東武野田線・住宅補助(手当)ありの薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は東武野田線・新船橋駅で、駅から歩いて5分ほどの通勤しやすい場所に立地しています。
■応需科目は総合病院の門前薬局のため、多岐にわたる診療科の処方箋を9割ほど扱います。
■1日の処方箋枚数は平均260枚で、正社員15名を含む多くの薬剤師が在籍しています。

【法人特徴について】
■首都圏の1都4県に20店舗以上の調剤薬局を展開し、30年以上の実績を誇る安定企業です。
■総合病院の門前に多くの店舗を構えており、幅広い処方箋に触れる機会が豊富にあります。
■全自動分包機や監査システムなど、最新の設備を積極的に導入し業務効率化を図っています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師が15名以上在籍する活気のある大型店舗で、お互いに助け合う風土が根付いています。
■20代から40代の幅広い世代のスタッフがおり、同年代の仲間と切磋琢磨できる環境です。
■広々とした休憩室が完備されており、オンとオフのメリハリをつけてしっかりと休息できます。

【こんな方が活躍中】
■向上心があり、総合病院門前での多様な処方箋を通じてスキルを磨きたい方が活躍中です。
■チームワークを大切にし、周囲と協力しながら円滑に業務を進めることができる方です。
■仕事とプライベートの両立を重視し、メリハリをつけて働きたいと考えている方です。

≪こんな薬局です≫
■総合病院の門前に位置する薬局です。1日の処方箋枚数は50～100枚程度です
■アーバンパークライン（東武野田線）の新柏駅から歩いてすぐの薬局で、流山市や柏市からのアクセスが良い立地です
■平日18時、土曜17時までの店舗です。

≪こんな会社です≫
■東京23区、千葉県北西部の住宅密集地や駅前を中心に展開しているチェーン薬局です
■美と健康の提供を通して社会に貢献することを「社会使命」とし、地域の皆様に対し健康で豊かな暮らしをサポートしていくことを目指しています
■調剤専任・OTC専任を自己で選択することができ、自分の目指す業務に専念できる仕組みを構築しています
■店舗で「健康相談会」などを開催することはもちろんですが、「千葉ロッテマリーンズ」のZOZOマリンスタジアムにてイベント開催や、鎌ケ谷市のアリーナやスタジアム等の運動施設のネーミングライツを取得し「福太郎」の冠名がつくなどのスポーツを通した地域社会との関わりも取組中です。ドラッグストアの店舗では子ども・女性110番の店として、緊急立寄り所の指定を受ける等の活動も行っており、本来の“地域密着型薬局”を目指して進化し続けています

≪こんな病院です≫
■一般病床156床の急性期病院です。外科系救急病院としてスタートしましたが、現在では内科系の診療科も多く、総合診療を実施しています。
■2次救急病院です。緊急手術等にも対応しています。
■グループ内の回復期病院、介護施設と連携し医療と福祉両面から地域医療を支えています。
■送迎バスあり、マイカー通勤も可能です。
■院内託児所完備しています。

≪業務内容≫
■注射薬の用意（混注なし）
■内服薬の調剤（外来は院外処方）
■患者様への服薬指導（病棟業務）
■医薬品情報管理（新薬の情報や副作用報告などを医師に知らせる）
■訪問薬剤管理指導（主治医より依頼を受けて、1カ月に1～2回居宅で療養中の患者様に薬の作用などの説明をする）
など

≪おすすめポイント≫
■急性期病院ですが、夜勤当直なく、日勤のみで勤務出来ます！
■職員寮あり、一人暮らしの方必見！
■0歳児から対応できる託児所あり、預け先がなくても安心してお仕事できママさん薬剤師にもおすすめです！
■離職率が低く、長く働ける環境です！

≪こんな病院です≫
■千葉県柏市にあります294床の精神科病院です。
■統合失調症をはじめ、認知症、児童・思春期の精神疾患、アルコール依存症など、幅広い精神疾患の治療に対応しています。
■精神科急性期治療病棟54床、精神療養病棟240床の2病棟に分かれており、長期で治療される方の割合が多い病院です。

