千葉県｜シフト制｜の求人検索結果2,668件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である東武野田線の梅郷駅から徒歩15分
■小児科メインに応需しております
■1日の処方箋枚数は約40枚程度です

【法人特徴について】
■東京都に本社を構え、1都3県を中心に100店舗以上を展開している安定成長企業です。
■患者さま第一を理念に掲げており、かかりつけ等のノルマはなく、丁寧な対応を実践しています。
■新卒の3年後定着率が95%と非常に高く、働きやすい環境であることが大きな特徴です。

【勤務実態について】
■全社の残業時間は月平均10時間程度と、プライベートの時間も大切にできる環境です。
■年間休日は120日以上あり、有給休暇と合わせて年間で130日程度のお休みが取得可能です。
■育児休暇はお子様が3歳になるまで取得可能で、ライフステージの変化にも柔軟に対応します。

【職場環境と雰囲気】
■穏やかな人柄のスタッフが多く、風通しの良い職場環境です
■正社員比率が80%以上と高いため、正社員に業務負担が偏ることなく協力しあっています。
■9月までに必ず有給休暇を5日取得するルールを設け、休暇取得を推進しています。

【病院特徴について】
■病院と老人保健施設が一体化した複合施設として2000年に創立されました。
■総病床数247床（一般病床81床、回復期リハビリテーション病床66床、精神 認知症治療病棟100床）のケアミックス病院です。
■最寄り駅は北柏駅で徒歩約10分、無料駐車場も完備しているため車での通勤も可能です。

【求人情報について】
■正社員の薬剤師として入院患者様への調剤や服薬指導を中心に病棟業務やチーム医療への参画などを幅広く担当します。
■年間休日は121日（公休107日＋調整休14日）と非常に多く設定されており仕事とプライベートのメリハリをつけながら働くことができます。
■勤務時間は9時3から18時までとなっており病院勤務でありながら夜勤や当直業務は一切ございません。

【想定される業務内容】
■入院患者様の調剤や監査および服薬指導が中心となり外来調剤については原則として院外処方にて対応をしています。
■注射薬についてはセット業務のみで混注業務は含まれず各病棟には担当薬剤師を配置して専門性の高い業務を行います。
■各種委員会にも積極的に参加し多職種と連携したチーム医療を実践していきます。

【こんな方にオススメ】
■病院薬剤師としてのキャリアを再開したい方やチーム医療の中で自身の専門性を存分に発揮したい方に最適な環境です。
■年間休日数や残業の少なさを重視しており私生活の時間をしっかりと確保しながら働きたいという方におすすめです。
■落ち着いた雰囲気の職場で長く勤務を続けたい方や将来的に管理職として薬局運営に携わりたい方にも。

【店舗情報ついて】
■北総鉄道北総線の北国分駅から徒歩で15分ほどの場所に位置している店舗です。
■処方箋は内科を中心に1日平均50枚ほど応需しており、地域に根差しています。
■30代を中心とした常勤薬剤師3名と事務員2名の体制で業務を行っています。
■在宅対応は現時点では実施していない店舗です。

【法人特徴について】
■ドラッグストア業界を牽引する大手企業であり、安定した経営基盤を持っています。
■お客様の美と健康をトータルでサポートするため、専門性の追求を続けています。
■自由度が高くチャレンジしやすい社風で、社員の自主性を尊重する環境があります。

【職場環境と雰囲気】
■30代のスタッフが多く活躍しており、明るく活気のある職場環境が整っています。
■機械化が進んでおり、対物業務の負担を減らして対人業務に注力できる環境です。

【こんな方にオススメ】
■大手企業ならではの充実した福利厚生や研修制度のもとで、安心して働きたい方に。
■ワークライフバランスを重視したい方に。

○こんな薬局です○
■幕張本郷に1店舗経営する薬局
■未経験の方もしっかりフォローいたします
■ピッキング担当と監査＋投薬担当に分かれて分担しています

○こんな薬局です！○
■千葉県内をメインに計10店舗展開する会社です。
■関連会社に医薬品卸の会社や保険調剤薬局を展開する会社があり、グループ展開しております。
■定年は65歳、再雇用制度で70歳までご就業可能です。

