福岡市（福岡県）のヘルプ体制充実の薬剤師転職・求人情報一覧

＼駅チカで残業全額支給／（福岡市西区エリア担当より）
姪浜駅から徒歩2分の好立地！残業も1分単位で支給され、ワークライフバランスを大切に長く働けます！
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【店舗情報と応需状況について】
■福岡市営地下鉄空港線姪浜駅から徒歩2分の駅チカに位置しており、車通勤も可能ですので大変便利です。
■皮膚科と糖尿病内科、甲状腺疾患を主に1日70枚から100枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤3名体制、事務員は常時2名から3名体制で業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のため、今回は正社員を募集しています。
■専門性を高めたい方やスキルアップを望んでいる方からの応募を歓迎しています。
■かかりつけ機能や服薬フォローアップなどの対人業務に積極的に取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡県内に61店舗を展開しており、福岡市を中心としたドミナント出店を行っています。
■ドクターの開業から携わり、新規開局を支援しているためクリニックとの関係も良好です。
■中途入社で部長職に就く方が多く、転居を伴わずにキャリアアップが可能な点が特徴です。

【勤務実態について】
■残業は1分単位で支給されており、労務管理もしっかりしているため安心です。
■有給休暇の取得率は5割を下回っていますが、申請すれば全て取得可能です。
■長期休暇として夏季休暇は3日、年末年始休暇は4日の取得が可能です。

＼若手からマネジメント層へ挑戦できる／（福岡市西区エリア担当より）
新規開局が続く成長企業なので、管理薬剤師やエリアマネージャーなど、若いうちからキャリアアップを目指したい方を歓迎します。

【店舗情報と応需状況について】
■今宿駅から徒歩5分の場所に位置する新規開局の店舗であり、近隣の病院から内科や心療内科の処方箋をメインに受け付けます。
■処方箋枚数は月間800枚程度を想定しており、薬剤師2名と事務員2名の体制で一人ひとりの患者様へ丁寧な対応が可能です。
■2014年から早期に在宅業務へ取り組んでいる法人の一員として、地域医療に貢献しながら高い専門性を磨くことができる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の新規出店を見据えた増員募集であり、将来的に管理薬剤師やエリアマネージャーを担っていただける意欲ある方を募っています。
■ノルマに追われるのではなく、患者様から心から支持されるようなファン作りを大切にできる、お人柄を重視した採用を行っています。
■調剤アシスタントが在籍しているため、調剤の正確性はもちろんのこと、患者様とのコミュニケーションを大切にしたい方を歓迎します。

【法人特徴について】
■福岡市近郊を中心に10店舗を展開しており、地域に根ざしたドミナント展開を行っているため、転居を伴う異動の心配がありません。
■30代の若手社長は現役の薬剤師としても現場に出ており、現場の苦労や意見を柔軟に取り入れる非常に風通しの良い組織文化です。
■2012年の設立から着実に規模を拡大しており、最新の調剤設備への投資も積極的に行うなど、勢いと安定感を兼ね備えた法人です。

≪こんな病院です≫
■2018年に新築移転をした為、綺麗な病院になります。
■250床以上のケアミックス型救急指定病院です。
■「医療技術部」に所属し、他職種との連携を大事にしながらチーム医療に取り組んでいます。
■近隣には商店街などがあり、勤務後のお買い物にも便利です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の香椎神宮駅からは車で10分ほどの距離に位置する、通勤にも便利な店舗です。
■広域の医療機関から1日あたり70～150枚の処方箋を応需しており、幅広い処方経験を積めます。
■薬剤師は正社員9名とパート1名が在籍しており、常時5～6名体制で安心して業務に臨めます。

