滋賀県の正社員の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■長浜駅から車で10分ほどの立地にある店舗で、整形外科の処方箋をメインに応需しています。
■1日あたり80枚ほどの処方箋枚数で、薬剤師1名と事務員2名体制で業務にあたります。
■メインの応需先は整形外科ですが、地域密着型のため様々な処方箋に触れる機会があります。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集で、即戦力としてご活躍いただける方を求めています。
■一人薬剤師での勤務がメインとなるため、自立して業務を遂行できる方を歓迎します。
■年齢は不問、50代後半の方でもご応募いただける可能性があります。

【法人特徴について】
■全国に280店舗以上を展開し、創業以来無借金経営を続ける安定基盤が魅力の企業です
■地域密着型のクリニック門前薬局が中心で、患者様一人ひとりと向き合える環境です
■店舗デザインの決定権が与えられることもあるなど、現場の裁量が大きい自由な社風です

【想定されるキャリアイメージ】
■30代で取締役に就任した実績もあり、意欲次第でスピーディなキャリアアップが可能です
■5年程度の勤務を経て、ノウハウを学んだ後に完全独立を果たした実績も複数あります
■新規店舗の開発に携わったり、複数店舗を掛け持ってスキルを磨くなど多様な道を選べます

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線「彦根駅」から車で約5分の場所に位置している調剤薬局です。
■近隣クリニックより内科、整形外科、消化器科の処方箋を主に応需しています。
■1日の処方箋枚数は約70～80枚で、薬剤師2名、事務スタッフ2名体制で運営しています。

【法人特徴について】
■IT、臨床検査、農業など約50社から成る大手グループの中核企業であり、安定性は抜群です。
■全国に470店舗以上の調剤薬局を展開し、年間100店舗のペースで急速に成長を続けています。
■トップダウンではなく、役職に関わらずフラットに意見交換ができる風通しの良い組織です。

【職場環境と雰囲気】
■年齢や役職に関係なく、自ら手を挙げれば様々な仕事に挑戦できる、意欲を尊重する社風です。
■新年会やBBQ、運動会など社内イベントも活発で、部署を超えたコミュニケーションが盛んです。
■30代で役員や子会社社長に抜擢された実績もあり、若手が活躍できる環境が整っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■調剤業務に留まらず、新卒採用、店舗開発、M&Aなど「薬剤師プラスα」の業務に挑戦可能です。
■意欲と積極性次第では、年齢に関わらず最短で役員や経営幹部へ昇進することも可能です。
■独立・起業支援制度も用意されており、将来的に自身の薬局を持ちたい方もサポートします。

＼年間休日120日以上で快適／（高島市エリア担当より）
年間休日が120日以上あり、産休や育休の実績も豊富なため無理なく働けます。急なお休みの際もラウンダー体制が整っているため安心してお休みが取得できますよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR湖西線の近江中庄駅から徒歩12分ほどの場所に立地しておりマイカーでの通勤も便利な環境です。
■地域の基幹病院より内科や外科および整形外科や皮膚科や小児科や泌尿器科の処方箋を1日60枚から80枚応需します。
■勤務スタッフは常勤3名と非常勤4名に加えて事務員が数名在籍しており互いに協力し合いながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■現場の体制強化とさらなるサービス向上を図るため正社員として店舗を支えていただける薬剤師を募集しています。
■調剤薬局での実務経験がある方はもちろんのこと病院勤務のみの経験をお持ちの方からのご応募も歓迎しています。
■患者様との温かい対話や地域密着の医療を重視し店舗運営に前向きに取り組める意欲的な人物像を求めています。

【法人特徴について】
■創業以来無借金経営を継続しており全国に270店舗以上の調剤薬局を展開する大変安定した事業基盤を誇ります。
■地域密着型の店舗運営を中心に進めており患者様とゆとりを持って接することができる環境が強みです。
■社員の自主性や挑戦を重んじる自由度の高い社風があり現場のアイデアや意見が活かされやすい組織風土です。

