静岡県の認定薬剤師取得支援ありの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の高塚駅から車で10分ほどの距離に位置しており、近隣病院やクリニックからの処方箋を面で応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり約100枚となっており、様々な診療科目の処方に触れながら薬剤師としての知見を広げられる環境です。
■常勤薬剤師3名とパート2名に加え、事務スタッフが在籍しており、常に複数名で協力しながら業務に取り組める体制を整えています。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなるサービス向上と体制強化を目的とした欠員補充のため、周囲と円滑に連携を図れるコミュニケーション力の高い方を求めます。
■調剤業務の経験者はもちろんのこと、未経験の方でも自ら積極的に学び成長していこうという意欲のある若手層を広く募集しています。
■将来的に管理職として店舗を牽引できる素養をお持ちの方や、地域の方々に寄り添った丁寧な対応ができる方を高く評価いたします。

【求人情報について】
■正社員として年収500万円から650万円の間で提示が可能であり、これまでの職務経験やスキルを考慮した上で決定されます。
■年間休日は120日が設定されており、月10日の公休に加えて誕生日休暇なども取得できるため、心身ともにリフレッシュできます。
■住宅手当や資格手当、さらには社員割引販売制度などの福利厚生が非常に充実しており、生活面でのサポート体制も万全な職場です。

【こんな方にオススメ】
■静岡県内での勤務にこだわり、転居を伴う異動を避けながら大手企業の安定した基盤と福利厚生を享受したい方に最適な環境です。
■調剤未経験やブランクがある方でも、充実した教育プログラムを通じて着実にスキルを身につけたいという意欲的な方に勧められます。
■最新の調剤機器を使いこなしながら、業務の効率化を図りつつ患者様との対話時間を大切にしたいと考える方に向いている職場です。

＜店舗について＞
■御殿場駅(JR御殿場線)から徒歩5分の駅チカ店舗！公共交通機関でも通えることができます環境です。
■主な応需科目は総合科目となります。
■処方箋枚数は平均138枚/日となります。
■薬剤師6名、事務員4～5名の人員体制です。

＜こんな会社です＞
■東証プライム上場、全国に150店舗以上展開している大手チェーン薬局です。
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、様々な形態の薬局を全国に展開しております。
■年間休日120日以上!福利厚生も充実しているので、安心して働けます。
■ほぼ全店で「座り投薬」のためでしっかりと患者様に向き合って服薬指導ができます
■「地域密着」がキーワード。地域に毎に合わせた店舗デザイン、25年前より取り組んでいる在宅（実施率90%）、健康イベントなどを行っています
■「育休・育短の取得が100%（一般平均83.6％）」の取得実績かつ、「復帰率96%（一般平均40％）」
■段階的にスキルアップが図れる、充実の研修プログラム。
■症例検討会・服薬指導ロールプレイング・メーカー説明会・医療機関との合同勉強会など、各種勉強会も多数あります！

＜研修制度＞
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のためスキルアップ可能です。
2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施しています。
■新入社員研修や中堅社員研修、管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、薬局内での勉強会、学術大会への参加など教育制度も充実しています


≪成長できる環境≫
■在宅の実施率は90%！
約26年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めてます。薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■より高度な知識を学びたい方という方には、大学病院の敷地内へも薬局を出店しており、病院と連携し病院研修を実施しており「外来がん治療認定薬剤師」をはじめとする資格・専門性を身につける事ができる様にサポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせて、マネジメントとスペシャリスト（専門性を極める）2つコースが用意されています。

≪手厚い福利厚生≫
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給しております（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■住宅手当20,000～40,000円あり（要件あり）
■産休･育休の取得率100%、復帰率96%と女性の方が安心して復帰出来る環境づくりに努めています。

