JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央)・在宅の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの都城駅から車で5分の立地で、ドライブスルーや処方箋のネット受付も導入しています。
■主な応需科目は内科、小児科、産婦人科と幅広く、1日平均90枚から100枚を応需します。
■常時2名以上の薬剤師が在籍しており、漢方製剤の取り扱いもあるのが特徴の店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献を担う、管理薬剤師ポジションの欠員補充を目的とした募集となります。
■薬局の運営やマネジメント業務に関心があり、キャリアアップを目指したい方を求めています。
■在宅医療やかかりつけ業務にも前向きで、患者様やスタッフとの対話を大切にできる方を歓迎します。

【勤務実態について】
■近隣に系列店舗があるためヘルプ体制が充実しており、安心して業務に集中できます。
■リフレッシュ休暇制度も完備されており、仕事と私生活のメリハリをつけて働けます。
■会社都合による転勤はないため、一つの場所で腰を据えて管理職として活躍できます。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師が常時2名以上、事務スタッフも4.5名と、手厚い人員体制が整っています。
■育児休暇からの復帰率は100%で、子育てへの深い理解と協力体制が根付いています。
■自然光が差し込む明るく清潔感のある待合室で、気持ちよく業務に取り組める環境です。

≪店舗情報≫
■JR最寄駅から徒歩圏内。沿線でお探しの方も通勤便利です！
■残業は月4～5ｈ程度。プライベートや家庭と両立しやすい職場です。
■各種研修制度が充実しており、スキルアップできる環境です。

≪こんな会社です≫
■宮崎県を中心に24店舗展開しているチェーン薬局です。
■「医薬品総合企業」を目指し、ボランタリーチェーンの運営をおこなっております。
■加盟店には、薬局運営のコンサルや、薬品の共同仕入れ、新規出店時のサポートなど調剤薬局業界全体が成長する手助けをおこなっております。
■トップダウンではなく、現場重視の方針のためノルマや目標に追われる環境ではありません。それが各店舗の雰囲気の良さに繋がっております。
■定着率が高い法人です。
■定期的な昇給により高年収を目指せます。
■転居を伴う異動はありません。
■無理な異動はございません。
■社内研修制度,社外研修への参加補助（休暇）, 社外研修への参加補助（費用）, 資格取得支援制度もございます。
■財形貯蓄制度，401ｋ確定拠出年金制度も導入。福利厚生の充実を図っております。
■産前産後休業や育児休業、介護休業の取得実績もあり働きやすい職場です。
■エリアマネージャーとご相談の上、キャリアを考えながら勤務することができます。
■調剤過誤防止の為、また業務効率化のため、最新の機材・システムを導入しております。
■ご家庭をお持ちのママさん薬剤師が多く在籍しており、子育てに理解のある職場となっております。
■始業前の準備にかかる10分も残業としてカウントしており労務管理も整ったホワイト企業です。
■入社～半年以上より、ご希望によってラウンダー勤務が可能です。

≪こんな方にオススメです≫
■子育てに理解のある職場で働きたい方
■在宅に興味がある方
■安定した企業で働きたい方
■研修制度が充実した薬局で働きたい方
■未経験でも安心して就業したい方

＜こんな店舗です＞
■姶良駅から徒歩3分とアクセス抜群の立地です。公共交通機関でも車通勤でも通勤便利です。
■内科クリニックから主に応需しています。
■13:00～15:00まで休憩時間になります。

＜こんな会社です＞
■鹿児島県に３店舗展開されております。
■調剤薬局の運営、医薬品販売、介護支援事業、労働者派遣事業の４つの事業を行っております。
■地域に根ざし貢献できる調剤薬局を始めとして、患者さま、地域の方々一人ひとりのQOLの向上を考え、心豊かな人間性を確立し、最良の「安心と癒し」を提供できる『健康の強い味方』であることを目指しております。

＜薬局の魅力＞
■外来に加え、在宅支援にも注力していますので薬剤師としてスキルアップ可能です。
■定着率が高く、勤務年数の長い方が多数活躍されています。

【店舗情報と応需状況について】
■宮崎駅から車で7分ほどの場所に位置しており、広々とした駐車場を完備しているため車通勤に便利です。
■近隣の医療機関から内科や胃腸科の処方箋を中心に、1日あたり40枚から50枚ほど応需しています。
■現在は常勤薬剤師1名とパート薬剤師1名で対応しており、地域に密着した丁寧な対応を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋枚数の増加に伴い、既存スタッフの負担を軽減し体制を強化するための増員募集を行っています。
■経験者はもちろん、調剤未経験やブランクがある方でも意欲的に業務に取り組める方を歓迎しています。
■地域医療に貢献したいという想いを持ち、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える方を求めています。