【求人情報について】
■管理薬剤師としての募集であり経験や能力に応じて年収650万円から800万円までの提示が可能です。
■年間休日が120日以上しっかり確保されているためメリハリをつけて無理なく長期的に就労いただけます。
■借上社宅制度や住宅補助などの住居手当をはじめ安心して生活できる手厚い福利厚生が充実した待遇です。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪京津線追分駅より徒歩7分の立地で、近隣の内科や外科、消化器科の処方箋を1日約40枚ほど応需しています
■薬剤師は常時2名体制を整えており、事務スタッフとの連携も円滑なため、一人ひとりの負担が少ない環境です
■地域密着型の店舗として長年親しまれており、患者様との信頼関係が深く、丁寧な服薬指導が行える環境です

【想定される業務内容】
■外来調剤や監査、服薬指導をメインに担当し、地域に根ざした予防医療の提案なども積極的に行っています
■在宅医療の実施率は全国で90%を超えており、これまでに培った豊富な経験と実績を活かした連携が可能です
■DI委員会への参加を通じて、現場の意見を反映させたジェネリック医薬品の選定業務などにも携わることができます

【職場環境と雰囲気】
■座って服薬指導ができるカウンターを積極的に導入しており、薬剤師の身体的な負担を軽減する工夫をしています
■アロマやサプリメントを活用した健康相談も行っており、調剤以外の付加価値を患者様に提供できる職場です
■現在の管理薬剤師は温和で協力的なため、困ったことがあればすぐに相談し合える風通しの良い雰囲気があります

【想定されるキャリアイメージ】
■マネジメントを目指すコースと、専門性を極めるスペシャリストコースの2つから将来の目標に合わせて選択できます
■病院研修の実施や認定薬剤師の取得サポートが充実しており、働きながら高度な専門性を身につけることが可能です
■アロマテラピー検定などの薬剤師以外の資格に対しても手当が支給されるため、多角的なスキルアップが望めます

＼2つのキャリアコース／（東近江市エリア担当より）
マネジメントとスペシャリストの2軸から選択可能です。アロマ等の予防医療や大学病院連携の専門資格取得も支援しています。
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【店舗情報と応需状況について】
■JRおごと温泉駅から徒歩で3分ほどの場所に位置しており、近隣にある整形外科クリニックの処方箋をメインに受け付けています
■処方箋枚数は1日平均30枚ほどで月に約700枚を応需しており、薬剤師1名から2名体制で患者様と丁寧に向き合える環境です
■整形外科メインの処方箋応需状況であり、地域密着型として在宅医療にも積極的に対応しており実施率は90%以上を誇っています

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充による急募のため即戦力となる方を求めており、特に50代までの経験豊富な薬剤師の方からの応募を心よりお待ちしています
■患者様一人ひとりとしっかり向き合いたいという想いを持つ方や、地域医療の発展に貢献したいという意欲がある方を歓迎しています
■在宅業務や予防医療にも興味があり、周囲のスタッフと協力しながら円滑に業務を進められるコミュニケーション能力を重視しています

【想定される業務内容】
■近隣クリニックからの処方箋に基づく調剤や監査に加えて、患者様の体調に寄り添った丁寧な服薬指導をメインに担当していただきます
■約25年前から取り組んでいる実績豊富な在宅医療業務において、医師や多職種と連携しながら質の高い医療サービスを提供します
■最新の監査システムを導入しているため安全に業務へ取り組めるほか、アロマやサプリメントを用いた予防医療の提案も行っています

【職場環境と雰囲気】
■店舗には薬剤師のほかに事務スタッフが数名在籍しており、スタッフ同士が助け合いながら業務をこなす落ち着いた雰囲気の職場です
■最新の設備導入によりミスを防ぐ体制が整っているため、薬剤師が安心して本来の専門業務に集中できる労働環境が構築されています
■店舗ごとに手当が支給される仕組みがあり、頑張りが正当に評価されるためモチベーションを維持しながら活き活きと働ける環境です