【法人特徴について】
■大手総合スーパーの強みを生かした、調剤併設型ドラッグストアを主力事業として展開しています。
■九州エリアを中心に約20店舗の調剤併設店を運営しており、地域医療に深く貢献しています。
■女性の活躍を推進しており、えるぼし認定やくるみんマークを取得している企業です。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを考慮し、正社員として年収450万円から550万円の範囲でご提示が可能です。
■年間休日は125日と非常に充実しており、有給休暇とは別に20日間の長期休暇制度があります。
■大手ならではの社員持株会や財形貯蓄、企業年金基金など、充実した福利厚生が魅力です。
■完全週休2日制に加え、年間20日の長期休暇を分割して取得できるため、旅行なども楽しめます。

【想定される業務内容】
■基本的な調剤業務や監査、服薬指導はもちろんのこと、患者様への丁寧な対応をお願いします。
■OTC医薬品も取り扱うため、セルフメディケーションに関する知識や提案スキルも身に付きます。
■薬剤師の方にもレセコン入力やレジ業務、月に1回の調剤部門の棚卸し業務をお願いしています。

＜店舗情報＞
■整形外科クリニックからメインに約50～80枚/日応需しています。
■正社員1名・パート1名と厚い人員配置で安心して働けます。
■地下鉄「賀茂駅」から車で5分程度の為、車またはバス通勤が便利です。※無料駐車場有り　

＜こんな会社です＞
■福岡市内に2店舗展開している会社です。
■代表も薬剤師で現場に出られている為、風通しの良い職場です。
■原則異動はなく腰を据えて働けます。

＜こんな薬局です＞
■駅近で、通勤の利便性も高い薬局です。
■30代の方などのお若い方が多く活躍されている店舗です。
■ピッキングは事務の方がご対応頂けます。
■比較的スピードが求められる店舗です。
。

＜こんな会社です＞
■福岡県ほか全国に約100店舗（関連会社店舗含む）展開中のチェーン薬局で地域に密着した調剤専門のチェーン店として発展している会社です。
■新規開局のほか、M&Aも行っており、毎年着実に店舗数を伸ばしています。
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています。

＜働きやすい職場環境＞
■社員の定着率が非常に高く、特に福岡では評判のよい会社です。
■福利厚生に加えて、年間休日127日（令和3年度）と年間休日数の多さが社員の定着と働きやすさに繋がっています。
■産育休の実績、復帰率も高く、女性でも管理薬剤師やマネージャーで活躍されている方もいらっしゃいます。
■年に1回は自己申告書を部長に提出。職場での悩みやキャリアに対する希望を人事に反映させております。

＜社員の頑張りを評価・サポート＞
■認定薬剤師の取得に関してはeラーニングを活用。会社から1万円の補助がございます。
■自己目標シートを導入。半期ごとに面談を通して摺り合わせを実施。
　目標に向けて努力した人を評価する仕組みを作っていらっしゃいます。
■キャリアアップに意欲的な方は若い方でも管理薬剤師、マネージャー等への登用を積極的に行っています。
す。

«店舗情報≫
■最寄駅「東比恵駅」から徒歩2分、「博多駅」からも徒歩13分程度とアクセス良好です。
■火水木のうち週2日の勤務が出来る方の募集です。扶養内勤務・Ｗワークを希望される方にもおすすめです。
■3件のクリニックから処方を応需しており、内科と眼科がそれぞれ4割程度。残り2割程度が耳鼻科となっております。
■薬剤師は正社員2名、パート1名が在籍しています。
■在宅はなく、外来対応が主となります。
■門前のドクターとも非常にコミュニケーションを取りやすい関係です。
■休憩用にマンションの一室を契約されているため気持ちを切り替えてゆっくりお休みいただけます。
■徒歩圏内にコンビ二が3件！その他、近隣に有名な飲食店もあるためランチやお仕事後も楽しめる環境です。

＜こんな会社です＞
■博多区に2店舗展開している薬局です。
■経営者も薬剤師のため急なお休み等にも柔軟に対応して頂ける環境が整っております。

≪薬剤課について≫
■病棟担当薬剤師を配置して、病棟業務にも力を入れております。
■抗がん剤の無菌調製や中心静脈注射の混合等も行っております。
■院内の各種活動にも積極的に参加されています。
■診察や回診、インフォームドコンセントなどにも積極的に立ち会っております。
■薬の採用品目数は700品目程度です。
■入退院は月に50名～70名程度です。

