JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央)の求人検索結果191件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの宮崎駅からは徒歩5分から7分程度と、電車通勤も可能な非常に便利な好立地です。
■処方箋科目は内科が7割、整形外科が3割の割合で、1日60枚から70枚程度応需しています。
■薬剤師は常勤3名で構成され、管理栄養士1名と事務2名も在籍しチーム医療を実践中です。

【募集背景と求める人物像について】
■新規店舗の開設を予定しており、組織強化と増員を目的とした急募の募集案件となっています。
■調剤経験をお持ちで、周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方を積極的に歓迎しています。
■長期的なキャリア形成を図るため、40代までの若手から中堅層の方が活躍できる環境です。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、経験や能力を考慮し年収450万円から550万円の提示が可能です。
■産休や育休の取得実績はほぼ100％を誇り、復帰後も働きやすい環境が整備されています。
■ｅラーニングの受講費用は会社が負担するため、スキルアップを目指す方に最適な環境です。

【職場環境と雰囲気】
■全自動分包機や電子薬歴などの最新機器を導入し、業務負担の軽減と効率化を推進しています。
■近隣店舗との距離が近く応援体制が整っているため、突発的な休みにも対応しやすい環境です。
■経営陣との風通しが良く、現場の意見や新しいアイデアを柔軟に取り入れる社風があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の宮崎神宮駅から徒歩7分と、毎日の通勤に負担が少ない好立地です。
■耳鼻科を7割、内科を3割ほどの割合で応需しており、1日約90枚に対応しています。
■常勤の代表者1名に加え、パート薬剤師や事務スタッフと協力して業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充および体制強化のため、長期的に勤務いただける常勤薬剤師を募集しています。
■耳鼻科の経験がある方はもちろん、調剤業務の経験が浅い方でも歓迎しております。
■電子薬歴の操作に慣れている方や、スムーズな入力業務ができる方を特に求めています。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、想定年収は450万円から500万円の間で提示可能です。
■週休2.5日制を採用しており、水曜、日曜、祝日および土曜午後が固定の休みです。
■残業はほとんど発生しないため、仕事と家庭の両立を目指す方に最適な環境です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日から130日確保されており、しっかりとリフレッシュできます。
■冬場の繁忙期には枚数が増えますが、基本的には定時で帰宅できる日が多い職場です。
■休憩時間は120分確保されているため、一度帰宅して家事を済ませることも可能です。

■残業はほとんどございません。
■早番、遅番のシフトで調整しております。
■薬剤師は3名体制で1人になることはほとんどございませんのでご安心ください。
■地域支援体制加算を取得しております。
■AI搭載電子薬歴、分包機、投薬台のカメラ、富士フィルムの監査システムがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の竜ケ水駅から車で約25分の場所に位置しており、マイカーでの通勤が便利な職場環境です。
■応需科目は皮膚科が中心となっているため、専門性を高めながら落ち着いて業務に取り組むことができます。
■現在は経験豊富な先輩薬剤師2名体制で、安心して業務をスタートできる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■現管理薬剤師の退職に伴う後任者の募集のため、1月までにご入社いただける方を急募しております。
■患者様を第一に考え、地域に根差したかかりつけ薬剤師として貢献したいという想いをお持ちの方を歓迎します。
■在宅医療にも積極的に取り組んでいく方針のため、新しい分野に挑戦したいという意欲のある方を求めています。

【求人情報について】
■管理薬剤師としてご活躍いただく場合、ご経験に応じて年収600万円から700万円が提示可能です。
■月額上限3万5千円の住宅補助制度があり、遠方からのお引越しでも安心して新生活を始められます。
■スキルアップを支援するため、eラーニングの費用や薬剤師会の会費は法人が全額負担してくださいます。

【勤務実態について】
■年間休日は105日となっており、日曜日と祝日は固定でお休みのため、予定が立てやすい勤務体系です。
■残業代は1分単位で計算され全額支給されるため、サービス残業の心配なく安心して働くことができます。
■人員体制とヘルプ体制が充実しているため、希望のお休みは比較的通りやすく、有給休暇の取得率も高いです。

≪こんな会社です≫
■薬局を1店舗経営している個人薬局です。
■社長さんは丁寧で温厚な方です。
■社長も現場に出ているため、現場を理解されております。
■1日の処方枚数は、90枚/日程度で、耳鼻科が8割、残りが内科となります。