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の守山駅から車で10分ほどの場所に位置しており、通勤には自家用車を利用することが可能な環境です。
■処方箋は小児科をメインに1日平均20枚ほど応需しており、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合うことが可能です。
■薬剤師1名体制の小規模な店舗ですが、近隣クリニックとの関係も良好で、落ち着いた環境で業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■管理薬剤師候補として即戦力となる方を急募しており、早期に入社が可能な方は特に優先して選考を進めています。
■調剤の実務経験がある方を求めており、特に管理職として店舗運営に意欲的に取り組んでいただける方を歓迎します。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、地域に根ざした健康相談の窓口として活躍したい方に最適な職場です。

【法人特徴について】
■大阪府に本社を置く大手チェーンであり、近年は調剤併設型店舗や病院門前への出店を加速させ成長を続けています。
■処方箋入力のセンター化など、ITシステムを活用した業務効率化を推進し、薬剤師が対人業務に専念できる環境です。
■調剤売上の比率向上を目指す経営方針を掲げており、薬剤師の専門性を発揮できる場を積極的に拡大している企業です。

【求人情報について】
■管理薬剤師の募集で想定年収は480万円から580万円となっており、経験や年齢を考慮の上で最終決定されます。
■管理職手当や地域手当などの諸手当が充実しており、頑張りに応じた納得感のある給与体系が整っている求人です。
■年間休日は117日確保されており、別途設けられた職能拡大休暇を活用することでワークライフバランスを保てます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の栗東駅から徒歩20分ほどの場所に位置し、近隣の小児科クリニックから処方箋をメインに受け付けています
■1日あたりの処方箋枚数は30枚から40枚程度となっており、薬剤師は2名から3名、事務員数名で対応している店舗です
■敷地内に新規オープンした小児科の門前薬局として、キッズ層の来局が多く今後さらなる需要の拡大が見込まれる環境です

【勤務実態について】
■月間の勤務時間は出勤日数に8時間を乗じた計算となっており、法定の労働時間よりも年間で約100時間短く設定されています
■残業代は1分単位で計算して全額支給される仕組みが整っており、サービス残業をなくすための全社的な取り組みがあります
■年間休日は117日で、そのうち7日間は職能拡大を目的とした休暇として取得可能であり、プライベートとの両立が容易です

【想定される業務内容】
■門前のクリニックから応需する小児科メインの調剤業務を中心に、鑑査や服薬指導などの一連の薬剤師業務を担当します
■併設されているドラッグストア内でのOTC販売業務もあり、薬の専門家としてお客様からの健康相談にも対応します
■レセコン入力などを一括で行う専門センターを活用することで、店舗での事務作業を削減し薬剤師業務に集中できる環境です

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い年齢層の薬剤師が活躍しており、ラウンダーやエリアマネージャーによる応援体制も万全です
■店舗は車通勤が可能であり、無料駐車場も完備されているため、滋賀県内の近隣エリアからもスムーズに通勤いただけます
■急なお休みが必要になった際でもバックアップ体制が整っているため、子育て世代の方も安心して長く働ける雰囲気です

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の近江鉄道本線「水口駅」から徒歩約13分の立地にある調剤薬局です。
■応需科目は総合科目で、応需医療機関は公立甲賀病院のため幅広い処方箋を経験できます。
■1日の処方箋応需枚数は約120枚で、薬剤師5名、事務員2名体制で対応しています。

【法人特徴について】
■ITや農業など約50社の企業から成る大手グループの中核企業であり、抜群の安定性を誇ります。
■全国に470店舗以上の調剤薬局を展開し、2021年度は年間100店舗拡大と急速に成長中です。
■役職に関わらずフラットに意見交換ができる組織運営で、風通しの良い企業風土が特徴です。

【求人情報について】
■ご経験やご年齢を考慮し、年収500万円から最大700万円まで相談可能な高待遇求人です。
■年間休日は120日以上あり、日曜・祝日のほかシフトによる休日もしっかり取得できます。
■住宅手当や退職金制度に加え、認定薬剤師の資格取得支援など福利厚生も充実しています。

