京都府｜大手チェーン以外｜の求人検索結果759件

■関西圏を中心に約30店舗ほど展開している地域密着型の調剤薬局です
■創業以来借金がない黒字経営で、毎年増収増益で推移しており安定した経営も魅力的です
■かかりつけについてはノルマなどもございません

■有給取得率や産休・育休取得率も高く、女性が働きやすい環境です！

■車での通勤も可能です。
■新店オープンまでの間近隣の既存店で研修を受けることも出来ます。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急嵐山線の松尾大社駅から徒歩約3分という、通勤に非常に便利な好立地にある薬局です。
■門前の病院から内科や外科、小児科など幅広い科目の処方箋を1日に平均して約90枚応需しています。
■薬剤師は常時3名体制を敷いており、複数名で協力しながら業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋枚数の増加に伴う体制強化のための増員募集で、共に店舗を盛り立ててくれるる方を求めています。
■忙しい環境の中でも、チームワークを大切にし、前向きに業務に取り組める方を歓迎いたします。
■総合科目を応需するため、幅広い知識を吸収し、薬剤師として成長したいという意欲のある方に最適です。

【職場環境と雰囲気】
■臨床検査事業を母体とする東証プライム上場グループの一員であり、経営基盤が非常に安定しています。
■未経験の方やブランクのある方でも安心して入社できるよう、中途採用者向けの研修制度が充実しています。
■各エリアにマネージャーが配置されており、業務上の悩みやキャリアに関する相談がしやすい風土です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社時の研修に加えて定期的なフォローアップ研修があり、着実に知識とスキルを定着させることができます。
■eラーニングを活用した認定薬剤師の資格取得支援制度があり、働きながら専門性を高めることが可能です。
■将来的には、幅広い知識と経験を活かして、後進の指導や店舗運営にも携わることが期待されます。

■ベテランの薬剤師も多数在籍しており、未経験の方でも丁寧に指導できる環境があります。
そのため、新卒・第二新卒の方の応募も歓迎しております

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄京都線の久津川駅から徒歩約15分に位置しており、マイカーでのご通勤も便利な職場環境となっています。
■門前の総合病院から内科や外科、小児科など幅広い科目の処方箋を1日に平均して約65枚応需しております。
■処方箋は常時2名から3名の薬剤師で対応しており、一人あたりの業務負担が過度にならない体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化を見据えた増員募集のため、チームの一員として協調性を持って働ける方を求めています。
■総合科目の処方箋に触れながら、薬剤師として着実にスキルアップを目指したいという意欲的な方を歓迎します。
■地域に根差した「かかりつけ薬局」を目指しており、患者様とのコミュニケーションを大切にできる方を募集します。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は7時間程度と非常に少なく、終業後のプライベートな時間をしっかりと確保できます。
■年に1回、5日間の連続休暇が取得できるリフレッシュ休暇制度を利用し、心身ともにリフレッシュが可能です。
■産休育休からの復帰実績が多数あり、子育てなどのライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方を支援します。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師の業務負担を軽減し患者様と向き合う時間を増やすため、最新の調剤機器を積極的に導入しています。
■全社を挙げて「かかりつけ薬局」の機能を強化しており、地域住民の健康をトータルでサポートしています。
■個々のスキルやキャリアプランに合わせて受講できる研修体制を整え、全社員の継続的な成長を支援しています。

■京都を中心に店舗展開している調剤薬局です。
■全社統一のシステムを導入されており、お仕事いただきやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線「石清水八幡宮駅」よりバスで10分、車通勤も相談可能な病院です。
■病床数150床のケアミックス病院で、内科や外科、整形外科など幅広く応需しています。
■薬剤師は常時3〜4名体制で、チーム医療の一員として業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化を見据えた増員募集で、病院薬剤師として活躍したい方を求めています。
■ブランクがある方や病院勤務が初めての方でも安心して働ける環境です。
■50歳代まで幅広く歓迎しており、これまでのご経験を活かしたい方を募集しています。

【求人情報について】
■17時30分までの終業で、残業もほとんどないためプライベートも充実できます。
■夜勤や当直はなく、規則正しい勤務時間でワークライフバランスを保てます。
■託児所があるため、小さなお子様がいる方も安心して勤務することができます。

【勤務実態について】
■基本的に週休2日制で、年間休日は107日としっかりと休みが取れます。
■夏季休暇3日、年末年始休暇5日とまとまった休みが取得できる環境です。
■残業はほとんどありませんので、終業後の時間を有効に活用できます。

■グループで病院だけでなく、介護老人保健施設や特別養護老人ホームなどの運営も行っております。
■当病院では慢性期医療を中心に、総合的な医療サービスを提供しています。これまでのノウハウを活かして質の良い医療提供に努め、これからはさらに経験と実績を高めて地域医療に貢献してくことを目指しています。
■新卒・未経験の方の受け入れも可能です。
■同法人の近隣病院とも連携を取っておりますので、勉強会等の交流がございます。
■月9日休みで心身ともに無理なく、ゆとりを持って働ける環境となっています。
■家族手当の支給があり、配偶者やお子さんへのサポートも整っています。また、財形貯蓄が可能で将来を見据えて長く働きたい方にオススメの体制が整っています。

▽病院概要
■グループで4つの病院と1つのクリニック、2つの介護老人保健施設、2つの特別養護老人ホームに加え、27の在宅介護サービス事業所が連携するネットワークを整えています

▽業務内容
■内服注射調剤、鑑査、無菌調剤、発注・納品業務など、1週間ごとのローテーションです！
　病棟業務や委員会活動（感染対策、栄養サポート、褥瘡など）、月に1回の薬剤部内勉強会もあり学びたい方、スキルアップしたい方にピッタリの環境です

▽福利厚生制度
■職員寮完備、院内保育所有（別病院内）、退職金制度、永年勤続表彰制度、医療費助成制度、保養所（京都府宮津市）、クラブ活動など福利厚生が充実しています！
　長くお勤めされたい方にも安心の環境です◎

▽教育研修制度について
ジェネラリスト研修や専門・認定薬剤師専門研修、処方解析・服薬指導勉強会、電子カルテの薬歴評価など教育・研修制度も整っています！
病院未経験の方、病院での勤務でスキルアップをお考えの方必見の環境です