島根県｜住宅補助(手当)ありの求人検索結果118件

〈こんな薬局です〉
■面対応の調剤併設ドラッグストアです。
　約110件の医療機関より処方箋応需しています。
■ドラッグストアとも入口がつながっていますので、どちらからも入ることができます。

〈業務内容〉
■処方箋枚数は1日平均80枚ほどです。
■調剤・投薬・服薬指導・OTCなどの業務をお願いします。

〈設備導入〉
■全自動分包機×1台、分包機(円盤)×2台、軟膏練り機×1台を導入しています。
■リスクマネジメントを徹底して機械化を進める事により、効率よいお仕事が可能となります。

〈研修制度〉
■充実した研修フォロー体制も好評です。
　新人研修の「商品知識」と「接客方法」を入り口に、職能別研修、薬剤師研修、資格取得講座や海外研修制度などを実施し、
成長したいという姿勢をバックアップしてくれます。

〈法人概要〉
■ツルハグループとして中国地方で業界最大規模のドラッグストア・調剤薬局を運営する企業です。
■ドラッグストアとして売上・利益・店舗数共に業界トップクラスです。
■一人の住民の生活をトータルサポートできるお店作り・店舗展開を心がけており、より身近で安全な地域の「健康サポート薬局」としての役割を担うための可能性を広げています。
■年間で10店舗以上の新店を出店継続しており、新卒採用に関しても中国地方で最も入社人数が多い法人として名実ともに成長し続けている企業です。薬剤師の平均年齢は33歳です。
■調剤薬局部門で採用された薬剤師の業務は調剤業務（調剤・投薬・監査・在宅）がメインとなります。調剤：OTCの割合は「9：1」でレジ打ちなどはございません。
　OTCについての知識も深まるためこれから必要な「マルチの力」が身につく法人です。
■在宅にも積極的に取り組んでおり、広島では居宅メインで1,000件ほどの件数まで増加しております。
■セルフメディケーションの支援として、ツルハグループでは医療・保険・福祉・マタニティ等様々なテーマで健康セミナーを年間130回以上開催しています。
■医療事務の方と業務分担がうまくできており、薬歴についても薬剤師は下書きまで行い、残りは医療事務が仕上げるなどの仕分けを行いながら薬剤師の業務負担軽減を行っています。
■異動については「勉強・スキルアップ」のために、正社員であれば最初の2年で4店舗程度は異動をする可能性がございます。
■近隣に店舗数が多いからこそ何かあったときのフォロー体制も整っています。
■システムやマニュアルは全店舗共通のため安心してご勤務頂けます。
■一人当たり処方箋枚数は25枚/日前後をイメージして投薬対応、人数配置を設定しています。
■働き方改革に沿って、有給休暇の取得促進も行っています。
■短時間勤務制度を導入しております。育児休業を終えて職場復帰した社員が、勤務時間を短縮でき、育児とシゴトを両立できるようサポートしています。取得率も高く、家族の介護が必要になった時もこの制度が適用されます。
■その他、「社員割引制度」「退職金制度」「従業員持株会」「労働組合」「特別休暇」「特技手当」など従業員が安心して働ける制度を多数取り入れておられます。
■e-ラーニングの補助制度もございますので資格取得に関しても会社がバックアップしてくださいます。

〈こんな方にもおススメ〉
■大手ならではの福利厚生・研修制度で安心して働きたい方
■面対応で色々な処方箋に触れたい方
■OTCにもかかわれる環境で働きたい方

などお気軽にお問い合わせください！

＜こんな薬局です＞
■下府駅より車で3分。
■小学校すぐそばにある小児科クリニックに隣接した薬局です。
■薬剤師は3名在籍、管理薬剤師は男性です。
■面接により適性等を見て店舗が最終決定いたします。
　いずれの店舗もお車で30分圏内にございます。
■どなたかがお休み取得時には応援に来ていただくことができます。
　他店舗の方がお休みされる際には店舗応援対応頂く場合もございます。

