島根県の住宅補助(手当)ありの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■島根県松江市内に2026年春頃に新規開局を予定しており、地域の医療貢献を目指す新しい薬局での勤務となります。
■主な応需科目は整形外科を予定しており、専門性の高い知識を活かしながら、落ち着いて地域医療に貢献できる環境です。
■開局時は薬剤師1名体制を予定しているため、管理薬剤師としてご自身の裁量で店舗運営や在庫管理を行うことが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■新規店舗の立ち上げに伴い、店舗運営の中心となって活躍していただける管理薬剤師の方を募集しています。
■ゼロから薬局を作り上げることに意欲を持ち、リーダーシップを発揮して主体的に働ける方を積極的に求めている状況です。
■年齢や性別に関わらず、これまでの調剤経験や管理業務の経験を活かして、地域医療に貢献したいという強い想いを歓迎します。

【求人情報について】
■正社員としての雇用で、管理薬剤師手当を含んだ年俸制を採用しており、安定した収入を得ながら勤務することが可能です。
■年収は経験や年齢を考慮して決定されますが、最大で700万円という高水準の給与提示も十分に検討可能な好条件の案件です。
■2026年春の開局に向けたオープニングスタッフの募集であり、新しい環境で心機一転スタートしたい方に最適な求人情報です。

【こんな取り組みをしています】
■従業員の知識レベルを統一するため、研修動画などをタブレット端末で全社員が閲覧できる仕組みを導入し教育を行っています。
■従業員の健康増進を目的として、提携するフィットネスクラブを半額の補助でお得に利用できる制度を設けているのが特徴です。
■誕生月にはバースデープレゼントとして5000円分の支給があり、社員一人ひとりを大切にする温かい取り組みがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陰本線の出雲市駅から徒歩10分という好立地にあり、毎日の通勤アクセスが非常に便利な職場環境が整っています。
■処方箋は皮膚科を7割から8割ほどメインに応需しており、小児科も1割から2割ほど受けている地域密着の店舗です。
■1日平均110枚前後の処方箋を管理薬剤師1名やパートを含む、合計9名の複数名チーム体制で迅速に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化のために即戦力となる方を急募しており、経験豊富な薬剤師の方を年齢不問で積極的に歓迎しております。
■1日の処方箋枚数が多いため、忙しい環境でもテキパキと業務をこなし周囲と協力して進められる方を求めています。
■シニア層が中心となって活躍しているため、組織の若返りを目指して20代から30代の若手層も幅広く募集中です。

【法人特徴について】
■出雲市内に個性豊かな4店舗を展開しており、地域医療のインフラとして長年にわたり安定した経営基盤を持っています。
■調剤薬局事業の他にも保険代理店業務や不動産事業など、多角的なビジネスを展開し収益源を分散させています。
■地域トップの薬局を目指して医療環境を緻密に分析しており、将来を見据えた戦略的な経営を行っている法人です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの出雲科学館パークタウン前駅からは車で約5分程度の距離に位置している店舗です。
■外科や皮膚科に加えて眼科など幅広い科目の処方箋を1日約50枚程度応需しています。
■現在は薬剤師が常時2名から3名在籍しており、互いに協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■調剤薬局事業だけでなく保険代理店や不動産事業など多角的な経営を行っている法人です。
■島根県の出雲エリアを中心に展開し、地域の身近な健康相談窓口として貢献しています。
■独立開業を目指す薬剤師への支援も行っており、経営に必要な知識を働きながら学べます。

【想定されるモデル年収】
■経験豊富な中途採用者の場合、年収600万円以上のスタートが十分に可能な環境です。
■スキルや実績次第では年収700万円から最大750万円の高収入も目指すことができます。
■管理薬剤師として勤務する場合には、月額5万円から10万円の手当が別途支給されます。

【やりがい/おすすめポイント】
■様々な科目の処方箋に触れることができるため、薬剤師としてのスキルアップが望めます。
■地域に根差した店舗で患者様との距離が近く、頼りにされるやりがいを感じられます。
■高年収や手厚い住宅手当など、待遇面での満足度が高い環境で働くことができます。