＜長く働くことができる環境です！＞
■全国転勤可能・エリア限定・自宅から通えるコース、など転勤の範囲もご指定頂けますのでご自身のライフスタイルに合わせた配属地をご提案頂けます。
■地域手当がつくエリアもございます！ご勤務条件やご経験を考慮して高年収でご入社することも可能です。
■特徴のひとつとして、近隣に複数店舗を展開していることが挙げられます。
近隣店舗で相互扶助関係を保つことで、急なお休みや薬剤の管理、情報の共有などをスムーズに行うことができています。
■育休・育短の取得実績は100%！復帰率も96%と非常に高い水準がございます。子育て世代の方も活躍できる環境がございます。

≪こんな病院です≫
■総病床数400床以上、急性期病棟、療養病棟、障がい者病棟を有するケアミックスタイプの総合病院です。
■さらに介護医療院、特別養護老人ホーム、老人保健施設、グループホームを関連施設として運営しています。
■健康管理センターではPETを含めた各種人間ドック、さらに巡回検診を行っています。
■外来診療も20診療科以上、漢方や糖尿病など専門外来も多く治療にあたっています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■外来患者様の調剤、監査、服薬指導
■注射剤調整（抗がん剤　TPN　PET　あり）
■病棟業務
■医薬品管理、医薬品情報管理
※上記の中で勤務時間、ご経験をお伺いしたうえで決定します

≪おすすめポイント≫
■病院薬剤師の経験がなくてもご応募可能です！
■院内託児所完備しています。子育てとの両立にも理解ある職場です。
■病院薬剤師へのキャリアチェンジが不安という方は、まずは病院見学で仕事のイメージをつかんでください！お気軽にご相談ください♪

【店舗情報と応需状況について】
■JR御殿場線の下土狩駅、または東海道本線の沼津駅から車で10分ほどの場所に位置しています。
■近隣のクリニックより内科や透析の処方箋をメインに、1日あたり60枚から70枚を応需しています。
■現在は薬剤師1名から2名体制で運営しており、事務員とも連携して円滑に業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗体制の強化と、より質の高い患者様サービスを提供するための増員募集を行っております。
■かかりつけ薬剤師としての意識を持ち、患者様の健康サポートに意欲的に取り組める方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、周囲とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方を求めています。


【求人情報について】
■ご経験や年齢、エリア区分などを考慮し、年収388万円から最大650万円まで提示可能です。
■住宅手当や資格手当、地域手当など、基本給に加えて充実した手当が支給される給与体系です。
■残業代は1分単位で支給されるため、サービス残業の心配がなく、働いた分がしっかり還元されます。

【勤務実態について】
■変形労働時間制を採用していますが、年間休日は120日以上と業界平均よりも多い水準です。
■開局時間は月曜から土曜の9時から18時までとなっており、リズムを整えて勤務できます。
■有給休暇の取得もしやすく、産前産後休暇や育児休業の取得・復帰実績も非常に高い職場です。

■静岡県内に2店舗展開の調剤薬局です。
■両店舗共に常時複数名体制でご勤務いただく事ができます。
■地域の皆様に便利にご利用いただくため、専用アプリの導入やドライブスルー薬局もございます。

■静岡県内に2店舗展開の調剤薬局です。
■両店舗共に常時複数名体制でご勤務いただく事ができます。
■地域の皆様に便利にご利用いただくため、専用アプリの導入やドライブスルー薬局もございます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の焼津駅から徒歩5分と、公共交通機関での通勤にも便利な立地です。
■主に内科・消化器科の処方箋を応需しており、1日あたり50～60枚と落ち着いています。
■薬剤師は常に2～3名体制で、事務スタッフも在籍しており、安心して業務に取り組めます。

【想定される業務内容】
■内科・消化器科の処方箋を中心とした、調剤・鑑査・服薬指導などの業務をお願いします。
■居宅での在宅業務もご担当いただき、地域医療に深く関わっていただくことができます。
■処方箋枚数が少ないため、患者様一人ひとりとの対話の時間を大切にできます。