【勤務実態について】
■シフトは本社業務支援部が一括で1週間単位で作成し、急な休暇にも対応しやすい体制です。
■業務支援制度を導入しており、複数店舗を経験することで偏らない人間関係を築けます。
■有給休暇の申請はオンラインで簡単に行え、現場だけでなく本部もサポートしてくれます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR近江八幡駅から徒歩5分という非常に便利な立地にあり、電車通勤でもマイカー通勤でも通いやすいです。
■近隣のクリニックから内科、整形外科、耳鼻科、小児科など、多様な科目の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤3～4名体制で、協力的な2名の事務スタッフと共に日々の業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■長年ご活躍された正社員の定年退職に伴う募集であり、長く安定して勤務していただける方を求めています。
■幅広い科目の処方に触れることに意欲があり、自身の薬剤師としてのスキルを高めていきたい方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、周囲のスタッフと協力しながら円滑な薬局運営に貢献できる方をお待ちしています。

【想定される業務内容】
■調剤、監査、服薬指導といった保険調剤業務全般に加えて、OTC医薬品のカウンセリング販売も行います。
■特定の科目に偏らず、耳鼻科・内科・小児科など様々な処方箋に触れることで、幅広い知識を習得できます。
■現在は個人宅の患者様を中心に4件の在宅業務に対応しており、希望や状況に応じて関わることが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師が専門業務に集中できるよう、常に配慮してくれる非常に協力的で心強い事務スタッフが在籍しています。
■長く勤続している職員が多く、雰囲気の良さを大切にしながら、大手グループの安定感もあります。
■自動分包機や電子薬歴システムなど、業務効率化のための設備が整っており、働きやすい環境です。

＼無菌調剤の技術が身につく／（栗東市エリア担当より）
クリーンベンチ完備の店舗で、外来が少なく小児在宅医療に特化しているため、薬剤師としての高い専門性をじっくり磨けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の栗東駅から徒歩10分ほどの場所に立地しており、マイカーでの通勤も可能で快適です。
■応需科目は小児科と在宅業務が中心で、地域の小児科クリニックからの処方箋をメインに受け付けています。
■処方箋枚数は1日に平均60枚ほどとなっており、複数の薬剤師と事務スタッフがチームワーク良く対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなる新規出店計画を見据えた組織体制強化のための増員募集であり、会社と共に成長できる方を歓迎します。
■小児在宅医療に対して高い関心と熱意を持ち、お薬を届ける業務に主体性と責任感を持って取り組める方を求めます。
■在宅業務での配達などで車の運転が必須となるため、普通自動車運転免許を保有して実際に運転ができる方を募ります。

【法人特徴について】
■滋賀県を中心に複数店舗を展開しており、重度の障害を持つ子どもたちとそのご家族を支える理念を掲げてしています。
■代表は40代後半の男性薬剤師で、自らも積極的に現場へ立ち小児在宅業務をメインに深く担当しています。
■ドクターからの評判が大変良く、将来的に全都道府県への出店を目指している非常に勢いのある法人です。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、年収は450万円から650万円の間でご経験や前職の給与を考慮して決定いたします。
■住宅手当として家賃を会社が半分負担する借り上げ社宅制度があり、上限15万円まで補助されるため安心です。
■年齢や経験年数に関わらず実力を正当に評価する社風のため、入社後の頑張り次第で随時昇給するチャンスがあります。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR東海道本線「栗東駅」からは、徒歩で約20分ほどの場所に位置しています。
■オープン1年の新しい店舗で、主に消化器科の処方箋を応需いたします。
■薬剤師は常勤2名体制で、一人薬剤師にはならず安心の環境です。

【法人特徴について】
■滋賀県を中心に30店舗以上を展開し、臨床検査事業を母体とする安定した経営基盤が強みです。
■調剤薬局事業とライフケア事業を両輪とし、大手企業にも劣らない盤石な体制を確立しています。
■病院門前から医療モール型まで多様な店舗があり、様々な経験を積んで成長できる環境です。