＼メリハリのある働き方を実現／（益田市エリア担当より）
残業手当や住宅手当が完備されており、生活の基盤を安定させながら働けます。私生活を大切にしたい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR山陰本線の益田駅から車で3分ほどの場所に位置しており、内科をメインに1日平均70枚ほどの処方箋を受け付けています。
■近隣の山尾医院から処方箋を応需しているほか、広域の医療機関からの処方箋も柔軟に受け付けている地域密着の店舗です。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、多職種と連携しながら患者様お一人おひとりに深く関われる体制を整えています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充による募集となっており、地域の方々に寄り添った医療を提供し続けていただける新しい仲間を募っています。
■患者様に喜んでいただくことを第一に考え、健康や介護の悩みに対しても親身に耳を傾けられる温かい方を歓迎いたします。
■チームワークを重視しており、スタッフ同士で意見を出し合いながらより良い薬局作りを共に目指せる方を求めています。

【法人特徴について】
■島根県益田市を中心に展開している法人で、調剤のみならず在宅医療や介護相談まで幅広く手掛ける「かかりつけ」です。
■「患者様に喜んでいただく」ことを理念に掲げ、薬局という枠を超えて地域の健康をトータルで支える姿勢を大切にしています。
■大手チェーンにはない柔軟性と温かみがあり、現場の薬剤師が主体となって活躍できる風通しの良い組織文化が特徴です。

■中国地方メインで店舗展開されている大手調剤グループです。やむを得ず転居される場合もお近くに店舗があれば異動のご相談可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR山陰本線の「松江駅」で、店舗までは車で約10分ほどの立地です。
■近隣の脳神経外科クリニックや内科医院からの処方箋がメインで、1日あたり約50枚を応需しています。
■現在、常勤薬剤師が4名、事務スタッフが2名の体制で日々の業務に対応しています。

【法人特徴について】
■福岡県に本社を構え、全国43都道府県に680店舗以上を運営している大手の調剤薬局グループです。
■健康サポート薬局の届出数は全国でもトップクラスで、地域医療に貢献するかかりつけ薬局を目指しています。
■医療機関の開業支援も手掛けており、医療機関との強固な信頼関係に基づく医薬連携を推進しています。

【勤務実態について】
■1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間）を採用しており、無理のないシフトで勤務できます。
■年に1回、5日間の連続休暇を取得する制度があり、しっかりとリフレッシュする時間を確保できます。
■有給休暇とは別に、夏季休暇として3日間、冬季休暇として6日間が付与され、休暇制度が充実しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■社内認定の専門薬剤師や、薬局運営・経営を担うマネージャーなど、多様なキャリアパスが用意されています。
■薬剤師としての現場経験を活かし、人事、教育研修、経営コンサルティング部門で活躍する道も開かれています。
■全国勤務、エリア限定勤務、転居を伴わないローカル勤務の3つの薬剤師職からご自身の志向に合わせて選べます。

＜こんな薬局です＞
■「高浜駅」から車で5分の場所にある薬局です。
■薬局前に駐車場を完備しており、入り口には段差がなくどなたでも安心して利用することができます。
■広々とした待合スペースにはテレビがあり、退屈することなく薬を待つことができます。また自由に使うことのできる血圧計があるので、患者様は日々の健康管理にお役立ていただいております。

＜業務内容＞
■心療内科, 内科をはじめ、リハビリテーション科、脳神経内科、放射線科も応需をしております。
■処方箋枚数は70枚/日を応需しており、薬剤師は3名体制になります。

