千葉県｜~18時までの職場の求人検索結果1,424件

【店舗情報と応需状況について】
■JR成田線および総武本線の佐倉駅から車で6分ほどの場所に位置しており、マイカー通勤が非常に便利な立地環境にあります。
■佐倉厚生園病院の門前に構えており、内科や循環器科、泌尿器科など幅広い総合科目を1日平均70枚から80枚ほど応需しています。
■薬剤師は正社員5名とパート2名の手厚い体制で、事務スタッフも4名在籍しており、協力し合いながら円滑に業務を進められる環境です。

【法人特徴について】
■千葉県を中心に26店舗を展開する地域密着型の安定企業であり、地域のニーズに合わせた独自の店舗づくりを推進している法人です。
■全店舗で在宅医療の受入体制が整っており、多職種と連携しながら地域包括ケアシステムの一翼を担う、真の地域密着を体現しています。
■ボトムアップの社風を大切にしており、現場の薬剤師の意見が経営に届きやすく、スピーディーな決裁と環境改善が行われる組織です。

【勤務実態について】
■全社平均残業時間は月5時間程度と非常に少なく、閉局後は速やかに退社できるため、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
■年間休日は本社の126日がベースとして設定されており、1ヶ月単位の変形労働時間制を活用して、心身ともにゆとりを持って働けます。
■全社での有給休暇消化率は80％を超えており、プライベートの予定や家族の行事などに合わせて気兼ねなくお休みを申請できる風土です。

【想定される業務内容】
■病院門前の調剤薬局として、処方箋に基づく正確な調剤や監査、患者様の不安に寄り添った丁寧な服薬指導といった基本業務を担当します。
■近隣の高齢者施設7件への在宅業務にも携わっていただき、一包化や粉砕調剤の対応を含め、多職種と連携した薬学的管理を実践します。
■将来的には店舗運営のマネジメントを担う薬局長や管理薬剤師として、在庫管理や後進の育成など幅広い業務への挑戦が期待されます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR総武本線の四街道駅から車で12分ほどの場所に位置しており、広々とした駐車場を完備しているため、お車での通勤が非常に便利です。
■近隣の医院より、内科や循環器科、小児科などの多科目を1日平均30枚ほど応需しており、一人ひとりに丁寧な対応が可能です。
■薬剤師は正社員2名とパート2名の体制で、事務スタッフも在籍しており、アットホームで明るい雰囲気の中、協力して業務に励めます。

【職場環境と雰囲気】
■50代のベテランから若手まで幅広い層の薬剤師が活躍しており、経験の浅い方でも先輩の指導を受けながら安心して成長できる環境です。
■店舗ごとに地域の特性を活かした運営をしており、四街道店においてもスタッフ同士の仲が良く、非常に風通しの良い職場環境です。
■女性のキャリアアップを積極的に応援しており、現場から幹部職へ昇進した女性薬剤師も在籍するなど、誰もが主役になれる職場です。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは店舗のコアメンバーとして実務を習得し、最短3年程度で管理薬剤師や薬局長を目指すことができる実力主義の社風です。
■ステージ制に基づき「独り立ち」から「マネージャー」まで段階的に昇進でき、自身の目指すべき目標が常に明確なキャリアパスです。
■本人の適性や希望に応じて、将来的に人事や教育担当といった本社部門での活躍など、多彩なフィールドへの道も用意されています。

【こんな取り組みをしています】
■新人研修から管理職研修まで、年間を通じて段階的な教育プログラムを実施しており、常に最新の知見をアップデートすることが可能です。
■認定薬剤師の資格取得や更新にかかる費用は、週32時間以上の勤務であれば全額を会社が補助し、専門性の向上を強力に支援します。
■健康サポート薬局の研修受講やHPKIカードの取得費用も会社が負担しており、これからの時代に求められる薬剤師の職能拡大を支えます。

