JR東海道本線(JR神戸線)(大阪～神戸)・寮・借上社宅ありの薬剤師転職・求人情報一覧

≪　こんな薬局です　≫
■JR大阪駅・各線梅田駅より地下直結のオフィスビル内の薬局です。
■地上からですと、大阪駅桜橋口からご通勤いただくとスムーズです。
■同じビル内には国内外を代表する様々な企業が入居されており、お仕事中や帰宅前にご利用してくださる方も多くいらっしゃいます。

≪　 安心できる就業環境 　≫
■ミスのない調剤業務を徹底しており、「調剤ミス防止システム」を完備。
　薬剤師も患者様も安心できるよう設備投資もしっかり行っている薬局です。
■機材環境、福利厚生が整っている環境を希望の方や
　研修制度の充実さをポイントとしている方へおすすめの薬局です♪

≪　 企業の特徴 　≫
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
　残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
　疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
　そういった研修も全て会社負担で実施をしていただけます。
■年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、子育て中の薬剤師様には非常に働きやすい職場です。

＼年間休日123日・残業少なめ／（大阪市西淀川区エリア担当より）
月平均の所定労働時間が161時間と少なめで、残業も全社平均11時間程度です。有休もしっかり取れるため、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の塚本駅から徒歩7分ほどの場所に位置しており、大阪府内や兵庫県からもスムーズに通勤できます。
■処方箋は内科や消化器科、外科、眼科などを中心に、1日あたり65枚ほどを安定して応需しています。
■眼科の処方箋を応需しているため、点眼薬の適正使用に関する指導や専門知識をより深く学ぶことができます。

【想定される業務内容】
■店舗における丁寧な調剤や監査、服薬指導をはじめ、地域に貢献するかかりつけ薬剤師業務などを担当します。
■居宅や施設への在宅訪問業務にも対応しており、患者様一人ひとりに寄り添った医療の提供を行います。
■門前の医師は女性ドクターであり、良好な関係が築かれているため日々の疑義照会などもスムーズに行えます。

【職場環境と雰囲気】
■店舗は常勤薬剤師2名を中心とした複数名体制を維持しており、患者様とじっくり向き合える環境です。
■会社オリジナルの情報誌が地域の方に好評で、処方箋なしで健康相談に立ち寄る患者様もいらっしゃいます。
■医療業界トップクラスとなる90％以上の高い定着率を誇っており、優しくふんわりとした雰囲気の職場です。

＼年間休日123日・残業少なめ／（大阪市西淀川区エリア担当より）
月平均の所定労働時間が161時間と少なめで、残業も全社平均11時間程度です。有休もしっかり取れるため、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の塚本駅から徒歩7分ほどの場所に位置しており、大阪府内や兵庫県からもスムーズに通勤できます。
■処方箋は内科や消化器科、外科、眼科などを中心に、1日あたり65枚ほどを安定して応需しています。
■眼科の処方箋を応需しているため、点眼薬の適正使用に関する指導や専門知識をより深く学ぶことができます。

【想定される業務内容】
■店舗責任者として調剤や監査、服薬指導を行うほか、かかりつけ薬剤師業務や店舗の管理運営を担います。
■居宅や施設への在宅訪問業務にも対応しており、患者様一人ひとりに寄り添った医療の提供を行います。
■門前の医師は女性ドクターであり、良好な関係が築かれているため日々の疑義照会などもスムーズに行えます。

【職場環境と雰囲気】
■店舗は常勤薬剤師2名を中心とした複数名体制を維持しており、患者様とじっくり向き合える環境です。
■会社オリジナルの情報誌が地域の方に好評で、処方箋なしで健康相談に立ち寄る患者様もいらっしゃいます。
■医療業界トップクラスとなる90％以上の高い定着率を誇っており、優しくふんわりとした雰囲気の職場です。

■JR摂津本山駅より徒歩7分の通勤便利や病院です
■残業はほとんどなく、基本シフトは月～金（8：30～17：30まで）となり
　ワークライフバランスのとりやすい環境となります。
■土曜日勤務は月2回程度！土日休みの取りやすい環境です！
■気さくな60代の男性薬局長を中心としたメンバーで、
　ママさん薬剤師も多数在籍しており、ご家庭への理解度も高い職場です！