≪こんな病院です≫
■病床数約120床のケアミックス型病院です。
■内科・外科・整形外科を中心とする14の診療科を有しております。
■九州大学病院と連携して、地域医療を支えております。
■薬に関しては薬剤師を信頼・一任されています。

≪福利厚生≫
■職員や家族の診療費の補助制度もございます。
■映画・旅行・飲食等で特典や割引を受けられる福利厚生にも加入されています。

【法人特徴について】
■1981年の創業以来、福岡県内を中心に10店舗を展開しており、今後は佐賀県や熊本県への新規出店も計画している成長企業です。
■AI調剤ロボットを積極的に導入することで調剤業務の効率化を図り、薬剤師が患者様一人ひとりと向き合う時間を創出しています。
■代表自身が現役の薬剤師であるため現場の苦労や状況を深く理解しており、風通しの良い組織作りを大切にされている法人です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である九産大前駅から車で7分ほどの場所に位置しており、通勤には車を利用することが可能です。
■門前のクリニックから整形外科とリハビリテーション科の処方箋を1日に約20枚ほど応需しています。
■整形外科に特化した専門性の高い処方箋を扱うため、特定の分野について深い知識を学ぶことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は1～2年後を目途に管理薬剤師を目指していただく募集枠です。長く活躍してくれる正社員を求めています。
■調剤経験の長さよりも人としての本質が重視されるため、周囲と円滑なコミュニケーションを取れる方が対象です。
■すべての店舗で在宅医療を実施しているため、在宅業務に対して前向きに取り組める方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■1981年の創業以来から福岡県内を中心に10店舗を展開しており、安定した基盤を持っている法人です。
■代表自身が薬剤師資格を所持しているため、現場の状況や課題を深く理解してもらえる安心感があります。
■今後は佐賀県や熊本県への新規出店を予定しており、エリアを拡大しながら成長を続けている企業です。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師としての募集で、想定される年収は480万円から550万円の間で経験に応じ相談可能です。
■これまでの実績として年1回の昇給幅が非常に大きく、過去には1万5千円の昇給を達成した方も在籍します。
■産前産後休暇や育児休暇だけでなく、介護休暇の取得実績もあるため福利厚生の面でも安心の職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である九産大前駅から車で7分ほどの場所に位置しており、通勤には車を利用することが可能です。
■門前のクリニックから整形外科とリハビリテーション科の処方箋を1日に約20枚ほど応需しています。
■整形外科に特化した専門性の高い処方箋を扱うため、特定の分野について深い知識を学ぶことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充を目的とした募集となっており、即戦力として長く活躍してくれる正社員を求めています。
■調剤経験の長さよりも人としての本質が重視されるため、周囲と円滑なコミュニケーションを取れる方が対象です。
■すべての店舗で在宅医療を実施しているため、在宅業務に対して前向きに取り組める方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■1981年の創業以来から福岡県内を中心に10店舗を展開しており、安定した基盤を持っている法人です。
■代表自身が薬剤師資格を所持しているため、現場の状況や課題を深く理解してもらえる安心感があります。
■今後は佐賀県や熊本県への新規出店を予定しており、エリアを拡大しながら成長を続けている企業です。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師としての募集で、想定される年収は480万円から550万円の間で経験に応じ相談可能です。
■これまでの実績として年1回の昇給幅が非常に大きく、過去には1万5千円の昇給を達成した方も在籍します。
■産前産後休暇や育児休暇だけでなく、介護休暇の取得実績もあるため福利厚生の面でも安心の職場です。