【想定される業務内容】
■内科や胃腸科の処方箋に基づいた調剤、監査、服薬指導を中心に、薬歴管理などの業務を担当します。
■電子薬歴にはEMシステムを、調剤機器にはユヤマ製を導入しており、効率的な業務遂行が可能です。
■処方箋枚数に対して余裕のある人員配置を目指しており、対人業務にじっくりと時間を割くことができます。

【こんな方が活躍中】
■子育て中のママさん薬剤師も多数在籍しており、家庭と仕事を両立しながら生き生きと活躍しています。
■若手からベテランまで幅広い年代が在籍し、それぞれの経験を活かして協力し合いながら働いています。
■調剤未経験からスタートした社員も多く、充実した研修制度を活用して第一線で活躍している職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の宮崎駅から車で11分ほどの距離にあり、自社ビルの医療モール内に位置します。
■泌尿器科や透析、皮膚科の処方箋を中心に、1日あたり170枚から180枚ほど応需しています。
■薬剤師は正社員5名とパート1名、事務員5名の充実した人員体制で日々の業務に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■組織の若返りと体制強化を図るため、10名程度の増員募集を急募の温度感で行っています。
■経験の有無や年齢を問わず、意欲のある方を幅広く受け入れている柔軟な採用体制です。
■新卒や未経験の方の受け入れも積極的で、ポテンシャルを重視した人柄採用を行っています。

【想定される業務内容】
■泌尿器科や透析、皮膚科の処方箋が中心となるため、専門的な知識を深めながら調剤を行います。
■電子薬歴や最新の調剤機器を活用し、服薬指導や監査業務を効率的かつ正確に進めていきます。
■外来業務だけでなく、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な服薬指導を大切にしている職場です。

【こんな方が活躍中】
■子育て中のママさん薬剤師も多数在籍しており、家庭と仕事を両立しながら活躍しています。
■若手からベテランまで幅広い年代が在籍し、それぞれの経験を活かして協力し合っています。
■調剤未経験からスタートした社員も多く、充実した研修制度を活用して第一線で活躍中です。

＼残業10時間程度＆年間休日122日／（都城市エリア担当より）
有給休暇も取得しやすく、私生活を大切にしながら無理なく勤務を続けられます。
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【店舗情報と応需状況について】
■西都城駅から徒歩で10分ほどの場所に位置しており、マイカー通勤も可能な利便性の高い調剤薬局です。
■近隣の内科クリニックから処方箋をメインに応需しており、1日あたり60枚から80枚ほどを扱います。
■在宅件数の増加に伴う募集を行っており、地域医療にかかわりながらじっくり経験を積める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅業務への注力や体制強化を見据えた欠員補充の募集であり、即戦力だけでなく未経験の方も歓迎します。
■周囲とのチームワークを大切にしながら、患者様と丁寧なコミュニケーションが取れる方を求めています。
■医療DXやシステムの導入など、環境の変化に対しても懸念することなく柔軟に対応できる方が理想です。

【法人特徴について】
■宮崎県を中心に複数のエリアで20店舗以上の調剤薬局を展開している、安定した経営基盤を持つチェーンです。
■現場の自主性を重んじる方針を掲げており、ノルマや目標に追われることなく業務に集中できる会社です。
■都道府県をまたぐような転居を伴う無理な異動はないため、地域に根ざして長期的に働くことができます。

＜こんな薬局です＞
■近隣の病院から主に応需しています。
■内科・泌尿器科がメインですが在宅も行っており薬剤師としてスキルアップできる環境です。
■1日60～70枚の処方箋を薬剤師3名で対応しており余裕ある人員体制です。

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方

＜店舗情報＞
■総合病院からの処方箋を受けており、幅広い科目に対応しております。
■1日約90枚程度を薬剤師常時2~3名体制で対応しております。
■JR最寄り駅から徒歩12分の薬局です。
■ウォーターサーバーが待合室に設置されており、窓も大きく明るい店内です。


≪こんな会社です≫
■全国に700店舗以上の薬局を展開しています。開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。

＜教育制度＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。

＜キャリアアップ＞
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜育児支援制度＞
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。
■育児助成金：小学校就学前の子の育児に主体的に携わっている社員に、1子につき10,000円／月が支給がございます。
■看護休暇：小学校就学前の子が負傷又は疾病にかかった場合、看護のために特別有給休暇が取得できます。対象の子が1人の場合5日／年、2人以上の場合10日／年取得できます。
■育児時間：女性社員が生後満1歳に達しない新生児を育てながら就業する場合、1日2回以内1回30分の育児時間を取得できます（有給）