≪業務内容≫
■外来も院内処方で対応しています。
■病棟での服薬指導はありません。
■注射剤も原則ありません。
■入院患者様の調剤は一包化が中心となります。
■全自動分包機完備、電子カルテ導入済みです。

≪おすすめポイント≫
■希少な9時～17時の1日7時間勤務、週35時間勤務の勤務です。
■休日は木日祝日の固定、完全週休二日制勤務です。年間休日122日。
■職員駐車場完備、最寄駅から送迎バスも利用できます。
■職員食堂完備、提携保養所、財形貯蓄制度など福利厚生も整っています。

＼休日も年収も妥協したくない方へ／（千葉県柏市エリア担当より）
年間休日122日と高い昇給率でプライベートも収入も満足できます。残業時間も少ないため仕事終わりの時間も有効活用可能です。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である柏駅から徒歩10分というアクセス良好で通勤に便利な好立地に位置しています。
■主な応需科目は内科と外科となっており処方箋枚数は1日あたり平均90枚ほど応需しています。
■現在の人員体制としては常勤の薬剤師が2名在籍して日々の業務に対応しております。

【想定されるモデル年収】
■20代正社員の方のモデル年収は手当を含めて年間約499万円程度の実績がございます。
■30代で薬局長候補として勤務される方のモデル年収は年間約620万円程度となります。
■これまでのご経験や成果に応じて最高で年収700万円を目指すことが可能な好条件です。

【勤務実態について】
■年間休日は122日確保されておりメリハリをつけて無理なく継続して働くことができます。
■最新の機械やシステムの導入を進めることで残業時間の圧縮を日々実現しております。
■最大7連休のサマーホリデー制度を活用することでしっかりリフレッシュすることも可能です。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師以外の店舗スタッフを厚く配置しており本来の専門業務に集中できる環境です。
■現場を非常に大切にする風土があり上席薬剤師等のサポート体制が整っております。
■多様性を尊重する風土がありすべての社員が自分らしく働きやすい環境を整備しています。

＼総合科目で経験を積める環境／（柏市エリア担当より）
近隣の総合病院から1日200枚の処方箋を応需しています。幅広い疾患や多様な医薬品に触れられるため、着実にスキルアップが可能です。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の柏駅からバスで10分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤も可能となっている調剤薬局です。
■近隣にある総合病院の門前薬局として、多岐にわたる診療科目の処方箋を1日に約200枚ほど応需しています。
■外来調剤だけではなく在宅業務にも注力しており、地域密着の医療機関として幅広い役割を担っている店舗です。

【職場環境と雰囲気】
■薬局内には正社員9名とパート1名の薬剤師が在籍しており、幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。
■医療事務も正社員とパートを合わせて5名体制となっており、店舗全体のチームワークが非常に良好な職場です。
■1店舗あたりの薬剤師の在籍数が多いため業務のフォロー体制が安心で、一人ひとりの負担が少ない環境です。

【勤務実態について】
■年間休日が120日以上確保されており、日祝の勤務は発生しますが週休2日ベースでしっかりと休めます。
■年末年始には5日間の休暇があるほか、有給休暇と絡めて消化ができる3日間のリフレッシュ休暇もございます。
■平均勤務年数は10.4年と非常に長く、ワークライフバランスを保ちながら定着して働ける職場環境です。

【こんな取り組みをしています】
■調剤業務の効率化と安全性の向上のために、全自動錠剤分包機や散剤監査システムといった最新の設備を導入しています。
■調剤過誤を防止する全自動PTPシート払出装置や、一包化監査システムなどの先端機器も積極的に取り入れています。
■社内では月に1回程度のペースで各薬局が主催する勉強会が開催されており、最新の医療知識を学ぶことができます。