＼未経験・ブランク歓迎／（福岡市中央区エリア担当より）
AI導入による最新システムや手厚いブラザーシスター制度が整っており、在宅業務が初めての方でも安心して業務をスタートできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■薬院駅から徒歩7分と交通利便性に優れ、月750枚ほどの処方箋に応需する落ち着いた雰囲気の店舗です。
■内科領域を中心に外来調剤を行うほか、地域に根ざした施設や居宅への在宅医療業務にも注力しています。
■少人数ながら常勤とパートが助け合い、全員で情報共有を行いながら業務を進める温かい職場環境です。

【募集背景と求める働き方について】
■患者数の増加と夕方の繁忙時間帯における体制強化を図るため、新しくパート薬剤師を増員募集します。
■運転免許をお持ちで在宅業務に対応でき、夕方の時間帯を中心に活躍していただける方を求めています。
■家庭の都合やライフスタイルに合わせて無理なく働けるよう、シフトの相談には柔軟に応じます。

【こんな方にオススメ】
■天神や薬院などの人気エリアで、駅から近く通いやすい好立地の職場を探している方に最適です。
■外来だけでなく在宅医療のスキルも同時に磨き、薬剤師としての対応幅を大きく広げたい方にぴったりです。
■残業が少ない環境で仕事とプライベートを両立し、自分のペースで長く無理なく働きたい方におすすめです。

≪こんな会社です≫
■市内と市内近郊に店舗展開している地場チェーン薬局です。
■パートさんも在宅業務に携わっていただきます。
公共交通機関もしくはタクシーでの訪問なので、運電ができない方でも安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■ JR香椎線の土井駅から車で4分ほどの立地にある薬局で、車通勤が可能であるため通勤に便利です。
■ 応需科目は内科、在宅（居宅・施設）、総合科目であり、施設在宅が9割を占める店舗でございます。
■ 処方箋応需枚数は30枚から40枚/日で、常勤3名（うち1名産休中）、パート2名、事務という体制で業務に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回致し方ない理由で退職者が出るため後任管理薬剤師募集となります。在宅業務に積極的に取り組める方を求めています。
■ 経験は不問で、年齢や性別に関わらず意欲のある方を歓迎しており、特に子育て中の方も働きやすい環境です。
■ 平均年齢が高いため、将来的には若い世代に交代していく必要があり、長期的に活躍できる方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■ 福岡市内の東区や早良区を中心に調剤薬局を3店舗運営している地域密着型の法人でございます。
■ 放課後等デイサービスなど、主に障害者児童福祉事業を多く手掛けており、多角的な事業展開を行っています。
■ 調剤薬局では外来以外に在宅に力を入れた取り組みを行っており、地域医療への貢献を目指しています。

【求人情報について】
■ 給与は580万円から600万円が想定されており、これまでのご経験を考慮した上で決定されます。
■ 昇給は年に1回あり、1ヶ月あたり1.00%から1.50%の昇給率の実績があるため、着実に年収アップが可能です。
■ 賞与はございませんが、時間外手当や通勤交通費、インフルエンザ予防接種補助などが支給されます。

＼手厚い研修で未経験も安心／（福岡市西区エリア担当より）
運転免許があれば、在宅業務や調剤薬局が未経験の方でも大歓迎です。3ヶ月間の手厚いOJTやブラザーシスター制度があり、システムも使いやすいので安心して学べます。
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【店舗情報と応需状況について】
■姪浜駅から徒歩2分ほどの好立地に位置しており、駅の周辺にはコンビニや飲食店も充実しているため非常に便利な環境です。
■雑居ビルの2階にある在宅医療に特化した専門店であり、外来は広域から応需していますが在宅業務がメインの薬局です。
■施設から個人宅まで幅広く対応しており、現在は約450名の在宅患者様に向けて安全にお薬をお届けしています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の在宅ニーズの増加やさらなる店舗の体制強化を見据えて、新しい正社員の薬剤師を欠員補充にともない募集しています。
■普通自動車運転免許を持ち日々の運転が可能な方であれば、これまでの調剤経験の長さや在宅業務の経験は原則不問です。
■スマートな在宅報告書の作成業務などがあるため、一定のITリテラシーを持ちながら前向きに挑戦できる方を求めています。