＜研修制度＞
■教育研修制度が充実しています。
配属先の店舗では、指導・育成経験が豊富な店舗スタッフによるOJT研修を行っています。
集合研修や個々の研修、社外研修、マネジメント研修など、成長できる教育体制を整えています。
（研修例）
新入社員研修入社時集合研修
約3週間（スズケングループ入社時合同教育、ビジネスマナー研修、介護・高齢者体験研修・AED講習、その他導入研修）局内研修(OJT/100症例処方解析スキル確認チェックシート活用等)職種別研修（薬剤師生涯研修）、階層別研修・項目別研修（選抜制）その他学会発表、グループ会社合同研修、研修旅行など

＜法人特徴＞
■東証プライム上場スズケングループの地場大手チェーン薬局です。
■1982年の創業以来、人々が笑顔になれる薬局を目指して地域の医療貢献に取り組み、中国エリアに116店舗の薬局を展開する法人です。
■全ての患者様が同等かつ上質な医療を受けることができるよう、笑顔をキーワードに患者様の為に何ができるかを常に考え、日々の業務を行います。
■しっかりと基盤を固め、まずは保険薬局として患者さんに寄り添って服薬指導を行う「かかりつけ薬局」になること。その上で健康に関する相談窓口として地域の皆様の主体的な健康の維持・増進を積極的に支援する「健康サポート薬局」を目指し、さらに病院や介護施設などと連携を強化することで地域包括ケアにつながっていく事に重きを置いています。
■調剤事業にとどまらず、セルフメディケーションの推進・健康拠点として情報の発信や健康イベント開催などの取り組みを行っています。
■無菌調剤対応薬局の設置や関連会社の
介護サービス事業を展開するサンキ・ウエルビィ（株）との連携、そして中国地方最大級の店舗網を生かし、地域の皆さまが安心して暮らせる街づくりを支援します。

＜こんな方にもオススメ＞
■科目に偏りがなく働きたい方
■研修内容が充実した法人でスキルアップしたい方
などなど・・・

気になる方はお気軽にお問い合わせください！

＜こんな薬局です＞
■出雲市駅から徒歩5分程の距離にあるドラッグストア併設店です。
　待ち時間にお買い物をされる患者さまもいらっしゃいます。
■ドライブスルーでの対応も行っている店舗です。
　駐車場は47台分と広々としています。
■青色と白色のコントラストが綺麗な店内。
　待合スペースには背もたれ付きのソファーがございます。
■投薬口は2カ所あり、立ち投薬となります。
　投薬台には患者様に荷物を置いて頂けるスペースもございます。
■ミスが起こらない様に日々意識し調剤室も整理整頓しています。
■土日祝お休みの店舗です。
※配属店舗は面接次第の決定となります。

＜設備も充実＞
■監査システムなどの調剤設備も導入しており、
　リスクマネジメントも徹底しています。
　機械化を進める事により、効率よいお仕事が可能となります。

＜業務内容＞
■島根大学医学部付属病院、島根県立中央病院を含む、
　面対応の店舗となっております。
■1日15～20枚程の処方箋を対応しています。
■薬剤師1名、事務員1名体制です。

＜研修制度＞
■充実した研修フォロー体制も好評です。
　e-ラーニングの補助制度もあり資格取得に関しても
　会社からのバックアップがございます。

＜法人特徴＞
■ツルハグループとして中国地方で業界最大規模の
　ドラッグストア・調剤薬局を運営する企業です。
　ドラッグストアとして売上・利益・店舗数共に業界トップクラスです。
■年間で10店舗以上の新規出店を継続しており、
　新卒採用に関しても中国地方で最も入社人数が多い法人です。
　薬剤師の平均年齢は33歳です。
■調剤薬局部門で採用された薬剤師の業務は
　調剤業務（調剤・投薬・監査・在宅）がメインとなり、
　レジ打ちなどはございません。
　OTCについての知識も深まるためこれから必要な「マルチの力」が身につきます。
■セルフメディケーションの支援として、医療・保険・福祉・マタニティ等、
　様々なテーマで健康セミナーを年間130回以上開催しています。
■医療事務との業務分担を行い、薬剤師の業務負担軽減を行っています。
■近隣に店舗数が多く、フォロー体制も整っています。
■働き方改革に沿って、有給休暇消化が促進されています。
■残業については「サービス残業」はございません。
　各店舗基本的に残業は少ないため、
　調剤併設店でも18時半～19時までには帰宅できる店舗がほとんどです。
　※繁忙期等は科目によって残業が発生してしまう可能性はございます。