【店舗情報と応需状況について】
■東葉高速線の八千代緑が丘駅から車で10分ほどの場所に位置しており、広々とした駐車場を完備しているためお車での通勤が大変便利です。
■隣接する小児科クリニックをメインに応需しており、1日あたり30枚から40枚ほどの処方箋を丁寧に対応しております。
■常勤薬剤師2名と非常勤1名の体制で運営されており、全店舗に医療事務も配置されているため、調剤業務に専念できる環境が整っています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場のツルハグループ傘下として、グループ全体で1000店舗以上を展開する業界トップクラスの盤石な経営基盤を誇ります。
■ドラッグストアでありながら調剤・OTCを完全に別採用としているため、薬剤師としての専門性を活かして調剤特化で働くことが可能です。
■千葉・東京・埼玉エリアに集中的に出店しており、自宅から1時間圏内の店舗展開が多いため、転居を伴う異動がなく安心して勤務できます。

【勤務実態について】
■全社平均の残業時間は月10時間程度と非常に少なく、1分単位で集計される時間外手当により、働いた分は正当に評価される仕組みです。
■店舗展開が近隣に多いため、万が一の急な欠員時にも応援薬剤師によるフォロー体制が構築されており、無理のない勤務が維持されます。
■有給休暇は30分単位での取得が可能となっているため、ちょっとした私用や家族の行事など、ライフスタイルに合わせて柔軟に活用できます。

【想定される業務内容】
■小児科を主とした処方箋の調剤、監査、服薬指導をメインに担当し、安全かつスピーディーに患者様へお薬をお届けする役割を担います。
■全店に調剤監査システムやピッキングシステムが完備されており、ITの力を活用して過誤防止を徹底した精度の高い業務遂行が可能です。
■調剤業務の合間には、併設するドラッグストアでのOTC医薬品の相談販売にも携わり、セルフメディケーションの観点から地域に貢献します。

＜こんな会社です＞
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なくご就業いただけます。転居を伴う異動は基本発生いたしません。
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません。お互いに助け合う環境が整っています。
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■管理栄養士・栄養士も40名程在籍。未病や予防から地域の方の健康を支えています。

＜充実の福利厚生＞
■年間休日120日以上、完全週休2日制/ライフワークバランスも充実♪
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと30,000円等）
■嬉しい社内割引制度（OTC医薬品やサプリメント、化粧品）もございます。
■各地保養所もございます。

＜社風＞
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があり、社長自ら現場の意見を聴取しにくることもございます。
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催しています。

＜研修制度＞
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）薬学知識以外にも研修を取り入れ、人としての成長を支援しています。
■自主学習の費用は年間5万円まで会社が負担しています。

【店舗情報と応需状況について】
■芝山鉄道線の芝山千代田駅またはJR総武本線の飯倉駅より、お車で約13分ほどの落ち着いた環境に位置しております。
■国保多古中央病院の門前に構えており、内科や外科、整形外科など多科目の処方箋を1日平均40枚から50枚ほど応需しています。
■薬剤師は常勤3名、非常勤3名の体制で運営されており、処方枚数に対して手厚い人員配置でゆとりを持って業務に取り組めます。

【こんな方が活躍中】
■特定の店舗で地域住民と顔の見える関係を築きたいと考え、大手チェーンから転職してキャリアアップを果たした薬剤師が活躍しています。
■病院での勤務経験を活かし、より患者様に近い距離で服薬指導を行いたいと考えて入社した、高いホスピタリティを持つ方が在籍中です。
■匝瑳市内に会社が用意した低価格の社宅を利用し、生活コストを抑えながら趣味や自己投資に時間を充てている若手薬剤師もおります。

【こんな方にオススメ】
■18時終業という条件を活かし、仕事終わりの時間を家族との団らんや趣味の充てたいと考えている、ライフスタイル重視の方に最適です。
■多科目の処方にじっくりと取り組みたい方や、在宅医療を通じて薬剤師としての職能を広げたいという向上心の強い方に強く推奨します。
■将来的に店舗責任者としての経験を積みたいと考えており、努力が役職手当などの目に見える形で還元される環境を求めている方にぴったりです。

