千葉県｜管理薬剤師｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

＜こんな薬局です＞
千葉県に薬局2店舗と保育園1施設を展開している会社です。
複数の医療機関からの処方箋に対応が出来るように、約1500種類の医薬品を取り扱っています。
<平均年齢は約30歳！≫明るく活気のある薬局です。
薬剤師の他に事務、調剤補助員も多数在籍されています。
社員は同系列で経営されている保育園も利用できる為、働きやすい環境も整っています。

＜業務内容＞
精神科の面前薬局の為、応需する処方箋の半数は精神科科目になります。
他半数は近隣の医療機関からの応需です。合わせて1日に平均200枚程を対応されています。
幅広い科目に触れることでスキルアップできる環境です。
人数体制も充実している為、社員間で協力しながら無理なく業務に取り組めます。

＜研修制度＞
OJTやマンツーマンの教育担当等、研修制度も充実しています。
薬歴や投薬方法も独自のマニュアルが用意されており安心してご就業をスタートできます。

＜こんな会社です＞
■IT・臨床検査・農業事業など約50社もの企業から成り立っている、大手企業のグループ会社です。

＜社風＞
■トップダウンの『縦の組織』ではなく、サークルの様な『横の組織』です。みんなで考え・行動する方針なのでやりがいをもって働く事が可能です。
■30代で役員という方も多数おり、中には30代半ばで子会社の社長として活躍している方もいます。若手社員も活躍できる環境です！年齢ではなく、自分から手を挙げれば色んな仕事へチャレンジする事ができる環境があるのでモチベーション･積極性のある方であれば、どの企業よりも最短で取締役になる事も夢ではありません。
■会社の利益に繋がる事をした社員には、会長よりインセンティブが支給される事がございます。

＜働き方＞
■店舗に人員を固定せず、流動的に入れ替えるシステムを導入しているため、仕事の仕方や人間関係が偏らず、円滑に業務が進みます。休みの調整もしやすいです。多数の社員との交流の機会が増え、コミュニケーション能力もアップ！
■正社員は『専門職』と『総合職』での採用
・専門職…ご自宅より通勤できる範囲で配属
・総合職…ヘルプ等で各地を回る可能性ある働き方です。店舗に縛られず、働けることも魅力です。（総合職は社宅もございます！）
■育休復帰率100％！お子様がいらっしゃる社員にとっても働きやすい環境が整っています。

＼こんな薬局です／
■京成千原線大森台駅から車で7分/千葉駅からバス通勤も可能です♪
■平日18時まで開局の店舗です！
■千葉県でも有数の中核病院3つが向かいあう門前にあります。幅広い科目を応需されています！
　他会社の、薬局とも隣接しており、医療機関が集中しているエリアです。

＼業務内容／
■科目は総合科目です。幅広い科目に触れられ、しっかりスキルアップできます。
■近隣に薬局が点在している為、総合病院門前ですが枚数は分散され、比較的落ち着いています。50～70枚/日程です。
■薬剤師3名、医療事務1名で対応されています。

＼こんな方にオススメ／
■研修制度重視な方！
■病院門前で幅広い処方箋に触れたい方！
■転居無しをご希望されている方！

＼こんな会社です／
■調剤約30店舗、OTC33店舗展開。ドラッグ事業、調剤薬局事業を展開し、健康と医療の2軸で安定した経営基盤を有しています。
■多くの店舗が、地域一番店として患者様と医療機関から高い信頼を寄せていただいています。
■一都三県に店舗展開をしているため、転居を伴う異動はなし。配属もお住まいを考慮します！
■ドラッグと調剤は分離しているので調剤業務に専念できます。
■店舗タイプは、門前薬局／医療モール／面タイプなど多様な店舗での実践経験を積むことができます。
■女性活躍推進目標を定め、女性の昇格も推進しています。
■20～30代前半までの方を積極採用中です！
■大手のご出身者歓迎！風通しの良い会社で、意見・提案し、会社を一緒に大きくしていく意欲のある方歓迎です。
■給休暇は社内平均で9日取得（2023年度）されています。年間休日も120日とドラッグでは多めの設定です。

○こんな薬局です○
■都賀駅から徒歩3分の好立地！
■40年の歴史があり、近隣に3店舗展開の薬局！ヘルプ体制も充実しています。
■職員の定着率も高く、長くお勤めの方が多いです。
■応需科目は耳鼻科メインで、1日の処方箋枚数は70～80枚程度です。残業は少なめでメリハリをつけて勤務いただけます。

