JR鹿児島本線(博多～八代)の薬剤師転職・求人情報一覧

＼残業少なめ！木日休みの好条件／（春日市エリア担当より）
年間休日120日以上で、プライベートの予定も立てやすい環境です。残業も月平均8.8時間と少なく、仕事と家庭を無理なく両立させたい方にぜひおすすめしたい求人です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR春日駅から車で10分ほどの場所に位置しており、内科や消化器科の処方せんを1日約60枚ほど応需している店舗です。
■近隣のこうせい内科クリニック様からの処方を中心に受けており、ドクターとの関係性も良好でスムーズに業務が行えます。
■薬剤師2名体制に加えて在宅専任スタッフが在籍しており、地域に根ざした質の高い医療サービスを提供できる環境です。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業である東邦ホールディングスのグループ会社として、安定した経営基盤と高水準の待遇を誇っています。
■東北から沖縄まで全国的に在宅医療を展開しており、長年のノウハウを活かした先進的な地域医療の提供に努めている企業です。
■作業の機械化やシステム化を積極的に推進しており、薬剤師が本来の専門業務に集中できるバックアップ体制を整えています。

【こんな取り組みをしています】
■地域の皆様へ予防医療の講座を実施するために外部講師を招くなど、健康相談の窓口としての役割を積極的に果たしています。
■電子処方せんへの対応を全店で進めており、医療情報を医療機関や患者様と連携させる次世代の薬局作りを行っています。
■最新の需要予測による自動発注システムを導入し、不動在庫の削減と発注作業の負担軽減を同時に実現させています。

＼成長したい方へ／（宇土市エリア担当より）
段階的な研修システムと面分業の環境で、調剤からOTCまで幅広くスキルを磨ける職場です！

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の松橋駅から車で7分ほどの場所に位置している調剤薬局店舗でございます。
■応需科目は内科や小児科や胃腸科を中心としており、坂口医院からの処方箋を応需しております。
■1薬局あたりの薬剤師数は平均5.5名と手厚く、落ち着いて業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化と業務充実を目的とした増員募集を行っており、意欲的な方を求めております。
■薬剤師としての実務経験が2年以上あり、周囲と協力して業務を進められる方が適しています。
■患者様に対して親身な対応ができ、地域医療への貢献に熱意を持てる方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■全国に1,300店舗以上を展開しており、業界トップクラスの規模を誇る大手企業です。
■「人々のココロとカラダの健康を追求し地域社会に貢献する」という理念を掲げております。
■調剤業務のみならずOTC販売や在宅医療や介護事業まで幅広く展開しているのが特徴です。

【こんな方が活躍中】
■子育てと仕事を両立しながら、長く安定して働き続けたい子育て世代が活躍しております。
■調剤業務だけでなく、OTC医薬品や在宅医療の知識を深めたい薬剤師が在籍しています。
■ワークライフバランスを重視し、プライベートの時間も大切にしたい方が多く勤務中です。

＼ブランクがある方も相談可能です／（宇土市エリア担当より）
[調剤経験が2年以上あれば、ブランクがある方も大歓迎です。ゆとりある人数配置の店舗なので、安心して再スタートできます。]
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である宇土駅から車で5分ほどの場所に位置しており、マイカーを利用した通勤が非常に便利です。
■近隣の医療機関から内科や透析の科目をメインに扱っており、専門性の高い知識を深く学べる環境です。
■処方箋枚数は1日あたり30枚から40枚程度となっており、落ち着いた環境で丁寧に業務へ取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に伴う増員のための募集となっており、調剤の実務経験が2年以上ある方を求めています。
■患者様に対して親身で丁寧な対応ができ、周囲のスタッフと円滑な協力関係を築ける方を歓迎します。
■長い目で見て成長していきたいという意欲があり、向上心を持って日々の自己研鑽に励める方に最適です。

【法人特徴について】
■全国に1,300店舗以上を展開する業界大手のチェーンであり、安定した経営基盤が大きな魅力です。
■健康経営優良法人ホワイト500に認定されるなど、オフィスや現場の環境づくりに注力しています。
■1薬局あたりの薬剤師数を多めに配置する方針をとっており、一人ひとりの業務負担を軽減しています。

【勤務実態について】
■平日は夕方18時までの開局となっており、土曜日は13時30分までの勤務のため無理なく働けます。
■残業代は1分単位でしっかりと全額支給される仕組みが整っており、サービス残業の心配は一切ありません。
■有休消化率は100％を誇り、夏季や冬季の連続休暇推進制度を利用して長期の連休を取得することも可能です。