＜休暇制度＞
■正社員の方は入社時から有給が付与されます。
そのほかにも休暇制度が充実しておりワークライフバランスを推奨している会社です。
■連続休暇制度：連続5日間の年次有給休暇が取得できます。
■メモリアル休暇制度：誕生日休暇や結婚記念日休暇・結婚休暇などイベントに合わせた休暇取得が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR日豊本線の宮崎神宮駅からは徒歩7分と、通勤に非常に便利な立地です。
■在宅医療に特化した薬局として運営されており、施設在宅が約8割、個人在宅が約2割の構成です。
■1日の処方箋枚数は30枚から40枚程度で推移しており、常勤3名を含む複数名体制で対応します。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅案件の依頼が急増しており、営業を一時停止するほどの需要に応えるための増員募集です。
■在宅医療未経験の方でも、患者様に寄り添い、地域医療に貢献したいという強い意欲を歓迎します。
■将来的には店舗展開や経営への参画も視野に入れており、キャリア志向のある方を求めています。

【求人情報について】
■年収は500万円から600万円の提示が可能で、経験やスキルを十分に考慮して決定いたします。
■年間休日は125日確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけて長く働ける環境です。
■単身者でオンコール対応が可能な方には、住居費用の半額を補助する手厚い制度が用意されています。

【想定される業務内容】
■調剤や監査業務に加え、施設および居宅への訪問服薬指導を中心とした在宅医療業務全般を担当します。 ■退院時カンファレンスや担当者会議への参加、医師との往診同行など、多職種連携を積極的に行います。 ■ターミナルケアや緩和医療の症例も多く担当するため、薬剤師としての専門性が大きく高まります。

<店舗情報＞
■JR最寄り駅から徒歩12分の立地です。
■内科をメインに複数科目を応需しており、処方箋を1日平均90枚程度を応需しております。
■お薬カレンダーや健康食品などOTCのお取り扱いもございます。
■車椅子での来局も可能な広さがある、明るい店内です。

≪こんな会社です≫
■全国に743店舗の薬局を展開しています。開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。

＜教育制度＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。

＜キャリアアップ＞
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜育児支援制度＞
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。
■育児助成金：小学校就学前の子の育児に主体的に携わっている社員に、1子につき10,000円／月が支給がございます。
■看護休暇：小学校就学前の子が負傷又は疾病にかかった場合、看護のために特別有給休暇が取得できます。対象の子が1人の場合5日／年、2人以上の場合10日／年取得できます。
■育児時間：女性社員が生後満1歳に達しない新生児を育てながら就業する場合、1日2回以内1回30分の育児時間を取得できます（有給）

＜休暇制度＞
■正社員の方は入社時から有給が付与されます。
そのほかにも休暇制度が充実しておりワークライフバランスを推奨している会社です。
■連続休暇制度：連続5日間の年次有給休暇が取得できます。
■メモリアル休暇制度：誕生日休暇や結婚記念日休暇・結婚休暇などイベントに合わせた休暇取得が可能です。

≪こんな薬局です≫
■九州・大阪などを中心に展開中の企業さまです。
■薬の専門家としてだけでなく、健康に関係する生活そのものを提案する薬局を目指しています。
■宮崎県内ではでは随一のネットワークを持っており、処方箋の応需先は広域病院を始め、内科・胃腸科・循環器科・小児科等
多科目に渡っており幅広い知識をバランスよく身に付けることが可能となっております。

＜法人特徴＞
■株式会社ひむかは宮崎県に本社があり、宮崎32店舗、大阪8店舗に出店しており40店舗展開している会社です。
■特に宮崎県内ではでは随一のネットワークを持っており、処方箋の応需先は広域病院を始め、
内科・胃腸科・循環器科・小児科等多科目に渡っており幅広い知識をバランスよく身に付けることが可能となっております。
■教育・研修システムも薬学知識・マネジメント能力・社員育成と多くのことが学べ薬剤師スキルを高めるにはとても良い環境だと思います。
■産休・育休の取得率も100％で復職された方でも安心して働けるようサポート体制も整っております。
■薬歴のメーカーはEMで、調剤機器はほぼユヤマで統一しております。
■パートの方は、週20時間以上で社会保険に加入可能で、Wワークも承認しております。
■お休みに関しては、週休1.5日と週休2日を選べる制度があり、年収で調整されます。

