更新日： 2026/06/22薬剤師求人ID： 654812
- 正社員
- 調剤薬局
【鶴見区/鶴見駅・川崎駅】≪病院門前でスキルアップ≫ 平日17:30・土曜18:00までの希少店舗｜残業月15時間程度｜年間休日120日以上でWLBも充実｜急募
- 駅チカ
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- 高収入
- 在宅
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市鶴見区
川崎駅 (JR東海道本線)／川崎駅 (JR南武線)／鶴見駅 (JR鶴見線)／川崎駅 (JR京浜東北線)／鶴見駅 (JR京浜東北線)／京急川崎駅 (京急本線)／京急鶴見駅 (京急本線)／京急川崎駅 (京急大師線)
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| 給与 |
年収410万円～600万円
月給270,000円～400,000円 ※ご経験や勤務地、スキル等による |
| 勤務時間 |
月～土
9：00～18：00（休憩60分） ※週40時間シフト制勤務 |
＼総合門前でスキルアップ／（横浜市鶴見区エリア担当より）
様々な科の処方箋に触れながら、充実した研修制度を活用して薬剤師として成長できます。意欲的に学びたい方をお待ちしています！
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【店舗情報と応需状況について】
■鶴見駅・川崎駅からバス10分ほどの調剤薬局
■総合病院の門前薬局として幅広い年齢層の患者様が来局され、様々な科の処方箋を1日約60枚応需
■徒歩圏内の居宅3件の在宅業務も対応していますが、お薬セットのみで往診同行の負担はありません。
【勤務実態について】
■病院門前のため、平日17時30分まで、土曜18時までの希少な営業時間となっており、残業月15時間で比較的早めに上がれます。
■店舗には正社員の薬剤師が3名在籍しており、事務スタッフも複数名配置されているため業務に集中できる体制です。
■調剤補助スタッフの配置や一包化機械などの最新設備が導入されており、薬剤師の負担を軽減する工夫がなされています。
【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上の働きやすい環境で、仕事とプライベートのバランスを大切にしながら長く勤務したい方に最適です。
■総合病院の門前薬局で多種多様な処方箋を経験し、薬剤師としての専門性やスキルをさらに高めたい方におすすめいたします。
■大手企業ならではの安定した経営基盤と手厚い福利厚生の中で、安心感を持って日々の業務に取り組みたい方にぴったりです。
【やりがい/おすすめポイント】
■地域医療の最前線で幅広い年代の患者様と関わり、健康をサポートすることで薬剤師としての大きなやりがいを感じられます。
■有休消化率が高く1週間などのまとまったお休みも取得可能なので、心身ともにリフレッシュしながら業務に向き合えます。
■大学病院との人材交流や多様な研修制度が整備されており、常に新しい知識を吸収できる刺激的な環境が用意されています。
更新日： 2026/07/21薬剤師求人ID： 705028
- 正社員
- ドラッグストア(調剤あり)
【横浜市瀬谷区/瀬谷駅】≪年収500万円以上≫上場企業で経営安定｜住宅補助月5万円など高年収*急募
- 週32h以上
- 転勤なし
- 高給与(600万円以上)
- 寮・借上社宅あり
- 住宅補助(手当)あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市瀬谷区
瀬谷駅 (相鉄本線)
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| 給与 |
年収500万円～650万円
月給300,000円～400,000円 ※経験・スキル・役職による |
| 勤務時間 |
月～土 09:00～19:00（休憩60分）
※上記内で1日8時間の週5日シフト制 |
【店舗情報と応需状況について】
■相鉄本線の瀬谷駅からバス15分ほどの立地にあり、内科と循環器科の処方箋をメインに1日約50～60枚を応需しています。
■勤務している従業員数は、常勤の薬剤師が3名、パートの薬剤師が1名、その他に調剤事務員が在籍して業務を行っております。
■ドラッグストア内の調剤併設店で薬局は日祝休みとなります。