＼ブランクがある方も相談可能です／（宇土市エリア担当より）
[調剤経験が2年以上あれば、ブランクがある方も大歓迎です。手厚い研修制度が整っているため、安心して再スタートできます。]
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の宇土駅から車で7分ほどの場所にあり、マイカーを利用した快適な通勤が可能な環境です。
■門前の医療機関から内科や小児科、外科を主に受けており、幅広い年齢層の患者様に対応しています。
■地域に密着した薬局として親しまれており、OTC販売や健康相談などにも積極的に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■サービス向上と体制強化を目的とした増員募集であり、調剤の実務経験が2年以上ある方を求めています。
■患者様に対して明るく丁寧な対応ができ、周囲のスタッフと円滑な協力関係を築ける方を歓迎します。
■向上心を持って日々の業務に取り組み、薬剤師として長く安定して活躍していきたい方に最適な職場です。

【法人特徴について】
■全国に1,300店舗以上を展開する業界大手のチェーンであり、安定した経営基盤が大きな魅力です。
■健康経営優良法人ホワイト500に認定されるなど、誰もが安心して働き続けられる環境を整えています。
■1薬局あたりの薬剤師数を多めに配置する方針をとっており、一人ひとりの業務負担を軽減しています。

【想定される業務内容】
■店舗内における処方箋の調剤作業や監査業務をはじめ、患者様への分かりやすい服薬指導全般を担当します。
■1人あたりの平均処方箋枚数は1日18枚程度と少なめであり、過誤防止に努めながら安全に業務を行えます。
■調剤業務のほか、希望や必要に応じてOTC医薬品に関する知識を学びながら日々の相談応需にも対応します。

＼ブランクがある方も安心／（熊本市南区エリア担当より）
個人のレベルに合わせた段階的な研修システムが整っています。経験が浅い方やブランクから復職を希望する方も、周囲のサポートを受けながら安心して業務に慣れていけます。

【店舗情報と応需状況について】
■富合駅から車で15分ほどの場所に位置しており、内科の処方箋をメインに1日あたり80枚から100枚ほど応需しています。
■薬局内は正社員2名とパート1名に加えてヘルプ1名が在籍しており、複数の薬剤師による手厚い体制で日々の業務を行っています。
■門前にある医療機関のクリニックと連携しながら、地域に根ざした丁寧な服薬指導やきめ細やかな対応を実践している店舗です。

【法人特徴について】
■全国に1,300店舗以上を展開する業界トップクラスのチェーンであり、調剤事業を中心に幅広いヘルスケア事業を行っています。
■マツモトキヨシホールディングスとの経営統合を経て売上高1兆円規模となり、安定した経営基盤を誇る大手の調剤薬局企業です。
■1薬局あたりの薬剤師数を多めに配置することで安心して勤務できる環境を整えており、一人ひとりの業務負担を軽減しています。

【こんな取り組みをしています】
■夏季や冬季に連続休暇を取得できる推進制度を導入しており、有休消化を含めて実質年間休日120日以上の確保を目指しています。
■認定薬剤師の資格取得にかかる費用を会社が全額負担する制度を設けており、費用面を気にせずスキルアップに挑戦できる環境です。
■母親が働きやすい職場環境づくりの一環として、意見交換を行うシンデレラプランと呼ばれる独自の取り組みを実施しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■1人あたりの業務負担にゆとりがあるため、患者様一人ひとりと誠実に向き合いながら理想の服薬指導を追求できる点が魅力です。
■残業代が1分単位で計算されて100%支給されるため、自身の働いた成果がしっかりと実感できて高いモチベーションを保てます。
■調剤業務だけでなく、希望に応じてOTCに関する自主勉強会などにも参加できるため、医療人として幅広い知識が身につきます。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

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＼未経験でも安心／（八代市エリア担当より）
独自の段階的な研修システムやマンツーマンの指導体制があり、調剤未経験の方も歓迎します。まずは店舗見学からでもお気軽にお問い合わせください。
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【店舗情報と応需状況について】
■新八代駅から車で10分の場所に位置し、広範な総合科目の処方箋を応需している調剤薬局です。
■処方箋枚数は1日あたり約28枚となっており、じっくりと患者様に向き合える環境が整っています。
■勤務体制は常勤の薬剤師2名と事務スタッフ2名で構成され、常時複数名で業務を行います。

【募集背景と求める人物像について】
■医療機関との良好な医薬連携をさらに強化するため、新たな正社員の薬剤師を募集しています。
■調剤の経験が少ない未経験の方や、ブランクがある方からのご応募も前向きに受け付けています。
■患者様やかかりつけ薬剤師としての業務に対して、積極的にコミュニケーションを図れる方を求めます。

【法人特徴について】
■全国43都道府県に600店舗以上の調剤薬局を展開し、医療機関の開業支援も手がける大手企業です。
■健康サポート薬局の届出数が全国トップクラスであり、地域医療への貢献度の高さが大きな特徴です。
■充実した研修制度や多様なキャリアパスを用意し、社員一人ひとりの成長を長期的に支えるビジョンを持ちます。