≪こんな病院です≫
■JR柏駅から車で10分程にある急性期病院
■総病床数300床クラスの千葉県柏市の中核病院です。
■来年度には100床増床予定で400床以上になります。
■高度急性期から、回復期リハビリテーション、訪問看護まで医療体制を整え、より多くの救急搬送の受け入れと手術に対応するために、病院機能を拡充しながら進化を続けています
■自己負担15,000円で借上げ社宅もあります！一人暮らしの方必見！
■年休120日以上とお休みも充実しています
■1年目5連休、2年目6連休、3年年目7連休、4年目以上で最大8連休まで有給取得可能！
■夜勤は月2回まで、遅番も月2回程度とライフワークバランスも取りやすい環境です
■託児所もあり、育休明けに時短勤務されている方も多数いらっしゃいます
■薬剤師は常勤28名在籍しており、新卒から30代前半くらいまでの薬剤師を中心に若手が活躍しています
■学会や研修会の参加費用なども病院で負担していただけます

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

○こんな会社です○
■全国で800店舗以上、都内だけでも100店舗以上展開。そのため近場に店舗が多く通勤距離が大幅に変わる心配がありません。
■年間休日123日。有給は初年度13日付与と法定以上！
■《男性も育休取得者が増加中》また、ベビーシッター割引、時短勤務小学1年生まで可能など、男女とも子育てと両立できる環境てす。
■未経験やブランクある方も安心！4日間に渡る調剤実技研修を実施。病院経験者など一定の知識がある方は、一部のみ参加など、各自のご経験に合わせてカスタムできます。
■年収は社会人経験で算出！他業種からの転職者も調剤経験者と差がつきません。
■《中途でも新人育成プログラムへ編入可能》新卒を対象とした6年間の教育プログラムに、自分の社会人歴の年数から編入できます。（社会人歴6年目までの方が対象）前職の教育だけでは不安な方も学び直せる環境。中途でも同期ができて仲間と一緒に頑張れます！
■《病院経験者もギャップなく働ける環境》9割以上がマンツーマンの出店で医師との連携を大切にする社風です。店舗によっては、患者さんに同意の上診断の情報共有もあり、病院と同じ情報量で働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■複数路線が乗り入れるターミナル駅の大宮駅から、徒歩5分という抜群の立地です。
■消化器科や内科、循環器科を中心に、1日30枚ほどの処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤2名とパート3名が在籍しており、ゆとりのある人員体制が魅力です。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に地域に密着した薬局として45年以上の歴史を持つ安定企業です。
■関東圏にドラッグストアと調剤薬局を250店舗以上展開し、成長を続けています。
■経営陣も薬剤師のため、現場で働くスタッフの気持ちを大切にする社風が根付いています。

【求人情報について】
■20代の若手薬剤師であっても、年収500万円から550万円を目指せる給与水準です。
■全社員に一律で住宅手当が支給されるなど、手厚い福利厚生制度が整っています。
■9時間勤務制を選択することで、年間122日という充実した休日を確保できます。

【こんな方が活躍中】
■落ち着いた環境で、患者様とのコミュニケーションを大切にしたい方が活躍中です。
■産休・育休からの復帰率が高く、時短勤務などを利用し子育てと両立する方も多いです。
■年間122日の休日を活かし、仕事とプライベートを両立させている方が多く在籍します。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■子育て支援もあるので既婚者も働きやすい環境です。
■教育、研修制度も整備されている為、未経験の方も安心です。
■全国にてを約370店舗を運営する企業です。
■「1店舗2店長制」を採用
　※薬剤師はOTCのカウンセリング販売に集中できるので専門性を十分に
　　発揮することができます。
■全国展開ですが、転居を伴う異動については任意選択が可能です。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

<薬局の特徴>
常勤薬剤師は3名・パート薬剤師さんも多数在籍しており、人数体制も厚い為、経験の浅い方も安心して就業できます。
面受けの薬局ですが、内科・皮膚科を多く応需しています。
東武アーバンパークライン　八木崎駅徒歩5分の好立地ですが、車通勤もＯＫです！

<こんな会社です！>
埼玉県を中心にドラッグストアを199店舗、調剤薬局を66店舗程展開しています！
今後も新規出店を予定しており、売上高も年々向上している成長が見込める会社です！
充実した福利厚生で、離職率も低い会社です。
代表をはじめ経営陣も薬剤師資格を持っているため、現場で働くスタッフの気持ちを大切にする社風です。
多彩なキャリアプランやステップアッププログラムなど、薬剤師の成長をサポートする制度が整っているほか、業界でも高水準の給与提示が可能です。

