率は100%に近く、女性薬剤師が安心して長期就業できる環境があります。
■年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当が支給されます（3年在籍で3日間の休暇と3万円支給等）
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催しています。

＜研修制度・キャリアアップについて＞
■外部研修も積極的に行っており、会社での費用負担制度もございます。（アロマ、スポーツファーマシスト研修等）
■社内研修は平日午後に本社で実施しますので、休日に研修で出勤することはありません。
■薬局長になると月額5万円、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。

＜こんな店舗です＞
■18時までの薬局！就業後に予定も入れられます
■内科・整形の応需で負担は少なめです
■管理候補大歓迎！経験ある方・キャリアアップ希望の方ご相談下さい

■足立区竹ノ塚を中心に5店舗以上展開しているためためヘルプ体制充実しています
■東武線、日比谷線、半蔵門線沿線にお住まいの方におすすめ！
■未経験やスキルに不安のある方も歓迎★これからチャレンジしていきたい方も始めやすい環境です！