【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は調剤や服薬指導などの基本業務をしっかりと固め、将来的には店舗運営を牽引する薬局長を目指すことができます。
■在宅医療に関する専門的な知識を深めていき、地域医療に大きく貢献できるスペシャリストとしてキャリアを構築できます。
■キャリアアップ志向の方だけでなく、現場の最前線で患者様とじっくり向き合い続ける働き方を選択することも十分に可能です。
【募集背景と求める人物像について】
■定期採用の一環として、薬剤師としてのスキルアップに前向きで主体性を持って業務に取り組める方を募集しています。
■患者様に対して明るく低姿勢で、一生懸命かつホスピタリティ高く感じの良い応対ができる人柄を重視した採用です。
■これまでの経歴におごることなく、謙虚で素直な姿勢を持ち、在宅医療や管理薬剤師に抵抗がない方を求めています。
【法人特徴について】
■関東および東海の住宅街を中心に、業界トップクラスとなる700店舗以上の調剤併設型ドラッグストアを展開しています。
■人口が増加している首都圏で圧倒的なシェアを確保し、31年連続で成長を更新し続ける非常に安定した経営基盤を持ちます。
■地域の皆様の健康を総合的にサポートするビジョンを掲げ、お客様に集中して本質的な問題解決に取り組む方針です。
更新日： 2026/07/21薬剤師求人ID： 705027
- 正社員
- ドラッグストア(調剤あり)
【茅ヶ崎市/辻堂駅】≪年収500万円以上≫上場企業で経営安定｜住宅補助月5万円など高年収*急募
- 週32h以上
- 転勤なし
- 高給与(600万円以上)
- 寮・借上社宅あり
- 住宅補助(手当)あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
| 勤務地 |
神奈川県 茅ヶ崎市
辻堂駅 (JR東海道本線)
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| 給与 |
年収500万円～650万円
月給300,000円～400,000円 ※経験・スキル・役職による |
| 勤務時間 |
月～土 09:00～19:00（休憩60分）
※上記内で1日8時間の週5日シフト制 |
【店舗情報と応需状況について】
■辻堂駅バス15分程度、ドラッグストア大型店舗内の調剤併設店
■近くの皮膚科のほか、周辺の病院の処方箋など幅広く面で応需、1日約140枚程度
■薬剤師は常勤6名体制で業務にあたっており、協力し合いながらスムーズな店舗運営と調剤業務を行っています。
【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は調剤や服薬指導の基本を固め、将来的には薬局長として店舗運営を牽引するポジションを目指せます。
■約5割の店舗で展開する在宅医療の知識を深め、地域包括ケアの要として活躍するスペシャリストにもなれます。
■キャリア志向の方だけでなく、現場で患者様とじっくり向き合い続ける働き方の選択も十分に可能な環境です。
【こんな取り組みをしています】
■実際の居宅を再現した専用の在宅研修センターを完備し、訪問業務を実戦形式で模擬体験できる取り組みがあります。
■薬局を模した調剤研修センターにて、店舗へ配属される前に一連の調剤手技や機器操作を習得できる環境を提供中です。
■妊娠中の時短勤務や妊産婦検診時の特別待遇など、女性が安心して働き続けられるための支援制度を整えています。
【法人特徴について】
■関東および東海エリアの住宅街を中心に、700店舗以上のドラッグストアを展開する業界トップクラスの企業です。
■首都圏での圧倒的なシェア確保により、31年連続で成長を更新し続けるなど、非常に安定した経営基盤を誇ります。
■調剤併設型の店舗展開に注力しており、地域の皆様の健康を総合的にサポートするビジョンを掲げています。
更新日： 2026/07/10薬剤師求人ID： 23886
- 正社員
- 調剤薬局
【小田原駅】≪週37.5時間のシフト≫年間休日120日以上でワークライフバランス重視の薬剤師さんにおすすめ！駅チカで通勤もラクラク♪西湘エリアに複数展開*急募
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 高給与(600万円以上)
- 住宅補助(手当)あり
- 新幹線近く