<充実の福利厚生>
手厚い手当制度
→全社員に一律、住宅手当が10,000円支給、また、マイカー通勤の方には交通費とは別途10,000円の支給があります！また、18歳未満のお子様に支給される家族手当もあり、各種手当が充実しています！
JOBリターン制度
→時短勤務後に、正社員としての継続勤務が難しくパートに切り替わった後に、子育てがひと段落した際に、改めて正社員として雇用転換できる制度があります！
有給消化率
→有給消化率は70％を超えており、6連休など長期休暇も取得しやすい会社です。
また年間休日は、122日とDGSの中では休日数は多めとなります。

<キャリアプラン>
医療用医薬品を調剤する薬局薬剤師としても、一般用医薬品や健康食品などお客様それぞれに的確にアドバイスできるドラッグストア薬剤師としても、両者を兼ね備えたハイブリッドな薬剤師としてご成長していけます！
多彩なキャリアプラン
管理薬剤師や薬局長はもちろん、運営部門や在宅推進部門、人事部門など多彩なキャリアアップがあり、目指していけます！

<魅力の研修制度>
ステップアッププログラム
調剤研修・事務研修・服薬指導研修・薬歴管理研修など未経験の方でもしっかり学ぶことができる
独自の研修制度があります！OJT研修も整っており、安心して経験を積むことができます。
WEBラーニング
受講費用は全額会社負担！無理なく資格取得することができます。

＼多彩なキャリアプラン／（さいたま市岩槻区エリア担当より）
薬局長から地区長へのステップアップや、運営部門へのキャリアチェンジも可能です。資格取得のインセンティブ制度もあり、モチベーション高く成長できる環境です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■岩槻駅から徒歩2分の駅の目の前というアクセス抜群の好立地にあり、毎日の通勤が非常に快適な職場環境です。
■同じビル内にあるクリニックからの小児科メインの処方箋を中心に、広域からの処方箋も含め1日70枚ほど応需しています。
■常勤の薬剤師が3名、非常勤の薬剤師が複数名在籍しており、人員体制が手厚いため協力しながら業務を進められます。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心として千葉県や東京都などにドラッグストア225店舗、調剤薬局115店舗を展開している成長企業です。
■創業から45年以上にわたり地域に密着した薬局として親しまれており、安定した売上高と経営基盤を確立しています。
■社長をはじめ経営陣も薬剤師資格を有しているため、現場で働くスタッフの気持ちに寄り添った経営を行っています。

【こんな取り組みをしています】
■調剤過誤を防ぎ薬剤師の業務負担を軽減するため、全店舗に共通の自動監査システムや音声薬歴入力システムを導入しています。
■社員が安心して長く働けるよう、全社員が利用できるリゾートマンションや保養所を完備し、福利厚生の充実に努めています。
■地域に必要とされる薬局であり続けるため、ワンランク上の顧客満足度を目指した接遇研修などの教育制度を整えています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が豊富で有給休暇も取得しやすい環境が整っているため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方に最適です。
■高水準な給与体系と充実した各種手当が用意されているため、転職を機に年収アップを実現したい方に強くおすすめいたします。
■最新のシステム設備が導入された環境で、患者様との対話や本来の薬剤師業務に専念したいとお考えの方にぴったりの職場です。

■関東エリアに多数店舗展開！ご希望に合わせた店舗配属のため、無理なくご活躍いただける環境です。
■調剤経験のない方でも安心の研修制度がございます◎未経験でご入社後に活躍されている方も多数いらっしゃいます♪
■調剤併設店や調剤単独店、在宅注力店舗などバランスよく店舗展開しているので希望店舗も通りやすい♪

＼企業について／
■調剤薬局は、関東近郊中心に約50店舗展開、ドラッグストアは380店舗展開している企業です。
■日本で唯一【薬の製造～販売】を行っており、安定した土壌のある企業です。
■就業規則が整備されており、労働組合もあるため安定した環境で、長く落ち着いてご活躍いただける環境です。
※埼玉県内では労働組合がある薬局は2社のみ！
■研修制度も整っており、調剤経験のない未経験の方でもご入社後、多数のご活躍実績がございます。
■調剤室内のシステム導入も積極的に行われており、地域のかかりつけ薬剤師として患者様対応に専念できる環境がございます。
■残業は月平均10時間未満、有給取得率は63.8％と仕事とプライベートの両立が叶う環境です。