【やりがい/おすすめポイント】
■病院門前ならではの複雑な処方例を経験することで、薬剤師としての臨床判断能力が着実に磨かれていく点に大きなやりがいを感じられます。
■残業がほぼなく18時に業務が終了するため、日々の生活にゆとりが生まれ、精神的な余裕を持って患者様と向き合えることが魅力です。
■借り上げ社宅を利用すれば月々1.2万円の負担で住居を確保できるため、実質的な可処分所得が非常に高く、生活の質を向上させられます。

【店舗情報と応需状況について】
■京成大久保駅から徒歩2分の好立地にあり、内科や整形外科、呼吸器科などの処方箋を1日平均35枚ほど応需しております。
■主要3科目で応需全体の約50％を占めており、小児科の処方がほぼ無いため、落ち着いて調剤業務に取り組める環境です。
■2026年現在は薬剤師2名と事務1名の少人数体制で運営しており、地域の方々に愛されるアットホームな店舗作りを行っています。

【法人特徴について】
■千葉県を中心に26店舗を展開しており、病院門前やクリニックビルなど多種多様な店舗形態で幅広い経験が積める法人です。
■地域のニーズを先取りした店舗展開が特徴で、ドライブスルー対応や健康相談会の定期開催など地域密着を体現しています。
■中途入社の現場薬剤師が幹部へ昇進した実績もあり、性別や経歴に関わらずキャリアアップを目指せる人事制度が整っています。

【求人情報について】
■想定年収は408万円から650万円と幅広く、前職の給与やこれまでの実務経験を最大限に考慮して納得の待遇を提示します。
■昇給は年1回7月に実施され、個人の実績や習熟度に応じたステージ制の手当により、明確な目標を持って収入を増やせます。
■決算賞与の支給実績もあり、個人のノルマはございませんが、店舗目標の達成に向けてチーム一丸となって取り組む社風です。

【やりがい/おすすめポイント】
■個人ノルマがなく、患者様お一人おひとりの健康相談にじっくりと時間を割けるため、薬剤師本来の喜びを実感できる環境です。
■ステージ制による昇給が明確で、自身の成長や役職への就任がダイレクトに給与へ反映されるため、高いモチベーションを維持できます。
■在宅医療の受入体制が完備されており、外来業務だけでは得られない深い臨床経験を積むことで、専門職としての価値を高められます。

◎こんな病院です◎
■定着率が良く、複利厚生充実！託児所も完備していますので、安心して就業いただけます。
■医師、看護師とも距離の近い関係！気軽に質問できる環境です。
■近隣の病院とも一緒に勉強会を行うなど、交流があります。
■デザイナーが造ったため、オシャレでキレイな建物です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR成田線の小見川駅から徒歩15分ほどの場所に位置しており、香取おみがわ医療センターの門前薬局として地域医療に貢献しています。
■応需科目は内科や外科、小児科、眼科など多岐にわたる総合科目であり、1日平均80枚ほどの処方箋を安定して受け付けております。
■現在は正社員の薬剤師2名とヘルプ薬剤師1名に加え、事務員3名の体制で運営されており、丁寧な服薬指導が行える環境です。

【職場環境と雰囲気】
■薬局長は20代後半の女性が務めており、スタッフ全員が若手から中堅層ということもあり、非常に風通しが良く活気のある職場です。
■病院と薬局が並ぶ落ち着いた環境に位置し、綺麗で清潔感のある店舗内には患者様がリラックスして待てる待合スペースが整っています。
■近隣店舗との連携が非常に強く、急な欠員が発生した場合でも応援薬剤師が駆けつけるなど、組織的なフォロー体制が確立されています。

【想定されるキャリアイメージ】
■独自の教育システム「さくらPLANET」を活用し、入社年度や習熟度に応じた階層別研修を通じて臨床に活かせるスキルを磨けます。
■認定薬剤師の取得支援制度が整っており、専門領域の講座を受講することで薬剤師としての市場価値を着実に高めていくことが可能です。
■現場での経験を積んだ後は、管理薬剤師やエリアマネージャーへの昇進、または本部での教育担当など、多彩な道が用意されています。