＜設備も充実＞
■薬歴はメルフィンを採用されています。
■レセコンはメーカーに依頼してオリジナルのものを作成されています。
　レセコン入力は全て事務の方が行っています。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査など外来処方箋対応を主にお願いいたします。
■応需科目は小児科がメインです。
■処方箋枚数は1日あたり平均80～90枚です。
■投薬口は1カ所、立ち投薬がメインです。

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得頂きます。
　未経験者・ブランクがあってご不安な方もお受入実績があり、丁寧に指導頂けますので安心です。
■薬剤師会会費や資格取得に関する費用は全額会社負担となります。

＜法人特徴＞
■島根県に本社を置き、県内5店舗展開、
　静岡県・滋賀県のグループ含め12店舗展開されている企業です。
■2000年設立。平均勤続年数は10年3ヶ月。
　「スタッフは家族」という理念から、
　社内の雰囲気も良く、皆さん楽しみながらお仕事されています。
■店舗同士が全て車で30分圏内と近く、応援体制が整っています。
　お休みも取りやすい環境ですのでプライベートとの両立もできます。
■在宅対応を行っている店舗もあります。
　在宅医療をメインで行っている店舗では他職種との往診同行なども行っています。
■新年会・納涼会・慰安旅行等、状況に応じて社内交流イベントも実施されています。
■勉強しながら気持ちよく働ける職場です。
　未経験・ブランクがあっても丁寧に指導頂けます。
■年俸制、薬剤師国保となります。
■島根県は薬学部がない為、県外出身者が75％を占めています。
　県外からご勤務頂く方のお受入れのため住宅補助制度を設けています。
　敷金・礼金、赴任費用（一部）などのご相談が可能です。
■ミスに対して全店舗で共有と報告を行っており、現在全体でのミス率は1％。
■発注に関してはオンラインのシステムがある為、棚卸は発生いたしません。
■各店舗に指導文が保管されており、
　症状にあわせてどういう指導をするか確認しながら業務を行うことができます。
■福利厚生制度の一部として、石見空港と提携しており、利用時の料金が割引となります。
■シンボルキャラクターは全店舗同じではなく、着用している衣服等が少しずつ異なっています。

＜こんな方にもオススメ＞
■Iターン・Uターン希望者
■転居を伴う異動がない環境をご希望の方
■お休みの取りやすさ、残業時間などを重視され、プライベートとの両立を図りたい方
等々…少しでも気になった方はお早めにお問い合わせ下さい。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陰本線の松江駅から車で約14分の場所に位置する、地域密着型の調剤薬局です。
■主に近隣の脳神経内科クリニックから、内科の処方箋を1日平均30枚応需しています。
■薬剤師は常勤1名、パート1名の計2名体制で、事務スタッフと協力しながら業務にあたります。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗体制をより一層強化し、質の高い医療サービスを提供していくための定期採用となります。
■前向きに物事に取り組み、薬剤師としてキャリアアップしたいという意欲のある方を歓迎します。

【想定される業務内容】
■門前の脳神経内科クリニックからの処方箋に基づき、調剤・監査・服薬指導を行っていただきます。
■調剤過誤防止システム（ミスゼロ子）や最新の電子薬歴（GooCo）を活用し、安全かつ効率的に業務を遂行します。
■調剤業務だけでなく、OTC医薬品の販売に関する相談対応も行い、セルフメディケーションも学べます。

【職場環境と雰囲気】
■処方箋枚数が落ち着いているため、患者様一人ひとりとじっくり向き合える環境です。
■薬剤師の平均年齢が37歳と、若手からベテランまでバランス良く在籍し、活気があります。
■大手ならではの万全なヘルプ体制があり、急なお休みなどにも対応できる安心感があります。