■産休育休の取得実績も豊富な企業です。
■近隣に複数店舗を展開しており、地元で長く働きたい方にオススメの薬局です。

■週4～5日のご勤務で、オンオフのメリハリをつけたご勤務が可能です。
■入社年次ごとに段階にフィットした研修制度が整っていますので、自然に薬剤師としてステップアップしていける環境です。
■急性期の整形外科病院の門前薬局で、スキルが磨ける環境です。正社員4名、パート1名体制で薬剤師人数多めの体制です。

＼残業少なめ！自分の時間を大切に／（湖西市エリア担当より）
年間休日120日以上で残業は月平均7時間と非常に少なく、ワークライフバランスは抜群です。仕事も私生活も妥協したくない方に、自信を持っておすすめできる職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の鷲津駅から徒歩15分ほどの立地にあり、近隣の皮膚科アレルギークリニックから処方箋を応需しております。
■1日の処方箋枚数は約100枚で皮膚科メインのため、外用薬の調剤や服薬指導における専門的な知見を深めることが可能です。
■医薬品の採用品目数は約1,200品目と幅広く、最新の錠剤監査システムや散剤監査システムを導入して安全性を高めています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充に伴う正社員の募集で、地域の方々に寄り添いながらプライマリ・ケアを共に推進できる方を求めております。
■皮膚科の処方箋が多く丁寧な説明が求められるため、患者様一人ひとりに対して誠実で明るいコミュニケーションが取れる方です。
■中途採用の研修制度が非常に充実しており、病院経験のみの方や調剤未経験の方でも意欲的に学べる方なら大歓迎の募集です。

【法人特徴について】
■東証プライム上場の臨床検査会社を母体とする大手グループで、安定した経営基盤と質の高い医療サービスの提供が強みです。
■京都や大阪を中心に全国展開しており、ドクターとの強い信頼関係に基づいた良好な門前クリニックとの連携を実現しています。
■検体測定室の設置など予防・未病の段階から地域住民をサポートする姿勢を大切にし、次世代の薬局スタイルを追求しています。

＼未経験でも安心のサポート／（島田市エリア担当より）
手厚いオーベンネーベン制度があり、未経験の方やブランクのある方でも、先輩薬剤師のマンツーマン指導を受けながら安心してスキルを身につけられます。

【店舗情報と応需状況について】
■家山駅から車で3分ほどの場所にあり、主に内科や小児科の処方箋を1日あたり70枚から80枚ほど応需しています。
■薬剤師3名と医療事務3名が在籍しており、常時複数名体制で協力しながらゆとりを持って調剤業務を行っています。
■近隣にも系列の店舗が複数展開されているため、急なお休みが必要になった際にも柔軟に対応できる環境が整っています。

【法人特徴について】
■静岡県中部エリアを中心にドミナント展開を行っており、地域に根ざした質の高い医療サービスを提供している企業です。
■調剤薬局の運営に加えて医薬品卸事業も幅広く展開しており、無借金で盤石な経営基盤を築き上げている安定した会社です。
■社員の定着率が非常に高く自己都合による退職者が少ないため、長期的に安心してキャリアを積むことができる環境です。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルをしっかりと考慮したうえで、年収450万円から最大600万円の給与をご提示いたします。
■家賃6万円までの物件であれば家賃の90％を会社が負担する手厚い借り上げ社宅制度があり、生活の基盤を安定させられます。
■奨学金を返済中の方には毎月の返済額を半額補助する制度があり、金額の上限や期間の定めがないため若手の方におすすめです。

＼プライベートも充実可能／（周智郡森町エリア担当より）
週35時間勤務が原則で、有休消化率も100％と高くお休みが取りやすい環境です。残業も基本的にはないため、ご自身の時間を大切にしながら働けますよ。