【求人情報について】
■ご経験や能力を評価し、年収450万～600万円までを想定しています。
■住宅手当や財形貯蓄、保養施設の利用など、大手企業と遜色ない手厚い福利厚生が魅力です。
■年間休日は112日で、夏季休暇3日、年末年始休暇6日と連休もしっかり取得できます。

【想定されるキャリアイメージ】
■年齢や経験年数に関わらず、意欲と実績次第で管理薬剤師やエリアマネージャーを目指せます。
■段階別の研修制度が充実しており、着実にスキルを磨いてキャリアアップすることが可能です。
■現場の意見を尊重するボトムアップの風土があり、自らのアイデアを形にできる機会があります。

＼ 薬局情報 ／
■大阪府に本社があり、近畿エリアを中心に350店舗以上展開している大手調剤DGSチェーンです！
■今後調剤薬局店舗を新規・併設化で増やしていく為、積極的に薬剤師を募集されております！
■カウンセリングに力をいれており、お客様・患者様とのコミュニケーションを重視されています◎
■1人あたりの処方箋枚数は約20枚ほどで、ゆとりをもってご勤務することができます！患者様に寄り添いながら対応したい方にもオススメです！
■ラウンダーで応援できる薬剤師様が20名以上おり、別でエリアマネージャー様もいるので、急なお休みや急な応援体制などはしっかりと対応を頂けます！
■大手調剤薬局ならでは、研修制度や教育体制も整っています◎疾患別の勉強会を行ったり、新薬説明会を行ったりされています
■福利厚生も充実！リロクラブ加入や健康診断補助・インフルエンザの補助などもございます◎
■ライフステージに合わせて就業が可能◎時短勤務は小学校3年生が終わるまで適用されたりと、長く続けることができる環境がございます

＼ こんな方にオススメ ／
■調剤もOTCもどちらも経験したい方
■大手企業で安定して勤務したい方
■患者様に寄り添いながらご勤務したい方
■ライフステージが変化しても長く続けたい方
■教育体制・福利厚生が整った先でご勤務したい方

＼土日祝休みで自分時間を確保／（大津市エリア担当より）
平日18時までで土日祝が固定休の希少な求人です。駅から徒歩1分とアクセスも抜群で、ご家庭や趣味の時間を大切にしたい方に、これ以上ない環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪京津線の上栄町駅から徒歩1分という好立地にあり、近隣にある大津赤十字病院の処方箋をメインに受け付けています。
■内科や循環器科をはじめ、小児科や心療内科など非常に多岐にわたる科目を応需しており、1日平均50枚ほど対応します。
■広域からの処方箋に対応するため、備蓄医薬品の種類も豊富に揃っており、薬剤師として幅広い知見を得られる環境です。

【求人情報について】
■正社員として安定して勤務できる環境が整っており、平日は18時までの勤務で残業もほとんどないため無理なく働けます。
■給与はご経験や前職の条件を最大限に考慮して決定され、昇給制度も整っているため、長期的なモチベーションに繋がります。
■転勤なしの条件で勤務することが可能なため、住み慣れた滋賀県エリアでじっくりと腰を据えてキャリアを築いていけます。

【想定される業務内容】
■総合病院門前の薬局として、調剤業務から監査、服薬指導、そしてOTC医薬品の販売まで幅広い業務を経験することが可能です。
■複数の科目を同時に受けることが多いため、処方内容の精査や、患者様への分かりやすい丁寧な説明が主な役割となります。
■在宅医療にも注力している法人であるため、外来業務だけでなく地域に根ざした訪問薬剤管理などの業務にも携わることができます。

【職場環境と雰囲気】
■駅チカの便利な立地ながらも、地域の方々との関わりを大切にする温かい雰囲気があり、患者様とじっくり向き合える職場です。
■小規模なチーム構成だからこそスタッフ間の連携が非常に密であり、意見交換も活発に行われるアットホームな環境です。
■白衣の貸与や薬剤師会への加入支援など、薬剤師が専門業務に集中できるように細やかなサポート体制が整えられています。