【店舗情報と応需状況について】
■門前のクリニックに隣接しており、主に応需している科目は内科と婦人科です。
■1日あたりの処方箋枚数は約40枚で、患者様一人ひとりに丁寧に対応できます。
■薬剤師は常勤1名、医療事務は2名体制で、協力しながら業務を進めています。

【求人情報について】
■ご経験や能力を考慮し、年収420万円から550万円の範囲で給与を決定します。
■年間休日は123日と充実しており、プライベートの時間もしっかり確保できます。
■薬剤師手当や地域手当、家族手当など、各種手当が充実しており安定した収入を得られます。
■正社員は入社当日から有給休暇が付与されるため、急な予定にも対応しやすいです。

【こんな方が活躍中】
■育児短時間勤務制度などを活用し、子育てと仕事を両立させている方が活躍中です。
■充実した研修制度を利用して専門性を高め、認定薬剤師として活躍する方もいます。
■連続休暇制度を利用してリフレッシュし、メリハリをつけて働いている方が多いです。

【やりがい/おすすめポイント】
■一人薬剤師として、ご自身の裁量で地域に根差した薬局づくりに携われます。
■患者様一人ひとりとじっくり向き合い、かかりつけ薬剤師として信頼関係を築けます。
■安定した経営基盤と手厚い福利厚生のもとで、安心して長くキャリアを形成できます。

＜こんな薬局です＞
■浜山公園北口駅から車で8分です。
■住宅街に店舗を構えており、広々とした駐車場を設けております。
■徒歩2～3分程度の場所にクリニックがございましてそちらからの処方箋がメインです。

＜業務内容＞
■内科, 小児科メイン,他にも眼科の処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は60枚/日を薬剤師2名、事務員は3名在籍しています。

＜研修制度＞
■教育研修制度が充実しています。
配属先の店舗では、指導・育成経験が豊富な
店舗スタッフによるOJT研修を行っています。集合研修や個々の研修、社外研修、マネジメント研修など、成長できる教育体制を整えています。
（研修例）
新入社員研修入社時集合研修
約3週間（スズケングループ入社時合同教育、ビジネスマナー研修、介護・高齢者体験研修・AED講習、その他導入研修）
局内研修(OJT/100症例処方解析スキル確認チェックシート活用等)
職種別研修（薬剤師生涯研修）、階層別研修・項目別研修（選抜制）
その他学会発表、グループ会社合同研修、研修旅行

＜法人特徴＞
■東証プライム上場スズケングループの地場大手チェーン薬局です。
■1982年の創業以来、人々が笑顔になれる薬局を目指して地域の医療貢献に取り組み、
中国エリアに116店舗の薬局を展開する法人です。
■全ての患者様が同等かつ上質な医療を受けることができるよう、笑顔をキーワードに患者様の為に何ができるかを常に考え、日々の業務を行います。
■しっかりと基盤を固め、まずは保険薬局として患者さんに寄り添って服薬指導を行う「かかりつけ薬局」になること。その上で健康に関する相談窓口として地域の皆様の主体的な健康の維持・増進を積極的に支援する「健康サポート薬局」を目指し、さらに病院や介護施設などと連携を強化することで地域包括ケアにつながっていく事に重きを置いています。
■調剤事業にとどまらず、セルフメディケーションの推進・健康拠点として情報の発信や
健康イベント開催などの取り組みを行っています。
■無菌調剤対応薬局の設置や関連会社の介護サービス事業を展開するサンキ・ウエルビィ（株）との連携、そして中国地方最大級の店舗網を生かし、地域の皆さまが安心して暮らせる街づくりを支援します。

＜こんな方にもオススメ＞
■店舗数の多い法人で、幅広い経験を積みたい方
■キャリアアップできる環境で働きたい方
などなど・・・

気になる方はお気軽にお問い合わせください！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの石見川本駅からは徒歩5分ほどの距離にあり、毎日の通勤にも非常に便利な立地環境です。
■内科や外科、小児科や眼科など多岐にわたる科目を1日60枚から70枚程度応需しています。
■現在は常勤の薬剤師が2名体制で業務を行っており、互いに協力し合いながら円滑に働いています。

