静岡県の正社員の薬剤師転職・求人情報一覧

≪　こんな薬局です　≫
■浜松駅から車で約10分程度の立地です。
■1日30枚程度の処方を応需しています。
■内科・循環器科を中心に応需をしております。

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
福岡県本社で全国に732店舗展開しています。医療機関へのリース業から始まり、医療コンサルティングや医療機関の建て替えサポートなども手掛ける企業です。
「質の高い医療」を提供したいという想いから、患者様の情報を10年以上前からDr.にフィードバックする文化が根付いております。

■多彩なキャリアパス
公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
企業独自の「GOES」という社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
男性の育児休暇取得実績あり！
妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
短時間勤務/小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
※勤務実績が10年を超えている社員は、お子様が小学校3年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
正社員であれば有給は入社時から付与。
その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です。

≪　こんな方におすすめ　≫
■調剤薬局のご経験がない方、ブランクのある方
■１人薬剤師などは避けて、周りに質問できる環境で働きたい方
■今後のライフイベントに備えて、転勤や育児に理解のある環境を求める方

【店舗情報と応需状況について】
■遠州鉄道の自動車学校前駅から車ですぐの場所に位置しており、駐車場も完備されているため車での通勤が便利です。
■近隣の耳鼻科クリニック・内科クリニック等から処方箋を主に応需しており、耳鼻科・眼科・内科を中心に1日平均120枚ほど応需しています。
■常勤薬剤師4名に加え、複数のパート薬剤師や事務スタッフが在籍しており、常時3〜4名体制でゆとりを持って業務を分担しています。

【法人特徴について】
■1981年の創業以来、浜松エリアに特化して地域密着型の運営を続けており、1,000年続く企業を目指す安定した経営基盤が自慢です。
■「緑の葉」を意味する社名の通り、店舗カラーには緑を強調した清潔感のある造りを採用し、地域住民に親しまれる運営を行っています。
■在宅医療には早期から着力しており、無菌調剤室や専用の在宅医療室を完備するなど、薬剤師が専門性を発揮できる設備が整っています。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師として想定年収は500万円から720万円と幅広く、これまでの経験やスキルを面接にて正当に評価して決定します。
■完全週休2日制で年間休日数は123日を確保しており、仕事とプライベートの調和を高い水準で保ちたい方に最適な就業条件です。
■借上げ社宅制度や家族手当、皆勤手当など各種諸手当が非常に充実しており、安定した生活基盤を築きながら長く勤務いただけます。

＼＼　働き方　／／
■平日17時半までの正社員募集。
■残業少なめ、夜勤なしでプライベートと両立がしやすい勤務条件です。
■人気の土日祝休みの求人です♪
■ゆとりを持ってご勤務できます。マイペースにお仕事をしたい方へオススメです。
■調剤未経験、就業ブランクのある方も歓迎いたします。
■正社員薬剤師2名の体制です。

＼＼　法人について　／／
「地域に根ざしたやさしい病院」を目指して昭和63年10月に始まり、現在10施設を運営中。
■地域のニーズに合わせた医療、看護、介護を急性期から療養まで幅広くニーズに応じた医療を提供しています。
■フェイスtoフェイスの医療実現を目指しています。

＼＼　病院について　／／
■一般・回復期・療養の3種類の病棟及び外来・オペ・透析・健診事業までを網羅するケアミックス型病院です。

＼未経験・ブランク相談可／（浜松市中央区エリア担当より）
経験が浅い方やブランクがある方もご相談ください。手厚い教育制度が整っているため安心の環境です。

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【店舗情報と応需状況について】
■遠州鉄道鉄道線の上島駅から車で約16分の場所に位置しており、マイカーでの通勤が便利です。
■門前のクリニックから内科・消化器科を中心に、1日平均50～60枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤2名、医療事務は2名が在籍しており、協力し合って業務を進めています。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開しており、地域に密着した薬局として安定した経営を続けています。
■業界のパイオニアとして30年以上前から医療モール事業を手がけ、全国に170店舗を展開します。
■薬剤師でもある社長が自らの経験を活かし、女性が長く働きやすい企業を目指しています。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と多く設定されており、プライベートの時間も大切にできる環境です。
■全社平均の残業時間は月7時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視できます。
■有給休暇の消化率は84%と非常に高く、お互いに協力し合って休暇を取得する社風です。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは勤務薬剤師としてご活躍いただき、将来的には管理薬剤師や店長を目指せます。
■公募制によりエリアマネージャーや本部職など、多彩なキャリアへ挑戦することが可能です。
■5年以上勤務した方は独立支援制度の対象となり、経営者としての道も選択できます。