～こんな薬局です～
■JR草津駅　徒歩10分
■内科, 呼吸器科を軸に応需
■1日の受付枚数は50～60枚ですが今後増加見込みあり！
■薬剤師は2～3名在籍！（2022年7月現在）
■大阪府内でも複数店舗展開しています！

～こんな方におススメ～
■クリニックモール、クリニックフロア内の薬局をお探しの方！
■やっぱり駅チカ！通勤距離を重視される方！
■若手活躍企業で切磋琢磨し成長されたい方！
■企業安定性を重視される方！
■しっかりお休みも欲しい！ワークライフバランスを重視される方！

～こんな会社です～
■定着率90%以上！長く働きたくなる会社です
■役員の薬剤師の割合75％！現場への理解が深い経営陣なので、働きやすい環境作りをしています
■プライベート充実！所定労働時間、161時間（法定173.3時間）と、法定を下回る水準です
■全国に約400店舗展開している会社です。（2022年8月現在）
■年間休日123日！有休消化率84％（店舗薬剤師平均）プライベートとメリハリつけやすい環境を整えています
■研修認定薬剤師資格・保有者90%以上！研修制度も勉強時間の確保もできる環境です
■全社平均年齢約35歳！若い方に人気の会社です
■時短社員約150名。（時短として採用ではなく一定期間就業後に産休・育休を取得し復帰）産休育休取得率100%、育休復帰率98.7%！女性も長期で勤続できる環境です
■独立支援制度あり！経営者研修や行政手続き、独立後も経営分析ツールの提供、システム更新やトラブル相談、薬事情報の提供など、サポートが充実しています。
■全店・電子薬歴導入しています
■正社員比率約85%、シフトが組みやすくお休みなどとりやすい会社です

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の安土駅から徒歩で5分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く、毎日の通いやすさが大きな魅力の店舗です
■主な応需科目は内科と消化器科で、1日あたりの処方箋枚数は約60枚となっており、地域の方々に親しまれている落ち着いた環境です
■店舗のスタッフ体制は、薬剤師2名と数名の事務員で構成されており、少人数ながらも互いに協力し合いながら業務に励んでいます

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献度をより一層高めるための増員募集となっており、意欲のある方を歓迎しております◎
■患者様とのコミュニケーションを何よりも大切に考え、地域の健康を支えるパートナーとして主体的に行動できる方を求めています
■未経験やブランクがある方であっても、大手の充実した教育システムを活用して一から専門知識を習得したい前向きな方を歓迎します

【職場環境と雰囲気】
■平均勤続年数は9.3年と長く腰を据えて働く方が多いため、落ち着いた雰囲気の中でじっくりと業務に取り組める職場環境です
■最新の設備導入により業務の効率化が図られており、スタッフ同士が協力しながら円滑にコミュニケーションを取っています。
■平均年齢は44.8歳と幅広い世代が活躍しており、経験豊富な先輩薬剤師から学べる安心感がある雰囲気の良い企業様です

【想定されるキャリアイメージ】
■大手グループ独自のeラーニングや階層別研修を通じて、調剤の基礎から専門的な臨床知識までを体系的に習得することが可能です
■認定薬剤師の単位取得支援が非常に充実しており、日々の実務を通じて着実にスキルを高め将来の管理薬剤師を目指せます
■学会発表や調剤過誤防止の研究会への参加も奨励されており、学術的な面からも薬剤師としての専門性を追求できる環境です

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の野洲駅から徒歩で約9分という通勤に便利な立地であり、公共交通機関でのアクセスも非常に良好な店舗です
■隣接する病院から内科や整形外科など多科目の処方箋を1日約80枚応需しており、幅広い知識を習得できる環境が整っています
■薬剤師は常時3名体制で事務スタッフも複数名在籍しているため、一人ひとりの負担が少なく業務に集中することが可能な体制です