＜こんな会社です＞
■福岡県を中心に約40店舗展開しており、在宅医療に積極的な会社です。創業以来2桁成長を続けております。
■在宅で訪問する患者数は九州1位の実績があり訪問先は施設・個人宅まで多岐に渡りますので薬剤師としてスキルを磨ける環境です。
ケアマネージャーとも話す機会もあり。患者様を包括した取り組みが可能！
■95%以上が在宅未経験者からスタートなので興味とやる気であればしっかりフォローしていきます！
■ワークライフバランスを実現するために様々な勤務形態があります。
■結婚や出産、その他の環境の変化に応じた希望の勤務形態を選択する事が可能ですので、無理なく就業することが可能です。
■緩和薬物療法認定薬剤師、ケアマネージャー、介護福祉士も在籍しております。
■保育費補助制度があり、お子様のいらっしゃる社員のサポートにも力を入れています。

＜こんな薬局です＞
■小倉台駅から徒歩10分！地域に根差した薬局です。
■1997年の開局以来、地域の皆様の健康に貢献し続けています。
■社員を大切にする風土があり、定着率が高いことも魅力です。
■内科・呼吸器科・心療内科・循環器科・消化器科・外科・精神科を主に応需しており、1日の処方箋枚数は40～50枚程です。
■正社員2名とパート3名在籍中、常時3～4名体制です。医療事務の方は3名いらっしゃいます。

＜こんな会社です＞
■千葉市を中心に5店舗経営している薬局チェーンです。
■クリニック門前でドクターと良好な関係をつくりながら患者様に寄り添った地域密着の薬局です。
■患者さまの様々なニーズに対応するため、ひとりひとりに合わせた様々な対応を行っています。
■社員を大切にする社風で、長く勤めている社員が多く、定着率の高い会社です。
■自動一包化分包機、錠剤監査システム、散薬監査システム、クラウド型の電子薬歴など、安全で効率的な調剤機器やシステムを導入し、薬剤師が安心して患者様に向き合えるようにつとめています。
■全店在宅実施しており、正社員・パート問わず挑戦できる環境があります。
■グループの全ての薬局が使用可能で、各薬局で無菌調剤を受付けています。
■千葉市が認定する在宅認定薬剤師事業に多数の薬剤師が参加し認定を取得しているほか、認知症対応研修や無菌調剤研修など、様々な在宅訪問薬剤師に対する専門研修を実施しています。
■訪問医師や訪問看護師、ケアマネージャーや介護士の方たちなど、在宅医療や在宅介護に携わる多くの方々との連携と日々のコミュニケーションを大切にしています。
■常に社員同士周りに声を掛け合う、チームワークの良い職場です。
■コミュニケーションを大切に働きたい方にぴったりの薬局です。
■女性比率も多い事もあり、産休育休取得実績なども多数ございます。ライフイベントに大変ご理解のある企業様です。
■社長自ら定期的に店舗を回っており、現場との距離も近く風通しの良い職場です。
■転居を伴う異動がないため、ご家庭をお持ちの方、持ち家の方、地域密着で働きたい方にオススメです。
■感染症拡大や災害などの際にも、医薬品の供給や地域の皆様の健康・衛生管理に対応できる体制を整え、地域の皆様に貢献しています。
■ネットワークやデジタル化が広く普及している今、私たちもまた患者様にとっての利便性を向上させるため、様々なシステムの導入に取組んでいます。

＜こんな方におすすめ＞
■在宅業務や漢方にも携われる環境です。
　幅広い業務にチャレンジしていきたい方、研修認定薬剤師など、資格取得に積極的に取り組みたい方、大歓迎です！

≪こんな薬局です≫
■みつわ台駅近く/ドラッグストア調剤併設店
■面対応で幅広い処方を扱います。
■スーパーが近くランチタイムやお仕事後のお買い物にも便利です。

≪充実した研修制度≫
■本社近くに調剤研修センター、在宅研修センターがあり、全体的な知識の底上げ、基礎の徹底を実現しております。
■入社後は店舗着任前に薬局を模した調剤研修センターで調剤手技、機器操作等、一連の薬局業務を実戦形式で習得いただけます。

≪調剤、在宅にも非常に力を入れています≫
■調剤併設型ドラッグストアの中でも以前から「調剤」「在宅」などの保険調剤領域にとても注力されています。
■ドラッグストアの併設調剤薬局の他に専門調剤薬局、ニーズが高まっている在宅医療についてもエリア在宅担当を配置して積極的に対応をされています。
カウンセリングも含め正にトータルヘルスケアの名にふさわしい体制です。

