大阪モノレール線｜在宅｜の求人検索結果57件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの蛍池駅または豊中駅から徒歩約15分の立地にあり、お車での通勤も相談可能です。
■業務の中心は施設在宅であり、その他に内科や個人宅の在宅処方なども応需しています。
■薬剤師は常勤4名、パート2名が在籍しており、常時3～4名体制で手厚く業務にあたります。

【法人特徴について】
■全国に75店舗を展開し、20年以上無借金経営を続けるなど、抜群の安定性を誇る企業です。
■「全従業員と家族の幸せを追求する」という理念を掲げ、手厚い福利厚生制度を整えています。
■親会社が医療コンサルティング会社であるため、医療機関との強固な連携が強みです。

【想定される業務内容】
■主な業務は、提携先の施設へのお薬の調剤や監査、そして服薬管理となります。
■外来の処方箋も一部応需しますが、業務の大部分は施設や個人宅への在宅医療です。
■常に複数の薬剤師で業務にあたるため、お互いに協力しながら落ち着いて仕事ができます。

【こんな方にオススメ】
■経営基盤が安定した企業で、長期的な視点で安心してキャリアを形成したい方におすすめです。
■在宅医療の分野で専門性を高め、地域包括ケアシステムの中で深く貢献したい方に最適です。
■薬剤師としての経験を活かし、将来的には多様なキャリアパスに挑戦したい方におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線少路駅より徒歩7分とアクセス良好な立地にある調剤薬局でございます。
■内科、耳鼻科、整形外科、皮膚科に加え面対応も応需し、1日約100枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤5名、パート5名の体制が整っており、チームワークを重視した業務を進めています。

【想定される業務内容】
■内科や耳鼻科など複数科目の処方箋に対する調剤、監査、服薬指導といった基本業務を担います。
■居宅120名、施設20件（約800名）への在宅業務に積極的に取り組んでおり、地域医療に貢献できます。
■調剤業務に加え、オーダーサプリやプロテインシェイクのカフェ事業にも携わる機会がございます。

【職場環境と雰囲気】
■50代前半の社長は薬剤師会副会長も務め、現場目線でのお話ができる方でございます。
■薬剤師は調剤・ヒューマンスキルが高い方が多く、高いモチベーションの中で勤務できます。
■新卒者が毎年3名入社しているため比較的若い社員が多く、活気ある職場環境です。

【こんな方が活躍中】
■調剤業務以外の幅広い事業展開にも積極的に関わりたいと考える意欲の高い方が活躍中です。
■医療従事者以外の他業種から転職してきた優秀な従業員も多数在籍し、刺激し合っています。
■高い知識を持ちながら、積極性をもってドクターやケアマネに意見や提案ができる人材がいます。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線の少路駅から徒歩で約16分の場所に位置しており、ショッピングセンター内に隣接する非常にお洒落な店舗です。
■内科や小児科、循環器科などを中心に1日平均180枚の処方箋を応需しており、非常に活気あふれる環境で業務に取り組めます。
■薬剤師は常勤4名とパート2名が在籍しており、常時2名から4名体制で協力しながらスムーズな店舗運営を行っております。

【職場環境と雰囲気】
■20代から30代の若手薬剤師が中心となって活躍しており、学会発表にも挑戦するなどお互いに刺激し合える活気ある職場です。
■他業種から転職してきた優秀なスタッフも多数在籍しているため、医療以外の視点からも多くの学びを得られる環境があります。
■無印良品とコラボした店舗内装やオーダーメイドの調剤棚など、視覚的にも洗練された空間で毎日をワクワクしながら働けます。

【こんな方が活躍中】
■既存の薬剤師像を捨てて新しいことに挑戦したい方や、自分の提案で地域医療をより良くしたいという熱意ある方が輝いています。
■50代の企業出身者が未経験で入社し活躍している実績もあり、年齢を問わず成長意欲が高い薬剤師が数多く在籍しております。
■効率化と収益の両立を重視する企業姿勢に共感し、プロ意識を持ってスピード感のある業務をこなせる方が重宝されています。