【勤務実態について】
■勤務時間は1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、週平均40時間以内のシフト制で勤務します。
■年間休日は約124日確保されており、週休2日制をベースに無理のない勤務スケジュールを組んでいます。
■有給休暇は入社時から付与されるため、ライフスタイルに合わせながら計画的に取得することが可能です。

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方

＼未経験や第二新卒も歓迎／（玉名市エリア担当より）
35歳くらいまでなら調剤未経験やブランクがある方も大歓迎！手厚いマンツーマン指導があり、事前の店舗見学やオファー面談も可能なので安心してお気軽にご相談ください。
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【店舗情報と応需状況について】
■熊本県玉名市に位置しており最寄り駅の玉名駅から車で10分ほどの距離にある調剤薬局です。
■近隣の医療機関から主に内科や消化器科の処方箋を1日平均42枚ほど応需しております。
■開局時間は平日の18時までで土曜日は13時までのため、無理のないスケジュールで働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の安定した店舗運営と体制強化を見据えて、正社員として長く活躍できる方を定期採用します。
■年齢は45歳以下の方を対象としており、第二新卒の方や新婚の方からのご応募も歓迎しています。
■職歴が5社以下の方で、周囲のスタッフと協力しながら患者様に寄り添った対応ができる方を求めます。

【法人特徴について】
■福岡県に本社を置き全国43都道府県に600店舗以上の薬局を幅広く展開している大手のチェーン企業です。
■医療機関の開業支援も行うことで良好な関係を築いており、積極的な医薬連携に取り組んでいます。
■健康サポート薬局の届出数が全国1位の実績を誇り、地域に貢献するかかりつけ薬局を目指しています。

【求人情報について】
■正社員での雇用形態となり、ご経験やスキルを最大限に考慮して年収430万〜550万円が可能です。
■昇給は年1回の勤務成績に基づき実施され、賞与は年2回で約3.6ヶ月分の高い支給目安があります。
■月額最大7万円の地域手当や薬剤師手当、家族手当など大手法人ならではの手厚い諸手当が揃っています。

＼未経験や第二新卒も大歓迎／（玉名市エリア担当より）
35歳くらいまでなら調剤未経験でも安心のマンツーマン指導あり！職歴5社以下なら応募可能で、店舗見学やオファー面談からスタートすることもできますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■熊本県玉名市に位置しており最寄り駅の玉名駅から徒歩10分ほどの好立地にある調剤薬局です。
■門前の医療機関から整形外科とリウマチ科の処方箋を1日平均57枚ほど応需しております。
■木曜日と土曜日は14時までの開局となっており、仕事終わりの時間も有効に活用できます。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋枚数の安定に伴い体制を強化するため、正社員として長く勤務できる方を増員募集します。
■年齢は45歳以下の方を対象としており、新婚の方や第二新卒の若い世代の方も大歓迎です。
■職歴が5社以下で、周囲のスタッフと協調性を持って明るく業務に取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡県に本社を置き全国43都道府県に600店舗以上の調剤薬局を展開している大手企業です。
■健康サポート薬局の届出数が全国1位であり、地域に貢献するかかりつけ薬局運営を行っています。
■医療機関の開業支援も手がけているため関係性が非常に良好で、積極的な医薬連携が特徴です。

【求人情報について】
■正社員の募集となっており、ご経験やスキルを考慮したうえで年収430万〜550万円が可能です。
■昇給は年1回の勤務成績に基づき行われ、賞与は年2回で約3.6ヶ月分の高い支給実績があります。
■月額最大7万円の地域手当や薬剤師手当、家族手当など大手法人ならではの手厚い諸手当があります。

＼未経験から挑戦したい方へ／（玉名郡長洲町エリア担当より）
手厚い研修制度があり、調剤未経験の方やブランクがある方も大歓迎です。店舗見学やオファー面談も可能ですので、まずは安心してお気軽にご相談ください。
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【店舗情報と応需状況について】
■熊本県玉名郡長洲町に位置しており最寄り駅の大野下駅から車で10分ほどの場所に開局している調剤薬局です。
■近鄰の総合病院を門前として内科や整形外科、小児科など複数の総合科目を1日平均40〜50枚ほど応需しています。
■開局時間は平日の18時までとなっており土曜日は12時半までの対応のため無理なく勤務できる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は店舗の体制強化に向けた欠員補充による急募となっており、即戦力となる方から未経験の方まで幅広く募ります。
■年齢は50代の方まで応募可能となっており、調剤未経験の方やブランクがある薬剤師の方からのご相談も歓迎しています。
■周囲のスタッフと円滑に連携しながら、患者様に対して明るく丁寧なコミュニケーションを図れる方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡県に本社を構え全国43都道府県に600店舗以上の調剤薬局を展開している安定した基盤を持つ大手チェーンです。
■医療機関の開業支援から手がけている実績があり、日頃からドクターとの良好な関係性や医薬連携を構築しています。
■健康サポート薬局の届出数が全国1位であり、地域の方々の健康維持に貢献するかかりつけ薬局運営に注力しています。

