佐倉市｜シフト制の求人検索結果88件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である京成本線の志津駅から徒歩約8分と、公共交通機関での通勤に便利な立地です。
■応需している処方箋の約9割が皮膚科であり、専門的なスキルを磨くことができる環境です。
■1日の処方箋枚数は平均120～150枚で、常時薬剤師4名体制でゆとりを持って対応しています。

【法人特徴について】
■千葉県を中心に26店舗の調剤薬局を展開し、地域に根差した医療提供に貢献しています。
■総合病院門前からクリニックビルまで多様な形態の店舗があり、幅広い経験を積むことが可能です。
■ドライブスルーの導入や健康相談会の開催など、地域のニーズに合わせた薬局づくりを推進します。

【勤務実態について】
■変形労働時間制を採用しており、年間休日は本社を基準として126日と大変充実しています。
■全社での有給休暇消化率は80％を超えており、プライベートの時間も大切にできます。
■全店舗の月平均残業時間は5時間程度と少なく、ワークライフバランスを保ちやすいです。

【こんな取り組みをしています】
■地域の皆様の健康をサポートするため、各店舗で健康相談会などのイベントを定期開催しています。
■認定薬剤師や健康サポート薬局に関する研修など、資格取得支援制度が非常に充実しています。
■「ちばSDGsパートナー」として登録し、地域社会の持続的な発展にも積極的に貢献しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのユーカリが丘駅からはバスで約10分ほどの立地にある、地域の中核を担う薬局です。
■近隣の大学病院から内科や外科、小児科、婦人科など総合科目の処方箋を応需しています。
■月間約4,500枚の処方箋を応需…常勤9名、パート5名の薬剤師14名が在籍しています。

【法人特徴について】
■千葉県を中心に、東京都や埼玉県、茨城県など関東圏で約20店舗の調剤薬局を運営しています。
■調剤事業のほかに医療関連事業も展開しており、安定した経営基盤を確立している企業です。
■病院門前からクリニック門前まで多様な店舗形態があり、希望に合わせたキャリア形成が可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■ご本人の意欲と実績次第では、入社後最短3年ほどで管理薬剤師へ昇進する道も開かれています。
■管理薬剤師の後は、複数店舗を統括するブロック長や本部スタッフといったキャリアも目指せます。
■本人の同意がない限り強制的な異動はないため、腰を据えて長期的なキャリアプランが描けます。

【やりがい/おすすめポイント】
■大学病院門前で幅広い症例に触れることで、薬剤師として大きく成長できる環境があります。
■eラーニングや学術大会への参加費用を法人が全額負担するため、継続的に学習ができます。
■暦の都合で祝日が少ない年でも、会社独自の休暇を付与し、年間休日120日を必ず確保します。

【店舗情報と応需状況について】
■JR総武本線物井駅から徒歩10分ほどの距離に位置する、総合病院門前の調剤薬局です。
■東邦大学医療センター佐倉病院前であり、総合科目、居宅、施設在宅など幅広い処方箋を応需しています。
■1日あたり200枚程度の処方箋を、常勤6名、非常勤10名の薬剤師体制で対応しています。

【法人特徴について】
■千葉県を中心に約100店舗の調剤店舗を展開し、地域に密着したセルフメディケーションと在宅医療を推進しています。
■ドラッグストア、スーパー、介護サービスなど多角的に事業を展開する社員約1,000名の安定した企業基盤があります。
■薬剤師の育成に力を注いでおり、研修認定薬剤師制度の奨励やキャリアに合わせた様々な研修が用意されています。

【こんな取り組みをしています】
■パパママ育休プラス制度があり、父母がともに育休を取得する場合、取得可能期間が1歳2ヶ月まで延長されます。
■お子様が小学校に入学するまで1日6時間の短時間勤務が可能で、時間外労働も免除される制度があります。
■くるみんマーク認定企業であり、女性が活躍しやすい環境づくりに積極的に取り組んでいることが評価されています。

【やりがい/おすすめポイント】
■総合病院門前薬局として、地域の中核病院の医療を支えるという大きな責任とやりがいを感じられる点です。
■初期費用・引っ越し費用・家賃100%会社負担の借上げ社宅制度があり、転居の負担が一切ない点です。
■薬剤師の育成に注力しており、研修認定薬剤師制度の奨励や充実した教育制度でスキルアップを支援している点です。

【店舗情報と応需状況について】
■京成本線の京成佐倉駅または京成臼井駅から車で約10分の立地で、マイカー通勤が便利です。
■総合病院の門前に位置し、総合科目と在宅（居宅1名）を応需しており、1日の処方箋枚数は80～100枚程度です。
■薬剤師は正社員・準社員・パート含め多数在籍し、常時4～5名体制で事務員も4名と手厚い人員配置です。

【法人特徴について】
■総合医療商社としてリネンサプライや介護事業など9つの事業を展開しており、企業基盤は非常に安定しています。
■ファーマシー事業部として、関東圏を中心に全国6店舗の調剤薬局グループを運営しています。
■国立病院や大学病院の門前から地域の診療所まで、多様な医療機関の処方箋に対応する店舗展開が特徴です。