【店舗情報と応需状況について】
■遠州西ヶ崎駅から車で10分ほどの場所に位置しており、自家用車での通勤が非常に便利です。
■主な応需科目は内科や心療内科、精神科、児童精神科となっており、1日平均80枚ほどの処方箋に対して薬剤師3から4名で対応します。 ■近隣のメンタルクリニックや内科クリニックから処方箋を受けており、専門性の高い精神科領域の知識を深く学べる環境が整っております。

【募集背景と求める人物像について】
■将来的な世代交代を見据えた組織活性化のための増員募集であり、特に浜松の地で腰を据えて長く活躍いただける方を急募しております。
■周囲との調和を大切にし、人当たりが良く落ち着いた対応ができる方や、薬学的知見の収集に意欲的な方を積極的にお迎えいたします。
■管理薬剤師候補として店舗運営に携われる方を優先しており、在庫管理や地域支援体制加算の算定経験がある方は高く評価いたします。

【法人特徴について】
■1981年の創業以来、浜松エリアに特化して地域密着型の運営を続けており、1,000年続く企業を目指す安定した経営基盤が自慢です。
■社名の通り「緑の葉」をイメージした店舗デザインが特徴で、地域の方々が安心して相談できる温かい空間づくりを大切にしています。
■在宅医療には早期から着力しており、無菌調剤室や専用の在宅医療室を完備するなど、薬剤師が専門性を発揮できる設備が整っています。

≪　薬局について　≫
■静岡駅から車で13分ほどの場所にございます。お車でのご通勤がオススメです！
■呼吸器科・内科がメイン科目となります。
■平均60枚/日の処方箋を応需しております。

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に732店舗展開しています。医療機関へのリース業から始まり、医療コンサルティングや医療機関の建て替えサポートなども手掛ける企業です。
「質の高い医療」を提供したいという想いから、患者様の情報を10年以上前からDr.にフィードバックする文化が根付いております。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の「GOES」という社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　正社員であれば有給は入社時から付与。
　その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
　長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です。

≪　こんな方におすすめ　≫
■調剤薬局のご経験がない方、ブランクのある方
■１人薬剤師などは避けて、周りに質問できる環境で働きたい方
■今後のライフイベントに備えて、転勤や育児に理解のある環境を求める方

■調剤経験不問、ブランクのある方、新卒の方も歓迎します。
■薬剤師、常時複数体制です。

【店舗情報と応需状況について】
■遠州鉄道の八幡駅から徒歩で5分ほどという非常に利便性の高い好立地にあり通勤にも便利です。
■耳鼻科と眼科をメインに応需しており、処方箋枚数は1日平均60枚ほどですので、調剤の基本を学びたい未経験の方にも最適です。
■薬剤師は常勤2名とパート1名の体制で、事務スタッフとも緊密に連携しながら対応しております。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための採用であり、特に浜松という地域に根ざして腰を据えて働きたいという方を急募しています。
■落ち着いた物腰で人当たりが良く、DI業務や学術的な分野にも興味がある方を最も歓迎します。
■管理薬剤師として店舗を牽引できる方は優先的に採用しており、人柄を重視した選考を行っていますので、まずは気軽にご相談ください。

【法人特徴について】
■会社設立は1993年ですが母体は1981年から続く歴史ある法人であり、浜松を中心に1,000年続く企業を目指して発展しています。
■「緑の葉」を意味する社名の通り、店舗カラーには緑を強調した清潔感のある造りを採用し、地域住民に親しまれる運営を行っています。
■早くから在宅業務にも注力しており、専用の在宅医療室を完備するなど、薬剤師が専門業務に特化できる先進的な環境を整えています。

＼＼ライフイベントがあっても安心／／
■グループ含め、従業員の約半数が女性です。
　管理薬剤師として活躍中の女性スタッフも多く、
　上を目指せる環境もあります。
■働きやすい職場環境をつくるため、
　産休・育休制度を充実させ、実績も多数ございます。
　復帰後、パート社員への転換の相談が可能！
　もちろん、正社員でのフルタイム出勤でもご復帰いただけます。
■育児休業からの社会復帰・現場復帰の際には、
　丁寧な教育・指導、勤務管理などを実施しております。