【求人情報について】
■年収は600万円から750万円の間で相談可能であり、高収入を目指す薬剤師の方にとって最適です。
■IターンやUターンも歓迎しており、住宅手当や転居費用の相談にも柔軟に対応できる体制があります。
■日曜と祝日は固定で休みとなっており、シフト制で無理なく勤務できるワークライフバランスの良い環境です。

【職場環境と雰囲気】
■自然豊かなエリアに位置しており、落ち着いた環境の中でじっくりと地域医療に貢献できる職場です。
■地元に深く根付いた薬局であり、顔なじみの患者様との温かいコミュニケーションが日常的にあります。
■ベテラン薬剤師が多く在籍しているため、業務上の疑問点などがあればすぐに相談できる安心の雰囲気です。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域の基幹病院の門前に位置しており、高度で幅広い医療に携わることで大きなやりがいを感じられます。
■多種多様な診療科目の処方箋を取り扱うため、偏りのない薬学的知識が自然と深まる環境があります。
■患者様からの感謝の言葉を直接いただける機会が多く、地域への貢献を肌で実感できる仕事です。

〈こんな薬局です〉
■直江駅より徒歩6分のところに位置する薬局です。ドラッグストアの調剤併設店舗となります。
■近隣のクリニックやその他病院からの処方箋を応需しています。
■投薬台は立ち2つ、座り1つございます。待合室は約9名程度が座れます。

〈業務内容〉
■内科を中心に応需しておりますが面対応で処方箋を受けております。
■処方箋枚数は1日90枚程です。

〈設備導入〉
■監査システムなどの調剤設備も導入しており、リスクマネジメントも徹底しています。機械化を進める事により、効率よいお仕事が可能となります。

〈研修制度〉
■充実した研修フォロー体制も好評です。
　新人研修の「商品知識」と「接客方法」を入り口に、職能別研修、薬剤師研修、資格取得講座や海外研修制度などを実施し、
成長したいという姿勢をバックアップしてくれます。

〈法人概要〉
■ツルハグループとして中国地方で業界最大規模のドラッグストア・調剤薬局を運営する企業です。
■ドラッグストアとして売上・利益・店舗数共に業界トップクラスです。
■一人の住民の生活をトータルサポートできるお店作り・店舗展開を心がけており、より身近で安全な地域の「健康サポート薬局」としての役割を担うための可能性を広げています。
■年間で10店舗以上の新店を出店継続しており、新卒採用に関しても中国地方で最も入社人数が多い法人として名実ともに成長し続けている企業です。薬剤師の平均年齢は33歳です。
■調剤薬局部門で採用された薬剤師の業務は調剤業務（調剤・投薬・監査・在宅）がメインとなります。調剤：OTCの割合は「9：1」でレジ打ちなどはございません。
　OTCについての知識も深まるためこれから必要な「マルチの力」が身につく法人です。
■在宅にも積極的に取り組んでおり、広島では居宅メインで1,000件ほどの件数まで増加しております。
■セルフメディケーションの支援として、ツルハグループでは医療・保険・福祉・マタニティ等様々なテーマで健康セミナーを年間130回以上開催しています。
■医療事務の方と業務分担がうまくできており、薬歴についても薬剤師は下書きまで行い、残りは医療事務が仕上げるなどの仕分けを行いながら薬剤師の業務負担軽減を行っています。
■異動については「勉強・スキルアップ」のために、正社員であれば最初の2年で4店舗程度は異動をする可能性がございます。
■近隣に店舗数が多いからこそ何かあったときのフォロー体制も整っています。
■システムやマニュアルは全店舗共通のため安心してご勤務頂けます。
■一人当たり処方箋枚数は25枚/日前後をイメージして投薬対応、人数配置を設定しています。
■働き方改革に沿って、有給休暇の取得促進も行っています。
■短時間勤務制度を導入しております。育児休業を終えて職場復帰した社員が、勤務時間を短縮でき、育児とシゴトを両立できるようサポートしています。取得率も高く、家族の介護が必要になった時もこの制度が適用されます。
■その他、「社員割引制度」「退職金制度」「従業員持株会」「労働組合」「特別休暇」「特技手当」など従業員が安心して働ける制度を多数取り入れておられます。
■e-ラーニングの補助制度もございますので資格取得に関しても会社がバックアップしてくださいます。

