東急田園都市線｜新卒可｜の求人検索結果139件

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の宮前平駅から徒歩9分ほどの場所に位置し、通勤にも便利な環境です。
■内科や消化器科に加えて小児科や皮膚科など、1日あたり約100枚の処方箋を応需します。
■正社員の薬剤師が4名在籍しており、パート職員や事務スタッフと共に業務を行っています。

【法人特徴について】
■関東および東海地方の住宅街を中心に700店舗以上を展開し、地域医療を支えています。
■30年以上連続で売上成長を続けており、業界トップクラスの経常利益を誇る安定企業です。
■調剤併設型ドラッグストアの運営により、地域の皆様の健康を総合的にサポートしています。

【想定される業務内容】
■調剤業務が中心ですが、全体の2割程度はOTC医薬品のカウンセリング業務も担当します。
■服薬指導や薬歴管理などの基本業務に加え、希望に応じて在宅医療業務にも携わることができます。
■最新の監査システムなどが導入されており、過誤防止に向けた安全管理体制も万全です。

【職場環境と雰囲気】
■医療モール内の1階に位置しており、上階のクリニックと連携しながら業務を行えます。
■複数の正社員薬剤師が在籍しているため、急な休みでも互いにフォローし合える体制です。
■休憩時間はしっかりと確保されており、オンとオフのメリハリをつけて業務に取り組めます。

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の江田駅より徒歩2分という好立地に位置しており、毎日の通勤におけるストレスが少なく通いやすい職場環境が整っています。
■近隣の総合病院から内科や脳外科など多岐にわたる処方箋を応需しており、特に精神科の割合が約4割と高い専門性を有しているのが特徴です。
■1日あたり約50枚の処方箋を薬剤師常時3名体制で対応しているため、一人ひとりの患者様に対して丁寧な服薬指導を行うゆとりがあります。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と業界内でも高水準の日数が確保されており、完全週休2日制を採用しているため、オンとオフの切り替えがしやすい環境です。
■有給休暇の取得率も高く、店舗間で協力し合って休暇を調整する風土があるため、リフレッシュしながら無理なく勤務を継続することができます。
■残業時間は少なめに抑えられており、効率的に業務を終わらせて定時での帰宅を推奨しているため、家庭や趣味との両立が実現しやすい職場です。

【こんな方が活躍中】
■総合病院の門前薬局で多様な症例に触れ、臨床知識を深めたいという意欲的な20代から30代の若手薬剤師が現場の中心となって活躍しています。
■子育て中のママさん薬剤師も在籍しており、産休・育休制度や時短勤務制度を利用しながら、ライフステージに合わせて働き続けている職場です。
■病院での勤務経験を活かして高度な薬学的管理を実践したい方や、企業出身で未経験から調剤スキルを身につけたい方がキャリアを築いています。

【こんな方にオススメ】
■18時閉局で残業も少ないため、仕事後の時間を大切にしたい方や、家庭と仕事の両立を目指す方にとって非常に働きやすい条件が揃っています。
■精神科や循環器科などの専門的な処方箋に触れる機会が多く、薬剤師としての専門性を高めたいと考えている向上心のある方におすすめです。
■地域密着型の薬局で患者様一人ひとりと長く付き合い、顔の見える関係性を築きながら地域医療に貢献したいという想いのある方に適しています。

【店舗情報と応需状況について】
■宮前平駅からバスで15分の立地にあり、小児科をメインに1日約40枚の処方箋を応需している、非常に活気ある店舗です。
■常勤薬剤師1名とパート薬剤師1名が在籍しており、常に2名体制で協力しながら、地域の方々の健康を支え続けています。
■尻手黒川線沿いに位置するためマイカー通勤も可能であり、宮崎台や梶が谷といった周辺エリアからもスムーズにアクセスできます。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に20店舗以上の調剤薬局をドミナント展開しており、ドクターコンサルやEC事業など多角的な経営を行っています。
■全店舗を7つのエリアに分けてエリア長を配置することで、店舗間の連携を強化し、職員全員が一つのチームとして働いています。
■意欲的に挑戦する姿勢を正当に評価するため、会社目標と個人目標を軸にした明確な評価制度を構築し、変革を続けています。

