宮崎県｜ブランク可｜の求人検索結果80件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の宮崎神宮駅から車で約7分と、マイカーでの通勤が非常に便利な立地にあります。
■主な応需科目は内科であり、地域に密着した医療にじっくりと貢献することができる環境です。
■複数の薬剤師が在籍しており、
【法人特徴について】
■地域に根差した薬局運営を基本とし、患者様一人ひとりと丁寧に向き合うことを大切にしています。
■大手チェーンとは異なり、現場の薬剤師の意見や提案が反映されやすい風通しの良い社風です。
■従業員の働きやすさを重視しており、アットホームで長く安定して勤務できる環境づくりが特徴です。
【職場環境と雰囲気】
■経験豊富な先輩薬剤師が複数名在籍しており、わからないことはすぐに質問、相談できる職場です。
■お互いにサポートし合うヘルプ体制が整っていますので、安心して日々の業務に専念できます。
■スタッフ同士のコミュニケーションも良好で、和やかな雰囲気の中で落ち着いて働ける環境です。

＜こんな薬局です＞
■日南駅より徒歩13分の立地にある薬局です。
■静かな住宅街の中にある薬局で患者様も近隣からの方がお見えになります。
■休日当番があり、当番制で対応しております。
■店舗横に6台まで駐車できる広い駐車場がございます。
■内科メインの薬局で薬剤師3名、事務が4名の人数体制です。

＜こんな企業です＞
■福岡県内を中心に51店舗を展開しています。
■本部からの応援体制もあり、繁忙期や急なお休みにも対応できる体制が整っております。
■調剤薬局の経営の他、医療経営コンサルティングにも力を入れており、ドクターの開業支援から薬局をOPENするという形がメインのため、処方元とのコミュニケーションも良好です
■産休育休制度の実績も多く、安心してキャリアを積んでいける環境が整備されています。

＜充実した教育体制＞
■個々の職員の適正・学ぼうという意欲を評価して、実務経験を積むための研修先等を探すなど、やる気のある方にはフレキシブルに対応して頂けるためスキルアップを目指せます。
■社内研修を始め、eラーニング制度も充実しておりスキルアップもできます。
■医療従事者として必要なマナーや知識を高めるための研修・セミナーを、各々のプロフェッショナルを講師として招いて実施するなど教育面のサポートも手厚いです。

■残業や夜勤、休日出勤もございませんのでめりはりのある仕事ができます。
≪こんな方にオススメ≫
・プライベートを充実させたい方
・真面目にコツコツ頑張りたい方
・新卒、調剤未経験、ブランクのある方
・安定して働きたい方

≪こんな薬局です≫
■現在、薬剤師は正社員1名、パート1名体制です。
■事務の方は3名所属しております。
■処方箋枚数は在宅施設を含め1日50枚程です。
■在宅施設は管理薬剤師の方が対応されております。
■お休みや希望休は取りやすく、お子様の行事等のお休みにもご理解いただけます。

≪こんな法人です≫
■宮崎県に2店舗の薬局を展開しています。
■地域医療に貢献できる薬局を目指されております。
■患者様のニーズに応えられるようにコミュニケーションを大事にされております。
■社長も薬剤師の方で現場で働かれております。
■Wワークも可能な法人です。

≪こんな方にオススメです≫
■高時給3,000円で働きたい方
■扶養内で働きたい方
■Wワークで働きたい方
■シフト固定で働きたい方

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線宮崎駅から車で5分ほどの場所に位置しており、毎日の通勤が非常に便利です。
■内科や精神科神経科の処方箋をメインに、1日平均80枚から100枚程度を応需しています。
■常勤の薬剤師3名と事務スタッフ3名が在籍しており、協力し合いながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に伴う欠員補充の募集であり、即戦力として活躍できる方を積極的に採用しています。
■患者様との丁寧なコミュニケーションを大切にし、相手に寄り添った対応ができる方を求めます。
■在宅医療や新しいシステムにも柔軟に対応でき、変化を前向きに捉えられる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■宮崎県を中心に広域に展開している安定企業で、地域医療に貢献する薬局運営を行っています。
■ノルマや数値目標をトップダウンで課すことはなく、現場の自主性を最大限に尊重しています。
■転居を伴う無理な異動はないため、腰を据えて長く安心して勤務できる環境が整っています。

【勤務実態について】
■残業は月4時間から5時間程度と非常に少なく、定時での退社が可能な日が多い職場環境です。
■始業前の準備にかかる時間も残業として10分単位で計上するなど、労務管理が徹底されています。 ■子育て中のママさん薬剤師も多く在籍しており、家庭の事情に理解がある働きやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR日豊本線の宮崎駅で、そこから車で6分ほどの距離に位置しています。
■内科や呼吸器科を応需し外来は1日平均50枚ほどですが、在宅業務が中心です。
■薬剤師は常勤が5名とパートが1名在籍しており、事務員も2名配置されています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴い、在宅業務にも柔軟に対応できる意欲的な方を募集しています。
■患者様と円滑なキャッチボールができるコミュニケーション能力を重視しています。
■30代から40代の方を歓迎していますが、経験があれば50代の方も検討可能です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上確保されており、プライベートの時間も大切にできます。
■週休2.5日の勤務も相談可能で、柔軟な働き方ができる点が大きな魅力です。
■始業前の準備にかかる10分間も残業として計上されるなど、労務管理が適正です。