≪ドミナント展開≫
■全国展開は現時点では考えておらず、出店エリアである一都三県、東海圏に集中出店し、店舗数を拡大しています。
■現在では神奈川の店舗数が業界No.1になりました。
■新店に加えて、現在OTC単独のお店へ順次調剤併設化を進めているため薬剤師を積極採用中です。

≪安心して長く働ける労働環境≫
■会長や社長は薬剤師です。
そのため薬剤師の気持ちを理解し汲んだ企業カラー、組織を構築してこられています。
■従業員の労働環境整備にも配慮があり、年間休日115日。5日連続休暇制度(取得率96.7％)、有給取得数も平均で10日以上。
残業は全社平均5～15h程度です。
■妊娠中5時間までの時短勤務可、妊産婦検診時は公休・有給使用無し
■育児休業中に週1～2日のフレキシブル勤務可、復職後はお子様が小学校3年生の学年末まで5時間の時短勤務可、最大10日までの看護休暇が取得できます。

≪キャリアチャンスが豊富≫
■年間50店舗の出店を予定しており、出店に伴い薬局長やエリアマネジャーのポジションが多数。
■1年以内での薬局長就任へ向けた習熟も実施しており、ご経験を活かした早期のポジションアップが目指せます。

≪こんな薬局です≫
■千城台駅より徒歩10分程度、ドラッグストア調剤併設店
■面対応で幅広い処方を扱います。

≪充実した研修制度≫
■本社近くに調剤研修センター、在宅研修センターがあり、全体的な知識の底上げ、基礎の徹底を実現しております。
■入社後は店舗着任前に薬局を模した調剤研修センターで調剤手技、機器操作等、一連の薬局業務を実戦形式で習得いただけます。

≪調剤、在宅にも非常に力を入れています≫
■調剤併設型ドラッグストアの中でも以前から「調剤」「在宅」などの保険調剤領域にとても注力されています。
■ドラッグストアの併設調剤薬局の他に専門調剤薬局、ニーズが高まっている在宅医療についてもエリア在宅担当を配置して積極的に対応をされています。
カウンセリングも含め正にトータルヘルスケアの名にふさわしい体制です。

≪ドミナント展開≫
■全国展開は現時点では考えておらず、出店エリアである一都三県、東海圏に集中出店し、店舗数を拡大しています。
■現在では神奈川の店舗数が業界No.1になりました。
■新店に加えて、現在OTC単独のお店へ順次調剤併設化を進めているため薬剤師を積極採用中です。

≪安心して長く働ける労働環境≫
■会長や社長は薬剤師です。
そのため薬剤師の気持ちを理解し汲んだ企業カラー、組織を構築してこられています。
■従業員の労働環境整備にも配慮があり、年間休日115日。5日連続休暇制度(取得率96.7％)、有給取得数も平均で10日以上。
残業は全社平均5～15h程度です。
■妊娠中5時間までの時短勤務可、妊産婦検診時は公休・有給使用無し
■育児休業中に週1～2日のフレキシブル勤務可、復職後はお子様が小学校3年生の学年末まで5時間の時短勤務可、最大10日までの看護休暇が取得できます。

≪キャリアチャンスが豊富≫
■年間50店舗の出店を予定しており、出店に伴い薬局長やエリアマネジャーのポジションが多数。
■1年以内での薬局長就任へ向けた習熟も実施しており、ご経験を活かした早期のポジションアップが目指せます。

○こんな会社です○
■福岡県を中心に約40店舗展開しており、在宅に積極的な会社です。
■在宅で訪問する患者数は九州1位の実績があり訪問先は施設・個人宅まで多岐に渡りますので薬剤師としてスキルを磨ける環境です。
■ワークライフバランスを実現する為に様々な勤務形態があります。
■結婚や出産、その他の環境の変化に応じた希望の勤務形態を選択する事が可能ですので、無理なく就業する事ができます。
■教育・研修制度が充実しています。定期的な勉強会から階層別研修、接遇研修、合宿研修など多岐にわたり、希望する研修に参加することが可能ですので自分のペースでスキルアップする事ができます。