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
神奈川県 小田原市
小田原駅 (JR東海道本線)／小田原駅 (小田急線)／小田原駅 (伊豆箱根鉄道大雄山線)／小田原駅 (箱根登山鉄道鉄道線)
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| 給与 |
年収470万円～630万円
月給312,500円～362,500円 ※想定・平均残業・各種手当を含んだ総額 ※経験・スキルによって異なる |
| 勤務時間 |
週37.5時間シフト制勤務
月水金 09:00～18:30 火木土祝 09:00～18:00 ※休憩 実働6時間超の場合45分、実働8時間超の場合60分 |
【店舗情報と応需状況について】
■小田原駅から徒歩1分というアクセス抜群の好立地にあり、毎日の通勤にかかる負担を大きく軽減できる環境です。
■整形外科や眼科、透析を中心に多岐にわたる処方箋を応需しており、幅広い知識を身につけることができる職場です。
■処方箋の応需枚数や勤務している常勤・パート薬剤師および事務員の人員体制については現在詳細を確認中です。
【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は欠員補充を目的とした急募案件となっており、年齢を問わず幅広い層からのご応募を歓迎しております。
■外来業務だけでなく、積極的に展開している在宅医療業務にも意欲的に取り組んでいただける方を求めております。
■在宅対応にあたり自動車の運転が必須となるため、普通自動車運転免許をお持ちで運転に慣れている方を歓迎します。
【勤務実態について】
■1週間の所定労働時間が37.5時間と一般的な基準よりも短く設定されており、体力的にも無理なく勤務できます。
■完全週休2日制を採用し、年間休日は120日以上確保されているため、ご自身のプライベートな時間を大切にできます。
■営業時間は月曜から土曜および祝日の9時から18時までとなっており、夜遅くまでの残業はほとんど発生しません。
【法人特徴について】
■神奈川県を中心に約20店舗、東京都に1店舗の調剤薬局を展開し、地域に根ざした医療サービスを提供しています。
■処方箋応需先はマンツーマンのクリニック受けが主体で、在宅業務にも特化した店舗を出店するなど多角的な展開です。
■社長と社員の距離が近く風通しの良い社風のもと、お客様から信頼される地域ナンバーワンの薬局を目指しています。
更新日： 2026/06/23薬剤師求人ID： 722400
- 正社員
- 調剤薬局
【横浜市神奈川区/反町駅】年収550万円可！年間休日122日のゆとりある環境で、次世代のリーダーとして成長しませんか。
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市神奈川区
反町駅 (東急東横線)
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| 給与 |
年収480万円～550万円
※経験・スキルによって異なる |
| 勤務時間 |
月～金 09:00～19:00（休憩60分）
土 09:00～15:00（休憩無し） ※上記内で週40時間シフト勤務 |
＼キャリアアップを志向する方へ／（横浜市神奈川区エリア担当より）
将来の店舗責任者候補としての募集です。経営やマネジメントを学べる講座も充実しており、次世代のリーダーとして着実にステップアップできる環境が整っています。
【店舗情報と応需状況について】
■東急東横線の反町駅から徒歩で約7分の好立地であり、毎日の通勤が非常にスムーズで負担が少ない環境が魅力です。
■内科や外科に加えて脳外科の処方箋を応需しており、幅広い疾患に対する知識を深めながら調剤スキルを磨けます。
■1日の処方箋枚数は50枚程度と適正な分量であるため、患者様一人ひとりと丁寧に向き合った服薬指導が可能です。
【募集背景と求める人物像について】
■現在はベテランの薬剤師が中心となって運営しており、数年後を見据えた次世代の後継者を募集することとなりました。
■患者様とのコミュニケーションを大切にできる方を求めており、地域の方々に親しまれる薬局作りを目指しています。
■将来的に店舗運営の中核を担っていただける、責任感と向上心を持った若手から中堅層の方を広く募集いたします。
【法人特徴について】
■神奈川や千葉を中心に展開するグループ法人であり、安定した経営基盤と充実した教育支援体制が大きな強みです。