＜店舗情報＞
■薬剤師の人数は常勤が2名となります。
■処方枚数は、1日あたり60～70枚程度で、循環器内科がメインとなります。
■週20時間以上で社会保険への加入が可能な法人でございます。

≪こんな薬局です≫
■ドライブスルー薬局です。
■集中率は70%台で幅広い医療機関から応需している為、非常に勉強できます。
■在宅も実施している薬局です。
■残業は正社員の方含め、ほとんどございません。

≪こんな法人です≫
■常に新しいこと、他社との差別化を図り薬局を運営しております。
■イベント開催など地域に根付いた薬局創りをしております。
■トラブル防止、効率化のため、システムや機材も充実しております。
■人事評価制度を設けており、従業員の方もやりがいのある働き方ができる環境です。

<こんな薬局です>
■2020年に開局の在宅訪問に特化した薬局です。
■女性が働きやすい職場を作れるようにコンサル・社労士を入れており、会社を良くして行くための取り組みを実施しております。
■退院時カンファレンスや担当者会議への参加、Dr.と訪問診療同行も実施。看取りや緩和医療の症例も多く担当しています。
■在宅は、8割が施設で個人宅が2割となっております。
■ICTを先進的に導入し、スマホやタブレットを用いて社内、Dr.、コメディカルと効率的かつシームレスな連携を行い医療機関や事業所と関係は良好です。

＜店舗情報＞
■主に内科・外科・精神科を応需しています。
■一人薬剤師の店舗ですが、事務の方が2名いるので安心です。
■健康相談も行っておりやりがいある環境です。
■駐車場も広く車通勤も便利です。

＜こんな法人です＞
■宮崎県・大阪府に39店舗の調剤薬局を展開しています
■くすりでの病気治療を大切にしていますが、「医・食・住」をベースとした薬以外の様々な角度から病気にアプローチする取り組みを行っている薬局です。
■社内にウォーキングイベントや健康フェアを実施して地域の健康増進に取り組む健康フェア実行委員会や病気の根本的原因の１つが食にあると考え、
その食の基本となる「食材」の質から見直し、病気を治すために必要な本物の食材を世の中に、広く提供することを目的とした農業推進委員会など6つの委員会がございます。
■特に宮崎県内ではでは随一のネットワークを持っており、処方箋の応需先は広域病院を始め、内科・胃腸科・循環器科・小児科等
多科目に渡っており幅広い知識をバランスよく身に付けることが可能となっております。

＜働き方について＞
■週40時間勤務と週44時間勤務を選択できます。
週休２日制か週休１.５日制か選択ができますので状況に合わせてご相談が可能です。

＜研修制度＞
■新入社員に対して社会人・医療人としての接遇マナー及び薬剤師としてのスキルアプの研修を行っています。
■専門性にとらわれず広く知識を学び倫理性も身に着けることで物事の本質を見抜ける人の育成を目指した社員育成ゼミを開催。
ゼミの形式としては、自由に本を紹介し意見を出しあう形や、指定のテーマに沿って意見を出し合う形式をとっています。
■店舗ごとでメーカーの勉強会開催、常に新しい知識の習得ができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR日豊本線の宮崎駅で、そこから車で6分ほどの距離に位置しています。
■内科や呼吸器科を応需し外来は1日平均50枚ほどですが、在宅業務が中心です。
■薬剤師は常勤が5名とパートが1名在籍しており、事務員も2名配置されています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴い、在宅業務にも柔軟に対応できる意欲的な方を募集しています。
■患者様と円滑なキャッチボールができるコミュニケーション能力を重視しています。
■30代から40代の方を歓迎していますが、経験があれば50代の方も検討可能です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上確保されており、プライベートの時間も大切にできます。
■週休2.5日の勤務も相談可能で、柔軟な働き方ができる点が大きな魅力です。
■始業前の準備にかかる10分間も残業として計上されるなど、労務管理が適正です。

【職場環境と雰囲気】
■子育て中のママさん薬剤師が多く在籍しており、家庭との両立に理解があります。
■2階に在宅専門の調剤室を設け、全自動分包機などの最新機器を導入しています。
■人間関係が良好で、トップダウンではなく現場の自主性を尊重する風土があります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの延岡駅からは車で10分ほどの距離にあり、マイカー通勤が便利な薬局です。
■整形外科、内科、消化器科を中心に、一日あたり約60枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤2名とパート1名の体制で、互いに協力しながら業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のため、地域医療に貢献しながら自己成長したいという方を募集します。
■学術大会への参加など向学心のある方や、在宅医療の分野に関心がある方を歓迎します。
■地域の健康イベントにも関わるため、人とコミュニケーションを取ることが好きな方にオススメです。