【法人特徴について】
■東京証券取引所のグロース市場に上場を果たしており、超高齢化社会に不可欠な在宅医療を牽引している成長企業です。
■福岡県内を中心に多数の店舗を展開しており、オンライン服薬指導や地域連携薬局の認定取得など先進的な取り組みを行います。
■自社で開発した在宅業務専用のシステムを全店に導入しており、現場の意見を反映させることで業務負荷の軽減を図っています。

【職場環境と雰囲気】
■薬局内は白を基調とした非常に清潔感のある綺麗な造りとなっており、独立した個室の休憩室も別途用意されています。
■錠剤全自動分包機や最新の監査システムがしっかりと導入されているため、過誤を防ぎながら効率的に作業を行える環境です。
■店舗には幅広い働き方のスタッフが在籍しており、和気あいあいというよりは全員が黙々とプロの仕事をこなす雰囲気です。

＼専門資格手当や独立支援制度あり／（福岡市東区エリア担当より）
がんや小児などの専門資格取得を推進しており、実績に応じた手当が給与に反映されます。エリア限定でのキャリアアップや、将来的なフランチャイズ独立も目指せますよ。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR鹿児島本線の箱崎駅で、駅から徒歩約7分と通勤に便利な立地です。
■応需科目は皮膚科、外科となります。
■薬剤師は常勤2名が在籍しており、常時2名から3名の体制で業務を運営しています。

【法人特徴について】
■福岡市内を中心に61店舗を展開する、地域密着型のドミナント戦略を採用しています。
■ドクターの開業支援から関わるため、処方元医療機関とは非常に良好な関係を築いています。
■将来的にはフランチャイズ制度を利用した独立支援の道も用意されており、実績も多数あります。

【こんな取り組みをしています】
■ポリファーマシーへの対応や、電話による服薬フォローアップといった対人業務を強化しています。
■専門資格の取得や対人業務での実績に応じて手当を支給し、社員の取り組みを正当に評価します。
■e-Learningや階層別研修など、会社独自のカリキュラムによる社員教育にも力を入れています。

【やりがい/おすすめポイント】
■定年が70歳と長く設定されており、さらに70歳まで昇給が続くため、長期的なキャリアプランが描けます。
■在宅業務への積極的な取り組みが地域体制加算につながり、会社の安定経営と社員の給与に反映されます。
■専門資格の取得（費用自己負担）後は、その資格が手当として給与に上乗せされる評価制度があります。

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄空港線の西新駅から徒歩8分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く毎日の通いやすさが大きな魅力です。
■主な応需科目は内科、循環器科、消化器科となっており、1日あたりの処方箋枚数は平均30枚から40枚程度です。
■現在は常勤薬剤師1名と派遣薬剤師1名が在籍しており、少人数ながらもお互いに協力し合いながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の患者様へより質の高い医療サービスを提供するため、やる気があり今後のビジョンを明確に持った方を急募しています。
■周囲との円滑な連携を図るための高いコミュニケーション能力を備え、新しいアイデアを積極的に提案できる方を求めています。
■30代から40代前半の即戦力となる方を募集しており、人柄次第では50代以上の方についても柔軟に相談を受け付けています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に佐賀や熊本などの九州エリアから関東圏まで、合計80店舗の調剤薬局を幅広く展開している安定企業です。
■創業以来、複数の診療所を結ぶハブの役割を担う医療モール型出店に注力し、地域の病院との強い連携体制を構築しています。
■調剤薬局事業の他にも介護事業や自社農園の運営を手掛けており、食と医療の両面から地域の健康を支える取り組みをしています。