■現場の薬剤師が応援し合う協力体制が確立されているため、急な欠員時などでも組織全体でサポートする文化があります。
■財形貯蓄や団体生命保険といった各種制度が完備されており、職員の将来にわたる安心を支える仕組みが整っています。
更新日： 2026/08/07薬剤師求人ID： 192749
- 正社員
- 調剤薬局
*急募【多摩区/中野島駅】≪休日123日/育休復帰率90％以上≫マネジメント担当、薬事・研修担当、医療モール開発担当、人材採用など豊富なキャリアパスあり◎
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
| 勤務地 |
神奈川県 川崎市多摩区
中野島駅 (JR南武線)
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| 給与 |
年収400万円～600万円
月給250,000円～450,000円 ※ご経験等を考慮の上、決定致します。 |
| 法人名 |
株式会社アイセイ薬局
アイセイ薬局 中野島店
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| 勤務時間 |
月火水金 09:00～19:00（休憩60分）
木 09:00～17:00（休憩60分） 土 09:00～14:00（休憩0分） ※シフト制 |
≪こんな薬局です≫
★薬剤師が活躍できる様々なキャリアパス、チャンスがあります
入社後は当社の保険薬局において、調剤や処方監査、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。
その後、店長や管理薬剤師、複数店舗を運営するマネジメント担当をしていただく人もいれば、薬の研究および薬剤師向けの研修を実施する薬事・研修担当をしていただく人もいます。
その他にも、医療モールの開発担当や、人材採用などの本社管理部門に進む人もいます。
当社では、薬剤師としてのキャリアを強みに、いろいろなキャリアパスを広げることが可能です。
★それぞれのスキルに合ったランクを付与しています
ランクごとに必要な接遇スキル・業務スキル・法律知識などの専門スキルが定義されており、自己の能力向上のための指針のひとつとなっています。
またランクにより薬剤師手当が変動します。
自身の能力が給与に直接反映される仕組みのため、社員のモチベーションアップに繋がっています。
★充実の休暇制度
初年度の有給休暇：12日（入社3か月後付与）
育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
≪こんな方におすすめ≫
★外来業務を中心に経験を積んでいきたい方。
★薬局全体がチームとして、互いに助け合える環境で働きたい方。
更新日： 2026/08/07薬剤師求人ID： 192731
- 正社員
- 調剤薬局
【川崎市高津区】≪年間休日123日≫処方枚数は落ち着いておりじっくり仕事に向き合える！安心の大手チェーン薬局
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 新卒可
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
| 勤務地 |
神奈川県 川崎市高津区
武蔵溝ノ口駅 (JR南武線)／溝の口駅 (東急田園都市線)／溝の口駅 (東急大井町線)
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| 給与 |
年収400万円～600万円
月給250,000円～450,000円 ※ご経験等を考慮の上、決定致します。 |
| 法人名 |
株式会社アイセイ薬局
アイセイ薬局 高津区役所前店
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| 勤務時間 |
月火水金 09：00-19：00（実働最大8時間、休憩60分）
木 10：00-18：00（休憩60分） 土 09：00-17：00（休憩60分） ※シフト制 |
≪こんな企業です≫
○マネージャーや教育担当、薬局出店の企画等将来の豊富なキャリアパスも魅力的ですね。
○残業は全社平均5-10ｈ/日！残業代も1分単位で支給！
○シフトは早・中・遅番と細かく調整しており負担は少なめ
○完全週休2日！半日×2で1日とは判断せず、しっかり丸1日お休みしていただきます！
シフトよっては半日就業になる為、週休2.5日になることも♪
