茨城県｜正社員｜の求人検索結果894件

《こんな会社です》
■茨城県つくば市を中心に4店舗展開しています。
■大学病院の敷地内の店舗や総合病院の門前店舗など、幅広い処方箋を扱える会社です
■調剤薬局以外にも医療・介護事業を展開しており、医療・介護施設を１３事業所運営しています。
■薬局の立ち上げから在籍している方も多く、離職率は低めです
■比較的若い社員も多く、フラットな社風です。
■平成28年から薬局の開局をスタートした会社ですが、前身の法人では50年の歴史がある調剤薬局です。
■旗艦店舗では全自動ピッキングマシ―ンや監査システムなど、最新設備を導入しており安心してお仕事に取り組めます
■男性比率が6割と高く、子育て中の女性も多数活躍されています
■産休育休を取得された後に復帰されている方も多数いらっしゃいます
■年間50本程の勉強会やE-ラーニングも会社負担で受講できます

《こんな薬局です》
■木日祝休み、18時までの開局のためワイフワークバランスが取りやすい店舗です
■処方箋は1日平均60~70枚以下で小児科と内科の処方箋をメインに応需しています
■処方箋も比較的軽めな処方箋が多く、1人薬剤師の店舗となります
■近隣に店舗もあるため、安心してお休みも取得頂けます

《こんな方にお勧め》
■会社で資格取得についてもバックアップ体制があるため、スキルアップをしていきたい方
■人間関係の良い職場である程度自由に働きたいと考えている方
■つくば市など茨城県県南エリアで腰を据えて働きたい方

≪法人特徴≫
・グループの代表は調剤薬局チェーンの元会長で、より茨城の地域へ深く貢献していくために県南エリアを中心とした調剤事業をスタートされました
・総合門前の店舗が複数、クリニック受けの薬局もあり幅広い経験を積むことが出来ます
・調剤薬局以外にも医療や介護事業を展開しており、施設を複数運営しています
・店舗により全自動ピッキングマシーンや無菌調剤室を完備しております
・在宅にも積極的に取り組んでおり、店舗によっては看取りの在宅にも関わる機会があります

≪薬局の雰囲気など≫
・立ち上げから在籍しているスタッフ多数、人間関係が良好なため離職率が低いです
・現グループの前身の会社は50年以上の歴史がある薬局です
・全自動ピッキングマシーンや監査システムなど最新設備を導入しており、効率よく安心に業務に取り組めます
・男性比率がやや高めです　子育て中の方も多数活躍されています
・年間50本ほどの勉強会やＥラーニングを会社負担で受講できるため、勉強熱心な方大歓迎です！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である内原駅から徒歩5分という好立地に位置しており、毎日の通勤が非常に便利で快適な環境です。
■処方箋は内科と在宅リハビリテーション科をメインに応需しており、1日平均で約36枚程度に対応しています。
■薬剤師は常勤2名で構成されており、事務スタッフも複数名在籍しているため、協力して業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■将来的な管理薬剤師候補として活躍していただける方を募集しており、キャリアアップを目指す方に最適です。
■薬剤師としての実務経験が4年以上ある方を想定しており、即戦力として現場をリードできる方を求めています。
■変化に対して柔軟に対応できる方や、自身のビジョンを持って業務に取り組める意欲的な方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■都内や埼玉を中心に全国展開を行っている地域密着型のチェーン薬局であり、安定した経営基盤を持っています。
■利益を追求するだけでなく、僻地への地域貢献を大切にする理念を持っており、社会貢献性の高い企業です。
■30代を中心とした若い世代が管理職として活躍しており、機動力があり柔軟な発想で運営されている組織です。

【求人情報について】
■経験やスキルを考慮した上で年収550万円から650万円の提示が可能であり、高待遇が期待できる案件です。
■完全週休2日制を採用しており、日曜日と他1日の休みがあるため、プライベートの時間も十分に確保できます。
■年間休日は120日以上設定されており、夏季休暇や年末年始休暇もしっかりと取得できる働きやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線の赤塚駅から車で9分ほどの立地にあり、マイカーでの通勤が可能です。
■小児科と皮膚科が中心で、1日あたり約100枚の処方箋に対応している薬局です。
■薬剤師は4名在籍しており、常時3名から4名の体制で手厚く業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした増員募集であり、長期的に安定して働きたい方を歓迎しています。
■50代前半の方も相談可能であり、これまでの経験を活かして活躍できる環境です。
■保険薬剤師としての実務経験を1年以上お持ちで、即戦力として活躍できる方を求めています。