＜こんな方にもオススメ＞
■複数店舗を経験する事が出来る環境で、幅広い処方に触れたい方
■自分の生活背景に合わせて、長く働いていきたい方
等々…

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

〈こんな薬局です〉
■両隣にあるクリニックからの処方箋がメインです。
■小児科・皮膚科、整形外科メイン。
　投薬スキルも身に付けることができます。

〈業務内容〉
■処方箋枚数：80～100枚/日
■調剤・服薬指導　等々

〈法人概要〉
■島根県松江市に展開する地元の調剤薬局です。
　松江市内にて3店舗展開しています。
■介護施設を運営しているため、施設調剤なども積極的に対応されています。
■ベテラン薬剤師も多数活躍されています。
■産休、育児休暇も取りやすく女性も働きやすい職場です。急なお休みにも対応可能です。

〈こんな方にもおススメ〉
■グループ店舗もございます。IターンやUターンで島根県にてご就業をお考えの方。
■薬剤師としてのスキルアップを目指したい方
■マネジメントを目指したい方

などお気軽にお問い合わせください！

〈こんな薬局です〉
■近隣にあるクリニック、病院がメイン応需先となります。
■北松江線松江しんじ湖温泉駅から車で7分に位置する薬局です。
■松江城よりも北上した立地で住宅地に囲まれた閑静な環境の中にある薬局です。
■処方箋枚数は150～200枚/日としっかり入ってくる店舗です。
■スピード感を持って調剤が行えるよう、調剤設備が充実しています。
■薬剤師は最大7名体制です。

〈業務内容〉
■調剤・監査・投薬・薬歴管理・在宅（施設・居宅）をお願いします。

〈研修内容〉
■e-ラーニングシステムでの学習費用については会社が負担する形で用意されています。
　勉強のためなら会社は全面的にバックアップをしてくださります。
■Ｄｒによる講義や医薬品メーカーによる商品説明等も定期的に行われています。

〈設備導入〉
■電子薬歴、 散剤（円盤）、散剤（Vマス）、軟膏（練り機）、散剤監査システム、全自動分包機、漢方用分包機、バラスターを導入済みです。

【法人特徴について】
■東証プライム市場に上場している総合ヘルスケア企業グループの一員として、安定した経営基盤が魅力です。
■20年以上前から在宅医療に取り組み、業界のパイオニアとして豊富なノウハウを蓄積しています。
■学会発表を積極的に支援する社風があり、日本薬剤師会学術大会の参加者数は毎年トップクラスです。

【店舗情報と応需状況について】
■出雲市駅から車で8分ほどの場所に位置しており、マイカー通勤も可能なため毎日の通勤を非常に快適に行うことができます。
■近隣のクリニックから内科の処方箋をメインに、1日平均70枚から80枚程度の処方箋を安定して応需している店舗です。
■薬剤師は3名体制で業務にあたっており、事務スタッフも4名配置されているため調剤業務に専念できる手厚い人員体制です。
【募集背景と求める人物像について】
■地域に根ざした薬局として、患者様一人ひとりと丁寧に向き合いながら健康をサポートしていただける方を募集しています。
■内科の処方箋対応を通じて専門知識を深め、地域住民に信頼されるかかりつけ薬剤師として活躍したいという方を歓迎します。
■製薬メーカーでの研究職経験を持つ代表から、専門知識だけでなく社会人としての広い視野を積極的に学びたい方に最適です。
【法人特徴について】
■島根県内に密着した店舗展開を行っており、地域医療の向上に貢献しながら安定した薬局運営を続けている優良な法人です。
■地域に根ざした運営方針のため転勤の心配がなく、ご自身の生活基盤を安定させながら腰を据えて長く働き続けることができます。
■遠方にお住まいの方や現在就業中の方のためにWEB面接にも柔軟に対応しており、応募者の負担を軽減する配慮があります。
【【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤業務や安全確認のための監査、患者様への分かりやすい服薬指導などを幅広くお任せいたします。
■内科クリニックからの処方箋を日常的に応需するため、生活習慣病などの慢性疾患に関する医薬品の知識を活かして対応します。
■患者様からの様々な健康相談にも丁寧に対応し、地域の皆様の健康維持をサポートする身近な医療提供者として活躍できます。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■大田市駅から車で3分の立地にあり、近隣の耳鼻科と眼科の処方箋を1日10枚から15枚程度応需している薬局です。
■処方箋の応需科目は耳鼻科と眼科が中心であり、特定の分野を深く学びたい方にとって最適な環境が整っております。
■現場の体制は常勤薬剤師1名と事務員1名で構成されており、少人数ならではの落ち着いた雰囲気で業務に集中できます。