【店舗情報と応需状況について】
■森町病院前駅から徒歩4分ほどの立地にあり、多岐にわたる総合科目の処方箋を応需している便利な店舗です。
■1日あたりの処方箋応需枚数は30枚から40枚程度であり、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合える環境です。
■患者様と同じ目線で対話ができるように、投薬カウンターを2台設置して座り投薬のスタイルを導入しています。

【法人特徴について】
■地域に根ざした調剤薬局を複数展開しており、マンツーマン形態で地域の患者様と深い信頼関係を築いている法人です。
■代表自身も現役の薬剤師として現場に立ち続けているため、従業員と同じ目線で日々の業務や課題を共有できる環境です。
■年功序列ではなく実力や結果を正当に評価する明確な方針があり、頑張り次第でしっかりと収入に反映される社風です。

【職場環境と雰囲気】
■患者様を第一に考えるという一貫したスタイルを重んじており、スタッフ全員が同じ目標に向かって業務に取り組んでいます。
■ボランティア活動への募金箱設置など社会貢献にも積極的で、温かみのあるアットホームな雰囲気が魅力的な職場環境です。
■同僚との積極的なコミュニケーションが推奨されており、お互いに助け合いながらスムーズに日々の業務を進めています。

【こんな方が活躍中】
■患者様との日々の対話を何よりも大切にし、常に思いやりのある温かい対応を心がけているコミュニケーション能力の高い方です。
■自分の業務範囲を限定せず、在宅医療や店舗運営など新しい分野に対しても全力でチャレンジしている意欲的な薬剤師です。
■努力した結果が収入という形で明確に評価される環境を楽しみながら、モチベーション高く日々の業務に励んでいる方です。

＼無菌調剤や在宅医療を極める／（浜松市中央区エリア担当より）
クリーンベンチを活用した専門性の高い業務や在宅医療に深く携われます。薬剤師としての確かなキャリアを築きたい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩3分というアクセス抜群の立地で、日々の通勤にも大変便利な環境が整っている薬局です。
■耳鼻科や内科を中心に1日平均120枚の処方箋を応需しており、繁忙期には170枚に達する活気ある店舗です。
■薬剤師は常時4名体制と手厚く、医薬品も約1300品目を取り揃え、多様な処方内容に幅広く対応しています。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを最大限に評価し、年収500万円から最大700万円の高い水準でご提示いたします。
■年間休日120日以上が確保された完全週休2.5日制を採用し、仕事とプライベートの調和を図ることができます。
■認定薬剤師の取得費用負担や退職金制度など、スタッフが安心して働き続けられる福利厚生が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■最新の電子薬歴や各種分包機、監査システムなどを積極的に導入し、安全で効率的な調剤業務を実現しています。
■勉強会の開催や学術大会への参加支援、eラーニングの提供など、スタッフの継続的な学びを後押ししています。
■地域支援や地域連携薬局の取得に努めており、かかりつけ薬局としての機能を高める取り組みを行っています。

＼プライベートも充実！／（浜名区エリア担当より）
完全週休2.5日制で年間休日は120日以上と、しっかりとお休みが取れる環境です。残業も少なめですので、ワークライフバランスを重視する方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■遠州鉄道鉄道線の浜北駅より徒歩約10分という立地で、電車でもマイカーでも快適に通勤ができる店舗です。
■近隣の耳鼻科クリニックより処方箋を応需しており、通常期は1日平均50枚、繁忙期には約150枚に対応します。
■常時複数名の薬剤師を配置し事務スタッフも在籍しているため、協力し合いながら安心して業務に取り組めます。

【勤務実態について】
■週40時間から44時間の変形労働制を採用しており、残業は月に0時間から10時間程度と少なめの職場です。
■水曜と土曜の午後はお休みとなっており、日曜日や祝日と合わせてしっかりと身体を休めることができる環境です。
■産前産後休暇や育児休暇の取得率及び復帰率が非常に高く、ライフステージが変化しても長く働き続けられます。