【やりがい/おすすめポイント】
■居宅120名や施設800名という圧倒的な在宅実績があり、地域住民から「薬物治療のインフラ」として必要とされる喜びがあります。
■現場目線を持つ代表や優秀なスタッフと共に、学会発表や新規プロジェクトを動かしていく経験は一生の財産になるはずです。
■調剤以外のカフェ事業や生活提案にも関わることができ、薬剤師としての枠を超えたビジネススキルを磨ける点が大きな魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■北大阪急行電鉄・大阪モノレール線の千里中央駅から徒歩7分の好立地にあり、ガラス張りで明るく爽やかな空間の店舗です。
■近隣の総合病院から内科、消化器科、循環器科など多科目を1日平均60枚から80枚ほど応需しており、幅広い経験を積めます。
■薬剤師は常勤5名とパート5名の手厚い体制で、事務スタッフ3名と連携しながら最新の散薬ロボット等を用いて業務を行います。

【募集背景と求める人物像について】
■北摂エリアの体制強化に伴う欠員補充のための急募であり、特に20代から40代までの意欲的な薬剤師の方を積極的に募ります。
■大手チェーンの安定した環境で腰を据えて長く働きたい方や、地域の方々や医師と円滑に連携できるコミュニケーション力を求めます。
■調剤未経験者や病院経験のみの方も歓迎しており、新しい知識の習得に前向きにチャレンジできる柔軟な姿勢を持った方を募ります。

【法人特徴について】
■グループ全体で全国に466店舗を展開する東証プライム上場グループの企業で、大手ならではの安定した経営基盤が大きな魅力です。
■全国展開でありながらエリアごとに運営会社を分けることで、地域特性やニーズを的確に把握した地域密着型の運営を追求しています。
■新入社員の約8割が入社の理由に「薬局の雰囲気の良さ」を挙げており、平均年齢36歳と若手からベテランまでバランス良く在籍します。

【求人情報について】
■年収は420万円から600万円の提示となり、前職のご経験やスキル、専門資格の保持状況などを最大限に考慮して決定されます。
■住宅手当や全国職・エリア職手当など諸手当が充実しており、個人のライフスタイルに合わせた多様な働き方の選択が可能です。
■原則として会社都合による強引な転勤はなく、双方の合意に基づいた異動のみが行われるため、特定の地域で長く勤務いただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線の少路駅から徒歩7分という利便性の高い立地にあり、内科や耳鼻科など多科目の処方箋を応需しています。
■1日あたりの処方箋枚数は約100枚で、特定のクリニックだけでなく面対応や大規模な在宅医療にも柔軟に対応しています。
■常勤薬剤師5名とパート薬剤師5名の計10名が在籍しており、チームワークを大切にしながら手厚い人員体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療のさらなる拡充と新プロジェクトの推進に伴う増員募集であり、即戦力として活躍できる薬剤師の方を急募しています。
■「薬剤師は調剤する人」という概念を捨て、薬学知識を活かして外部へ意見や提案を申し出られる積極的な方を求めます。
■入社時の経験の有無よりも、新しいことにチャレンジする柔軟な姿勢や、拡散的思考を持ってプロジェクトに参画できる方を募ります。

【法人特徴について】
■豊中市を中心に展開する先進的な薬局で、無印良品とコラボしたスタイリッシュな店舗デザインと高度なIT化が大きな特徴です。
■電子お薬手帳のソニーとの共同開発や全自動分包機の導入など、調剤の自動化とミス回避、業務効率化を徹底的に推進しています。
■生活提案を軸に、カウンセリング機能や自家製剤、地域在宅医療までを担う「地域の薬物治療インフラ」としての薬局を目指します。

【求人情報について】
■給与は420万円から550万円の提示となっており、個人の能力や会社への貢献度に応じて上限なく加給される仕組みです。
■住宅手当として月30,000円の支給（一人暮らしの場合）があるなど、生活面を強力にバックアップする諸手当が充実しています。
■週休2日制と週休3日制のどちらかを選択できる柔軟な雇用形態を導入しており、どちらを選んでも想定年収は維持されます。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線少路駅から徒歩16分、大型ショッピング施設に隣接しており、お買い物ついでの利用も非常に多い店舗です。
■内科や循環器科、消化器科、小児科を中心に1日180枚の処方箋を応需しており、品目数も1800品目と豊富に揃えています。
■薬剤師は常勤4名、パート2名体制で、事務スタッフとの連携も円滑であり、常に複数名で協力しながら業務を遂行しています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅業務の拡充と組織体制の強化に伴う増員のための急募であり、地域医療への貢献に強い意欲を持つ方を積極的に募集しています。
■「薬剤師は調剤する人」という既成概念を捨て、薬学知識を武器に多職種へ的確な提案ができる拡散的思考の持ち主を求めています。
■変化を恐れず新しいプロジェクトに参画できる柔軟性と、患者様や医師と対等に渡り合える高いコミュニケーション能力を重視します。