【法人特徴について】
■全国に約40店舗を展開しているグループであり、安定した経営基盤のもとで働けます。
■全国展開しながらも茨城県内では地域密着型の店舗運営を行い、地域医療に貢献しています。
■近隣店舗間での連携やヘルプ体制が整っており、互いに支え合いながら業務を行えます。

【求人情報について】
■年収は450万円から600万円の提示が可能で、経験次第で高年収を目指せます。
■借上げ社宅制度や住宅補助が用意されており、転居を伴う転職をお考えの方にも安心です。
■夏季や年末年始には長期休暇の取得が可能で、最大で6日から9連休の実績があります。

【店舗情報と応需状況について】
■つくばエクスプレスのみらい平駅から車で4分ほどの距離に位置しており、マイカーでの通勤も非常に便利な立地の店舗です。
■広域からの処方箋を受け付けており、総合科目の対応を通じて薬剤師として幅広い知識を習得し、スキルアップできる環境です。
■枚数やスタッフ数は非公開ですが、薬剤師の約2倍の事務スタッフを配置し、対人業務に集中できる体制を整えています。

【募集背景と求める人物像について】
■組織のさらなる活性化を目指した欠員補充による急募案件であり、意欲的な正社員の方を新しい仲間として積極採用しています。
■管理薬剤師の経験や在宅業務の経験をお持ちの方はもちろん、経営的視点を持って主体的に業務に取り組める方を求めています。
■40代中盤までの若手から中堅層を幅広く募集しており、病院勤務のみで調剤未経験の方でも第2新卒であれば検討可能です。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と業界トップクラスの多さを誇り、プライベートの時間を大切にしながら長く働き続けられる環境です。
■残業時間は月平均3.8時間程度と極めて少なく、15分単位での支給が徹底されているため、ワークライフバランスは抜群です。
■最大7連休のサマーホリデー取得率は84％に達しており、1ヶ月間の連続休暇を取得した実績もあるなど、休息も大切にできます。

【こんな取り組みをしています】
■ICTを積極的に活用した処方箋アプリの開発など、時代を先読みしたデジタル化を推進し、患者様の利便性向上に努めています。
■100日間にわたる新卒向けの徹底した研修制度や、階層別の研修教育棟を完備するなど、教育への投資を惜しまない会社です。
■LGBT理解増進法に基づいた社内体制の整備をスタートさせるなど、多様性を尊重する先進的な取り組みも行われています。

＜こんな店舗です＞
■眼科内科病院の門前で地域密着型の薬局です
■メインは眼科を応需しております
■バス停から徒歩1分・車通勤も可能です


＜こんな会社です＞
■東証プライム上場、全国に340店舗以上展開している大手チェーン薬局です。
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、様々な形態の薬局を全国に展開しております。
■年間休日120日以上!福利厚生も充実しているので、安心して働けます。
■ほぼ全店で「座り投薬」のためでしっかりと患者様に向き合って服薬指導ができます。

＜研修制度＞
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のためスキルアップ可能です。
2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施しています。
■新入社員研修や中堅社員研修、管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、薬局内での勉強会、学術大会への参加など教育制度も充実しています

≪成長できる環境≫
■在宅の実施率は90%！
約26年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めてます。薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■より高度な知識を学びたい方という方には、大学病院の敷地内へも薬局を出店しており、病院と連携し病院研修を実施しており「外来がん治療認定薬剤師」をはじめとする資格・専門性を身につける事ができる様にサポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせて、マネジメントとスペシャリスト（専門性を極める）2つコースが用意されています。

≪手厚い福利厚生≫
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給しております（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■住宅手当20,000～40,000円あり（要件あり）

＜長く働くことができる環境です！＞
■全国転勤可能・エリア限定・自宅から通えるコース、など転勤の範囲もご指定頂けますのでご自身のライフスタイルに合わせた配属地をご提案頂けます。
■地域手当がつくエリアもございます！ご勤務条件やご経験を考慮して高年収でご入社することも可能です。
■特徴のひとつとして、近隣に複数店舗を展開していることが挙げられます。
近隣店舗で相互扶助関係を保つことで、急なお休みや薬剤の管理、情報の共有などをスムーズに行うことができています。
■育休・育短の取得実績は100%！復帰率も96%と非常に高い水準がございます。子育て世代の方も活躍できる環境がございます。

＜こんな方にオススメ！＞
★在宅の実施率は全店舗の内90%のため在宅医療に興味・熱意のある方！
★年間休日120日以上のためライフワークバランス重視の方！
★地域密着の薬局で働きたい方！