【職場環境と雰囲気】
■延岡市内に複数の店舗を展開し、地域に根差した医療活動を積極的に行う法人です。
■医療機関と強い信頼関係を築き、マンツーマン体制で薬局を展開しています。
■社員のスキルアップを法人全体で応援しており、学ぶ意欲を尊重する風土があります。

【想定されるキャリアイメージ】
■学術大会への参加を通じて、常に最新の知識を学び、専門性を高めていくことができます。
■在宅医療や多科目応需の経験を積み、どんな処方にも対応できる薬剤師へと成長できます。
■将来的には、地域の健康イベントや学校薬剤師として、活躍の場を広げられます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線宮崎駅から車で5分ほどの場所に位置しており、毎日の通勤が非常に便利です。
■内科や精神科神経科の処方箋をメインに、1日平均80枚から100枚程度を応需しています。
■常勤の薬剤師3名と事務スタッフ3名が在籍しており、協力し合いながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に伴う欠員補充の募集であり、即戦力として活躍できる方を積極的に採用しています。
■患者様との丁寧なコミュニケーションを大切にし、相手に寄り添った対応ができる方を求めます。
■在宅医療や新しいシステムにも柔軟に対応でき、変化を前向きに捉えられる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■宮崎県を中心に広域に展開している安定企業で、地域医療に貢献する薬局運営を行っています。
■ノルマや数値目標をトップダウンで課すことはなく、現場の自主性を最大限に尊重しています。
■転居を伴う無理な異動はないため、腰を据えて長く安心して勤務できる環境が整っています。

【勤務実態について】
■残業は月4時間から5時間程度と非常に少なく、定時での退社が可能な日が多い職場環境です。
■始業前の準備にかかる時間も残業として10分単位で計上するなど、労務管理が徹底されています。 ■子育て中のママさん薬剤師も多く在籍しており、家庭の事情に理解がある働きやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の重富駅から車で10分ほどの場所に位置しており、内科や胃腸科を中心に1日約80枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師3名と事務スタッフ4名の体制で運営されており、近隣店舗との距離が近いため相互にヘルプが出せる安心の環境です。
■地域医療に貢献するため施設や居宅への在宅業務に積極的に取り組んでおり、多職種と連携しながら質の高い医療を提供します。

【法人特徴について】
■鹿児島県と宮崎県に26店舗の調剤薬局を展開するほか、保育所や高齢者施設の紹介など多角的な事業で地域を支えています。
■各自にタブレット端末を支給して業務負荷の軽減を図るなど、最新のITツールを活用した効率的な職場環境作りが特徴です。
■仕事と育児の両立支援に熱心な「かごしま子育て応援企業」に登録されており、ライフステージが変わっても長く働ける会社です。

【求人情報について】
■鹿児島県姶良市の店舗にて正社員薬剤師を募集しており、調剤の実務経験がある20代から50代までの方を幅広く受け入れます。
■想定年収は500万円から600万円となっており、これまでのキャリアや在宅業務の可否などを踏まえて柔軟に決定いたします。
■資格取得支援制度や研修費用の全額補助など教育体制が非常に充実しており、働きながら自身の市場価値を高めることが可能です。

＜店舗情報＞
■総合科目のご経験を積むことができます。
■1日150枚程度で薬剤師5名で対応している店舗です。
■在宅部屋もございまして、全体で約10名程の薬剤師様がいらっしゃいます。
■事務の方も6名程いらっしゃいます。
■電子薬歴はイーエムを使用しております。

≪派遣とは？≫
弊社の社員として期間を区切ってお仕事をして頂くシステムです。
長期でも短期でも、ご希望に合わせてお仕事をして頂く事が可能です。

◆こんな方に人気・オススメ
・転職活動中にブランクを空けたくない方
・様々な薬局で経験を積みたい方
・将来的に独立を検討している方
・転居や留学の予定があり、期間を区切って働きたい方
・旅行や趣味の時間等ライフスタイルに合わせて休みを調整したい方
・高時給で効率的に働きたい方

◆派遣の魅力
・交通費は実費分支給
・薬剤師賠償保険に弊社負担にて加入頂けますので安心して就業が可能
・週20時間以上で社会保険加入可能
・年1度の健康診断、インフルエンザ予防接種補助金有り
・残業代は1分単位で支給

弊社は優良派遣事業者として厚生労働省より認定を受けていますので、
安心してご就業して頂けるサポート体制・福利厚生が整っております！