≪病院の特徴≫
■57年の歴史がある、病床数90床を有する療養病院です。
■内科・外科・整形外科・小児科・胃腸科・肛門科・放射線科・循環器科・泌尿器科の診察をされております。
■病気の予防、疾患の早期発見、診断、早期治療、早期社会福祉及び社会復帰へと云う目標に邁進しております。
■24時間対応可能な体制を取っており、地域の方々からも信頼されている病院です。
■40~50代の方が中心に活躍しており、定着率の高い病院です！

≪お仕事について≫
■入院時の服用薬確認業務、病棟業務、注射薬調剤業務、薬剤管理指導業務など一通りで業務を行って頂きます。
■周りのバックアップ体制も整っておりますのでご経験が少ない方でも安心です。
■8:30～17:30の勤務でワークライフバランスが整っており、プライベートとの両立も可能です！
■長期連休時は当番制出勤がございますが、普段は残業もほとんどなく、メリハリを持って働ける環境です！

≪周辺環境について≫
■「大宮駅」から徒歩17分、バスで7分の立地の病院になります。マイカー通勤も可能です！
■周辺は閑静な住宅街といった感じですので治安も良く通勤の際も安心です。
■病院近くにはスーパー、コンビニなどがありちょっとしたお買い物にも便利です。

＜こんな方にオススメ！＞
★地域医療に貢献できる環境でお仕事をしたい方！
★病院薬剤師としての業務を学びスキルアップしたい方
★お仕事とプライベートをメリハリを持ってご勤務したい方！

＜健康な人・健康な社会・健康な地球を目指す企業です＞
調剤・在宅・健康ナビゲートという3つの業態にて多方面から
地域密着をコンセプトにお客様の健康をサポートすることを目指しています。
ただ処方箋をお渡しする"処方せん屋"ではなく、
予防や在宅の領域までカバーする"健康屋"としての取り組みをしています。
首都圏を中心に約150店舗をドミナント展開する調剤薬局チェーンです。
あえて全国展開せず、地域に根ざした店舗運営で
近隣の皆さんの健康なライフスタイルの実現を目指しています。


＜在宅への取り組みについて＞
在宅業務に注力しています。
在宅専門の店舗やチームもあり、
より専門的な経験を積むことができます。
在宅専任者はチームで仕事しており、個人に負担が偏らないようにしています。
薬局にいても、専任者は外来業務に携わることは基本的にありません。
在宅用OJTに沿って指導するため、経験に不安がある方も安心です！
薬歴記載にはiPadを使用し音声入力を活用するため、
効率的に活動することができます。
加算よりも患者様へ何ができるかを重視しており、
管理栄養士の社員が栄養指導のために訪問することもあります。
店と店との距離が近く、隣接エリアが協力することで
広範囲に住む患者様をサポートすることができています。
店舗によって異なりますが、全社的には
個人宅に対する在宅業務、特にターミナルケアが多い状況です。


＜薬局での働き方について＞
薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので、異動時も同じオペレーションで勤務可能！
重量監査システム、ピッキングシステム、
発注オートメーションなど最新設備を導入しています。
ピッキングは基本的に事務の方が対応されており、
薬剤師は調剤室ではなく投薬の場にいる時間を長くして
患者様との時間を確保することができます。
店長と管理薬剤師は基本的に別の社員が任命されます。
それぞれ役割や業務が明確に分担されている為、
アレもコレも店舗責任者に任せられて大変…という事態にはなりません。


＜こんな薬局です＞
春日部市西部にある病院の門前に位置しています。
多科目の外来のほか、在宅にも携わっている薬局です。
外来は1日100枚程度と多く、常時複数名体制で対応しています。
薬局の近くには大きな商業施設もあり、仕事後のお買い物もできちゃいます♪
ほか野球場や陸上競技場もある大きな総合公園もあり、のどかながら便利なエリアです。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！