【求人情報について】
■正社員の募集年収は500万円から800万円と幅広く、前職の給与や個人の実績を最大限に考慮して、納得のいく条件を提示します。
■住宅手当や退職金制度、産休・育休の取得実績もしっかりとあり、将来を見据えて長く安定して働ける福利厚生が整っています。
■埼玉県内での勤務を希望される場合は運転スキルが必須となりますが、東京都内の店舗であれば運転ができない方も相談可能です。

【職場環境と雰囲気】
■2021年にリニューアルオープンしたばかりの綺麗な店舗であり、清潔感あふれる明るい空間で気持ちよく業務に取り組めます。
■小児科がメインの応需科目であることから、お子様や保護者の方とのコミュニケーションが多く、和やかで温かい雰囲気です。
■現在は本部機能の強化と会社全体の変革を進めており、現場の課題に対しても迅速に改善を図ろうとする前向きな姿勢があります。

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線「宮崎台駅」から徒歩4分程度と、通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■主な応需科目は在宅（施設・居宅）と小児科で、処方箋応需枚数は1日あたり約50枚です。
■薬剤師は常勤2名とパート3名の体制で、協力しながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、欠員補充のための募集となっており、即戦力としてご活躍いただける方を求めています。
■患者様や医療機関スタッフと円滑な連携が取れる、コミュニケーション能力の高い方を歓迎します。
■調剤薬局でのご経験は必須ですが、在宅医療に意欲的な方であれば第二新卒の方も相談可能です。

【法人特徴について】
■昭和32年創業の歴史ある企業で、千代田区を中心に一都三県で11店舗の調剤薬局を展開しています。
■在宅医療と地域医療に特化しており、無菌調剤室を完備した店舗も運営し、専門性を高めています。
■経営者自身も薬剤師として現場に立ち、社員目線を大切にした働きやすい環境づくりに努めています。

【職場環境と雰囲気】
■社員の貢献度を評価する風土があり、スタッフ間の雰囲気は良好で、勤続年数が長い方が多いです。
■スキルや役職に応じた研修制度が整っており、未経験の業務があっても丁寧に指導を受けられます。
■歴史ある企業ならではの安定感と、現場の意見を尊重する柔軟な社風が両立しています。

≪こんな薬局です≫
○東京都・埼玉県を中心とした上場企業のグループ。経営基盤のしっかりした会社です。
○賞与実績は4.5ヶ月と順調に伸びており安心。
○入社時研修-外部専属講師による実践講義など定期開催！自己啓発支援・学会発表など、盛りだくさんのサポートあり

＊＊＊企業の特徴＊＊＊
■薬局運営の他、健康食品やサプリメントの開発・販売事業なども行っております。
■2006年に設立した会社ですが、薬局運営のノウハウなどを現場で学んだ社長ですので、経営は安定しています。
■会社にとっては初めての店舗ですが、社⻑と
事業責任者とも⻑年の薬局チェーン経営の経験がありますので安心して業務に望めます。
■社⻑は社員に驚くほどの⾃由度で仕事を任せて頂ける方です。スタッフが主体的に活き活きとしている姿は、患者様にとっても⼼地よく居⼼地のよい薬局になると信じている会社です。
■子育てサポート企業として「くるみんマーク」を取得しています。子育て薬剤師が働きやすい環境を整えています。

≪企業について≫
■無理な転勤、異動などは基本ありません。
■福利厚生も大手ならではの充実度！！
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子さんが小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
■対象者に限り、育児・介護のため休憩時間を2〜4時間にすることも可能です。
■再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)
■従業員買物割引制度があり、店頭価格より10%引きで買い物ができます。

≪店舗について≫
■高津、溝の口、津田山から徒歩圏内　府中街道沿いにある調剤併設店です。路面店で店内スペースも広々としています
■近隣には大型のマンションもあり、便利な住宅街になっています。
■特定の医療機関はなく、面で処方箋を応需しています。

≪業務内容≫
■広域の処方箋に対する調剤・監査・服薬指導業務を主に対応いただきます。
■調剤業務の傍ら、OTCの相談対応などもございますので、調剤・セルフメディケーションの両面でスキルアップいただけます。

≪教育制度≫
■コミュニケーションや接遇といった対人スキルだけでなく、病態と薬の関係性、薬事関係法規といった薬剤師としてのスキルを伸ばせる研修が整っています。
■サプリメント管理士やアロマテラピー検定といった資格取得を目指し、100種類以上ある講座から希望のものを選択して受講できる通信教育もございます。
■薬局長、ファーマシースーパーバイザーといったマネジメント、店舗運営スキルを学習する研修もあります。