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献度を高めるための増員募集となっており、特に意欲のある方は年齢や経験を問わず積極的に採用を行っている急募案件です
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、地域の健康を支えるパートナーとして主体的に行動できる薬剤師の方を求めています
■未経験やブランクがある方でも、大手の充実した教育システムを活用して、一から専門知識を習得したいという前向きな方を歓迎します

【勤務実態について】
■週休2日制をベースに祝日や夏季・年末年始休暇を合わせることで、年間休日120日以上という業界最高水準の休日数を確保しています
■グループ全体で徹底した労務管理を行っており、ICT機器の導入による業務効率化によって不必要な残業が発生しにくい仕組みです
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績が豊富にあるだけでなく、復職後の時短勤務制度も完備されており長く働き続けられる環境です

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は大手卸グループ独自のeラーニングや階層別研修を通じて、調剤の基礎から専門的な臨床知識まで体系的に学ぶことが可能です
■認定薬剤師の単位取得支援が充実しており、実務を通じたスキルアップを重ねることで、将来的に管理薬剤師や薬局長を目指せます
■学会発表や調剤過誤防止の研究会など、学術的な活動への参加も奨励されており、薬剤師としての専門性を高め続ける道が開かれています

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線・膳所駅から徒歩約3分の好立地で内科クリニックに隣接する調剤薬局です。
■外来処方箋は1日70～80枚を応需しており、落ち着いた枚数の店舗です。
■JRの駅前に位置しているため、複数科の処方も応需しているため、幅広い疾患と薬について学べる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化のための増員募集となっており、未経験やブランクのある方も安心してご応募いただけます。
■充実した研修制度がありますので、積極的に新たな知識やスキルを習得したい意欲的な薬剤師を求めています。
■将来的に専門性を高めたい方やマネージャー職を目指したい方など、多様なキャリア志向をお持ちの方に最適です。

【職場環境と雰囲気】
■子育て支援企業としてプラチナくるみんの認定を取得しており、育児と仕事の両立をサポートする環境が整っています。
■男性の育児休暇取得実績もあり、性別に関わらず育児に積極的に参加できる文化が醸成されています。
■妊婦通院休暇や育児休業特別有給休暇など、妊娠・出産・育児に関する手厚い支援制度が利用できます。

【想定されるキャリアイメージ】
■がんや糖尿病など疾患別の専門性を高める専門薬剤師（社内認定制度）としてのキャリアを選択できます。
■薬局運営や薬局経営に携わるマネージャーとしてのキャリアパスなど、ご自身の志向に合わせた成長が可能です。
■薬剤師としての専門知識を活かし、人事や教育、経営コンサルタントといった本部機能で活躍している方も多数います。

【店舗情報と応需状況について】
■南草津駅から徒歩8分の立地で、消化器科や内科、外科、循環器科などの複数科目を広範囲に応需しています。
■常勤薬剤師2名体制で運営されており、処方医との連携が非常に良好なため疑義照会も円滑に進められる環境です。
■開局して間もない清潔感溢れる店舗であり、最新の電子薬歴システムを導入して業務効率化を図っております。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗のさらなるサービス向上と在宅業務の体制強化を目的に、前向きに業務へ取り組める方を急募しています。
■将来的に店長や管理職を目指したい意欲的な方や、地域に密着して長く貢献したい方を高く評価し採用します。
■調剤経験が4年以上あり認定薬剤師を取得している方や、キャリア志向を持ち周囲と協力できる方を求めます。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開しており、医療モール開発のパイオニアとして業界トップクラスのシェアを誇ります。
■社長自身が薬剤師で育休取得経験もあるため、現場への理解が深く女性が長く働き続けられる制度が万全です。
■高い利益率を維持しつつ安定した経営を続けており、従業員の定着率が97%と非常に高いことも特徴です。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師として、想定年収は400万円から600万円の範囲で経験やスキルを考慮して決定します。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給されるほか、住宅手当や地域手当などの各種諸手当も非常に充実しています。
■認定薬剤師の取得支援制度が整っており、eラーニング受講費用の全額会社負担など成長を後押しする環境です。