＼＼独立支援制度あり／／
■独立を考えている薬剤師を応援し、実績も多数あり！
■経営ノウハウ、売上管理、調剤報酬点数の算定要件、公費や保険の種類、レセプト請求等、
　通常業務以外の薬局経営に関わる全てをレクチャ一いたします。
■将来的に独り立ちしたい方にもオススメ♪

＼＼こんな会社です／／
■2001年9月設立後、グループ会社と合わせ著しい成長を遂げています。
■静岡県浜松市を中心に20店舗以上を展開しており、更に今後も拡大していく予定です！
■社長は「みんなで創り、みんなで育てる会社」とお考えで、
　従業員と社長の距離が近さ、風通しのよさには自信があります！

＼＼店舗詳細／／
■内科・循環器科・小児科などの処方箋を主に応需しています。
　処方箋は1日あたり75枚ほどです。
■薬剤師は正社員3名・パート2名が在籍しており、
　複数名にて対応しています。
■広々とした店舗で、快適にご就業いただけます。
■慢性疾患の患者様が多いため、
　患者様一人づつと長くお付き合いする機会が多い薬局です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の伊豆高原駅からバスで15分ほど、自然豊かなリゾート地に立地する薬局です。
■近隣の医療機関から、外科・循環器科・眼科・整形外科と幅広い科目の処方箋を応需します。
■処方箋は一日平均125枚から150枚程度で、常に薬剤師5名体制で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の医療ニーズに更に応えるための体制強化を目的として、新たな仲間を増員募集します。
■チームワークを大切にし、周囲のスタッフと協力しながら業務に取り組める方を歓迎します。
■患者様とのコミュニケーションを楽しみ、地域医療に貢献したいという意欲のある方です。

【求人情報について】
■ご経験や能力を正当に評価し、年収450万円から最大600万円までご提示が可能です。
■完全週休2日制で年間休日は約126日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。
■家賃の5割（上限5万円）を補助する住宅手当があり、生活面でも安心できる環境です。

【勤務実態について】
■常に薬剤師5名体制で勤務しているため、一人ひとりの業務負担が少なく働きやすいです。
■完全週休2日制（日曜・祝日＋他1日）のため、平日に休みを取ることも可能となっています。
■産休育休取得率は100%で、男性の取得実績もあり、ライフイベントへの理解があります。

【想定される業務内容】
■保険調剤業務全般として、処方箋に基づく調剤、鑑査、丁寧な服薬指導をお願いします。
■患者様のセルフメディケーションを支援するため、OTC医薬品の販売や相談対応も行います。
■複数科目の処方に対応するため、約1500品目という豊富な医薬品を取り扱っていただきます。

【職場環境と雰囲気】
■経験豊富なベテランから若手まで、幅広い年代のスタッフが和気あいあいと働いています。
■分からないことがあればすぐに質問・相談できる、風通しの良い協力的な雰囲気の職場です。
■子育て世代への理解が深く、お子様の急な体調不良などにも柔軟に対応できる体制です。

【想定されるキャリアイメージ】
■e-ラーニングや学会参加費用の補助制度を活用し、認定薬剤師などを目指すことができます。
■管理薬剤師へのキャリアアップや、複数店舗を統括するエリアマネージャーの道も開けます。
■将来的に自分の薬局を持ちたい方には、経営ノウハウを学びながら独立を目指せます。

【こんな方が活躍中】
■産休・育休から復帰し、仕事と家庭を両立させながらキャリアを継続している方が活躍中です。
■充実した教育制度のもと、未経験からでも着実にスキルアップした薬剤師が多数在籍します。
■将来の独立開業という目標に向かい、意欲的に店舗運営のノウハウを学んでいる方です。

【こんな方にオススメ】
■仕事とプライベートのどちらも大切に、メリハリをつけて働きたいという方に最適な環境です。
■安定した企業基盤のもとで、腰を据えて長期的なキャリアプランを築いていきたい方です。
■経験が浅い方やブランクがある方でも、手厚いサポート体制の職場で安心して働きたい方です。

【やりがい/おすすめポイント】
■年間休日が約126日と非常に多く、リフレッシュしながら仕事に取り組むことができます。
■複数科目の処方に触れることで、幅広い知識とスキルが身につき、薬剤師として成長できます。
■常に薬剤師が複数名いるため、患者様一人ひとりとじっくり向き合った医療を提供できます。