＜こんな薬局です＞
■千葉県を中心に23店舗展開している地域に根差した企業です。
■あたたかみのある樹のロゴマークには地域住民の「身近な憩いの場となる樹でありたい」という想いが込められています。
■健康イベント実施の店舗もあり、地域に愛される薬局づくりに力を入れています。
■総合病院門前からクリニック門前まで、様々な薬局形態があり、1社で幅広い調剤経験が積める環境です。

＜働きやすさ◎＞
■全社店舗で平均残業が2時間/月なので、自分らしく、プライベートにも余裕を持って働けます。有給消化率はほぼ100％！
■研修制度も充実しています。新人研修：1年間　薬剤師研修：年3～5回　店舗職員研修：接遇など1～2回　その他、管理職研修や外部研修、海外研修なども参加することが可能です。
■女性のキャリアアップもどんどん目指せる会社です。

＜配属店舗について＞
■管理薬剤師候補としての募集です！
■在宅・かかりつけ等、これまで取り組んできたことを活かして働けます。
　経験に応じて条件交渉させいただきます！
■内科系単科病院と眼科病院からの処方箋応需が多く、枚数は1日80～100枚程対応されています。
■スキルアップできる環境の他、店舗でイベントをやりたい等企画の相談もできるのでやりがいのある環境です！
　それを応援してくださる社風もあり新しいことを始めたい方にオススメの店舗です。

≪こんな薬局です≫
■大手ドラッグストア調剤併設／面対応で幅広い処方を扱います。
■1日40～60枚程度、OTCにも携わることができます。
■ショッピングモール内／休憩時やお仕事後のお買い物にも便利。
■待ち時間にお買い物に行かれる方も多く、落ち着いて対応することができます。

≪会社の安定性は抜群≫
■世界14カ国(約300社)に展開するグループ中核企業。グローバル企業にて安定した経営環境の中で安心して働く事が出来ます。
■全国に約300店舗を展開しており、調剤はもちろん、OTCやシニアケア、漢方薬、健康食品といった健康に必要な商品・サービス提供、クリニックの誘致など新たな取り組みも実施しています。

≪多種多様なキャリアパスを用意≫
■調剤・OTCの担当として経験を積み更に管理薬剤師を経験した後は、「在宅・企画開発・バイヤー・教育・薬事・調剤サポート」等のより専門性の高い業務に携わる事も可能です。
■管理薬剤師以降は、自分が進みたいコースにチャレンジできるチャンスが誰にでもあります。
■「社内・グループ公募制度、自己申告制度、ポイント面談」などを通じて、今後のキャリアや希望を会社側に伝え新たなキャリア形成する事も可能です。

≪プライベートの時間もしっかり確保≫
■最大20日間（1～4回分割）の長期連休の取得が可能となり、ほぼ全員が取得をしています。
※（例）①20日、②10日＋10日、③10日＋5日＋5日　④5日×4回　※最低5日取得
■年間休日が120～125日あるのでプライベートな時間を十分に確保できます。

≪充実した教育制度でスキルアップが可能≫
■ビジネススクール制度を活用し「マーケティング・経営管理」などの科目の履修が可能です。

≪安心して長く働ける福利厚生制度≫
■育時休業は最大3年間の取得が可能、育児休職からの復帰率「98.6％（昨年までの2年間平均）」です。
■育時時短勤務は、最大3時間の時間短縮する事ができ、お子様が小学校卒業する迄取得が可能です。
■夫婦共に就業している事を条件に「ペア転勤制度」を利用すれば夫婦で転勤が可能です。
■子女教育手当・社宅手当･住宅助成など、プライベートな部分を支援してくれる福利厚生も充実しています。

＜こんな薬局です＞
■千葉都市モノレール2号線「桜木駅」から車で9分の場所にあり、お車での通勤が便利です。
■在宅対応に力を入れており、無菌調剤室等の設備も充実しています。
■ドクターをはじめとした他業種の方とのやり取りも多い為、病院出身の方はこれまでの経験を活かしご活躍できます。
■車があると重宝される地域です。お車の運転が出来ず病院が遠い為、通院が大変だった患者様等の利用も増えています。
■地域医療をしっかりサポートできるやりがいのある環境です。
■千葉市薬剤師会、学校薬剤師、夜間応急診療などへの参加を通してスキルアップされている薬剤師さんもいらっしゃいます！
■ドクターとの訪問診療や、看護師や介護士等の他業種の方とのやり取りも多く、チーム医療の経験を積めます。