【募集背景と求める人物像について】
■年間15店舗以上の新規出店を継続しており、今後のさらなる店舗数拡大を見据えた増員募集のため急募となります。
■患者様との信頼関係を大切にするため、高い接遇スキルを持ち合わせている方や20代から30代の若手を募集します。
■将来的に店舗を牽引する薬局長候補としての活躍を期待しており、前向きにキャリアアップを目指す方を求めております。

【法人特徴について】
■中四国地方で最大規模の店舗数を誇る大手グループの一員であり、経営基盤が非常に安定しているため安心して働けます。
■地域の健康をトータルで支える健康サポート薬局の役割を担い、未病の段階から地域住民を支える方針を掲げております。
■中国・九州エリアに300店舗以上を展開しており、多様な店舗形態を経験できる環境が整っているのが大きな特徴です。

【求人情報について】
■山陰エリアの年収は530万円から600万円と高水準であり、経験や年齢を考慮した上で適正な給与が決定されます。
■世帯主であれば月額15,000円の住宅手当が支給されるなど、生活を支えるための各種手当が非常に充実しております。
■残業代は1分単位で全額支給される仕組みが整っており、サービス残業が発生しない健全な労働環境が維持されています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陰本線の出雲市駅から車で5分ほどの場所に位置しており、呼吸器科や内科、耳鼻科を主に応需している地域密着の店舗です。
■処方箋枚数は1日平均100枚から120枚程度ですが、繁忙期の12月や1月には1日170枚から200枚に達することもあります。
■常勤薬剤師3名と非常勤1名の計4名体制で業務を行っており、管理薬剤師は40代の男性社長が自ら務めている活気ある職場です。

【法人特徴について】
■出雲市内に個性豊かな4店舗を展開しており、地域の皆さまにとって最も身近な「まちのかかりつけ薬局」としての役割を担っています。
■保険調剤事業を核としつつ、保険代理店業務や不動産事業など多角的な経営を行っているため、企業としての安定性が非常に高いです。
■患者さん一人一人との対話を大切にしており、徹底した薬歴管理と丁寧な服薬指導を通じて薬の安全性を最優先に追求しています。

【求人情報について】
■給与条件は年俸制で650万円から700万円を想定しており、ご経験や前職の年収を考慮した上で柔軟に相談することが可能です。
■住宅手当は上限6万5千円まで支給されるため、遠方から転居を伴う入職を希望される方にとっても非常に魅力的な条件となります。
■引越し費用については片道分を全額負担する制度が整っており、新天地でのキャリアスタートを法人全体で手厚くサポートします。