<店舗情報>
■日豊本線上岡駅から徒歩10分、西田病院行きバス西田病院バス停から徒歩1分の店舗です。
■スロープもあり薬局入口は広く、バリアフリーも整っております。
■窓も大きく、光が店内に差し込み明るい店舗です。
■総合科目で200枚前後と処方枚数が多い店舗ですが、薬剤師5名　事務9名と人数体制も整っております。

<こんな薬局です>
■創業は1970年と50年に渡って地域の皆様の健康を支える商品・サービスをお届することを
使命としてまりました。
■大分県内に10店舗の薬局を展開しています。
■調剤事業・OTC事業・人材紹介サービスの3事業を行っております。

<福利厚生>
■住宅手当（既婚・未婚により規定あり）の支給もございます。
■遠方からの通勤者には高速代の支給もございます。
■転居が必要な方は、転居費用のご相談も可能です。

<教育制度>
■新入社員研修、各種セミナー、社内研修など年次毎やテーマ毎に研修を実施しております。

＜こんな薬局です＞
■近隣の医院より主に応需しています。
■1日50～60枚の処方箋を薬剤師3名で対応しており、余裕ある人員体制です。
■薬局の近くにコンビニやディスカウントストアがあり就業後のお買い物も便利です。

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方

＜こんな薬局です＞
■近隣の病院から主に応需しています。
■内科・泌尿器科がメインですが在宅も行っており薬剤師としてスキルアップできる環境です。
■1日60～70枚の処方箋を薬剤師3名で対応しており余裕ある人員体制です。

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方

＜こんな病院です＞
■設立60年を超える病院です。
■「家庭的な雰囲気の中で、一人ひとりが満足できる診療」を掲げられています。
■病床数約150床の精神科病院です。
■外来は院外処方の為、入院患者様の調剤対応が主な業務です。
■病院の周囲は緑が溢れる穏やかな環境です。
■現在は薬剤師1名の為、増員募集です。

《好条件求人で私生活とメリハリをつけて就業可能です》
■入院患者さんへの調剤業務メイン。自分のペースで無理なく働けます。
■今回は薬局長募集で経験次第で年収600万円相談可能です。
■これまで病院経験が無い方やブランクがある方も相談可能な病院です。
■残業もほとんどなく定時で帰れるため、メリハリを付けて就業可能です。
■調剤薬局・病院のご経験があれば、60歳以上の方もご相談可能です。（薬局長経験は不問です）

《多職種との関係性が良好です》
■ドクターとの関係性も良好で就業しやすい環境です。
連携も取れており、院外処方でDO処方が多く、急な薬の変更などございません。
■他の職種の方も業務への理解があり、円滑なコミュニケーションが取れ働きやすい環境です。

★ ☆ ★　施 設 紹 介　★ ☆ ★
■昭和34年に開設した歴史ある病院
■家庭的な雰囲気の中でお一人おひとりが満足できるような診療を心掛けています。
　ご就業している方・患者様が過ごしやすい環境を作るように努めております。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の宮崎駅からは車で8分ほどの距離に位置しており、マイカー通勤が便利な立地環境です。
■近隣のクリニックから主に内科の処方箋を応需しており、1日平均で約50枚を扱っています。
■薬剤師は正社員2名体制で、約1400品目もの医薬品を取り揃え幅広い処方に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の新店舗展開を視野に入れた増員募集であり、組織体制の強化を目的としています。
■また、従業員の有給休暇取得をさらに促進し、突発的なお休みも対応できます。
■調剤薬局での実務経験は必須で、従業員同士で円滑な意見交換ができる方を歓迎します。

【こんな方が活躍中】
■仕事と家庭を両立させたい方が多く、産休育休を取得後も安心して復帰し活躍しています。
■現状維持ではなく、新しい知識や技術を積極的に学び、業務に活かそうとする方が活躍中です。
■患者様や他職種のスタッフと円滑に連携し、チーム医療に貢献できる方が評価されています。

【法人特徴について】
■宮崎市内に特化して複数店舗を展開しており、地域に根差した薬局運営を基本方針としています。
■「差別化」を経営方針に掲げ、常に新しいことへ挑戦し続ける進取の気風に富んだ企業です。
■地域で一番の薬局を目指すため、店舗名にはその地区の地名を取り入れて親しまれています。