＜こんな会社です＞
■千葉県を中心に調剤薬局50店舗を展開しています。
■介護用品のレンタル・販売、住宅リフォームも行っており「医療から介護までのワンストップサービス」を目指しています。
■在宅業務においては医師や訪問看護師、ケアマネジャーとも連携を取り、独自のノウハウを構築。
やりがいをもって働いている社員が多い環境です。
■ライフスタイルに合った働き方ができるように、短時間勤務・復帰時の働き方を選択できます。
雇用形態を正社員からパートへ変更したり、生活圏に合った店舗に勤務が可能です。
■≪正社員のみ≫入社後、1ヶ月間の在宅業務研修を実施しています。（※別途参加要件あり）
■研修は月1回本社で社員セミナーがあります。
■ZOOMでの勉強会も開催しています。（※月1回・2ヶ月に1回の2種）
■勉強会の内容は在宅の症例報告会もあり、報告書を提出することで出勤扱いとなります。（※参加は任意です）
■不定期で各店舗にて「こども向け交流会」を開催しています。
地域の方たちに薬剤師を身近な存在に感じてもらうことに取り組んでいます。
■フィットネススクールロコモK.Oの運営をはじめ、地域医療に本気で取り組んでいる企業です。

＜こんな会社です＞
■埼玉県を中心に39店舗展開している調剤薬局です。
（千葉県は7店舗展開中）
■社長がMR出身のため、病院関係・医師関係者との交流があり、医師の開業支援まで行っております。
　そのため、医師との関係性を重視し、医院との関係も良好です。
■各店舗の配属人数は適性配置とヘルプの薬剤師様もいらっしゃいます。
　お休みがしっかり取りやすいように配慮していることも強みとしています。
■店舗ごとに特色があり、プロジェクションマッピングを取り入れた革新的な店舗やアートを取り入れた内装など、薬局の空間とは一味違うことにも積極的です。
■仕事だけでなくプライベートも充実できるよう、大手企業並みの福利厚生に力を入れています。
■有給消化率100％を目指している会社です。
■年間離職者は数名と、働きやすい環境が整っています。
■休日には別荘やクラブハウスなどの福利厚生施設を利用することができます♪
■異動の際は、本人の意向が優先されます。
■教育制度充実！認定薬剤師取得助成（e-ラーニング）あり！
■ご希望があれば転勤も可能♪生活環境の変化等による転勤希望など、お気軽にご相談ください◎

＜こんな会社です＞
■調剤薬局グループとして、東日本・西日本エリアに店舗展開しています。
■調剤薬局事業のみならず介護事業等、医療業界への貢献を目指しております。
■医療人、患者、スタッフ、全員が「明るく輝ける会社を目指す」をモットーの薬局です。
■首都圏出店95％！ドミナント出店で各店舗が近くになるような工夫をしております。
■門前ドクターとの積極的な連携をとっており、地域の患者様にとって利用しやすい薬局づくりをしております。

＜就業環境＞
■薬剤師3名（常時2～3名体制）、事務2名在籍中。全員正社員です。
■総合病院前の店舗で1日の処方箋枚数は60～70枚程です。
※施設在宅も行っており、一包化の機械もあらたに導入予定のため調剤業務の負担が少ないです
■残業は月平均10時間程です。

＜社風＞
■社員の成長を支援しています。
個性を大切にする社員第一主義の会社です。
■独立支援の実績多数ございます！（創業12年で10名以上の独立を支援）
■人事評価制度を導入しており、お若い方でも頑張り次第でしっかり評価していただけます。
■何事にも積極的にチャレンジできる方、どんどんキャリアアップしていきたい方におすすめ！
■20～30代の薬剤師が活躍中！和気あいあいとした活気のある職場です。

＜研修・教育制度＞
■認定薬剤師研修…会社負担でeラーニング等で学習可能です。
健康サポート薬剤師研修もあり、その他製薬企業を招いての店舗勉強会、学術大会や幅広い研修会にも参加可能！

○こんな病院です○
■創業約70年の歴史ある病院です。
■2023年12月、千葉市中央区にフルリニューアルOPEN！
■人工透析の患者様が6～7割になります。
■療養病棟、及び一般病棟の入院患者様への調剤業務、服薬指導、
その他、付随する業務が主となり、業務内容は多岐にわたります。
■患者さんと直にコミュニケーションを取ることができますので、
お薬がどのような効果を与えているかが、リアルタイムでわかります。
■グループ内連携も強く、薬剤師間での応援勤務も可能！
定期的に情報交換や勉強会も実施しています。
■各種学会・研修参加補助制度、医療費助成制度等、福利厚生充実！
働きやすい職場づくりを目指しています。
■17：30までの勤務、残業少なめ！プライベートとの両立が叶います。