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心に展開している大手の薬局です。
薬剤師の研修はもちろん、コミュニケーション研修やマネージメント研修など、実践的な研修が充実していますので、経験者の方はもちろん未経験の方でも安心してご勤務可能です。
■在宅業務にも注力しており、店舗での在宅だけでなく、在宅専門店舗、在宅専門チームなどもありより専門的な経験を積むことができます。
■異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなどご自身の希望により選択することが可能です！
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。

≪店舗・業務について≫
■鷺沼駅から徒歩2分、駅前の6階建てビルの地下１Fにある薬局です！
同ビル内に2店舗、徒歩圏内に2店舗計4店舗ドミナント展開されておりフォロー体制も充実。
■同じビル内にある皮膚科、脳外科、整形外科、精神科のクリニックから約40枚/日程度の処方箋を応需しており、同じフロアにある精神科が中心となります。
■コンパクトなスペースながら、投薬台は3台確保されています。
投薬台の前に椅子があり、患者様からの相談にもじっくり対応することが出来ます！

≪こんな方に≫
■神奈川県をメインに展開しているので、神奈川エリアで働きたい方
■在宅実施店舗は99％ですので外来に加えて在宅に挑戦したい方

≪教育制度≫
■入社後研修・年次別フォローアップ講座・新任ストアマネジャー講座・調剤未経験者に対しては本社にて、8日間の座学研修(中途入社は2日間)など
個人の状況・希望に合わせて選択可能です

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の溝の口駅からバスで18分ほどの、閑静な住宅街に位置しています。
■内科や皮膚科に加え、耳鼻科や眼科など近隣のクリニックから多科目を応需します。
■1日あたり約80枚の処方箋を、常勤5名とパート1名の充実した人員体制で対応します。

【勤務実態について】
■残業時間は1分単位で計算して支給されるため、サービス残業の心配がなく安心して働けます。
■有給休暇を利用した5日間の連続休暇制度があり、取得率は90パーセントを超えています。
■産前産後休暇や育児休業の取得実績が豊富で、復職後はお子様が小学3年生まで時短可能です。

【想定される業務内容】
■広域の処方箋を含む多科目の調剤業務に加え、OTC医薬品のカウンセリングも担当します。
■ピッキング監査システムなどの最新機器を活用し、安全かつ効率的な業務遂行が可能です。
■音声薬歴入力システムの導入により、薬歴管理にかかる時間を大幅に短縮しています。

【こんな取り組みをしています】
■症状から疾患を推測する症候学研修を実施し、薬剤師としての臨床判断能力を養っています。
■電子薬歴や最新の調剤機器を積極的に導入し、対物業務の効率化と対人業務の充実を図ります。
■患者様の居宅を再現した研修施設を活用し、実践的な在宅医療のトレーニングを行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の宮前平駅から徒歩10分ほどの場所に位置しており、通勤しやすい立地です。
■店舗の2階にあるクリニックを中心に、整形外科や外科の処方箋をメインに応需しています。
■1日あたり約110枚の処方箋を、常勤薬剤師6名の手厚い人員体制で対応しています。

【法人特徴について】
■関東および東海地方の住宅街を中心に700店舗以上を展開し、地域医療を支えています。
■30年以上連続で売上成長を続けており、東京と神奈川での店舗数は業界トップクラスです。
■調剤併設型ドラッグストアの運営により、地域の皆様の健康を総合的にサポートしています。

【勤務実態について】
■残業時間は1分単位で計算して支給されるため、サービス残業の心配がなく安心して働けます。
■有給休暇を利用した5日間の連続休暇制度があり、取得率は96パーセントを超えています。
■産前産後休暇や育児休業の取得実績が豊富で、復職後はお子様が小学3年生まで時短可能です。

【こんな取り組みをしています】
■ 患者様の居宅を再現した研修施設を活用し、実践的な在宅医療のトレーニングを行っています。
■健康食品や介護用品に関する研修も実施しており、幅広い知識を身につけることができます。
■電子薬歴や調剤機器の導入を積極的に進め、薬剤師の業務負担軽減に努めている職場です。