≪こんな薬局です≫
■営業時間は18時までですが、応需元に合わせて閉店します。17時半～18時頃に終わることがほとんどです。
■処方元は茨城県内でも有名な眼科クリニックで、関係性は良好です。
■白内障、眼瞼、涙道内視鏡などの日帰り手術も行っているクリニックの門前の薬局です。
■薬剤師は2名在籍しているため、1人になる時間帯もあります。
■茨城県内では水戸市に2店舗、笠間市に1店舗と異動やヘルプも比較的近いエリア内のみでご勤務頂けます。
■地域手当対象店舗のため、高年収可能です

≪こんな会社です≫
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、
　様々な形態の薬局を全国に344店舗を展開する東証プライム上場企業です。
■今後も新規出店、M&Aの継続的推進によって今後もより成長が見込める企業の1つです。
■「自宅通勤」「狭域エリア」「広域エリア」「全国コース」と
　ライフスタイルに合わせて4つの勤務コースから選択する事が可能です。
■ほぼ全店が座っての服薬指導が中心の為、業務負担も軽減されています。
■「育休・育短の取得が100%（一般平均83.6％）」の取得実績があり且つ、
　「復帰率96%（一般平均40％）」と福利厚生面が充実しており、子育て世代には非常に働きやすいです。
■25年前より取り組んでいる在宅（実施率90%）、地域に毎に合わせた店舗デザイン、
　健康イベントの開催など「地域密着型」に力を入れている企業です。
■約25年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めています。
■最新の監査システムを導入しており、薬剤師の皆さんが安心して調剤が出来る環境が整っています。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせた「マネジメントキャリア（エリア長⇒SV⇒支店長
　⇒支社長）」と「スペシャリストキャリア（専門認定を極めていく）」の2つコースが用意されています。
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給。（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）。


◎希少な大手正社員求人です◎
■全国に約200店舗展開、東証プライム上場企業。安定した会社で長く働きたい方にお勧め！
■座り投薬でしっかりと患者様に向き合った服薬指導を徹底しております
■育休・育短の取得が100%、復帰率96%！　ママさん薬剤師には働きやすい会社です

≪企業の特徴≫
■千葉を中心に19店舗の薬局を展開する企業です（東京都: 3店舗 千葉県: 10店舗 埼玉県: 2店舗 茨城県 :4店舗）
■店舗数も増加傾向にあり成長を続ける姿勢にあります
■病院門前からクリニック門前と幅広く展開しているため、病院門前で幅広い科目を経験することからクリニック門前で専門性を高めることまで、希望に合わせた働き方が可能です
■医療関連事業部もあり、収益の柱があるため安定性あります
(入院セットリース、入所者私物洗濯、商品販売、寝具類のクリーニングリース、カーテン・ブラインドのリース及びメンテナンス、ユニフォームのリース、内装工事施工全般)
■各薬局ごとに患者様のことを想った工夫も充実しております
(駅から遠い店舗は無料の送迎バス運行し、ご案内だけでなく総合的な要望対応をするコンシェルジュの配置、
煎じ漢方対応の薬局では長期保存を可能にするため真空パックを開発するなど。
未病を促進するための健康カフェを実施している店舗もあります)
■企業が新しい機材を率先して導入し、薬剤師の業務効率アップ・過誤防止に努めております

≪福利厚生が充実しています！≫
■Ｅラーニングの全額負担、薬剤師会への講習会参加、学術大会への参加費・交通費負担まで対応され、学べる環境が整っております
■暦上年間休日が少ない年は「会社カレンダー」という特別休暇を補填され、年間休日は毎年必ず120日となるよう整えられております
■会社カレンダーは3/16～翌年3/15サイクルで付与されます。自身で取得する日にちを選択できるためプライベートも充実させられます
■単身の場合は会社判断により家賃の半分(上限5万円まで)の住宅手当もあります

≪働きやすい環境が整っています♪≫
■異動に関しては、事前に面談があり、合意があった場合のみ依頼されるため、強制的な異動はございません
■有給取得率は全社平均80％（令和2年度実績）　
■有給休暇は時間単位でも取得が可能です。(例：午前中だけ家族で予定がある⇒午前の3時間のみ有給休暇使用)
■産前・産後休暇も取りやすく産後復職率は100％、子育てをされる方にとって復帰しやすい企業です（Ｈ29年度　7件実績）
■育児休業制度　子供が1歳になるまで休業可能
■6歳の誕生日前日に属する年度末まで最大2時間の時短が可能です(例：朝1時間＋夜1時間の時短も可能)

■夜勤を無くし、月に数回の遅番シフトで対応することにより残業時間を大幅に改善した病院です。
■チーム医療に特化しており、他職種とのリレーションがしっかりできております。
■これまで院内で対応していた外来処方を外に出したため、空いた時間で病棟業務に専念できる環境です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！