【求人情報について】
■正社員としての採用となり、これまでの調剤経験やスキルを考慮したうえで想定年収430万〜550万円が可能です。
■昇給は勤務成績に基づき年1回行われ、賞与は年2回で約3.6ヶ月分の支給目安があるため高収入を目指せます。
■各種手当が非常に充実しており、月額最大7万円までの地域手当や家族手当のほか、時間外手当などが一律で支給されます。

＼未経験歓迎の手厚い研修／（熊本市北区エリア担当より）
調剤未経験の方でも、段階的にスキルを身につけられる独自の教育システムやマンツーマンの指導体制があるため、基礎から安心して薬剤師のキャリアをスタートできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■ JR鹿児島本線の田原坂駅から車で7分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤が非常に便利な環境です。
■ 門前クリニックから外科と内科を主に応需しており、地域に密着した医療を提供している調剤薬局となります。
■ 処方箋の応需枚数は1日あたり54枚程度となっており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■ 今回の募集は組織の体制強化に伴う定期採用となっており、将来を見据えて長く活躍できる正社員を求めています。
■ 調剤業務の経験の有無は問いませんので、前向きに新しい知識を吸収しようとする意欲のある方を歓迎いたします。
■ 医療機関や患者様と積極的にコミュニケーションを図り、信頼関係を築いていけるお人柄を重視して採用を行います。

【法人特徴について】
■ 福岡県に本社を置きながら全国43都道府県に店舗を展開しており、非常に安定した経営基盤を誇る大手企業です。
■ 医療機関との医薬連携に力を入れており、開業支援から関わることで強固な信頼関係と良好な連携を構築しています。
■ 健康サポート薬局の届出数が全国1位の実績を誇り、かかりつけ薬局として地域社会の健康に深く貢献しています。

【想定される業務内容】
■ 店舗での主な担当業務として、応需した処方箋に基づく調剤作業や厳格な監査、丁寧な服薬指導を行っていただきます。
■ 全店舗にピッキングサポートシステムが標準導入されており、調剤過誤を防止して安全に業務に集中できる環境です。
■ 患者様の健康維持をサポートするため、お薬の相談だけでなく積極的な対話を通じて健康増進への貢献も目指します。

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方

＼未経験や第二新卒も大歓迎／（荒尾市エリア担当より）
手厚い新入社員研修や独自の教育システムがあるため、未経験の方も安心してスタートできます。店舗見学やオファー面談も可能ですので、まずはお気軽にご相談ください。
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【店舗情報と応需状況について】
■熊本県荒尾市に位置しており最寄り駅の荒尾駅から車で5分ほどの通勤に便利な場所に開局している調剤薬局です。
■近隣の医療機関から主に内科の処方箋を1日平均57枚ほど応需しており、地域に密着した医療を提供しています。
■営業時間は平日の18時までとなっており土曜日は13時までの対応となるためプライベートとの両立も容易です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に向けた定期採用を行っており、調剤未経験の方から経験者まで幅広く正社員の募集を行っています。
■45歳以下で職歴が5社以下の方を対象としており、新婚の方や第二新卒の方からのご応募も歓迎しています。
■調剤経験がある方はもちろん、35歳くらいまでであれば調剤未経験やブランクがある方からの相談も可能です。

【法人特徴について】
■福岡県に本社を構えており全国43都道府県に600店舗以上の調剤薬局を展開している大手のチェーン企業です。
■医療機関の開業支援まで手がけているため関係性が非常に良好であり、積極的な医薬連携に取り組んでいます。
■健康サポート薬局の届出数が全国1位の実績を誇り、地域住民の健康に貢献するかかりつけ薬局を目指しています。

【求人情報について】
■正社員としての雇用形態となり、想定年収はこれまでのご経験やスキルに応じて450万円から550万円です。
■昇給は年1回、賞与は年2回で約3.6ヶ月分の支給実績があり、日頃の頑張りがしっかりと評価される仕組みです。
■薬剤師手当のほかに最大7万円の地域手当や家族手当、時間外手当など各種手当が非常に充実している求人です。

【勤務実態について】
■1ヶ月変形労働時間制を採用しており、週平均40時間を超えない範囲で無理のないシフトが組まれています。
■年間休日は約124日と大変多く、入社当日から有給休暇が付与されるためワークライフバランスは抜群です。
■年度に1回は最低5日間の連続休暇を取得できる制度やメモリアル休暇など、リフレッシュできる環境があります。

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方