【勤務実態について】
■残業は月平均で4時間程度と非常に少なく、ワークライフバランスを重視してプライベートの時間を大切にしたい方に最適な環境です。
■勤務時間は8時30分から19時までのシフト制となっており、休憩時間は90分と長めに設定されているためリフレッシュできます。
■休日は日曜と祝日に加えた4週6休制を採用しており、夏季休暇や年末年始休暇などの季節休暇も充実しているため安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR山陰本線の松江駅から車で約20分の場所に位置しています。
■応需科目は内科が中心で、1日あたりの処方箋応需枚数は平均40～50枚です。
■薬剤師2名（20代男性、30代女性）と事務員1名という体制で業務を行っています。

【求人情報について】
■ご経験や業務内容に応じて、年収550万円から650万円まで相談が可能です。
■退職金制度をはじめ、住宅手当や通勤手当など充実した福利厚生が魅力です。
■頑張りを正当に評価する制度があり、年1回の昇給と年2回の賞与があります。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生することがなく、プライベートの時間を大切にできます。
■残業が発生した場合でも、給与は1分単位でしっかりと計算し支給されます。
■夏季休暇や年末年始休暇は、門前の医療機関の休みに合わせて取得できます。

【こんな取り組みをしています】
■e-Learningの導入やOJT研修など、スキルアップを支援する教育制度が充実しています。
■職員の健康を第一に考え、インフルエンザ予防接種の費用補助制度を設けています。
■職員専用の無料駐車場を完備しており、快適なマイカー通勤をサポートしています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR山陰本線「荒島駅」から車で約13分の場所に位置する、通勤にも便利な薬局です。
■門前の安来市立病院より総合科目を応需しており、1日の処方箋枚数は平均して約60枚です。
■薬剤師は正社員3名体制で、事務員も3名在籍しており、協力体制が整っています。

【法人特徴について】
■島根県と鳥取県に店舗を展開し、創業100年以上の歴史を持つ地域に根差した薬局です。
■「和気あいあいと明るく、働きやすい環境」を大切にし、地域医療の架け橋となることを目指します。
■経営陣が薬剤師一家のため現場への理解が深く、従業員の声を大切にする風通しの良い社風です。

【求人情報について】
■これまでのご経験や能力を最大限に評価し、年収550万円から650万円の範囲で優遇いたします。
■薬剤師賠償責任保険への店舗ごとの加入や退職金制度など、安心して長く働ける福利厚生が自慢です。
■年間休日は店舗ごとに異なりますが、こちらの店舗では希少な土日祝日休みの求人となります。

【こんな取り組みをしています】
■e-ラーニングや定期的な勉強会の開催を通じて、薬剤師の継続的なスキルアップを支援します。
■コンプライアンス遵守の意識が非常に高く、残業代の1分単位支給などを徹底しています。
■万が一の医療過誤に備え、薬剤師賠償責任保険に店舗単位で加入し、安心して働ける環境です。

＜こんな病院です＞
■400床程度の精神科病院です。
■残業は月2時間程度しかございません。
■土曜日は月1～2回、午前のみの勤務となります。
　お休みを充実させたい方にもオススメです。
■退職金制度と併せて、確定拠出型年金も導入しています。
■住宅手当（会社規定による）や扶養手当等、
　各種手当も充実しています。

＜業務内容＞
■薬剤師5名在籍しています。
　（常勤3名、パート2名）
■調剤、監査、持参薬鑑別、服薬指導、DI、
　カンファレンス参加、委員会活動等に対応頂きます。
■電子カルテを導入しています。

＜研修制度＞
■現場でのOJT研修となります。

＜法人特徴＞
■島根県で現存する最も古い精神科病院です。
■強い科学的根拠に基づいた医療を提供しながら、
　職員の自由な発想や企画を尊重し、
　精神疾患を経験した人が社会で認められ、
　身も心も開放されることをゴールに置いた運営をしております。