〈こんな方にもおススメ〉
■大手ならではの福利厚生・研修制度で安心して働きたい方
■複数科目応需でスキルアップをお考えの方

などお気軽にお問い合わせください！

〈こんな薬局です〉
■JR松江しんじ湖温泉駅から車で8分のところに位置する薬局です。ドラッグストアの調剤併設店舗となります。
■近隣のクリニックやその他病院からの処方箋を応需しています。
■投薬台は2つ、待合室は約9名程度が座れます。また、お子様が遊べるスペースもございます、

〈業務内容〉
■内科、整形外科を中心に面対応で処方箋を受けております。
■処方箋枚数は1日60枚程です。

〈設備導入〉
■監査システムなどの調剤設備も導入しており、リスクマネジメントも徹底しています。機械化を進める事により、効率よいお仕事が可能となります。

〈研修制度〉
■充実した研修フォロー体制も好評です。
　新人研修の「商品知識」と「接客方法」を入り口に、職能別研修、薬剤師研修、資格取得講座や海外研修制度などを実施し、
成長したいという姿勢をバックアップしてくれます。

〈法人概要〉
■ツルハグループとして中国地方で業界最大規模のドラッグストア・調剤薬局を運営する企業です。
■ドラッグストアとして売上・利益・店舗数共に業界トップクラスです。
■一人の住民の生活をトータルサポートできるお店作り・店舗展開を心がけており、より身近で安全な地域の「健康サポート薬局」としての役割を担うための可能性を広げています。
■年間で10店舗以上の新店を出店継続しており、新卒採用に関しても中国地方で最も入社人数が多い法人として名実ともに成長し続けている企業です。薬剤師の平均年齢は33歳です。
■調剤薬局部門で採用された薬剤師の業務は調剤業務（調剤・投薬・監査・在宅）がメインとなります。調剤：OTCの割合は「9：1」でレジ打ちなどはございません。
　OTCについての知識も深まるためこれから必要な「マルチの力」が身につく法人です。
■在宅にも積極的に取り組んでおり、広島では居宅メインで1,000件ほどの件数まで増加しております。
■セルフメディケーションの支援として、ツルハグループでは医療・保険・福祉・マタニティ等様々なテーマで健康セミナーを年間130回以上開催しています。
■医療事務の方と業務分担がうまくできており、薬歴についても薬剤師は下書きまで行い、残りは医療事務が仕上げるなどの仕分けを行いながら薬剤師の業務負担軽減を行っています。
■異動については「勉強・スキルアップ」のために、正社員であれば最初の2年で4店舗程度は異動をする可能性がございます。
■近隣に店舗数が多いからこそ何かあったときのフォロー体制も整っています。
■システムやマニュアルは全店舗共通のため安心してご勤務頂けます。
■一人当たり処方箋枚数は25枚/日前後をイメージして投薬対応、人数配置を設定しています。
■働き方改革に沿って、有給休暇の取得促進も行っています。
■短時間勤務制度を導入しております。育児休業を終えて職場復帰した社員が、勤務時間を短縮でき、育児とシゴトを両立できるようサポートしています。取得率も高く、家族の介護が必要になった時もこの制度が適用されます。
■その他、「社員割引制度」「退職金制度」「従業員持株会」「労働組合」「特別休暇」「特技手当」など従業員が安心して働ける制度を多数取り入れておられます。
■e-ラーニングの補助制度もございますので資格取得に関しても会社がバックアップしてくださいます。