【職場環境と雰囲気】
■子育て中のママさん薬剤師が多く在籍しており、家庭との両立に理解があります。
■2階に在宅専門の調剤室を設け、全自動分包機などの最新機器を導入しています。
■人間関係が良好で、トップダウンではなく現場の自主性を尊重する風土があります。

＜薬剤部について＞
■常勤1名の方は30代男性の方で非常に温厚な真面目な方です。
■事務2名の方は30代前半、50代くらいの女性です。
■夜勤・当直はなく家庭とも両立できる職場です。

＜業務内容＞
■入院患者様の調剤・監査がメインです。
■2週間に1回定期処方の一包化業務がございます。
■患者様が服薬しているお薬の確認や処方箋の確認を行っています。
■患者様へ服薬に関する説明やお問い合わせに対する回答・病院内の消毒薬の管理なども対応しております。
■監査システムを導入しており、効率化を図られております。
■委員会活動にも参加しています。

＜こんな病院です＞
■病床数84床の療養型病院です。
■昭和17年の創業以来、地域に密着した医療を目指し、都城地区の中核病院として地域医療を支えてきました。
■都城市で初めて回復期リハビリテーション病棟１という高度な施設基準を有しております。
■慢性期の病院でゆっくりと働ける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの都城駅から車で5分ほどの距離にあり、便利なマイカーでのご通勤が可能です。
■応需科目は皮膚科がメインで、1日の処方箋枚数は通常期で平均110枚程度となります。
■薬剤師は常勤2名とパート2名に加え、事務スタッフ9名が在籍し協力し合っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は新店舗拡大が目的であり、チームの一員として長く貢献して頂ける方を求めています。
■患者様一人ひとりと真摯に向き合い、温かいコミュニケーションを大切にできる方を歓迎します。
■多忙な時期にも他のスタッフと協力し合える、協調性と柔軟性をお持ちの方に最適です。

【職場環境と雰囲気】
■経験豊富な薬剤師と事務員が10名以上在籍しており、万全のサポート体制で安心です。
■管理薬剤師は社長が兼任しているため、現場の意見や要望がすぐに届きやすい職場です。
■マスコットロボットが出迎えるなど、地域の皆様が気軽に立ち寄れる明るい薬局です。

【やりがい/おすすめポイント】
■マゼリータ2台や全自動分包機など、業務の効率化と精度向上を支える最新設備が充実です。
■薬剤師である社長が現場を深く理解しており、スタッフが働きやすい環境作りを推進しています。
■処方箋調剤に留まらず、OTC販売や在宅業務を通して地域住民の健康を幅広く支えられます。

＜店舗情報＞
■在宅も対応している店舗になります。
■一般医薬品や衛生用品・食品など一部OTCのお取り扱いもございます。
■大きな窓から自然光は入る明るい待合室です。
■7台ほど駐車できる広い駐車スペースがございます。

≪こんな会社です≫
■全国に743店舗の薬局を展開しています。開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。

＜教育制度＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。

＜キャリアアップ＞
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜育児支援制度＞
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。
■育児助成金：小学校就学前の子の育児に主体的に携わっている社員に、1子につき10,000円／月が支給がございます。
■看護休暇：小学校就学前の子が負傷又は疾病にかかった場合、看護のために特別有給休暇が取得できます。対象の子が1人の場合5日／年、2人以上の場合10日／年取得できます。
■育児時間：女性社員が生後満1歳に達しない新生児を育てながら就業する場合、1日2回以内1回30分の育児時間を取得できます（有給）

＜休暇制度＞
■正社員の方は入社時から有給が付与されます。
そのほかにも休暇制度が充実しておりワークライフバランスを推奨している会社です。
■連続休暇制度：連続5日間の年次有給休暇が取得できます。
■メモリアル休暇制度：誕生日休暇や結婚記念日休暇・結婚休暇などイベントに合わせた休暇取得が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR日南線「南方駅」から車で約10分と、マイカーでの通勤が非常に便利な立地にある薬局です。
■近隣の耳鼻科クリニックからの処方箋を主に応需しており、1日あたり平均で60～70枚を扱っています。
■薬剤師2名と医療事務2名という人員体制で、落ち着いた環境の中で日々の業務に集中できる体制です。

【法人特徴について】
■宮崎市内に3店舗の調剤薬局を展開しており、地域に根差したきめ細やかな医療サービスの提供を心掛けています。
■系列店が近隣にあるため、急な休みなどが発生した際にも互いに協力し合える万全のヘルプ体制を構築しています。
■「常に患者様の身になって」という理念のもと、質の高い医療の提供を通じて地域社会へ貢献することを目指します。

【想定される業務内容】
■耳鼻科領域の専門知識を深めながら、患者様への丁寧な服薬指導やカウンセリング業務などを担当していただきます。
■処方箋の内容に間違いがないかを厳密に確認する監査業務や、正確かつ迅速な調剤業務が主な仕事内容となります。
■地域医療への貢献として在宅業務も積極的に行っており、患者様のご自宅を訪問しての服薬支援も担っていただきます。

【職場環境と雰囲気】
■開業時から長年にわたり活躍しているスタッフが多数在籍しており、非常に高い定着率を誇る働きやすい職場です。
■薬剤師と事務スタッフ間の連携が非常にスムーズで、お互いに自然とサポートし合う温かい雰囲気が根付いています。
■大手チェーンとは異なる、地域密着型薬局ならではのアットホームな雰囲気の中で、のびのびと働くことができます。