＜こんな方にもオススメ＞
■仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方
■チーム医療に参加したい方
少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陰本線の松江駅から車で10分ほどの場所に位置し、内科や眼科、歯科を併設するクリニックの門前にある利便性の高い店舗です。
■処方箋枚数は1日平均70枚ほど応需しており、眼科や歯科も含めた幅広い科目の処方に触れることで、着実に知識を深めることができます。
■薬剤師は常勤2名とパート2名の計4名体制で運営されており、お互いにフォローし合いながらスムーズに業務を進められる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域に根ざしたドミナント展開と新規出店を継続しており、今後のさらなる店舗網拡大を見据えて正社員の薬剤師を急募いたします。
■門前クリニックの多岐にわたる処方に対応するため、向上心を持って知識を吸収し、患者様に寄り添った丁寧な対応ができる方を募ります。
■接遇面を非常に重視している法人であるため、周囲のスタッフと円滑に連携を取りながら、明るく前向きに働ける方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■中国地方および九州エリアにおいて業界最大規模の店舗数を誇り、売上や利益ともに国内トップクラスを維持する非常に安定した法人です。
■すべてのドラッグストアを調剤併設店にすることを目指しており、住民の生活をトータルで支える健康サポート拠点を次々と展開しています。
■年間15店舗以上の新規出店を続けており、中四国地方で最も新卒入社数が多いなど、将来性と活気に満ち溢れた成長企業として有名です。

【求人情報について】
■山陰エリアの正社員は年収530万円から600万円の提示が可能であり、これまでの経験や前職の給与を最大限に考慮して決定いたします。
■薬剤師手当75,000円に加え、世帯主であれば月額15,000円の住宅手当が支給されるなど、大手ならではの充実した諸手当が魅力です。
■賞与は年2回の支給で計4.5か月分の実績があり、昇給も年1回実施されるため、頑張り次第で着実な年収アップを目指せる給与体系です。

＜こんな薬局です＞
■下府駅より車で3分。
■小学校すぐそばにある小児科クリニックに隣接した薬局です。
■薬剤師は3名在籍、管理薬剤師は男性です。
■面接により適性等を見て店舗が最終決定いたします。
　いずれの店舗もお車で30分圏内にございます。
■どなたかがお休み取得時には応援に来ていただくことができます。
　他店舗の方がお休みされる際には店舗応援対応頂く場合もございます。

＜設備も充実＞
■薬歴はメルフィンを採用されています。
■レセコンはメーカーに依頼してオリジナルのものを作成されています。
　レセコン入力は全て事務の方が行っています。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査など外来処方箋対応を主にお願いいたします。
■応需科目は小児科がメインです。
■処方箋枚数は1日あたり平均80～90枚です。
■投薬口は1カ所、立ち投薬がメインです。

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得頂きます。
　未経験者・ブランクがあってご不安な方もお受入実績があり、丁寧に指導頂けますので安心です。
■薬剤師会会費や資格取得に関する費用は全額会社負担となります。

＜法人特徴＞
■島根県に本社を置き、県内5店舗展開、
　静岡県・滋賀県のグループ含め12店舗展開されている企業です。
■2000年設立。平均勤続年数は10年3ヶ月。
　「スタッフは家族」という理念から、
　社内の雰囲気も良く、皆さん楽しみながらお仕事されています。
■店舗同士が全て車で30分圏内と近く、応援体制が整っています。
　お休みも取りやすい環境ですのでプライベートとの両立もできます。
■在宅対応を行っている店舗もあります。
　在宅医療をメインで行っている店舗では他職種との往診同行なども行っています。
■新年会・納涼会・慰安旅行等、状況に応じて社内交流イベントも実施されています。
■勉強しながら気持ちよく働ける職場です。
　未経験・ブランクがあっても丁寧に指導頂けます。
■年俸制、薬剤師国保となります。
■島根県は薬学部がない為、県外出身者が75％を占めています。
　県外からご勤務頂く方のお受入れのため住宅補助制度を設けています。
　敷金・礼金、赴任費用（一部）などのご相談が可能です。
■ミスに対して全店舗で共有と報告を行っており、現在全体でのミス率は1％。
■発注に関してはオンラインのシステムがある為、棚卸は発生いたしません。
■各店舗に指導文が保管されており、
　症状にあわせてどういう指導をするか確認しながら業務を行うことができます。
■福利厚生制度の一部として、石見空港と提携しており、利用時の料金が割引となります。
■シンボルキャラクターは全店舗同じではなく、着用している衣服等が少しずつ異なっています。