≪こんな店舗です≫
〇溝の口駅徒歩５分！区役所前通り沿いにある4F建てビルにあります。
〇外来5科（内科・消化器内科・皮膚科・泌尿器科・心療内科）と幅広い科目を応需しており、約80枚/日程度処方箋を常時3～4名体制で対応しています。
≪こんな方にオススメ≫
〇大手チェーン店で産休育休制度や有休消化率も高くワークライフバランスをとりながら長く安心して働けます
≪教育制度≫
〇薬剤師のスキルを7段階に分けた「スキルランク」が設定されています。スキルランクは年1回の試験や資格の有無、経験などによって決定し、ランクに応じて必要な各種研修を受講できる教育制度を取り入れています。
〇スキルランクは給与にも反映される形態になっており、スキルアップした分だけ結果として帰ってくるためモチベーションにも繋がりやすいです。
更新日： 2026/08/07薬剤師求人ID： 592402
- 正社員
- ドラッグストア(調剤あり)
【横浜市青葉区】＜郊外型ドラッグストア＞車通勤おすすめエリア！
- 新卒可
- 車通勤可
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市青葉区
青葉台駅 (東急田園都市線)
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| 給与 |
年収400万円～550万円
月給308,750円～403,300円 ※ご経験・ご就業条件などにより異なる |
| 勤務時間 |
月-日祝 09：00～21：30（実働最大8時間、休憩60分）
※シフト制 |
【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の青葉台駅よりバスで11分ほどの場所に位置しており、通勤時にはマイカーの利用も相談可能です。
■現状の処方箋応需枚数は1日0枚ですが、OTC医薬品の販売を中心に従事しながら地域の方を支える役割を担います。
■薬剤師は1名体制で運営されており、お客様一人ひとりとじっくり向き合いながら最適な健康提案を行うことができます。
【想定される業務内容】
■豊富なOTC医薬品の中からお客様の症状に最適な製品を提案するカウンセリング業務や、健康相談への対応が中心となります。
■店舗運営スタッフがレジ業務や商品補充を担当するため、薬剤師としての知見を活かした専門的な業務に専念できる環境です。
■最新のカメラ監査指導システム等のIT機器を活用し、安全性を高めながら正確かつ迅速に業務を遂行することが求められます。
【職場環境と雰囲気】
■店内は整理整頓が行き届いており、明るく清潔感のある空間でお客様を迎え、落ち着いてコミュニケーションを取れる雰囲気です。
■「じっくり・ゆっくり着実に」という社風が浸透しており、売上ノルマに追われることなく誠実な対応を追求できる職場です。
■20代から40代の幅広い世代が活躍しており、大手ならではの風通しの良さと、互いに助け合う温かい文化が根付いています。
【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は充実した研修制度を通じてOTCの専門知識を深め、将来は調剤併設型店舗での活躍や管理薬剤師への昇進も可能です。
■現場での経験を積んだ後は、エリアマネージャーや本部スタッフ、教育担当など、本人の希望に合わせた多彩な道が開かれています。
■管理薬剤師の育成には通常4年かける丁寧な教育方針があり、焦ることなく着実に実力を積み上げていくことができる環境です。
更新日： 2026/08/07薬剤師求人ID： 562212
- 正社員
- ドラッグストア(調剤あり)
【横浜市青葉区】≪未経験相談OK ≫OTC専門薬剤師としてご勤務いただきます！チェーン店のため教育制度・福利厚生も充実
- 新卒可
- 未経験可
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市青葉区
たまプラーザ駅 (東急田園都市線)
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| 給与 |
年収400万円～550万円
※ご経験・ご就業条件などにより異なる |
| 勤務時間 |
月-日祝 09：00～22：00（休憩60分）
※1か月単位の変形労働時間制 |
【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線のたまプラーザ駅からバスで15分ほどの閑静な住宅街に位置しており、地域住民に愛されている店舗です。