【やりがい/おすすめポイント】
■医療モール型の店舗として地域の医療連携の要となることで、薬剤師として高い専門性を発揮しながら社会貢献を実感できます。
■26年連続の昇給実績が示す通り、自身の努力が着実に給与に反映されるため、高いモチベーションを維持して業務に励めます。
■有給休暇が入社当日から付与されるなど、社員の健康と働きやすさを第一に考えた手厚い福利厚生の中で安心して就労可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である西鉄平尾駅からは徒歩8分程度で到着できるため、通勤が非常に便利です。
■近隣にある総合病院からの処方箋を主に応需しており、幅広い科目の知識を習得できます。
■1日平均約100枚の処方箋に対して薬剤師8名の手厚い人員体制で、協力して業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■組織体制のさらなる強化を目指して、意欲的に業務に取り組んでいただける方を募集しています。
■薬剤師としての将来のビジョンを持ち、積極的に新しいアイデアを提案できる方を求めています。
■周囲のスタッフと円滑に連携が取れる、コミュニケーション能力の高い方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■福岡県内を中心に全国へ約80店舗を展開しており、安定した経営基盤を確立している法人です。
■地域の医療機関と連携を深める医療モール型の出店戦略により、地域医療の中核を担っています。
■調剤薬局事業だけでなく介護事業や農業事業も展開し、多角的に人々の健康を支えています。

【職場環境と雰囲気】
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績が非常に豊富で、ライフステージが変わっても働き続けられます。
■子育て中の薬剤師も多く在籍しており、急な休みなどにもお互いに助け合う風土があります。
■定期的な食事会や社内イベントを通じてスタッフ間の交流を深め、風通しの良い職場を作っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR笹原駅から徒歩10分の立地で、近隣の医療モールから応需しています。
■1日150枚の処方箋を応需し、内科や眼科など様々な科目を経験できます。
■薬剤師は正社員5名、パート2名体制で、常時4～5名で勤務しています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化のため、今回欠員補充として薬剤師を募集しています。
■人柄重視の採用で、コミュニケーション能力の高い方を歓迎いたします。
■今後のキャリアプランを明確にお持ちの方を積極的に採用しています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に佐賀、熊本など80店舗以上展開する安定企業です。
■薬局経営以外に介護事業も手掛けており、多角的に医療に貢献しています。
■設立以来26年連続で昇給を実施しており、安定した経営基盤がございます。

【想定される業務内容】
■主に調剤や監査、服薬指導といった一連の薬剤師業務を担当していただきます。
■複数の医療機関から処方箋を応需するため、多様な症例を経験できます。
■業務はラクレキという電子薬歴で効率的に行える環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR鹿児島本線の箱崎駅で、駅から徒歩約4分と通勤に便利な立地です。
■応需科目は内科、産科、婦人科、小児科と幅広く、1日の処方箋枚数は平均70枚から80枚程度です。
■薬剤師は常勤2名が在籍しており、常時2名から3名の体制で業務を運営しています。

【法人特徴について】
■福岡市内を中心に61店舗を展開する、地域密着型のドミナント戦略を採用しています。
■ドクターの開業支援から関わるため、処方元医療機関とは非常に良好な関係を築いています。
■将来的にはフランチャイズ制度を利用した独立支援の道も用意されており、実績も多数あります。

【こんな取り組みをしています】
■ポリファーマシーへの対応や、電話による服薬フォローアップといった対人業務を強化しています。
■専門資格の取得や対人業務での実績に応じて手当を支給し、社員の取り組みを正当に評価します。
■e-Learningや階層別研修など、会社独自のカリキュラムによる社員教育にも力を入れています。

【やりがい/おすすめポイント】
■定年が70歳と長く設定されており、さらに70歳まで昇給が続くため、長期的なキャリアプランが描けます。
■在宅業務への積極的な取り組みが地域体制加算につながり、会社の安定経営と社員の給与に反映されます。
■専門資格の取得（費用自己負担）後は、その資格が手当として給与に上乗せされる評価制度があります。