【こんな取り組みをしています】
■最新の医療情報や医薬品に関する知識をアップデートできるよう、定期的な勉強会や研修を積極的に開催しています。
■働きながらでも無理なくスキルアップを図れるよう、全社員に対してeラーニングの受講機会を提供しています。
■薬剤師会への加入や各種学術大会への参加を会社として推奨しており、専門性の向上を全面的に支援しています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼ おすすめポイント ／
★朝の勤務開始時間も相談可能
　渋滞を気にすることなく通勤可能♪
★中抜けなし＆平日は17:30まで！希少な勤務条件！
★子育て支援制度が充実しており、理解ある会社！
★調剤未経験・ブランクある方も教育制度があり安心！

＼ 店舗について ／
■希少！病院敷地内の店舗！
■総合病院の処方箋を応需しますので、
　スキルアップをお考えの方におすすめ♪
■大型店舗！薬剤師・事務とも16名ずつ在籍しており、常時複数名体制となります。
■処方箋は1日あたり320枚ほど。
　しっかりと経験を積んでいただける環境です！
■近隣に複数店舗を展開しており、
　地元で長く働きたい方にも働きやすい環境です。

＼ こんな会社です ／
■岐阜県本社、東海圏以外にも進出しており、
　約150店舗を構える大手調剤薬局です。
■店舗の大半が総合病院（主に地域機関病院）門前にあります。
　採用品目数が多く、最新のお薬にもいち早く携われる店舗が多数！

・・＊ 子育て理解あり ＊・・
■子育てサポート企業として、
　厚生労働大臣の認定を受け『くるみんマーク』を取得！
■お子さんが2歳に達するまで無条件で育休を取得可能♪
　小学校1年生の年度末まで、15分単位で勤務時間を短縮した
　「育児短時間勤務」が可能です。（最大2時間半）

・・＊ 研修制度について ＊・・
■多彩な研修プログラムで、豊富な専門知識と
　確かな調剤技術を備えたプロを育成♪
　階層別研修は当然ですが、
　専門別研修として薬剤師職能を高める研修が用意されています。

　取得可能な資格例：健康予防管理専門士、登録販売者、地域糖尿病療養指導士
■学会での発表支援や患者様対応に大切な、
　接遇に特化した研修なども積極的に実施！

＼平日17時半退勤の好環境／（浜松市中央区エリア担当より）
平日は17時半までの勤務で年間休日も120日以上と、プライベートの時間をしっかり確保しながら働ける魅力的な求人です。

【店舗情報と応需状況について】
■遠州病院駅から車で12分ほどの場所に位置し、総合病院の門前として多岐にわたる処方箋を応需している店舗です。
■1日あたり約100枚の処方箋を応需する予定となっており、幅広い疾患に関する知識を深められるやりがいのある環境です。
■最新の医薬品にもいち早く触れる機会が多く、地域医療の拠点として患者様の健康をしっかりとサポートしていく体制です。

【法人特徴について】
■中部圏でトップクラスのシェアを誇る大手調剤薬局グループであり、安定した経営基盤のもとで長期的にご就業いただけます。
■患者様一人ひとりの心に寄り添った医療サービスの提供を推進し、地域で最も愛され信頼される薬局作りを目指しています。
■調剤ミスを未然に防ぐための過誤防止システムを全店舗に導入しており、安心で安全な医療を提供する設備投資を行っています。

【勤務実態について】
■平日は17時30分までの勤務時間が設定されており、残業も少ないためワークライフバランスを保ちやすい勤務体系です。
■土曜日は13時までの半日勤務となっており、午後からはご自身の時間をたっぷりと確保してリフレッシュしていただけます。
■年間休日は120日以上確保されており、年末年始休暇や有給休暇などを活用してしっかりと休養をとることが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■2023年11月に開局したばかりの新しい店舗であり、清潔感のある綺麗な職場で快適に日々の業務に取り組んでいただけます。
■オープニングスタッフとして新しい人間関係を築きやすく、スタッフ同士が協力し合いながら和気あいあいと働ける環境です。
■子育てサポート企業としての認定を受けており、お子様を持つスタッフに対する理解が深く温かい雰囲気の中で就業できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の磐田駅より車で約20分の立地にあり、無料駐車場完備で車通勤が便利です。
■近隣の総合病院から総合科目を応需しており、1日平均80枚程度の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤3名とパート1名のゆとりある体制で、事務員も複数名在籍しており手厚い配置です。

