横浜市都筑区（神奈川県）の車通勤可の薬剤師転職・求人情報一覧

＼家庭との両立も安心／（横浜市都筑区エリア担当より）
年間休日は125日と非常に多く、家庭と仕事の両立を目指す主婦を大切にする風土が根付いているため無理なく働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの仲町台駅から徒歩2分の好立地にあり、毎日の通勤負担が少なく天候にも左右されづらい店舗です。
■内科や耳鼻科、小児科など多岐にわたる科目の処方箋を1日に70枚から80枚ほど応需しており、幅広い経験を積むことができます。
■薬剤師は常勤2名とパート2名が在籍し、常時2名から3名体制で、事務スタッフも配置されているため業務に集中できる環境です。

【法人特徴について】
■神奈川県横浜市の緑区・都筑区の近隣エリアに限定して、地域密着型の調剤薬局を合計3店舗安定して運営している法人です。
■社長も薬剤師として実際に現場のフォローに入っており、現場の状況を正しく理解し従業員に寄り添う温かい企業風土があります。
■今後は地域の患者様を支える個人在宅にさらに注力していく方針を掲げ、社会のニーズに応える事業展開を行っています。

【やりがい/おすすめポイント】
■個人宅や施設での在宅業務を通じて地域社会に直接的に貢献しているという強い実感を得られ、薬剤師としての誇りを持てます。
■社長自らが現場に入ってサポートを行うため経営陣との距離が近く、意見や希望を伝えやすい風通しの良い職場環境が魅力です。
■異動が発生した場合でも全店舗が近隣に密集しているため、遠方への通勤を余儀なくされることがなく安心して働き続けられます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はブルーライン仲町台駅で、駅から徒歩約3分と通勤に便利な立地です。
■在宅医療に特化しており、27施設、約1500名の患者様の処方箋に対応しています。
■薬剤師と非薬剤師を合わせて全体で40名が在籍し、手厚い人員体制を整えています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の新規出店計画も見据えた事業拡大に伴う増員での募集を行っております。
■在宅医療に興味があれば未経験の方も歓迎しており、自己研鑽意欲の高い方を求めます。
■多職種連携が重要になるため、コミュニケーション能力が高く柔軟な対応ができる方。

【法人特徴について】
■関東圏で在宅専門薬局を展開し、業界のパイオニアとして確固たる地位を築いています。
■介護施設や給食事業も手掛け、医療から介護までを包括的にサポートする体制です。
■ポリファーマシーの解消をミッションに掲げ、減薬による健康サポートにも注力します。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて年収500万円から700万円までを想定している求人です。
■年間休日は120日以上あり、リフレッシュ休暇など独自の休暇制度も整っています。
■退職金制度や認定資格取得の補助など、長期的に安心して働ける福利厚生が魅力です。

≪求人のポイント≫

○複数科目の処方せんを受けている調剤薬局です。
○最寄駅から近くて通勤面も安心ですね　

≪こんな薬局です≫
■2021年10月に「都筑ふれあいの丘」駅から徒歩数分のところ開局した調剤薬局
■木目調の外装に加え、内装もとてもお洒落で綺麗な店舗
■外来(内科・皮膚科)＋在宅医療に対応した店舗
　在宅は施設がメインで、有料老人ホームや特養、グループホームへの訪問、往診同行あり

≪業務内容≫
外来は隣接しているクリニック（内科・皮膚科）
在宅医療は施設で対応しており、往診同行も行っております
車は軽自動車なので運転が得意じゃない方でも安心です

【店舗情報と応需状況について】
■仲町台駅から徒歩2分と非常に近く、毎日の通勤負担が少ない好立地にある薬局です。
■内科を50％、小児科を30％、耳鼻科を10％の割合で1日約80枚応需しています。
■薬剤師は常勤3名とパート5名が在籍しており、常時複数名体制で安心して業務を行えます。