【法人特徴について】
■豊中市を中心に展開する先進的な薬局で、無印良品とコラボしたスタイリッシュな店舗デザインと高度なIT化が大きな特徴です。
■電子お薬手帳のソニーとの共同開発や全自動分包機の導入など、調剤の自動化とミス回避、業務効率化を徹底的に推進しています。
■生活提案を軸に、カウンセリング機能や自家製剤、地域在宅医療までを担う「地域の薬物治療インフラ」としての薬局を目指します。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は420万円から525万円の提示となっており、個人の能力や会社への貢献度に応じて上限なく加給される仕組みです。
■住宅手当として月30,000円の支給（一人暮らしの場合）があるなど、生活面を強力にバックアップする諸手当が充実しています。
■週休2日制と週休3日制を自由に選択できる柔軟な雇用形態を導入しており、どちらを選んでも年収が維持される点が画期的です。

【店舗情報と応需状況について】
■北大阪急行電鉄の千里中央駅から徒歩10分の住宅街にあり、地域住民の健康を支えるとともに広域の在宅医療を担っています。
■整形外科をメインの応需科目としつつ、在宅医療にも注力しており、1日平均90枚ほどの処方箋に対応する活気ある店舗です。
■常勤薬剤師6名、パート薬剤師6名の計12名が在籍しており、厚い人員体制を活かして質の高い薬学的管理を実践しています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療の需要拡大に伴う増員募集であり、薬剤師としての新たな価値を見出したいという向上心のある方を急募しています。
■30代までの未経験者や病院経験のみの方も大歓迎しており、地域医療の現場で主体的に学び行動できる方を求めています。
■患者様や多職種とのコミュニケーションを大切にし、バイタルチェック等の臨床業務に抵抗なく取り組める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■医師が社長を務める法人であるため、医療現場のニーズに即した薬剤師の職能拡大を強力にバックアップする風土があります。
■関西で在宅医療といえば名前が挙がるほどの知名度を誇り、他社へノウハウを伝授するコンサル事業も展開する成長企業です。
■社長自らが薬学教育に携わっているため、教育体制が極めて充実しており、学術面でも常に業界の最先端を走り続けています。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は450万円から500万円の提示となり、役職が上がるごとに着実なベースアップが見込める評価制度です。
■認定薬剤師手当や住宅手当、家族手当といった諸手当が充実しており、福利厚生面でも生活をしっかりと支える仕組みがあります。
■奨学金補助制度や今後導入予定の借上社宅制度など、若手薬剤師が将来を見据えて安心して入社できる制度が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の千里丘駅、または大阪モノレールの宇野辺駅から徒歩20分の場所にあり、車やバイクでの通勤も可能な便利な立地です。
■近接する耳鼻科、内科、整形外科のクリニックから1日平均110枚の処方箋を応需しており、幅広い科目の経験を積むことができます。
■常勤薬剤師2名とパート薬剤師2名の計4名体制で運営されており、事務員も3名在籍しているため、調剤に専念できる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に向けた管理薬剤師候補の増員募集であり、入社1年後に現在の管理薬剤師から業務を引き継いでいただける方を急募しています。
■将来的に責任ある立場を目指したいという意欲をお持ちで、薬局実務経験が4年以上ある30代から40代の方を特に求めております。
■地域密着の医療に貢献したいというお考えがあり、周囲のスタッフと協力しながら円滑なコミュニケーションを図れる方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■1982年の創業以来「患者様を大切にすること」を理念に掲げ、吹田市を中心とした北摂エリアで安定した経営基盤を築いている企業です。
■役員の多くが薬剤師資格を保有しているため現場への理解が非常に深く、定期的な合同勉強会を通じて最新の知識を共有し合っています。
■管理薬剤師とは別に店舗マネジメントを担う店長が配置されており、薬剤師が専門業務の研鑽に集中できる独自の体制が特徴的です。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補として年収450万円から600万円の提示が可能であり、これまでのご経験やスキルを最大限に考慮して決定いたします。
■入社後1年間は勤務薬剤師として業務に慣れていただき、1年後を目安に管理薬剤師へ昇格していただく明確なキャリアパスがございます。
■住宅手当や認定薬剤師手当など諸手当が充実しており、大手チェーンに引けを取らない福利厚生が整っている点が大きな魅力でございます。