【想定される業務内容】
■総合病院門前のため、多岐にわたる診療科の処方箋に基づく調剤・監査・服薬指導が主な業務です。
■店舗として個人在宅（居宅1名）も担当しており、在宅医療に関する業務にも携わっていただきます。
■地域医療に貢献するため、かかりつけ薬剤師としての服薬指導や健康相談への対応も期待されます。

【やりがい/おすすめポイント】
■総合病院門前で日々多くの処方箋に触れ、薬剤師として幅広い知識と経験を積めることが大きな魅力です。
■複数の事業を展開する安定した企業が母体であり、安心して長期的に勤務できる基盤があります。
■18時までの勤務、残業ほぼ無し、年間休日120日と、ワークライフバランスが非常に取りやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR佐倉駅から徒歩3分というアクセス抜群の立地にあり、通勤に大変便利です。
■近隣の整形外科をメインに、大学病院など複数の医療機関から処方箋を応需します。
■常時5名体制で、1日に140～150枚の処方箋を丁寧かつ迅速に対応しています。

【法人特徴について】
■千葉県の東葛地区を中心に30店舗以上を展開し、地域No.1の規模を誇る調剤薬局です。
■社長をはじめ役員も現役の薬剤師であり、現場を深く理解した経営を行っています。
■1995年から在宅医療に注力しており、4店舗に無菌調剤室を完備しています。

【勤務実態について】
■週36時間勤務か週40時間勤務か、ご自身のライフスタイルに合わせて選択が可能です。
■年間休日は120日以上を確保しており、有給休暇の消化率も80%以上と高水準です。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績が多数あり、復帰後も安心して働ける環境です。

【こんな方が活躍中】
■ワークライフバランスを重視し、仕事とプライベートを両立させている方が活躍しています。
■子育てをしながらキャリアを継続しており、産休・育休からの復帰実績も豊富です。
■社内外の勉強会に積極的に参加し、自己研鑽に励む意欲的な方が多数在籍しています。

≪こんな薬局です≫
■JR佐倉駅より徒歩3分程、ご通勤しやすい立地◎
■近隣の整形外科クリニックを中心に、他総合病院等の幅広い処方を応需しています。
■薬剤師は正社員3名、準社員2名、パート7名が在籍中。常時5名体制です。

≪こんな会社です≫
■千葉県松戸市を中心に約30店舗展開する調剤薬局チェーンです。
毎年1～2店舗の出店を続けております。
■在宅医療に積極的／在宅で中長期的に患者様と関係を築いて患者様とご家族から指名を受けること、医師に処方提案ができることを身に着けてほしいと考えています。
■毎年新卒採用も行っており、10年以上勤めている方が多数いらっしゃいます。
■1人当たりの処方箋枚数は25枚前後と、手厚い人員体制にしています。

≪ワークライフバランスが充実≫
■女性の就業を応援しており、育児休暇・産前産後休暇の取得、取得後の復帰実績が多数あります。
■有給休暇の消化率は8割以上を誇っています。
従業員同士で協力をしながら、各自が取得できるように努めています。

≪こんな薬局です≫
■面対応で幅広い処方を扱います。
■大型ショッピングモール内／ランチタイムやお仕事後のお買い物にも便利
■最寄り駅から徒歩圏内、車通勤も可能です。

≪会社の安定性は抜群≫
■世界14カ国(約300社)に展開するグループ中核企業。グローバル企業にて安定した経営環境の中で安心して働く事が出来ます。
■全国に約300店舗を展開しており、調剤はもちろん、OTCやシニアケア、漢方薬、健康食品といった健康に必要な商品・サービス提供、クリニックの誘致など新たな取り組みも実施しています。

≪多種多様なキャリアパスを用意≫
■調剤・OTCの担当として経験を積み更に管理薬剤師を経験した後は、「在宅・企画開発・バイヤー・教育・薬事・調剤サポート」等のより専門性の高い業務に携わる事も可能です。
■管理薬剤師以降は、自分が進みたいコースにチャレンジできるチャンスが誰にでもあります。
■「社内・グループ公募制度、自己申告制度、ポイント面談」などを通じて、今後のキャリアや希望を会社側に伝え新たなキャリア形成する事も可能です。

≪プライベートの時間もしっかり確保≫
■最大20日間（1～4回分割）の長期連休の取得が可能となり、ほぼ全員が取得をしています。
※（例）①20日、②10日＋10日、③10日＋5日＋5日　④5日×4回　※最低5日取得
■年間休日が120～125日あるのでプライベートな時間を十分に確保できます。

≪充実した教育制度でスキルアップが可能≫
■ビジネススクール制度を活用し「マーケティング・経営管理」などの科目の履修が可能です。

≪安心して長く働ける福利厚生制度≫
■育時休業は最大3年間の取得が可能、育児休職からの復帰率「98.6％（昨年までの2年間平均）」です。
■育時時短勤務は、最大3時間の時間短縮する事ができ、お子様が小学校卒業する迄取得が可能です。
■夫婦共に就業している事を条件に「ペア転勤制度」を利用すれば夫婦で転勤が可能です。
■子女教育手当・社宅手当･住宅助成など、プライベートな部分を支援してくれる福利厚生も充実しています。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
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■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！