＜こんな方にもオススメ＞
■Iターン・Uターン希望者
■転居を伴う異動がない環境をご希望の方
■お休みの取りやすさ、残業時間などを重視され、プライベートとの両立を図りたい方
等々…少しでも気になった方はお早めにお問い合わせ下さい。

〈こんな薬局です〉
■面対応の調剤併設ドラッグストアです。
　約110件の医療機関より処方箋応需しています。
■ドラッグストアとも入口がつながっていますので、どちらからも入ることができます。

〈業務内容〉
■処方箋枚数は1日平均80枚ほどです。
■調剤・投薬・服薬指導・OTCなどの業務をお願いします。

〈設備導入〉
■全自動分包機×1台、分包機(円盤)×2台、軟膏練り機×1台を導入しています。
■リスクマネジメントを徹底して機械化を進める事により、効率よいお仕事が可能となります。

〈研修制度〉
■充実した研修フォロー体制も好評です。
　新人研修の「商品知識」と「接客方法」を入り口に、職能別研修、薬剤師研修、資格取得講座や海外研修制度などを実施し、
成長したいという姿勢をバックアップしてくれます。

〈法人概要〉
■ツルハグループとして中国地方で業界最大規模のドラッグストア・調剤薬局を運営する企業です。
■ドラッグストアとして売上・利益・店舗数共に業界トップクラスです。
■一人の住民の生活をトータルサポートできるお店作り・店舗展開を心がけており、より身近で安全な地域の「健康サポート薬局」としての役割を担うための可能性を広げています。
■年間で10店舗以上の新店を出店継続しており、新卒採用に関しても中国地方で最も入社人数が多い法人として名実ともに成長し続けている企業です。薬剤師の平均年齢は33歳です。
■調剤薬局部門で採用された薬剤師の業務は調剤業務（調剤・投薬・監査・在宅）がメインとなります。調剤：OTCの割合は「9：1」でレジ打ちなどはございません。
　OTCについての知識も深まるためこれから必要な「マルチの力」が身につく法人です。
■在宅にも積極的に取り組んでおり、広島では居宅メインで1,000件ほどの件数まで増加しております。
■セルフメディケーションの支援として、ツルハグループでは医療・保険・福祉・マタニティ等様々なテーマで健康セミナーを年間130回以上開催しています。
■医療事務の方と業務分担がうまくできており、薬歴についても薬剤師は下書きまで行い、残りは医療事務が仕上げるなどの仕分けを行いながら薬剤師の業務負担軽減を行っています。
■異動については「勉強・スキルアップ」のために、正社員であれば最初の2年で4店舗程度は異動をする可能性がございます。
■近隣に店舗数が多いからこそ何かあったときのフォロー体制も整っています。
■システムやマニュアルは全店舗共通のため安心してご勤務頂けます。
■一人当たり処方箋枚数は25枚/日前後をイメージして投薬対応、人数配置を設定しています。
■働き方改革に沿って、有給休暇の取得促進も行っています。
■短時間勤務制度を導入しております。育児休業を終えて職場復帰した社員が、勤務時間を短縮でき、育児とシゴトを両立できるようサポートしています。取得率も高く、家族の介護が必要になった時もこの制度が適用されます。
■その他、「社員割引制度」「退職金制度」「従業員持株会」「労働組合」「特別休暇」「特技手当」など従業員が安心して働ける制度を多数取り入れておられます。
■e-ラーニングの補助制度もございますので資格取得に関しても会社がバックアップしてくださいます。

〈こんな方にもおススメ〉
■大手ならではの福利厚生・研修制度で安心して働きたい方
■面対応で色々な処方箋に触れたい方
■OTCにもかかわれる環境で働きたい方

などお気軽にお問い合わせください！