≪　店舗について　≫
■モノレール・地下鉄「大日駅」から歩いて15分！駅から少し離れているのでマイカー通勤が可能です♪
　地元の方であれば、「赤いドラッグストア」といえばピンとくる方も多いのではないでしょうか。
■ドラッグストアですが19：30迄の営業ですので、夜遅くなる心配もございません。
■小児科をメインに応需しています。1日あたりの処方箋枚数は30枚ほど、薬剤師1～2名で対応されています。

≪　おすすめポイント　≫
■有給消化率は100％！ゆとりをもった人材配置を徹底している為、残業は基本的にほぼございません。
■女性の産育休は勿論のこと男性にも育休取得を推進しています。実際に1年間の育休を取得した男性薬剤師も在籍しています。
■保育園の事業も行っており、京橋に1件、四条畷に2件運営しています。社員は無料で使えます。
■実習生を年間50名程受け入れており、且つ新卒や未経験者の受入れも多くされているため、ご経験のない方や浅い方も安心してご入社いただけます。
■新卒採用は毎年続けており直近3年間の退職率はわずか2.8%と定着率が高く居心地の良い職場です。

≪　こんな会社です　≫
■大阪奈良にドラッグストア・調剤薬局のドミナント展開をしており、約90店舗うち現在25％程が調剤併設店・調剤専門店となります。
■創業から60年以上経っておりますが、今なお成長を続けている法人で、大阪府下500店舗の展開を目指しておられます。　
■社長は3代目で薬剤師の男性です。社員のことをとても大切にされており現場への理解が大変ある方です。
■地域に密着したお店にしたいという想いから、半径500ｍ以内に1店舗（端から端の店舗まで1時間圏内）あり、ご高齢の方が歩いても10分でいける距離感に店舗を作っています。
■地域へのアンテナを張ることを目的として、宅配専門配食サービス、からあげ屋さん、飲食店等地域の方に親しみをもってもらえる事業もされています。
■自由な社風がポイントで、社員が手を挙げ、具体的なプランがあれば実現できるよう協力して下さります。
　実際に社員の要望で漢方相談所を設立されたこともございます！
■在宅については、1店舗平均50人前後対応をしており、調剤・OTC・在宅と様々な分野を経験出来るためスキルアップできる環境です。

≪　20～30代が活躍しています！　≫
■若手主体で様々なプロジェクトが行われており、【リクルート】【地域貢献】【マネジメント】【在宅業務】【セルフメディケーション】【健康セミナー】【在宅医療】等、様々なものがございます。
■若い方が多い社風で、30代でエリアマネージャーをされている方も多く、若くから裁量権のある職位が目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線および大阪メトロ谷町線の「大日駅」より徒歩5分に位置し、駅チカで非常にアクセスの良い調剤併設型店舗です。
■小児科をメインに内科や耳鼻科など複数の医療機関から1日60枚〜100枚を応需しており、幅広い処方に触れてスキルアップできます。
■薬剤師は常勤1名に対しパート6名が在籍しており、常時2〜3名体制を維持しながら、事務員と連携して円滑に業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■調剤部門の更なるサービス向上と体制強化に向けた欠員補充の急募であり、特に患者様との対話を大切にできる方を求めています。
■調剤の実務経験がある方を優先して募集しておりますが、55歳までの方であれば意欲や人柄を重視して積極的に採用を検討します。
■将来的に管理薬剤師を目指したいという向上心のある方は大歓迎であり、周囲と協力しながら店舗を盛り上げていただける方を募ります。

【法人特徴について】
■大阪府に本社を置く大手ドラッグストアチェーンであり、全売上の2割を調剤で確保する方針のもと、調剤事業を強力に推進しています。
■カウンセリングを最重視しており、患者様一人ひとりとじっくり向き合えるよう、1人あたりの処方箋枚数を抑えた人員配置を行っています。
■レセコンセンターによる入力業務の集約化など、現場の薬剤師が対人業務に専念できるよう、IT化と本部サポートを徹底しています。