【法人特徴について】
■横浜市都筑区内に2店舗を展開しており、地域に根差した薬局です。
■患者様ファーストを企業理念に掲げ、従業員同士が助け合う温かい風土があります。
■無理な店舗異動や転居を伴う転勤はなく、腰を据えて長く働ける環境を提供しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■薬局実務実習生の受け入れを毎年行っているため、指導薬剤師としての経験も積めます。
■認定薬剤師のeラーニング受講費用を会社が補助し、スキルアップを支援しています。
■管理薬剤師や店舗統括など、意欲次第で責任あるポジションを目指すことも可能です。

【こんな取り組みをしています】
■近隣の医療機関や医師と良好な関係を築き、地域医療連携をスムーズに行っています。
■入職直後は予製業務からスタートするなど、徐々に業務に慣れる体制を整えています。
■居宅や施設の在宅業務を通じて、地域住民の健康管理に対し積極的に貢献しています。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

≪こんな薬局です≫
○近隣クリニックもありますが、駅チカのため幅広く面で処方箋を受けています！
○異動ナシ、1店舗の堅実経営で家庭的な雰囲気が魅力です！
〇個人在宅も受けていますが、基本は外来対応がメインとなります。もちろん挑戦したい方は歓迎です！
〇週1～2日のWワークも相談OK！

≪こんな会社です≫
■横浜市に数店舗展開中
■薬剤師会への参加も積極的なので、勉強会の情報が豊富に入ってきますので、スキルや知識を向上させたい勉強熱心な方にもオススメ
■年俸制だから月々の手取り額が多い！

≪こんな店舗です≫
■駅近で通勤至便です！
■雰囲気良好で定着率が高い企業です
■複数店舗ある中で在宅医療部門の拠点となっています
■クリーンベンチ完備

≪こんな方にオススメ≫
■エリア限定で出店しているため地域に密着した対応が出来ます
■かかりつけ薬剤師として地域の患者様の健康管理をしていきたい方
■在宅医療は未経験ながら勉強していきたい方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■群馬県内で店舗展開している薬局グループです。
地域密着型で地元の皆様に親しまれている薬局です。
■昨年度の売上高が50億円
　調剤薬局以外にもホテルやゴルフショップ経営など多角的に事業を展開しているため経営面は安定
■やる気のある方には、能力に応じた担当職種を任せていただけるなど活躍の場が広がる環境です。キャリアアップ志向の方にお勧めです。
■患者様とのコミュニケーションを大切にしており、人の温かさを感じることが出来る薬局を目指しています
■ビジネスマナーやコミュニケーションスキルを磨く研修から新薬の勉強会まで幅広い教育研修があります

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■東山田駅から徒歩圏内
■最近改装した綺麗な薬局です
■20～40代の女性が多く活躍しています

・・＊ 業務内容 ＊・・
■外来対応がメインで在宅医療は個人宅が数件程度
■外来は小児科が中心です
　小児科経験者や興味のある方、子育て経験者にオススメです

【法人特徴について】
■地域に根ざした医療提供を目指しており、患者様一人ひとりに寄り添ったきめ細やかな服薬指導を心掛けている法人です。
■大手チェーン店にはないアットホームな雰囲気が魅力であり、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしています。
■社員のスキルアップを積極的に支援しており、資格取得支援制度を通じて専門性の向上を図ることができる環境です。

【想定される業務内容】
■調剤や監査、服薬指導といった基本的な薬剤師業務に加え、個人宅や施設への在宅訪問業務もご担当いただきます。
■外来対応はほぼなく在宅業務が中心となるため、施設の往診同行などを通じて患者様の生活に密着した医療を提供します。
■ご希望や状況に応じて、在宅訪問を行わない内勤を中心とした調剤や監査メインの働き方についてもご相談が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■現在薬剤師は常勤3名とパート2名が在籍しており、事務スタッフ2名と協力しながらアットホームな雰囲気で働いています。
■登録販売者も在籍しているため、役割分担が明確にされており、薬剤師本来の専門的な業務に集中しやすい職場環境です。
■運転免許をお持ちでない方でも在宅業務の対応が可能であり、それぞれの得意分野を活かしてチームでサポートし合っています。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