【想定されるモデル年収】
■30歳で一定の調剤経験をお持ちの方であれば年収450万円前後が目安となり、これまでの実績に応じてさらなる交渉も可能です。
■残業代を含めたエリアマネージャーの年収モデルは680万円ほどとなっており、将来的に責任ある立場を目指すことで高年収が叶います。
■ブランクがある方や病院経験のみの方でも、各種手当を含めて納得のいく待遇を提示いたしますので、まずは一度ご相談ください。

【店舗情報と応需状況について】
■JR成田線の佐原駅から徒歩10分の場所に位置しており、内科や小児科、眼科、耳鼻科といった幅広い科目の処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日平均100枚から150枚と非常に活気があり、近隣の越川クリニックをはじめとする複数の医療機関から受け付けています。
■現在は正社員の薬剤師3名と事務員2名が在籍しており、スタッフ全員が20代から30代の女性という非常に明るく活気のある職場です。

【求人情報について】
■年収は経験やスキルに応じて405万円から600万円の範囲で相談が可能であり、30代のモデル年収は450万円前後が目安となります。
■昇給は年1回4月に実施され、賞与も年2回支給されるなど、大手企業ならではの安定した給与体系と評価制度がしっかりと整っています。
■専門認定資格を取得した場合には月額50,000円という高額な手当が支給されるため、自身の専門性を高めることが年収アップに直結します。

【勤務実態について】
■年間休日は126日と非常に多く設定されており、日曜祝日に加えて夏季休暇や年末年始休暇も確保されているため私生活を大切にできます。
■残業時間は1分単位で計算されて集計されるクリーンな仕組みとなっており、業務の効率化を推進することで過度な残業の抑制に努めています。
■入社3ヶ月後から有給休暇が付与されるほか、慶弔休暇や傷病特別休暇など、ライフイベントに合わせた休暇制度が非常に充実しています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導といった基本業務から、かかりつけ薬剤師業務や在宅医療への対応まで幅広く経験することが可能です。
■施設や居宅への在宅訪問業務を積極的に実施しており、患者様一人ひとりに深く寄り添った質の高い医療サービスの提供に携わっていただきます。
■自社開発のシステム「SPITS」や画像重量監査システムを駆使し、調剤過誤を徹底的に防ぎながら正確な調剤業務を日々遂行いただきます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR総武本線の八街駅から徒歩で15分ほどの場所に位置しており、内科や婦人科、胃腸科の処方箋を1日約100枚応需しています。
■近隣の遠藤内科医院からの処方箋をメインに受け付けており、地域に密着した医療サービスを長年提供し続けている調剤薬局です。
■薬剤師の体制は常勤2名に対して非常勤が9名と手厚く、多人数で協力しながら日々の業務を円滑に進めることが可能な職場です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導といった基本業務に加え、かかりつけ薬剤師業務や在宅医療への対応も積極的に行っていただきます。
■居宅だけでなく施設への在宅業務も実施しており、多職種と連携しながら地域住民の健康を支える重要な役割を担うことになります。
■AIを用いた薬歴作成補助機能や画像監査システムを駆使し、安全かつスピーディーな業務遂行を通じて患者様との対話時間を確保します。

【職場環境と雰囲気】
■自社開発の調剤システム「SPITS」により業務が標準化されているため、他店からの応援時や中途入社時でもスムーズに順応できます。
■現場の声を大切にする風通しの良い社風があり、地域ニーズに合わせたイベント開催などを自由に提案できる「リトルチャレンジ制度」があります。
■産休・育休の取得率は100％を誇り、現在は全国で150名以上が取得中であるなど、女性がライフイベントを経て長く活躍できる雰囲気です。

【想定されるキャリアイメージ】
■独自の教育システム「さくらPLANET」を活用し、入社年次や個々のスキルに応じた階層別カリキュラムで着実に成長を遂げられます。
■専門認定薬剤師育成プロジェクトが用意されており、在宅療養支援やがん、糖尿病などの高度な専門知識を身につける道が開かれています。
■現場での経験を積んだ後は、管理薬剤師やエリアマネージャー、さらには本部スタッフとして経営に関わるなど多彩な道を選択可能です。