■外来処方箋は皮膚科や小児科、耳鼻科などを面で応需しており、1日の枚数は20枚から30枚程度とゆとりがある環境です。
■薬剤師は常時2名体制を基本としているため、未経験の方でも先輩スタッフに相談しながら安心して業務に取り組めます。
【法人特徴について】
■直近15年で売上高が4倍に成長している業界屈指の安定企業であり、調剤併設型など多様な店舗スタイルを展開しています。
■薬剤師が専門業務に専念できる1店舗2ライン制を導入し、レジ業務や商品補充は店舗運営スタッフに分任する仕組みです。
■えるぼしやプラチナくるみんの認定を受けており、女性の活躍推進や子育て支援に対して極めて高い評価を得ている組織です。
【求人情報について】
■想定年収は400万円から550万円程度となっており、これまでのご経験や前職での実績を正当に評価して決定いたします。
■最長3歳まで延長可能な育児休業や、中学1年生まで利用できる時短勤務制度など、長期的に働ける手厚い支援が整っています。
■自宅から通勤圏内の配属を約束する狭域エリア社員の区分も選べるため、生活環境を変えずに腰を据えて活躍することが可能です。
【勤務実態について】
■年間休日は116日となっており、週休2日のシフト制によりワークライフバランスを保ちながら無理なく勤務を継続できます。
■サービス残業とは無縁の労働環境であり、残業代は1分単位で別途全額支給されるため、努力が正当に報われる給与体系です。
■休日を組み合わせることで新年や夏季の連続休暇を取得することも可能であり、心身をリフレッシュできる機会が豊富です。
更新日： 2026/08/07薬剤師求人ID： 370792
- 正社員
- 調剤薬局
【横浜市港北区】≪日祝休み≫ 小児科受けで専門知識を身に着けたい方歓迎♪＠急募
- 新卒可
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- 高収入
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市港北区
綱島駅 (東急東横線)
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| 給与 |
年収450万円～680万円
月給308,750円～403,300円 ※ご経験・ご就業条件などにより異なる |
| 勤務時間 |
月～金 9：00 〜 19：30
土 9：00 〜 17：30 ※1日8時間×週5日シフト制勤務 |
【店舗情報と応需状況について】
■綱島駅よりバス13分に位置し、小児科の加藤こどもクリニックより1日約110枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時5名から6名体制で、事務スタッフも3名在籍しており、チームワークを活かして業務に励めます。
■水剤や軟膏の調剤機材を完備しており、小児科特有の手間がかかる調剤もスムーズかつ正確に行える環境です。
【法人特徴について】
■直近15年で売上高が4倍以上に拡大しており、調剤併設型ドラッグストアを中心に多様な店舗スタイルを展開する安定成長企業です。
■薬剤師が調剤業務に専念できる「1店舗2ライン制」を導入しており、店舗運営やレジ業務を他職種が担当する分業制を徹底しています。
■「プラチナくるみん」や最高位の「えるぼし」認定を受けており、男女ともに働きやすく子育て支援に積極的な社風が大きな特徴です。
【求人情報について】
■年収は450万円から最大680万円の範囲で提示が可能であり、ご経験やスキルを正当に評価した上で納得のいく条件を決定いたします。
■正社員は40歳まで募集しており、41歳以上の方についても契約社員としての雇用形態で、安定した環境にて継続的な就業が可能です。
■第1子から手厚く支給される育児手当や、自宅からの距離に応じた住宅手当、借上げ社宅制度など、生活を支える福利厚生が充実しています。
【勤務実態について】
■会社として残業を抑制する方針を徹底しており、プライベートの時間をしっかりと確保しながらメリハリのある働き方を実現できる環境です。
■シフト制による週休2日を基本とし、年間休日は116日ですが、有給休暇と組み合わせることで連休の取得も柔軟に対応いただけます。
■子どもが中学1年生になるまで時短勤務を延長できるなど、ライフステージの変化に合わせて無理なく働き続けられる制度が整っています。