【法人特徴について】
■千葉県を中心に展開する調剤薬局グループで、無借金経営を続ける安定した経営基盤が強みです。
■無理な出店を行わず、門前医療機関との信頼関係を重視した堅実な薬局運営を長年続けています。
■産休育休の取得率は100％を誇り、男性の育休取得実績もあるなど働きやすい環境が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■店舗は2階建ての広々とした作りで、清潔感のある調剤室や休憩室が完備され快適に過ごせます。
■管理薬剤師を含めコミュニケーションが円滑で、人間関係が良好な働きやすい職場環境が自慢です。
■待合室も広くゆったりとしており、患者様だけでなく働くスタッフにとっても快適な空間です。


【想定されるモデル年収】
■30代の経験者モデルで年収500万円から600万円程度と、地域内でも高水準の給与体系が魅力です。
■評価制度により最大で年間7ヶ月分の賞与支給実績もあり、年収アップも十分に狙える環境です。
■残業代は1分単位で支給されるほか、住宅手当や資格手当などの各種手当も充実しており安心です。

■電子薬歴等様々な最新機器を導入しており、お仕事のしやすい環境です。
■広々とした、綺麗な店舗です。

■ゆとりある人員体制で、調剤未経験・ブランクのある方も安心いただけます。
■資格取得支援も行っており、薬局から費用の助成もあります。

■この求人はプレミア高収入求人特集に掲載中です■

＼将来の幹部候補！管理薬剤師を大募集！／（浜松市エリア担当より）
静岡県内の店舗にて管理薬剤師としてご就業いただける方を募集しております。年収最大750万円も相談可能ですので、意欲的にキャリアを築きたい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■本社所属のラウンダーとして静岡県西部や中部エリアの各店舗を巡回するため、特定の科目に縛られず多様な処方箋に対応できます。
■巡回先はマンツーマン型の落ち着いた店舗が多く、各地域に根ざした親切丁寧な調剤業務をじっくりと経験することが可能です。
■在宅業務にも注力しており専任薬剤師も在籍しているため、外来だけでなく多角的な視点から地域の健康を支える役割を担えます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う募集であり、本社所属として各店舗の課題解決に貢献しながら臨機応変に動けるフットワークの軽い方を求めます。
■長期的に勤務可能な30代までの若手層や、管理職へのキャリアアップに意欲的な40代までの即戦力の方を積極的に採用いたします。
■パート社員の採用を行わない正社員主体の体制を維持するため、店舗間の連携を大切にできる協調性のある人物を高く評価します。

【法人特徴について】
■2007年創業から静岡県を中心に20店舗を展開しており、代表自身が現役薬剤師のため現場目線の経営が行われている法人です。
■「従業員を制度で縛り付けず大切にする」という社長の強い思いが、有給取得のしやすさや柔軟な働き方の提案に反映されています。
■調剤薬局事業のほかに介護事業も展開しており、地域包括ケアシステムの中核として多角的なヘルスケアサービスを提供しています。

【求人情報について】
■年収は600万円から750万円の間で相談可能であり、これまでの実務経験や専門スキルを最大限に考慮して給与を決定いたします。
■年間休日は120日前後を確保しており、日祝固定の週休2日制を基本としながら、ご希望に応じて週休3日制度も相談可能です。
■県外から移住を検討されている方には転居費用や敷金、礼金を会社が全額負担する法人契約の借上げ社宅を完備してサポートします。