≪～業務内容について～≫
■調剤業務、品質管理業務、病棟業務などギーや病歴などを把握しお薬の飲み合わせ等を主治医へ提案しています。
■チーム医療への参加：①安全管理委員会　②栄養サポートチーム（NST）　③感染制御チーム（ICT）積極的に参加しております。
■地域支援活動：糖尿病教室、介護予防講座、出張健康講座などに参加し、
　入院患者さまだけではなく地域の方々にお薬や健康についての情報提供を行っております。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼がん専門薬剤師など有資格者優遇／（神戸市中央区エリア担当より）
外来がん治療認定や緩和薬物療法認定など、専門資格をお持ちの方には月5万円の手当を支給します。高度な専門性を発揮し、年収700万円を目指せる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■神戸労災病院の門前に位置しており、1日平均90枚の処方箋を応需する総合科目の学びが多い店舗環境です。
■三ノ宮駅など各主要駅からバスでのアクセスが可能であり、神戸中心エリアで地域医療に深く貢献できる立地です。
■現在は常勤3名と非常勤2名の体制で運営されており、総合病院門前ならではの質の高い服薬指導を実践しています。

【法人特徴について】
■全国に多数の店舗を展開し、全都道府県を網羅する強固なネットワークと極めて安定した経営基盤を誇る業界大手です。
■「真の医薬分業」を企業理念に掲げ、創業以来一貫して質の高い薬学的管理と患者さま本位のサービスを追求しています。
■独自の音声入力薬歴システムなど、現場の声を反映した自社開発のIT設備を導入し、業務の効率化を推進しています。

【職場環境と雰囲気】
■イントラネット上で最新の業界情報や病態知識が常に公開されており、全社員がいつでもどこでも学べる仕組みがあります。
■コンプライアンスを最重視しており、サービス残業を一切認めない透明性の高いホワイトな就労環境が保たれています。
■マンツーマン指導のOJT制度が整っており、中途入社の方でも安心して職場に馴染める手厚いフォロー体制が魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■ご自宅よる90分圏内の店舗にラウンダーとして店舗サポートをお願いします。
■各店舗には薬剤師が2名から4名、事務員が2名体制で配置されており、忙しい時間帯も協力して対応可能です。
■総合科目をはじめとする多種多様な処方箋を経験できるため、薬剤師としてのスキルを幅広く磨くことができます。

【法人特徴について】
■関西を中心に40店舗以上を展開しており、グループ全体では100店舗を超える安定した経営基盤を誇ります。
■笑顔創造を理念に掲げ、従業員が未来のビジョンを描けるよう一人ひとりの成長を会社が全力で支える風土です。
■介護施設運営や訪問看護事業も自社で手掛けており、地域包括ケアシステムの一翼を担う医療特化型企業です。

【求人情報について】
■正社員のラウンダー薬剤師として、年収600万円から700万円という地域トップクラスの高待遇を提示します。
■完全週休2日制で年間休日数は125日と非常に多く、大手チェーンに引けを取らない休日数を確保しています。
■転居を伴う無理な異動は一切なく、個人の希望やライフスタイルを最大限に尊重して勤務地を決定する方針です。

【こんな方が活躍中】
■職員と共に会社も成長したいという考えに共感し、自ら主体的に行動して意見を発信できる方が活躍中です。
■大手チェーンの厳しい縛りから解放され、アットホームな環境で自分らしく働きたい若手薬剤師も多いです。
■仕事とプライベートのバランスを重視し、高年収を得ながらもしっかりと休日を確保して働く方が大勢います。

＼17時半終業で残業なし／（神戸市中央区エリア担当より）
17時00分終業で残業はほぼありません。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である神戸三宮駅や三ノ宮駅から徒歩3分の立地にあり、通勤に大変便利な環境が整っている病院です。
■現在は薬剤師3名体制で日々の調剤や病棟業務を行っており、少数精鋭のアットホームな環境のなかで協力して働けます。

【法人特徴について】
■兵庫県内で地域に密着した医療を提供しており、患者さま一人ひとりに寄り添う温かい病院運営を行っています。
■医療現場における多職種連携を大切にしており、チーム医療の一員として薬剤師が専門性を発揮できる環境です。
■社員食堂や病院診療費一部負担等、従業員が長く安定して働き続けられるような福利厚生の充実に力を入れています。

【職場環境と雰囲気】
■少数精鋭でコミュニケーションが取りやすく、スタッフ同士で相談がしやい和やかで働きやすい雰囲気が広がっています。
■転勤の心配がない職場であるため、地域に腰を据えて長期的なキャリア形成を目指す方にとって安心できる環境です。

