＜こんな企業です＞
■全国に調剤薬局を展開している大手企業です
■転勤の有無は選択可能です。
■社長は現場出身者のため、現場の意見が通りやすい風通しの良い社風です。

＜こんな店舗です＞
■2018年4月にオープンした店舗
■クリニックモールから複数科目の処方箋を応需
　外来業務を中心に経験を積んでいける環境です
■若手からベテランの方まで幅広い世代の方が活躍しています

＜安心の教育制度完備＞
経験や資格によってランク分けされており、ランクに応じて必要な各種研修を受講できます。
ランクが上がれば給与にも反映されるためモチベーションに繋がる方が多くいらっしゃいます。

＜充実の休日・福利厚生＞
■年間休日123日！有給休暇は入社3ヶ月から利用出来て初年度12日
■有給休暇の消化率が84％と高く、みんなで助け合い取得するという社風です
■産休育休取得率が高いのはもちろん、各地に店舗があるため復帰もしやすい環境
　育休はお子様が3歳になるまで、時短勤務は小学生になるまで延長できます

≪こんな企業です≫
◆首都圏を中心に全国で85店舗展開する調剤薬局
◆大手チェーンのグループ企業なので経営面も安定しており、福利厚生も充実
◆在宅医療に取り組んできた歴史があり、しっかりとスキルを磨くことのできる環境です
◆医療人として意欲的な社員が多く、薬剤師以外の職種とも連携して地域医療に貢献しています
◆専門資格を取る機会もあります

≪こんな店舗です≫
◆この店舗は小児科・婦人科・精神科の処方箋をメインに応需していますが、もちろん在宅もしっかりと学ぶ事ができます
◆近隣店舗とも連携を取っていますので、幅広い経験を積むことができます

≪地域を大切にする会社≫
「地域連携薬局」「かかりつけ」「在宅」の3つの軸で運営しており、地域の医療貢献につとめています

≪こんな薬局です≫
■東京・神奈川など関東に展開の調剤薬局
■神奈川県央エリアに複数店舗あり、相模原市や海老名市のエリア採用を行っています
■他店舗とフォローし合っており、在宅業務等も含めて複数店舗での経験を積むことができます
■30代の取締役の下、30-40代の薬剤師が多数活躍中の企業

≪IT化を進め業務をサポート≫
■最新設備を導入し調剤過誤が出ない仕組み作りをしています
■一人ひとりの投薬時間、対応枚数等を「見える化」し、公平な業務分担を客観的に判断

≪社員の自己研鑽をサポート≫
■すでに調剤の基礎スキルをお持ちの方で、自主的に更なるスキルアップを目指したい方を応援する制度を整えています
■資格奨励制度で手当支給（1万～5万円）
→認定薬剤師（更新）/実務実習指導/ケアマネージャー/健康サポート/日商簿記等
→認定薬剤師取得費用は会社負担
■社外研修等への参加を通じて、薬剤師に留まらず社会人・ビジネスパーソンとして成長できるような機会も用意されています

≪福利厚生で社員の生活をサポート≫
■満40歳まで利用可能な借上げ社宅制度
　家族構成・諸条件により年間約100万円！
■入社3年目以降は年2回の賞与の他に決算賞与も支給

≪求める人物像≫
■将来的に管理薬剤師やその上を目指したい意欲のある方を歓迎！
■調剤業務はもちろん社員として店舗運営にしっかり取り組める方
■調剤経験のある方の募集です

≪こんな薬局です≫
■2022年6月新規オープンのメンバー募集
■同時開院の眼科に隣接
■薬局長は決定済みのため複数名体制でスタートできます

★様々な店舗形態で経験を積みたい方！
地域によって異なるニーズに対応するため、様々な店舗形態で展開。地域の皆様の健康に関する情報拠点としての機能を担っている地域密着型店舗、地域の医療拠点となる総合病院や大学病院などの門前に展開する大型門前型店舗、診療科目が異なる複数のクリニックとなの花薬局が同じ敷地内に同居する医療モール型店舗など様々な形態で展開していますので、幅広く知識や経験を得ることができ長期的に成長ができます。

★在宅の経験を積みたい方！
なの花薬局は早くから在宅医療に取り組み、全社員が在宅医療に関わることができる環境を構築。がん治療の副作用モニタリングや緩和ケア、臨床薬学・無菌調製研修なども実施されています。地域の在宅医療の更なる推進を目指し、専門性を高めた薬剤師育成の環境が用意されています。

★真のかかりつけ薬局・薬剤師を目指したい方！
一番身近な“健康の相談役”として、かかりつけ薬剤師を推進。服薬管理はもちろん、日ごろの健康管理までトータルにサポートし患者さまと向き合っています。他の会社様などではよくある、かかりつけ等のノルマなどはなく、真の相談役を目指されています。

≪こんな薬局です≫
■2022年、運営法人が変わりリニューアルした店舗
■上溝駅前すぐで近隣の複数CLほか、幅広く応需しています
■薬剤師は常勤6名＋パートも在籍
　人数体制も手厚く働きやすいです

★様々な店舗形態で経験を積みたい方！
地域によって異なるニーズに対応するため、様々な店舗形態で展開。地域の皆様の健康に関する情報拠点としての機能を担っている地域密着型店舗、地域の医療拠点となる総合病院や大学病院などの門前に展開する大型門前型店舗、診療科目が異なる複数のクリニックとなの花薬局が同じ敷地内に同居する医療モール型店舗など様々な形態で展開していますので、幅広く知識や経験を得ることができ長期的に成長ができます。

★在宅の経験を積みたい方！
なの花薬局は早くから在宅医療に取り組み、全社員が在宅医療に関わることができる環境を構築。がん治療の副作用モニタリングや緩和ケア、臨床薬学・無菌調製研修なども実施されています。地域の在宅医療の更なる推進を目指し、専門性を高めた薬剤師育成の環境が用意されています。

★真のかかりつけ薬局・薬剤師を目指したい方！
一番身近な“健康の相談役”として、かかりつけ薬剤師を推進。服薬管理はもちろん、日ごろの健康管理までトータルにサポートし患者さまと向き合っています。他の会社様などではよくある、かかりつけ等のノルマなどはなく、真の相談役を目指されています。

○こんな会社です○
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なく働けます
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があります。
社長自ら現場の意見を聴取しに来たこともあります
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません
■年間休日120日以上、完全週休2日制です
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催
■管理栄養士・栄養士も40名程在滝。未病や予防から地域の方の健康を支えます

≪こんな会社です≫
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なく働けます
■今後も神奈川県下で出店予定があり、エリアマネージャー人員を増強します
■管理薬剤師経験はもとより、複数店舗のマネジメント経験がある方を好待遇でお迎えします
■神奈川県内広範囲に店舗展開しているためフットワークの軽い方歓迎！

■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があります
■利益還元システムや会社に意見をいえる制度などがあり、風通しの良い企業で労働環境が充実しています
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次によりリフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■正社員比率は約85%、一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません
■年間休日120日以上、完全週休2日制です
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給あり
■管理栄養士・栄養士も40名程在滝。未病や予防から地域の方の健康を支えます

≪こんな病院です≫

■まちのかかりつけ医として親しまれている地域密着型の病院
■地域で頼れる、かかりつけ医療機関として外来診療から往診・入院まで行っています。
■高齢者医療においては、緩和医療看取りも含めて最後まで責任ある医療を心がけています。

≪こんな薬局です≫
○一都四県に展開の地域密着型調剤グループ
○全自動錠剤分包機や電子薬歴など、最新設備を導入しています。