〈こんな方にもおススメ〉
■大手ならではの福利厚生・研修制度で安心して働きたい方
■複数科目応需でスキルアップをお考えの方

などお気軽にお問い合わせください！

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陰本線の安来駅から車で4分ほどの場所に位置し、近隣にある皮膚科クリニックからの処方箋をメインに受け付けています。
■1日あたりの処方箋枚数は平均60枚から75枚前後となっており、皮膚科疾患に関する専門的な知見を深めることが可能です。
■薬剤師は現在常勤2名体制で運営されており、大手チェーンならではの強力なヘルプ体制により休暇取得時も非常に安心です。

【募集背景と求める人物像について】
■中国地方で業界最大規模を誇る法人がさらなる成長を目指しており、組織強化および安定運営のために正社員薬剤師を急募します。
■皮膚科メインの処方箋応需に興味があり、患者様の肌の悩みに寄り添いながら適切なアドバイスを提供できる意欲的な方を募ります。
■接遇面を非常に重視している企業文化があるため、周囲のスタッフと円滑に連携を取りながら明るく誠実な対応ができる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■ツルハグループとして中四国エリアで圧倒的なシェアを誇り、売上や利益ともにドラッグストア業界トップクラスの安定した法人です。
■すべてのドラッグストアを調剤併設店にすることを目指しており、地域住民の生活を支える健康サポート拠点を次々と展開しています。
■年間15店舗以上の新規出店を継続しており、中四国地方で最も新卒入社数が多いなど将来性と活気に満ち溢れた成長著しい企業です。

【求人情報について】
■山陰エリアの正社員は年収530万円から600万円の提示が可能であり、これまでの経験や前職の給与を最大限に考慮し決定します。
■薬剤師手当75,000円に加え、世帯主であれば月額15,000円の住宅手当が支給されるなど生活を支える福利厚生が大変充実しています。
■賞与は年2回の支給で計4.5か月分の実績があり、昇給も年1回実施されるため頑張り次第で着実な年収アップが狙える環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■一畑電車の出雲大社前駅から車で2分ほどの場所に位置し、広域処方箋をメインに応需しているため様々な処方内容に触れられます。
■1日あたりの処方箋枚数は10枚から20枚前後と比較的落ち着いており、患者様一人ひとりに対して丁寧な服薬指導が可能です。
■薬剤師は現在常勤1名に応援1名を加えた体制で運営されており、大手チェーンならではの強力なヘルプ体制により休暇も安心です。

【募集背景と求める人物像について】
■中国地方で業界最大規模を誇る法人がさらなる成長を目指しており、組織強化および安定運営のために正社員薬剤師を急募します。
■広域処方箋に対応するため幅広い医薬品知識を習得する意欲があり、患者様の健康をトータルで支えたいと願う薬剤師を募ります。
■接遇面を非常に重視している企業文化があるため、周囲のスタッフと円滑に連携を取りながら明るく誠実な対応ができる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■ツルハグループとして中四国エリアで圧倒的なシェアを誇り、売上や利益ともに業界トップクラスを維持する非常に安定した法人です。
■すべてのドラッグストアを調剤併設店にする目標を掲げており、地域住民のトータルヘルスケアを支える健康サポート拠点を目指します。
■年間15店舗以上の新規出店を継続しており、中四国地方で最も新卒入社数が多いなど将来性と活気に満ち溢れた成長著しい企業です。

【求人情報について】
■山陰エリアの正社員は年収530万円から600万円の提示が可能であり、前職の給与やご経験を最大限に考慮して待遇を決定します。
■薬剤師手当75,000円に加え、世帯主であれば月額15,000円の住宅手当が支給されるなど生活を支える福利厚生が大変充実しています。
■賞与は年2回の支給で計4.5か月分の実績があり、昇給も年1回実施されるため頑張り次第で着実な年収アップが狙える環境です。