＼17時半終業で残業なし／（神戸市中央区エリア担当より）
17時00分終業で残業はほぼありません。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である神戸三宮駅や三ノ宮駅から徒歩3分の立地にあり、通勤に大変便利な環境が整っている病院です。
■現在は薬剤師3名体制で日々の調剤や病棟業務を行っており、少数精鋭のアットホームな環境のなかで協力して働けます。

【法人特徴について】
■兵庫県内で地域に密着した医療を提供しており、患者さま一人ひとりに寄り添う温かい病院運営を行っています。
■医療現場における多職種連携を大切にしており、チーム医療の一員として薬剤師が専門性を発揮できる環境です。
■社員食堂や病院診療費一部負担等、従業員が長く安定して働き続けられるような福利厚生の充実に力を入れています。

【職場環境と雰囲気】
■少数精鋭でコミュニケーションが取りやすく、スタッフ同士で相談がしやい和やかで働きやすい雰囲気が広がっています。
■転勤の心配がない職場であるため、地域に腰を据えて長期的なキャリア形成を目指す方にとって安心できる環境です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■JR西宮駅から徒歩6分と通勤に便利な立地にあり、2023年12月に開局したばかりの綺麗な薬局です。
■内科や眼科、皮膚科、整形外科など多科目を応需しており、1日に約70枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は3名から5名、医療事務は2名前後の体制で、スタッフが協力しながら業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、将来的に店舗運営の中核を担う店長候補としてご活躍いただきたいです。
■調剤経験が4年以上ある方を対象とし、地域医療に貢献したいという意欲をお持ちの方を歓迎いたします。
■曜日や時間に制限なく、シフトに柔軟に対応でき、近隣店舗へのヘルプも可能な方を求めております。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗の調剤薬局を展開しており、特に医療モール開発のパイオニアとして業界を牽引しています。
■M&Aだけに頼らず、自社での新規開発を積極的に進めることで、安定した経営基盤を築いています。
■社長自身も薬剤師であり、現場への深い理解があるため、薬剤師が働きやすい環境作りを推進しています。

【求人情報について】
■管理薬剤師・店長候補として、ご経験やスキルに応じて年収500万円から600万円を想定しています。
■年間休日は123日を確保しており、仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方ができる環境です。
■借上げ社宅制度やお薬代サポート、独立支援制度など、大手ならではの手厚い福利厚生が整っています。

＼このような病院です・
■西宮市にある80床、ケアミックス型の病院、海を臨む爽やかな環境です。
■内科・外科・整形外科・小児科・リハビリテーション科・消化器内科・放射線科・循環器内科・緩和ケア内科
■阪神西宮駅から病院前までバス発着しています。車通勤も相談いたします。573号線を利用してスムーズなアクセス
■薬剤部は常勤4名、非常勤1名体制です
■電子カルテ導入済みで設備面も整っています。
■院外処方のため病棟業務に専念できる環境、落ち着いて入院患者様に寄り添えます。

＼働き方について・
■平日は8：30～17：30、土曜は交代で出勤しています。
■日勤のみ、夜勤なし、残業は月平均10時間未満で早めに帰宅していただけます♪
■週休2日、年間休日110日のため、プライベートとの両立も十分に可能です
■院内保育所もありますので、小さなお子様がいらっしゃる方もご相談ください。
■希望者には独身寮の利用も相談いただけます。
■病院未経験の方も歓迎！病院薬剤師としてキャリアを希望されている方、是非ご応募ください。

＼こんな方へおススメ・
■回復過程・緩和ケアにご興味をお持ちの方
■薬剤師以外の職種と連携し、病院薬剤師としての経験・スキルを積みたい方
■日勤のみで常勤として働きたい、
趣味や自己研鑽などプライベートの時間も大切にしたいため、ライフワークバランス重視で就業を考えている方
■系列病院の薬剤師同士で交流もちたい方（法人内の研修など）
■海を臨む環境で仕事したい方

＼病院概要／
■兵庫県南東部と大阪北摂地域を中心に、6病院、4介護老人保健施設、6在宅支援事業所、1診療所を運営しています。
■複数の病院形態を持つ法人として、急性期医療はもちろんのこと、継続したリハビリテーション、療養、さらには介護、在宅支援等をグループとして一貫したサービスを地域に提供することにより、皆様に安心で利便性に富んだより優れた医療・介護サービスを提供することを目指しています。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です